Как уволиться без отработки в 2 недели - 4446 советов адвокатов и юристов

Проработал в компании "Красное и Белое" 2 недели. Позвали на работу, которую очень долго ждал. Могу ли я уволиться без отработки, ведь у меня по идее испытательный срок.

Работаю уже почти два месяца, была оформлена месяц назад. За это время было только 2 дня выходных. Хочу уволиться без отработки в две недели. Как поступить? А также работаю в одном городе, а имею прописку в другом. Второй вопрос в том что могу ли я по этой причине уволиться без отработки в две недели?

Имею ли право уволиться по собственному желанию без отработки в 2 недели если у меня на руках несовершеннолетний ребенок 7 лет и я мать-одиночка. По состоянию здоровья не могу работать на этой работе (частная клиника процедурная мед. сестра, аллергия на препараты).

Я отработал в суде заведующим хозяйством 2 недели, хочу уволится без отработки.

Мне сказали, что это не возможно.

Могу ли я просто не появляться на работе?

Это моя первая запись в трудовой книжке.

Я работаю барменом в ресторане. На предприятии произошла смена директора, новому начальству я не подхожу по критериям. Замену мне уже нашли. Могу ли я уволиться без отработки в две недели? У меня есть двое несовершеннолетних детей и я нахожусь в разводе.

Увольняюсь по собственному желанию (работодатель не платит зарплату). Как это правильно сделать что бы не отрабатывать положенные 2 недели?

Работник написал заявление на увольнение с отработкой в 2 недели. Через 8 дней оформляет больничный. Как посчитать последний рабочий день?

Написала заявление с 18.07. Сегодня попросили придти и переписать заявление об увольнении. Цитирую: " последний рабочий день у тебя будет 25.07, эта же дата увольнения". Если я правильно понимаю то меня уволят 25.07 без отработки в 2 недели? Заранее спасибо.

Написали заявление на увольнение по собственному желанию 7 го числа и поставили дату увольнения с 7 го же. Начальник подписал с отрвботкой 2 недели. С какого числа начинается отсчет отработки? И по какое? Заранее спасибо.

Работаю с августа месяца 2013 г. сейчас уволилась по собственному желанию. Трудовой договор не был заключен в письменной форме, в трудовой книжке запись есть, зп перечислялась исправно на карту. Должна ли отрабатывать 2 недели. Ведь согласно ст. 67 ТК РФ Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. Как это доказывается?

Скажите, пожалуйста, обязательна ли отработка 2 недели при увольнении? Есть ли исключения из этого правила? А что делать, если человек переезжает или т.п. Где это регламентируется в законе? Будут ли штрафовать при проверке ГИТ, если отпустили без отработки?

Работала месяц, но зарплата не устраивает и решила уволиться предупредила, что уволняюсь в связи с перездом, но они меня заставляют отработать еще 2 недели имееют ли право.

Скажите пожалуйста, обязана ли я отрабатывать 2 недели перед увольнением? И если я уже отработала 1 неделю после того как написала заявление, могу ли я просто завтра не выйти на рабочее место?

Здравствуйте! Я в органицации работаю 1,5 мес. Сейчас нашла другую работу и хочу уволится. Мне озвучили отработку в 2 недели. Это по закону? Когда устраивалась договор мне не дали почитать даже незнаю что в нем написано, и трудовая у них. Как поступить в данной ситуации?

Нужно ли при увольнении по собственному желанию отрабатывать 2 недели, если я работаю в организации месяц и нахожусь еще на испытательном сроке?

Я являюсь работающим пенсионером, мне 56 лет. На пенсии с 50 лет. Могу ли я уволиться с предприятия, где я сейчас работаю, без отработки двух недель. Формулировка " уволен в связи с выходом на пенсию" уже в трудовой имеется, (при увольнении с предыдущего места работы).

Спасибо.

Я работаю учителем в школе. 2 недели назад написала заявление по собственному желанию. Просто отдала директору. Директор до сих пор не подписала и не собирается его подписывать. Что в таком случаи делать? Как заставить?

Пож-ста, могут ли потребовать от меня, при увольнении по собственному желанию, отработки 2 недель, если я являюсь военным пенсионером? Отмечу, что при устройстве на мое место работы нового сотрудника, требуется обучение не менее 2 месяцев. Спасибо.

Можно ли уволится и уйти без отработки? Дело в том, что нашла работу лучше своей меня там ждут уже на днях, а с нынешней работы не отпускают без двух недельной отработки. Что делать? Трудовой договор свой ни когда не видела, мне его не давали, хотя работаю в бюджетной организации (школе) спасибо.

Не знаю как лучше поступить. Работаю в АО "Тандер" продавцом с 2009 года. В этом году вышла с отпуска по уходу за ребёнком. Вышла и ужаснулась. Полный бардак. Работать особо никто не хочет, а пахать за всех я не настроена. Хотела уволиться, увольнять особо не хотят (кому-то же надо работать!). Сегодня пошла на больничный и теперь директор пишет мне, чтоб я написала заявление на увольнение сегодня. Можно ли как-нибудь уволиться без отработки?

Я хотела бы узнать могу ли я уволиться без отработки? Я ухожу на две недели на учёбу, но работодатель отпускает меня без справки вызова, и говорит что она ему не нужна. При устройстве на работу со мной не заключили трудовой договор, но работа официально (наверное). И я бы хотела уволиться в день зарплаты, у меня как раз не остаётся дней лишних, так как учёба в начале месяца, а зп 15 числа. И что мне делать если не захотят отдавать трудовую книжку?

У меня отец инвалид 2 группы. До недавнего времени он самостоятельно передвигался и нуждался в уходе частично. Неделю назад он сильно заболел и сейчас не ходит, диагноз воспаление легких. Больничный по уходу дали только на семь дней, а лечение не закончено. Кроме меня больше никто за ним не ухаживает. Как мне уволится без отработки и какие документы предоставить работодателю, чтобы избежать конфликта при увольнении. Жанна.

Нахожусь на больничном. После его закрытия хочу уволиться без отработки. Так как упала на работе, а травму пришлось оформить как бытовую. Руководство отказалось мне составлять акт производственной травмы. Как это можно сделать. Детей до 14 лет не имею. Если я не отработала на данном предприятии 3 месяца имеют ли права меня заставить отрабатывать. Спасибо.

На каких законных основаниях могут не платить зарплату? И можно ли это считать нарушением и при этом уволиться не предупреждая за 2 недели?

ПОМОГИТЕ ПОЖАЛУЙСТА, СОВСЕМ ЗАПУТАЛАСЬ. НАПИСАЛА ЗАЯВЛЕНИЕ НА УВОЛЬНЕНИЕ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ С ОТРАБОТКОЙ 2 НЕДЕЛИ. У МЕНЯ РЕБЕНКУ 2 ГОДА. МАМА ЗАБОЛЕЛА, УЕХАЛА В САНАТОРИЙ. ОСТАВИТЬ НЕ С КЕМ.2 НЕДЕЛИ НЕРЕАЛЬНО ОТРАБОТАТЬ. кАК МНЕ ПОСТУПИТЬ? СПАСИБО? МОГУ ЛИ ПЕРЕПИСАТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ, ЧТОБЫ НЕ ОТРАБАТЫВАТЬ 2 НЕД?

У меня к вам вопрос: я нахожусь сейчас в отпуске, отпуск всего 2 недели.1 день в отпуске. На работе меняется график и я хочу уволиться. Как поступить чтобы меня уволили без отработки? И когда падать заявление на увольнение?

Работаю контролером КПП в штате с графиком сутки/трое. Поставили перед фактом: через 2 дня переводят на суточно/полусуточный скользящий график (эксперимент нач. охр). Он меня не устраивает-могу ли я уволиться без отработки?

У меня такой вопрос. В настоящее время работаю в одной организации (ООО) водителем-экспедитором. Заработная плата низкая, всвязи с чем я одновременно подыскивал другую работу Поступило предложение на другое предприятие на более высокооплачиваемую работу. Как я могу уволиться, чтобы не отрабатывать положенные 14 дней, если с работодателем не получится договориться? Когда мне должны вернуть трудовую книжку и заработанные деньги? В компании, предлагающей новую работу, сказали что при трудоустройстве наличие трудовой книжки обязательно и неважно какая запись будет в ней. Может-быть можно как-то уволиться по статье?

На работе был выбор сокращение или перевод на другое место работы на других условиях и с другим графиком. Я согласилась, но сейчас ввнуждина по личным причинам уволиться. Могу ли я уволится без отработки? Ведь фактически это другое место работы где я еще только отработала 1,5 месяца. В самой организации я уже работаю пять лет.

4-ый месяц работаю на мясокомбинате, сейчас другая организация зовет на предприятие в другой город, я согласна, но как уволиться? Нужно ли отрабатывать 2 недели? Конечно же мне этого не нужно, ведь на новом месте ждать не будут.

Я работаю официально и собираюсь увольняться мне сказали что надо отработать 2 недели, а я слышала что можно не отрабатывать 2 недели если у женщины есть ребёнок до 14 лет. Это правда?

Отдала документы на оформление 2 недели назад, договор до сих пор не подписывала, сейчас хочу уволиться, нужно ли мне отрабатывать 14 дней?

Я работающий пенсионер уже 5 лет. Сейчас нахожусь в очередном трудовом отпуске до 20-го января, т е до завтра, до пятницы. Сб и вк в организации официальные выходные. Я хочу уволиться по собственному желанию без отработки 2-х недель по окончанию отпуска. Когда и как правильно я должна написать заявление и на какие ст ТК я должна сослаться? Любой пенсионер может уволиться без отработки 2-недель или только в случае, когда подошел СРОК выхода на пенсию? И дополнительно. В организации задержка выплаты з/пл, более 3-х месяцев. Может ли это обстоятельство служить нарушением трудового законодательства работодателем по ст. 80, п.9 ТК и также позволить мне уволиться без отработки?

Я вышел на пенсию в 50 лет, на данный момент работаю. Сейчас мне 59 лет, хочу уволиться. Могу ли я уволиться, без отработки 2 недели?

Скажите пожалуйста, имеет ли право человек уволиться по собственному желанию без отработки 2 недель, если он в организации является материально-ответственное лицо?