Зарплата в сельских школах / Трудовое право - 291 советов адвокатов и юристов

Работаю в сельской школе техничкой зарплата составляет 6400 руб. Как добиться от начальства повышения если МРОТ уже 7500 руб. а прожиточный минимум в Карелии вообще около 13 000 руб.

Работаю учителем в сельской школе. Сегодня получили зарплату за январь. Многие учителя недосчитались от 4000 до 6000 руб. Объяснили нам это так. В бюджете деньги на зарплату были заложены на 9 месяцев. Т.к. денег нет, то эти деньги теперь пришлось "растянуть" на 12 месяцев! В результате люди потеряли в зарплате. Правомерно ли это? И если нет, то куда нам жаловаться и имеет ли это смысл?

Я работаю учителем английского языка в сельской школе. Классы делятся на группы. У меня 29 часов. А зарплата ниже, чем у других предметников, работающих в целом классе, при всём при том, что их нагрузка (в часах) меньше, чем моя. Подскажите, как по законодательству должна осуществляться оплата часов учителям ин. языков. Предусмотрена какая-либо компенсация или доплата? Мы ведь тоже вырабатываем свои часы, тратим время на подготовку к целому уроку, но получаем меньше. Специфика предмета вынуждает делить классы на подгруппы. Из стимулирующей части заработной платы школы нам ничего не компенсируется. Получается, чтобы хоть-как-то дотягивать до зарплаты предметников со средней нагрузкой, нужно иметь больше 30 часов.

Я учитель сельской школы. По трудовой книжке принята на должность учителя начальных классов. Так как школа малокомплектная у меня по данной должности 14 часов. Также веду часы в старших классах всего 28 часов. При выплате премии губернатора ко дню учителя управление образования сказало, что оплатят только как учителю начальных классов, т.е. не 10000 а 7000. Правильно ли это?

Работаю в сельской школе заместителем директора, прописана и проживаю в городе. Почему не положена хотя бы частичная компенсация за оплату жкх?

Может ли быть зарплата у завхоза в сельской школе на полной ставке 4 877 рублей, т.е меньше минимального оплаты труда в самарской области (5 990)

Я работаю в школе в сельской местности поваром 3 разряда. Нас только 2 повара на 370 детей. Раздача. Готовка. Чистка картофеля в ручную. Чистим тоже мы 3 мешка за раз. плюс еще 80 детей на продленной группе. Зарплата 9300. неужели нельзя доплатить хотя бы за продленную группу,?

Я работаю в сельской школе учителем математики, нагрузка 30 часов+стимулирующие+заведование кабинетом+классное руководство+мо+проверка тетрадей+сельские+районный коэффициент, таким образом получаю 34211,26 без вычита налогов. Скажите пожалуйста в феврале 2021 года положена ли мне прибавка к зарплате?

Если я, после школы в 1995 г по целевому направлению учился в пед. Вузе поселе этого, пошëл работать в своë село. Где по сей момент и работаю. Как в трудовой и записано 1995-2000 учëба в пед. вузе. 2000 - до сегодняшнего дня работа в сельской школе. Будит ли учитываться усëба в льготный педагогический стаж.

Мой муж хочет увольняться с работы. Работает он учителем физкультуры в сельской школе. Условия для проживания предоставили ужасные, хотим уезжать от туда. Работает он с сентября и будет увольняться в конце мая. Сколько ему примерно могут выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, если з.п у него 15 тыс.

Я хочу получать зарплату на карту Зенит банка платёжная система МИР. Работаю в сельской школе, бухгалтерия отказывается, говорят что они работают только со Сбербанком.

Как оформить правильно и по закону, если работаю на 1 ставку секретаря в сельской школе, и предлагают еще поработать тьютором (обязанности тьютора у нас в школе сопровождение учащихся подвозимых из соседних сел). Работа тьютора в промежутке времени (подвоз в школу) с 07:30 до 09:00, и развоз обратно с 16:00 до 20:00. А работа секретарем с 09:00 по 16:00, сельская местность 36 часов в неделю, у нас в школе пятидневка. Как должны меня оформить, что бы я получала за две должности, в полном объеме ссылаясь на законы, или нельзя оформить и сколько я тогда должна работать? И должны оформить по договору или доп. соглашению

Работаю в сельской школе техничкой на ставку с 8-14 часов с мрот заработной платой положен ли районный нам коэффициент? Директор утверждает, что он уже входит в мрот. Законно ли такое действие? Если нет, то как поступить? И еще сотрудница работает сопровождающей, но оформлена техничкой (говорят, что должности сопровождающего нет, она сопровождает детей с других сел в школу) на ставку рабочий день и оплата такая же 7500, ей вменяют и нам тоже дополнительные обязанности, за которые соответственно нет оплаты свыше заработной. Законно ли такое действие директора?

Помогите пожалуйста подсчитать зарплату педагогу в сельской школе. По моему его надувают. У него 18 часов- (5 часов математики-17 детей в классе),6 часов физики (2 часа 9 класс-17 детей,2 часа 10 класс-8 детей,2 часа 11 класс-9 детей). И информатики 7 часов (8 класс-1 час,9 класс-2 часа,10 класс-3 часа,11 класс-1 час), классное руководство в 9 классе, кабинет и 12 разряд плюс ребенок студент. Спасибо.

Доброго времени суток) предложили работу в сельской школе логопедом на о,5 ставки (профессию получила 3 года назад, по специальности не работала). сказали что будет минимальная оплата труда, около 4 тысяч. Скажите пожалуйста, из чего будет исчисляться моя заработная плата и какие льготы положены.

Работаю поваром в сельской школе,81 уч-ся +около 30 малоиммущих (для них готовится отдельно и сумма на питание больше). одна ставка-мин. опл.-готовлю. Мою.убираю... законно ли это? в других школах по 40,50 уч-ся и получаем з-п. одинаково...

Я работала в сельской школе с 2014 года. 23 мая 2017 года ушла в декрет. 26 июля 2017 года родила ребенка. 15 августа 2017 года уволили по статье 81 ч.1 п.1. Ребенку было чуть меньше трех недель. То есть меня уволили, когда я была еще в отпуске по беременности и родам. При увольнении кроме компенсации за неотгуленный отпуск мне больше ничего не заплатили. Имела ли я права на все положенные выплаты при увольнении. И надо ли было мне вставать на учет на биржу труда. Хотя в самой бирже мне сказали, что я получила декретные и никакого выходного пособия мне не положено.

Я работал в сельской школе строителем без трудовой, обнавляли столовую, классы, ложили плитку и т.д. Но мне с января 2015 года до апреля 2015, не заплотили.

Мне 25 лет. Закончила университет в июле 2015. С января 2015 и по август 2016 работала в колледже преподавателем. Сейчас с 1 сентября устроилась учителем в сельскую школу. На какие виды соц. помощи я могу рассчитывать.

Сельская школа, девятилетка, закрывается на капитальный ремонт с сентября по ноябрь. Сегодня оповестили об этом сотрудников.

Среднюю или 2/3 зарплаты за простой по вине работодателя платить не собираются, так как часть учеников будут возить в соседнее село, часть - .остаются в здании сельской администрации, но часов, соответственно, будет меньше в пять раз, и зарплата будет минимальной.

Я так понимаю: если бы учителя совсем не работали, им бы платили 2/3. Мало, но хотя бы по ТК.

Здесь же получается, и работать будут, и в зарплате потеряют более половины.

В сентябре (я учитель сельской школы) моя нагрузка составляла 18 часов в неделю из них 15 часов уроки и 3 часа внеурочной деятельности в начальной школе. С ноября нас перевели на пятидневку в итоге я потеряла 4 часа урочного времени (убрали информатику во 2,3,4 классах и 1 ч экономики в 8 классе) в итоге осталось 14 часов. На педсовете нас обнадежили, что эти потерянные часы нам восполнят другой нагрузкой и в зарплате мы не потеряем... Потом нам дали подписать приказ в котором говорилось о возможном уменьшении размера з/п одним из пунктов которого было увольнение в случае несогласия по ст 77.Однако я считаю, что это неправомерно и расцениваю это как угрозу со стороны администрации. В итоге я потеряла 4000 рублей из з/п в месяц. Я еще не пенсионерка и у меня имеется дочь студентка, которую я воспитываю одна. Правомерно ли это?

Работаю учителем в сельской школе. Мне начислили на карточку зар плату и стимулирующие, но на 4 тысячи больше. Просят вернуть? Я решил вернуть. А какие-то от бухгалтера бумаги требовать о возврате или просто на руки отдать и все?

Я учитель. На начало учебного года в моем классе было 28 учеников. В сентябре и октябре приняли еще двух. Почему заработную плату за них в школе назначат только с 1 января 2022 года. 3 месяца (октябрь, ноябрь и декабрь) я буду учить их бесплатно. Объяснили тем, что тарификация проводится только 2 раза в год.

Я живу в деревне, работаю в школе. Живём в общежитии 1907 г постройки. Теперь было решено передать его в муниципальную собственность и говорят, что нам нужно будет выкупить его по остаточной стоимости 300000 руб. Раньше существовало положение, что учитель в сельской местности, проработавший более 10 лет и проживший 10 лет на одном месте имеет право на бесплатное получение жилья в собственность. Сохранилось ли это положение?

Какое количество часов должны работать 15-летние дети (сельская местность), трудоустроенные в школе подсобными рабочими через центр занятости? В договоре прописан должностной оклад 7800 р., а какая зарплата будет у 15-летних? Как её рассчитать исходя из оклада? В договоре указано их рабочее время 2 ч.24 мин. Спасибо за ответ.

Я работаю в Детской школе искусств, на 12 часов. Обязан ли директор доводить мою зарплату до МРОТа, или довести мне часов до ставки?

Проконсультируйте, пожалуйста. Работаю учителем в школе. На следующий учебный год мне дают нагрузку 15 учебных часов + 5 часов индивидуального обучения. Входит ли индивидуальное обучение в ставку? А также входит ли год с такой нагрузкой в пед стаж?

Работаю директором сельской школы по основному месту работы. Имею дополнительную преподавательскую работу в объеме 16 часов в неделю. За педагогическую работу Учредитель отказывается производить компенсационную доплату за работу в сельской местности в размере 25% . Правомерно ли это?

Моя зарплата составляет 6000, это ведь ниже прожиточного минимума, подскажите что делать или куда обратиться (я работаю в школе секретарём) и положена ли мне компенсация за коммунальные услуги, как учителям и лаборантам (я отношусь к разряду специалистов, район школы приравнен к сельской местности Архангельская область)

Если не представляется возможным предоставить в ПФР справку о зарплате за 5 (пять) лет подряд (из-за того что предприятие не сдало документы в районный архив) могу ли я предоставить справку только за 2000-2001 гг.? Если да, то где это подтверждено документально?

Я получаю алименты на старшего сына от первого брака. Бывший супруг женился второй раз и родил двух детей, они подали на алименты и соответственно у меня уменьшили алименты. Возможно ли подать на уменьшение алиментов у той стороны? Так как они проживают в сельской местности и прожиточный минимум маленький, у обоих зарплата больше 60 тр, обп работают в полиции. И затраты на нашего первого ребёнка в городе очень большие. Репетитор, школа английского, школа искусств, обеды в школе, одежда. Это выходит большая сумма.

Я работаю заместителем директора филиала школы в сельской местность. По дополнительным соглашения я еще являюсь учителем (по совмещению), вожатым (по совмещению) и завхозом (по совместительству). Кроме того с разрешения Главы муниципального образования я работаю на 0,5 ставки в отделе образования района. В данный момент в нашей школе проходит проверка контрольно-ревизионной комиссии муниципального образования. Инспектор этой комиссии проверяет использование бюджета муниципального образования. Однако денежные средства на оплату зарплат администрации школы, педагогов и персонала выделяются и выплачиваются за счет средств областного бюджета и не относятся к средствам местного бюджета. Скажите имеет ли право инспектор проводить проверку расходования средств выделяемых областью на зарплаты и требовать уволить меня с должности завхоза?

С мужем прожили 18 лет. Год назад развелись. Муж живет с другой женщиной. Есть сыновья 18 и 16 лет, все мы прописаны в сельском доме. Дом оформлен на мужа, выходила замуж, дом уже был, одни стены, обустраивали вместе. Теперь я с сыновьями живу здесь, плачу коммунальные сама. Другого жилья нет. Недавно муж подал иск на принудительное выселение меня из дома. Как быть? С уважением, Флюра.

Я проработала 25 лет в доу в сельской местности сначала воспитателем детсада. , затем заведующей,. но 3 часа обязательных я была с детьми в группе. Мне отказали в выслуге лет на досрочную пенсию.. это правомерно или нет. могу ли я судиться?

Дочь устроилась работать в школу после педагогического колледжа на внеклассную работу (кружки). Полагается ли ей выплата 12000 рублей?

Все лето 1989 года работала в пионерлагере вожатой и воспитателем, есть справка, записи в трудовой и ведомостей зарплаты нет. Как доказать в суде педстаж, ПФР-отказал.

Работаю в сельской старой школе учителем, за мной закреплён кабинет. Две недели назад руководство стало требовать учителей подписать договора о полной индивидуальной материальной ответственности за всё имущество в кабинете. Скажите, пожалуйста, имеем ли мы право не подписывать, чем руководствоваться? Чем такие договора грозят подписавшим их учителям и это вообще норма?

Как должны начислять заработную плату сельским учителям? Работаю учителем на селе, с недавнего времени начали к ставке доплачивать до Мрот, но изначально берут мою начальную ставку к ней прибавляют 25% сельских, доплату за категорию и выслугу и если не хватает, то добавляют до МРОТ. В итоге все мои доплаты теряются и выслуга, и категория и 25% сельских, ведь все равно доплатят до МРОТ. Разве не должны все надбавки идти к МРОТу? Как быть, есть ли смысл куда-то жаловаться?

Я проработала в сельской местности 30 лет музыкальным руководителем. С 1990 г по 1997 г на ставку а с 1997 по 2004 г на 05 ставки. С 2004 по 2017 г на ставку воспитатель с 2017 г работаю заведующим в детском саду и совмещаю 05 ст муз рука. Положена ли мне выслуга лет?

Хотелось бы узнать, мы с женой работаем в школе, у нас зарплата 6500 чистыми на руки, можем ли мы считаться малоимущими или малообеспеченными?

ПФ не засчитывает 2 года работы в сельской местности. В 2003, 2004 работала учителем русского языка и завучем на 0,5 ставки. Запись в трудовой-переведена на должность зам. директора по УВР на 0,5 ставки. Архив ликвидирован. Как доказать педстаж?

Меня интересует расчет стажа педагогической деятельности. Если я работаю в должности техника (которая не входит в ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 29.10.2002 N 781) в учреждении СПО, имею ли я право на досрочную пенсию с учетом определенной педагогической нагрузки. Если имею, то какая она (пед нагр) должна быть?

Собираюсь выйти на льготную пенсию. После окончания пед. училища в БССР с 1987 г-1991 г работала учителем, затем воспитателем в Белоруссии. С мужем военнослужащим переезжаем в Ленинградскую обл. и по н.время проживаю и работаю в России педагогом.

Войдёт ли этот период работы в Белоруссии в льготный педстаж? Спасибо)

У меня есть трое не совершеннолетних детей и ребенок инвалид и дала все документы знаю что не должны удерживать подоходный налог но я наткнулась на проблему с бугалтером она говорит иначе.

У сына арестованы счета, организация в которой он работает деньги переводит на мою карту, я работаю в другой организации, чем грозит мне такой перевод.

Я преподаватель колледжа, нагрузка 12 часов в неделю (т.е. нет даже ставки) директор требует работать с 9 до 17 часов, независимо сколько пед. нагрузка. Сколько часов я должна находиться на рабочем месте в неделю при такой нагрузке? И положен ли мне методический день?

С 1.09.1963 г. По 20.07.1965 гОбучался ГПТУ 8 плотник-столяр, в день сдачи Гос экзамена 20.07. Зачислен в СМУ и до призыва в Армию работал. О чём есть запись в трудовую книжку. Входит ли в общий трудовой стаж период обучения?

если ей предшествовала трудовая деятельность для включения в стаж 42 года для досрочного выхода на пенсию?

Я работаю учителем начальных классов. В этом году у меня 1 класс. В По СанПину наполняемость в классах - 25 человек. Мне сажают 29 ученика. Причём в одном классе - 25 первоклассников, а в другом - 23. Директор аргументирует это тем, что родители просятся ко мне. При этом зарплата у всех педагогов в этих классах одинаковая, независимо от количества детей. Вопрос: могу ли я отказаться от ребёнка, которого записали ко мне 28-м, 29-ым?