Как начисляется зарплата в бюджетных учреждениях - 75 советов адвокатов и юристов

Всем привет! У меня вот такой вопрос. Я работаю официально в бюджетном учреждении, хочу дополнительно после работы работать на себя, хочу стать самозанятым. Я знаю что так можно работать, но я пока не совсем понял как будут начисляться налоги. Подскажите пожалуйста как будут удерживать налоги и не повлияет ли самозанятость на налоги от основной работы.

Из какого фонда начисляется зарплата воспитателям и в том числе стимулирующие выплаты. (в Лен. Области?).

Как начисляется заработная плата воспитателю приюта. Могут ли в расчетном листе показывать не полный оклад, а только часть? Имеет ли право руководство снимать баллы с оклада? Имеет ли право руководство уменьшать оклад?

Согласно новому распоряжению руководства: п.4.Наличие у клиента просроченной суммы свыше 45 календарного дня-у торгового представителя удерживается данная сумма из бонусной части зп Торгового представителя. Законно ли это? Если нет, на какие НПА ссылаться?

Мой муж устраивается на новую работу, зарплату там перечисляют только на карту, а у него долги по кредитам. Как ему быть в данной ситуации?

Зарплата в нашей организации состоит из 2 частей. Это бюджетные средства + зарплата по внебюджетному финансированию! При начислении отпускных зарплата по внебюджетному финансированию не входит в отпускные, хотя в больничный входит! Скажите правомерны ли действия нашей бухгалтерии, и может ли она не брать во внимание зарплату по внебюджету (которая значится в расчетном листке как премия по внебюджету) при начислении отпускных? Заранее благодарна Елена.

Мой сын получил на производстве черепно-мозговую травму по вине предприятия (заключение комиссии). Инвалидность неизбежна. Сейчас на больничном. Должно ли предприятие выплачивать ему среднемесячную зарплату, по утере трудоспособности, после получения инвалидности?

Может ли директор Автономной некоммерческой организации работать без зарплаты? При этом остальные сотрудники ЗП получают. Есть ли документы, которые подобное разрешают или наоборот четко запрещают?

Гражданин сменил место жительства. Организация в которой работал ликвидирована. По новому месту жительства обратился в центр занятости с постановкой на учет ПЕРВЫЙ РАЗ! Однако получил отказ с мотивацией отсутствия справки о зарплате на прежнем месте работы! Законно ли это?

Сын моей подруги учится в техникуме на коммерческой основе, три года назад умер его отец, и вот на днях скоропостижно скончалась его мама, он остался сиротой. Ему 18 лет, учится он очно. Скажите имеет ли он права просить чтоб его перевели на бюджет, либо ещё как то, так он теперь круглая сирота. Спасибо.

В связи с повышением мрот с 1 мая 2018 года работодатель принял решение повысить зарплату работникам до уровня мрот за счет повышения сложности и напряженности после этого при выполнении одних и тех же функциональных обязанностей она стала разной, если до этого эта надбавка составляла 110% то теперь у одних 113%,а у вновь принятых 150%, то есть произошла уравниловка заработной платы независимо от опыта и стажа работы, при этом не согласовал свое решение с профсоюзной организацией, правомерно ли это?

Я работаю в военном комиссариате (гражданский персонал) увольняюсь 20 ноября 2019, подскажите, положена ли мне выплата премии по итогам года (13 зарплата) за фактически отработанное время в 2019 году, нарушений и взысканий за период работы не было. Спасибо.

Директор школы имеет педагогическую нагрузку (приказ на 9 часов совмещения издан учредителем), директор самостоятельно издает приказ на стимулирующие выплаты себе как учителю. Законны ли действия директора школы?

Я работаю в автономном учреждении бухгалтером. Не хотят учесть в трудовой стаж мой предыдущий стаж экономистом (а он 3 года 9 месяцев), от этого зависит мой % за выслугу лет по стажу. Это правомерно?

Сын 1991 г. р. работает вахтовым методом с ноября 2014 года в Пыть-Яхе ХМАО. Каким образом ему будут начисляться полярные выплаты? Имеет ли значение при этом прописка. Прописан вУльяновске. Полярные выплаты и Северные надбавки-это одно и то же?И еще вопрос: месяц, когда он находится дома после месяца вахты плюсуется к стажу?

Я работаю в детском саду няней. Получила ежеквартальную премиб в размере 1500 р. Это меньше чем у всех в нашем саду. Заведущая объясняет это тем что я брала больничный по уходу за ребенком 10 дней в феврале и в конце марта заболела сама. В марте захватила 5 дней и 5 дней в апреле. При этом не учитывается качество моей работы и безотказность, участие в досугах детей, неоднократная бесплатная работа за воспитателей, плюс я учусь в педагогическом колледже. Как мне решить этот вопрос? А если это просто личная неприязнь? Неужели мне даже не рассчитывать на премию? Как не брать больничные, если я мать одиночка?! и сама заведущая тоже берет больничные и за свой счет, но она то себе не 1500 р выписывает!

ПФР г.Новый Уренгой утверждает, что з/п должна быть не ниже прожиточного минимума 14052 руб. Хотя МРОТ составляет по ЯНАО 12431 руб. Есть судебные решения по этому вопросу?

Как оформить правильно и по закону, если работаю на 1 ставку секретаря в сельской школе, и предлагают еще поработать тьютором (обязанности тьютора у нас в школе сопровождение учащихся подвозимых из соседних сел). Работа тьютора в промежутке времени (подвоз в школу) с 07:30 до 09:00, и развоз обратно с 16:00 до 20:00. А работа секретарем с 09:00 по 16:00, сельская местность 36 часов в неделю, у нас в школе пятидневка. Как должны меня оформить, что бы я получала за две должности, в полном объеме ссылаясь на законы, или нельзя оформить и сколько я тогда должна работать? И должны оформить по договору или доп. соглашению

Должны ли воспитатели со своего стимулирующего доплачивать воспитателю без высшего образования так как у него меньше заработная плата.

По соглашению сторон, между работодателем и работником было составлено дополнение к трудовому договору, в котором указывалось, что работник обязуется отработать в качестве директора филиала предприятия в Арктической зоне 3 года, а работодатель по истечении этого срока обязуется предоставить, в качестве вознаграждения, квартиру.

Условия соглашения были выполнены обеими сторонами. Но, работодатель оформил передачу квартиры как субсидию от предприятия. Теперь возник вопрос: кто же должен уплатить подоходный налог? Работник рассматривал эту квартиру, как вознаграждение, о чём собственно и в доп. соглашении речь. Сумма налога не малая. Продавать эту квартиру, чтобы оплатить налог? Придётся заплатить налог с продажи! Бред какой то. Подскажите, что делать? Как быть, поступить в такой ситуации? Работник – моя супруга.

Какие льготы многодетным предоставляются у нас в ХМАО не могу нигде найти все засекречено.

Они ни как не соответствуют Федеральному закону о многодетных семьях от 01.01.2008 года.

Добрый день! Подскажите, пожалуйста: на какие выплаты может рассчитывать женщина, которая родит второго ребенка в конце 2018 года, проживающая в городе Архангельске, сейчас она находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, до рождения первого ребенка в начале 2016 года работала на ИП и получала официально МРОТ? Уточните, пожалуйста, точные суммы выплат.

При первой регистрации в Центре занятости, предоставлении справки о среднем заработке с последнего места работы, ЦЗ заявляет об отсутствии денег на положенные ежемесячные выплаты и предлагает ежемесячную выплату только 850 руб. Законно ли это?

Скажите льготы которые перечислены выше. Вопрос № 4591610 от 10.08.2014 11:42 из раздела Прочее, это из области фантастики? Или есть документ с печатью? . В нашем Регионе из всего перечисленного мы получаем лекарства на детей до з лет, и то если есть в наличие, скидку на учёбу дочь получила только после пожара. За учебники платим. На ремонт школы сдаём, на свет. Газ скидок нет (у нас частный дом) вода привозная - , платим (3 куба в неделю) . забыла за детский сад платим со скидкой. Скажите где так хорошо живут многодетные? У меня кге то в шкафу лежит орден Материнская Слава и что из этого, только в ломбард сгодится.

Такой вопрос, я учусь на очном отделении в институте, на бюджете. После смерти отца, положени ли мне какие-то выплаты или прибавка к стипендии, и какие для этого нужны документы?

Я увольняюсь по выслуге лет дающее право на пенсию, календарных 16 лет, льготных 21 год. Сколько мне положено выплат? Форму не получала как перешли в полицию. И ещё такой вопрос, я увольняюсь 29 декабря, Бухгалтерия мне говорит что у них нет денег для выплаты по выходу на пенсию и смогут мне выплатить только на следующий год, это не нарушение и как мне быть?

С 01.07.2015 г. в организации произошло повышение окладов. По Положению об оплате труда работников производятся стимулирующие выплаты такие как: месячная премия за выполнение нескольких показателей в отдельности за каждый в % по отношению к окладу, надбавка за стаж в % от оклада каждому работнику в зависимости от стажа. Какие выплаты подлежат индексации при начислении среднего заработка?

Руководителя казенного учреждения Минтруд освободил от занимаемой должности 2 сентября 2013 года. Стимулирующие выплаты начислены согласно приказов Минтруда за 1-3 кварталыв октябре-декабре 2013 г.При выплате выходного пособия в размере 3-х среднемесячных заработных плат указанные выплаты не учтены. Обязано ли учреждение произвести перерасчет выходного пособия?

Работаю в Районе приравненном к Крайнему северу, вахтовым методом, это значит я езжу домой, но отрабатываю столько же времени как и постоянщики, мне 22, организация ЛУкойл.

Вопрос как начисляют северные надбавки, кто то говорит 2,5 года кто то говорит 5 лет помогите разобраться.

3 января 2022 года должен выйти на пенсию (исполняется 62 года) как муниципальный служащий, являюсь главой сельского поселения. Муниципальный стаж работы 25 лет. с 15 ноября 2021 года в связи с истечением срока полномочий и реорганизацией сельских поселений (создается муниципальный округ района) увольняют с должности главы. Могу ли я получить доплату к пенсии за выслугу, не выйдя на пенсию с муниципальной должности.

Меня беспокоит след вопрос, на который я не знаю, где можно получить ответ Я проработала в музыкальной школе преподавателем 35 лет, по уходу на пенсию стала работать библиотекарем в данной школе Городскую надбавку в сумме 1 тыс рублей сняли с января 2014 г Зарплата моя теперь составляет 5400 р Положена ли мне ткачевская (которую не получала никогда) или вообще какая-нибудь надбавка к зарплате? Г.Новороссийск. Захарьева Галина Николаевна.

Родилась и всю жизнь прожила на крайнем севере (Таймырский район) .на данный момент мне 26 лет. В 2006 году впервые устроилась на работу, проработала недолго но запись в трудовой есть. В 2012 году стала на службу в ОВД где мне сообщили что полярки я должна зарабатывать с нуля. Законно ли это? Совсем запуталась в приказах и законах. Если же мне полагаются все полярки каков сейчас должен быть алгоритм моих действий? Или какими НПА мне руководствоваться?

В новом штатном расписании понижена должность с зав. библиотекой на библиотекаря и снижена зарплата. Имеет ли право на это администрация санатория?

В Москве работала почти 4 года, по ТК РФ. 8 месяцев назад уволилась по собственному, встала на биржу труда-простояла 6 месяцев, снялась с учета. В данный момент не работаю, не самозанятая. Забеременела-планирую официально куда нибудь устроиться. Как мне будут закрывать декретные?

Является ли штатное расписание основанием для установления оклада заместителям директора школы?

Имею ли я право на бесплатную газификацию жилья если я являюсь многодетной матерью имею 5 детей.

С первого мая 2018 вырос МРОТ-ДОЛЖНАЛИ ВЫРОСТИ ТОРИФНАЯ СЕТКА.

При осуществлении бюджетным учреждением начисления и выплаты заработной платы своим работникам возник следующий вопрос: входит ли районный коэффициент в минимальный размер оплаты труда, либо он должен дополнительно применяться (начисляться) к минимальному размеру оплаты труда?

В бюджетном учреждении задержали зарплату. А именно: аванс должен быть сегодня, но, как сказали из-за проблем с сервером в казначействе будет не раньше понедельника. Несет ли организация какую-либо ответственность? Должны ли начислить проценты за задержку, если куда-нибудь обратиться, и куда?

Заранее благодарю!

Бюджетное учреждение начисляет мне зарплату исходя из оклада 7000 рублей, добавляет ежемесячную премию 4300 рублей, получается чуть больше МРОТа, т.е. после вычета НДФЛ, у меня остается "достойная" зарплата 9831 руб. В совокупности за 2019 год моя зарплата повысится на 1500 руб. Если применить, что я могу купить на это повышение, например, 50 булок хлеба в год, т.е. в день не более 100 граммов, как в военные времена.

Начисляется ли подоходный налог и страховые взносы на выплату кандидату наук, работающему на полную ставку в бюджетном учреждении (учитель)?

Скажите, пожалуйста, есть ли нормы права, регулирующие зарплату в бюджетных учреждения? Может ли администрация в 10 раз понизить зарплату?

Как правильно начисляется зарплата и какая она должна быть. Работаю тренером преподавателем в СДЮСШОР, у меня высшая категория и высшее спец. Образование, У меня группа Спортивного совершенствования 1 года обучения-10 человек, и группа начальной подготовки 3 года обучения-12 человек. Подскажите пожалуйста.

Работаю в муниципальном бюджетном учреждении г.Братска. Администрация г.Братска считает что северные надбавки и районный коэфициент не начисляется на мрот, а только на оклад и стимулирующие. Оклад 3700 р. и стимулирующие рублей 300-400 р и в итоги зароботная плата вместе с райоными и северными около 12 тыс. р. С подработками 13.800 р.

У меня такой вопрос: Сколько раз в год начисляется премия сотрудникам дет. садика? И в какую инстанцию нужно обратиться по поводу уменьшения зарплаты. Каждый месяц зарплата уменьшается, то на 200 р.,то на 100 р., у кого то на 1.000 р.меньше. У каждого сотрудника по разному. И по мимо этого, сотрудники о дают какую то сумму заведующей. Она пишет каждому в корешках кто и сколько ей отдаёт. Это правильно? И так урезала зарплату и ещё ей около 1.000 р.или 1.500 р. нужно отдавать. Помогите пожалуйста.