Зарплата ставка / Трудовое право - 11377 советов адвокатов и юристов

В 2016 году работал в ЧОП, с июля по ноябрь зарплату полностью не давали - все мелкие авансы. С ноября уволился, по зарплате образовалась задолжность 30 тыс. рублей. Так и не отдали. Что делать?

Ранее писала о проблеме получения зарплаты. Мы написали заявления в прокуратуру и трудовую инспекцию. С прокуратуры отправили в трудовую. С трудовой позвонили, сказали что занимаются (от 22.08.17) нашим заявлением. За это время было три выплаты примерно по 10 т. р. На сегодняшний день муж уволился с 11.09.17 устроился на другую работу. Долги как были так и остались и не спешат их отдавать и что теперь, получается ни кто не указ, хочу плачу, хочу нет. И что теперь нам делать?

ЗАО Краснодарский станкозавод им. Седина. Не платят зарплату с ноября 2014 года. Этот завод в прокуратуре на контроле. Но всё равно зарплату задерживают. Что делать?

Такая ситуация, подруга работала, работатель не дал зп за три месяца, может ли она обратиться в прокуратуру, если договора нет у неё

Мне задерживают зарплату уже 3.5 месяца. Я хочу расторгнуть договор и получить компенсацию за задержку. Сколько я смогу получить компенсации если оклад =45000 руб.?

Я написала заявление об увольнении с 15 августа, приказ также подписан 15 августа. До настоящего времени я не получила зарплату за последние два месяца и компенсацию за неиспользованный отпуск. Я не хочу брать на руки трудовую книжку, пока не получу деньги. Правомерно ли требовать от администрации предприятия, чтобы мне изменили дату увольнения (в трудовой эта дата пока не стоит), т.е. на работу я не хожу, а в тот день, когда мне выплатят зарплату и будет записан в трудовой книжке как дата увольнения. На предприятии сейчас трудное положение с ден. средствами и мне не совсем хочется требовать деньги через суд. Но если я заберу трудовую книжку, то деньги мне не выплатят наверняка. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить? Екатерина.

У жены на работе без объяснений причины директор второй месяц урезает зарплату, при том, что она на одной ставке тянет 3 должности. Что делать?

Я работаю педагогом-психологом.

Хочу повышение зарплаты как педагогическому работнику (2012 года) ... такое увеличение я не получила.. наше учреждение называется Социально-деловой молодежный центр... ставка у меня педагога-психолога мы относились к Молодежной политике.. сейчас нас перевели к Департаменту СМИ что я могу сделать?

А как прожить на зарплату 5000 рублей? Если предприятие из-за своих недоработок (неумелом планировании работы) переводит персонал на 0,25 ставки аж на 6 месяцев?! и называет это "оптимизация работы"

С ноября 2013 по февраль 2014 работала продавцом в магазине. При устройстве на работу сказали что оклад 14000 первый месяц, а последующие месяца будут платить в конверте по 1500 за каждый отработанный день. Но когда я стала увольняться мне заплатили по окладу и неотгуленные отпуска. Хотела бы узнать я могу вернуть деньги которые не доплатили мне, так как мне аванс заплатили больше чем я получила расчетные деньги при увольнении, разве аванс может привышать зарплату?

Я подала на алиментов мне назначили 25% могу ли я увеличить процентную ставку на алименты на ребенка но с его зарплатой мне переводят 3300 т р этого не хватает на содержание ребенка как мне подать на свое содержание я не знаю с его зарплатой мне могут отказать в этом ребенку 8 месяцев я даже не знаю как дальше и я хочу попробовать лишить его прав на ребенка.

Вопрос о не выплаченной зарплате.

Муж проработал 4 месяца и уволился в связи с тем, что зарплату последние два месяца ему не платили. За время работы работодатель взял у мужа деньги в долг. На данный момент ни долг ни зарплату ему не выплатили. (Прошло 3 недели со дня увольнения). На руках у нас есть расписка с общей суммой долга (по зарплате и по занятой сумме) от работодателя, есть копии приказов о приеме и увольнении, а так же трудовой договор и справка из бухгалтерии о задолженности по зарплате. Бывший работодатель возвращать деньги не то, чтобы отказывается, но говорит, что у него их нет и когда будут неизвестно. Срок возврата долга по расписке уже прошел. Что нам можно предпринять, чтобы получить хотя бы зарплату?

Мой отец ему 62 года работает в Москве официально в фирме, ему не выплачивают зарплату 4 месяца, сам он из липецка, он написал заявление на отпуск, потом поехал туда за деньгами, сказали, что денег нет, он написал на 3 месяца отпуск! Помогите нам, пожалуйста, из за неграмотности он может просто лишиться зарплаты. Что нам делать? Алгоритм действий поэтапно какой?

С 30 апреля по 27 мая находилась в отпуске с последующим увольнением до сих пор ничего не получила (зарплата. Отпускные. Расчётные) В данный момент нахожусь в другом городе. Как мне можно получить мои деньги?

Я работаю вахтовым методом, из за нехватки сырья нас отправили на 2/3 зарплаты. У меня вопрос как нам должны оплачивать 2/3 каждый месяц или за время которое мы должны были быть на работе.

Мне пришёл расчётный листок, где моя ставка медсестра почему-то ниже стала. Часы отработаны в полном объеме. Законно ли это. И вообще. Имеют ли право стаку делать меньше.

Я работаю на неофициальной работе, я несовершеннолетняя, меня оштрафовали не за что на 30% от зп, но зп еще не выплатили, помогите, имеют ли они на это право? Как я могу доказать что они не правы, чтобы мне выплатили правильную сумму.

Банк заблокировал карту куда идёт зарплата из-за просрочки по кредиту имеет ли он право лишать полностью средств для существования и на иждевении двое малолетних детей?

Я сижу дома по уходу ребенка, ей 4 месяца, сейчас я устраиваюсь на работу. Буду ли я получаьь и зарплату и пособие по уходу. Если нет, может ли моя свекровь получать по уходу за ребенком, она на пенсии по старости.

Правда ли, если с человека (гражданина России) отправленного в командировку в Беларуссию от организации, зарегистрированной также в России, через 183 дня будет сниматься повышенный 30% НДФЛ? причем доначислят и за те 183 дня, когда с него брали еще 13%.

Если да, чем вызвана такая несправедливость - отъем трети зарплаты с рабочего?

Существует ли возможность компенсации потерянной зарплаты?

Желаем подать коллективное заявление в суд или прокуратуру, так. У нас ликвидировали предприятие 18.01.2016, по закону, а расчёт заплатили всем половину суммы, указанную в расчетных листах, каждый раз обещали выплатить, но до сих пор не заплатили! Примут у нас заявление в прокуратуру? Предприятие уже ликвидировано, остался только юридический адрес и его уже купил новый хозяин!

Сижу в исправительном центре на работу устроили работать в колонию поселения на ставку осужденного тоесть платят 8000 в месяц законно ли это

Сотрудник работает по сменному графику, по внутреннему совместительству на 0,25 ставки, не полный месяц (болел, отпуск без сохранения зар. платы).

Ситуация: сотрудник устроен по совместительству 05.03.2017 г., с 13.03.2017 г. по 16.03.2017 г. находился на больничном, 22.03.2017 взял день без сохранения зар. платы. Как рассчитать норму раб. времени у данного сотрудника за полный месяц, не получилось ли у него переработки.

Здравствуйте, у нас на предприятии работников отправляют в простой на 2/3 зарплаты, я беременна и меня тоже отправили в простой, законно ли мне тоже так платить? Я ведь теряю средний заработок.

Собираюсь регистрировать ИП.

Прописка в ХМАО, в котором действует налог 1% (УСН Доход) (турагентсво попадает под 1% в ХМАО), но деятельность свою собираюсь вести в Подмосковье (где налог 6%) и в Москве (6%). Офис также собираюсь открыть в Подмосковье, нанять сотрудников.

Как я понимаю, моя деятельность будет обложена налогом в 1% (по месту прописки, а не ведения деятельности).

Возможности изменить прописку нет, она останется в ХМАО.

Отсюда налоговая потом может доначислить эти 5% и еще штраф, пеню? Как этого можно избежать?

P.S. Я готов сразу платить полные 6%.

Как грамотно поступить в ситуации, чтобы потом не было никаких штрафов, доначислений, пеней от налоговой? (Сменить прописку не получится)

Подскажите, пожалуйста.

2 месяца как стала получать алименты, приходит смешная сумма 3700 р, хотя должны перечислять 50% от зп., может ли быть у него зп меньше 8 тыс? Могу ли я узнать размер его зп и как это сделать.

Учредитель ООО считается занятым без зарплаты и отчисления в пфр. и где взять справку об этом. Сама организация неизвестно где находится на юр адресе ее нету.

Я работаю в детском саду няней. У нас летом делаи ремрнт силами сотрудников. В результате лишили часть зарплаты сославшись на то, что и этого не заслужили, хотя отрабатывали положенных 8 часов. Законно ли это? Спасибо.

Имеет ли право преподаватель колледжа - штатный работник (вариант - внештатный работник), отработавший 1 ставку (вариант - 0,5 ставки) по трудовому договору за истекший учебный год, на получение отпускных за летний период (июль-август). Нужен подробный аргументированный ответ для администрации колледжа (10-15 предложений).

Здравствуйте... Я, как мне кажется, слишком много написал... Вот мой вопрос: Работал оператором видеокомплекса фиксации нарушений. Мне привезли договор, прочитал, подписал. Второй экземпляр я обратно так и не получил. Пришло время зарплаты (по договору до 20 го числа выдают). Соседу (которого я позвал туда же работать) выплатили как положено, остальным по 2-3 тысячи, мне - ничего. Было собрание, о котором мне ничего не говорили, на котором сказали, что у меня "косяков" больше, чем я заработал. И добавили: никакой ему зарплаты. Как мне получить то, что я заработал? Ведь на руках только пустой экземпляр договора, а моя организация, как оказалось, давно уже в чёрном списке работодателей. Есть лишь несколько видеофайлов с работы и свидетели.

Я работаю оператором очистных сооружений 3 разряда, на время отпуска одного сотрудника мне предложили перейти оператором хлораторной установки (другая профессия) по 4 разряду, я согласилась. Сейчас выясняется, что служебная записка начальником не написана, приказа на перевод нет, но с 13.10.2022 года я выполняю работу другого человека, у которого тарифная ставка больше и разряд. Нарушены ли мои права и как теперь мне быть дальше?

Исправно плачу алименты на 2-х детей, долгов по ним нет. Пришёл исполнительный лист на взыскание по кредиту. Сколько максимально с меня могут удерживать приставы от зарплаты в данной ситуации? Заранее спасибо за ответ!

Имеет ли право работодатель вычитать из зарплаты закупочную стоимость просроченного товара, если вовремя не смогли продать или не пользуется спросом, аргументируя тем что мы несем ПОЛНУЮ материальную ответственность и должны успевать продать товар до истечения срока. Каждый раз вычеты из з/п.Как с этим поспорить?

Ситуация у меня такая, я вышла на работу когда ребенку было 8 месяцев, работала 14 часов в неделю (ставка 18) то есть я получала зарплату и пособие. Сегодня мне сказали что я не имела права получать пособие и будут вычитать с зарплаты. Имеют ли они право так поступить?

Год назад я брала кредит на 5 лет (не для себя, друг попросил) сумма кредита составляет один млн. рублей. При подаче документов, я предоставила справку с офиц. Места работы, где указана моя з/п в 30 т.р. Сумма ежемесячного платежа по кредиту составляет 32100. Получилась неприятная ситуация, друг перестал платить уже почти как 3 месяца, у меня вопрос: как я могу снизить процентную ставку или что возможно сделать в данной ситуации, т.к. мой ежемесячный доход меньше суммы платежа? Пока я еще не оплатила, банк грозиться подать в суд, могу я что-либо предпринять в их сторону? И еще почему они выдали мне такую сумму кредита, если я являюсь не платежеспособной? Спасибо за ответ.

После развода мой гр. муж выплачивает на своего ребенка алименты в размере 25% процентов от зп на основании мирового соглашения. Во втором гражданском браке родился второй ребенок и я собираюсь идти в суд с заявлением на алименты. Сколько процентов и в каком соотношении от зп по закону он будет обязан выплачивать на двоих детей?

Я хотел бы уточнить как рассчитывается и начисляется северная надбавка в Архангельской обл., г.Архангельск!? А в частности какой % надбавки положен к заработной плате?

Работникам не платили зарплату более 15 дней, коллектив написал заявление ссылкой на статью 142 ТК РФ и перестал выходить на работу. В ответ директор приостановил работу производства и обязал бухгалтера оповестить о ситуации центр занятности. Чем это грозит рабочим?

Нужна консультация на производстве замена оборудования. Мы сидим дома без б/с и без зарплаты. Уже мес. В феврале отработали 4 смены. Оплата по сделки. Но договор на оклад. Сколько сидеть дома неизвестно. Руководитель каждые 2 недели звонит и говорит сидим ждём. Скажите как это законно или нет и должны ли они нам оплачивать.

Должник по алиментам устроился на работу специально на 1/4 ставки. Зп 6500 р. Могут ли приставы направить постановление на снятие 75%?

26 мая 2021 г суд при разделе имущества присудил мне выплатить разницу 71000. Таких денег у меня не было, так как на иждивении несовершеннолетний ребёнок, приставы по постановлению производили удержание с зарплаты 50% + наложен исполнительский сбор 5000 р. Задолженность погашена 12 ноября. Сегодня получил иск о взыскании с меня процентов за пользование чужими денежными средствами... Правомерно ли это и какие мои дальнейшие действия...?

Здравствуйте. У моего мужа есть дочь, платим алименты. Если он сейчас устроится на пол ставки на работу с минимальной зп, вычитаться будут алименты только из офиц зп, то есть 1/4 от суммы? Или его заставят выплачивать ещё 50% только в денежном эквиваленте?

При оформлении на работу мне говорили что зарплату будет такая, а на самом деле другая+ я оставался за ночные и сверхурочные и не заплатили... Что мне тут делать обратиться в суд?

Задолженность по зарплате 13 тысяч, мне не выплатили. Если посчитать по ставке рефинансирования, то около 200 рублей выходит, это в день или за весь период просрочки? Спасибо заранее.

Я инвалид 3 группы с детства работаю воспитателем получаю 10 т. р из них высчитывают 1.500 налог, сколько должны высчитывать и какую сумму.

По гражданскому иску решением Суда ответчик должен мне выплатить 60000 рублей. Есть ли сроки установленные законом, в которые он обязан произвести эти выплаты? И если выплаты будут удерживаться с зарплаты, то в каком процентном размере? ЗАРАНЕЕ СПАСИБО.

Как уменьшить процентовку алиментов с 1/3 до 1/4 в связи с тем, что один из двоих детей стал в июне 2018 года совершеннолетним, исполнилось 18 лет. В судебном приказе указано, что выплаты до наступления совершеннолетия детей. Приказ один, и в нем не указано, какой процент алиментов будет на одного ребенка, после того как второй станет совершеннолетним. Должны ли судебные пристава отслеживать данный судебный приказ и без моего участия изменять размер алиментов, или мне необходимо этот процесс начинать? Каким тогда образом, живу в другом городе, и куда и какое заявление писать? Если возможно хотя бы приблизительно образец заявления. Как вернуть возникшую переплату, так как с меня уже удержали алименты в том же размере, что и до наступления 18 лет одного из детей, и возможно ли это? Спасибо.

Бывший муж, работает в Москве ITишником, начальником отдела, перешел на о,5 ставки, чтобы меньше платить алименты на детей, куда можно обратиться?

Могут ли приставы арестовывать банковские карты для для дополнительных списаний в счёт долга, если я работаю на 0.5 ставки и от туда уже идут отчисления в 70%?