Отработка две недели / Трудовое право - 9577 советов адвокатов и юристов

Стало интересно, что будет если не отрабатывать две рабочие недели? Пишу своему мастеру, но он не отвечает. Устраиваюсь на новую работу, можно ли в принципе не отрабатывать?

Если человек написал по собственному желанию на увольнение, должен ли он отрабатывать две недели, если на предприятии отработал менее полугода? Если нет, то можно ссылку на статью. Зарание спасибо.

Ответьте пожалуйста на такой вопрос. Была в декретном отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Решила уволиться, нашла работу по месту жительства. Заставят ли отрабатывать две недели после увольнения.

Хочу уволиться... написала заявление, мне сказали, что необходимо отработать две недели. Законно ли это? Как можно уволиться без отработки?. Слышала, что сейчас не отрабатывают. В Да ещё, оплата труда у нас сдельно - премиальная, мне сразу предупредили, что при расчете я не получу премиальные,. правильно ли это?

Здравствуй, проходила обучение от университета, по договору нужно отработать 510 часов, я отработала 150 часов могу ли я уволиться не отработав их? я платила гарантийный взнос 1500 в случае если не отработю 510 часов мне их не вернут. И нужно ли будет отрабатывать две недели?

Нужна ли будет мне отрабатывать две неделе после подачи заявления на увольнение по собственному желанию, если по труд. Договору я оформлена на 0,25 ставки? Заявление на увольнение подается за день до выхода в отпуск.

Я увольняюсь с работы добровольно, но официально я не устроена! Должна ли я отрабатывать 2 недели? И в размере какой суммы на меня могут наложить штраф, за не отработку 2 недель? Законно ли это?

Я работаю в коммерческой организации, решила уволиться могу ли я подать заявление и в этот же день быть уволена без отработки? Хотелось бы знать человек при увольнение обязан отрабатывать 2 недели или нет?

Написала заявление на увольнение по собственному желанию, отработка две недели начинается со следующего дня и входят ли в отработку выходные дни?

Работаю почти месяц. Хотела взять два дня за свой счёт (на конференцию съездить), но не отпускают. В каких случаях можно уволиться с работы без отработки двух недель?

Работаю поваром - блинопеком, собираюсь увольняться, нужно отработать 2 недели, но читала, что данный срок можно сократить в случае нарушения руководства, а таковые имеются.

Во первых на круглосуточной точке нет туалета (24 часа или терпи или в ведро)

Во - вторых в месте где я работаю предусмотрено 2 сотрудника, так как большая проходимость, а меня 4 раза оставляли одну работать за двоих, без доплаты (оплата почасовая).

В третьих из рабочих часов высчитывают час обеда, но просто сесть, поставить перерыв нельзя, соответственно кушаешь пока никого нет, как только кто то приходит обязан бросить все и вернуться к работе, нередко доесть свой обед получалось лишь через 3-4 часа. Подскажите пожалуйста являются ли эти нарушения весомыми и на какие законы я бы могла сослаться при увольнении.

Как правильно уволиться с работы, без отработки двух недель? (есть ребенок 10 лет, но я так понимаю, что сейчас нельзя уволиться по уходу за ребенком до 14 лет). Как правильно написать заявление, на что сделать ссылку (аргумент)?

Я являюсь работающим пенсионером, мне 56 лет. На пенсии с 50 лет. Могу ли я уволиться с предприятия, где я сейчас работаю, без отработки двух недель. Формулировка " уволен в связи с выходом на пенсию" уже в трудовой имеется, (при увольнении с предыдущего места работы).

Спасибо.

Мой сотрудник (я работодатель) отказался выходить на работу и прислал по почте заявление об увольнении, как мне поступить?, Ведь он не отработал 2 недели? Спасибо.

Может уволить по статье если директор подписал заявление по собственному желанию и дали атработку две недели.

Хочу уволиться с работы без двух недельной отработки, по семейным обстоятельствам связанным с 9 летним ребёнком. Имеют ли право меня заставить отрабатывать эти две недели. Сейчас нахожусь в отпуске за свой счёт.

Я мать двоих малолетних детей, работаю продавцом з соцпакетом. Работаю всево лиш три дня, хочу уволица. Ето свьязано с тем что нет условий нормально работать-магазин без отопления, стажыровки небыло, весь отдел повесили на меня, работаю без обеда с 8 утра до 20 вечера! А вот на днях мне предложыли новую работу со свободным графиком работы да и зарплата в трое больше чем на старой. Да проблема в том что директриса грозица отработкой у две недели! Как мне поступить чтоб неотрабатывать ети три недели?

Сотрудница настаивает на увольнении в один день, без отработки двух недель, тк нашла новую работу, и нас ставит в известность постфактум. Замену/ сменщицу ей не нашли. В каких случаях возможно увольение в один день бе отработки двух недель, и наоборот. Правомерна ли она.

Я устроилась в магазин продавцом.

Работаю по ТД работаю всего 3 недели но уже хочу уволиться.

Работодатель говорит что надо будет отрабатывать две недели, хотя я не работаю на этом месте трёх месяцев что будет если я возьму свою зп за отработанные дни и просто уйду.

Скажите пожалуйста я хочу уволиться по собственному желанию, могу я не отрабатывать 2 недели. Я проживаю в Краснодарском крае а работаю в ростовской области у меня появились проблемы с тем как добраться до работы. И что мне делать если будут заставлять отрабатывать.

Я отработала три дня, трудовой договор не был подписан (я вообще ничего не подписывала), трудовая книжка у роботодателя, могу ли я уволиться без отработки двух недель?

Может ли мой муж уволиться с работы без отработки двух недель, написав в заявлении что он увольняется по уходу за ребенком до 14 лет.

Работаю в охранном агентстве охранником, являюсь матерью одиночкой 5 летнего ребенка, хочу уволиться. Могу ли я уволиться без отработки двух недель, если это возможно на какие статьи ссылаться при написании заявления? Спасибо.

Нахожусь на больничном по уходу за ребёнком! После закрытия больничного листа хочу написать заявление на увольнение! Может ли работодатель заставить меня отрабатывать две недели или сразу уволит?

Какие разные у юристов ответы. Так всё таки - могу ли я, работающий пенсионер (13 лет) , материально ответственный, уволиться без отработки двух недель?

Могу ли я уволиться без отработки двух недель? Работаю в продуктовом магазине с января 2022 года. В отпуск директор не отпускает. До марта работала кассиром, потом зам. директора, теперь понизили в должности и отпуск всё равно не дают.

Я работающий пенсионер. Могу ли я уволиться без отработки двух недель? В законе формулировка "в связи с выходом на пенсию", но я уже на пенсии и вышла не на этом предприятии.

Если работать по трудовому договору могу ли уволиться без отработки двух недель без предупреждения!? кстати и трудовой договор мне не выдали и на договоре нет ни печати ни моей фамилии а только моя подпись!

Я написала заявление на увольнение по собственному желанию, и заболела у меня больничный 14 дней! Нужно ли мне будет отработать две недели после больничного?

У меня трое несовршеннолетних ребёнка. я увольняюсь с работы. Мне сказали что я должна две недели отработать. Могу ли я не отрабатывать.

Разъясните пожалуйста следующую ситуацию.

Я отработала три недели в пиццерии стажером-менеджером по ученическому договору, без оформления "трудовй". Сегодня написала заявление об увольнении по собственному желанию. В заявлении попросила считать день моего заявления последним рабочим днем.

На это мне сказали чтоя должна отработать две недели. Правы ли они?

Здравстуйте. Имеет ли право мое руководство заставить меня отрабатывать две недели при увольнении если у меня даже нет денег на проезд?

Моя девушка работала детским аниматором в отеле не по ТК, спустя три месяца её заставили оформиться, сказав, что когда захочет уйти, отрабатывать две недели её не заставят. Сейчас она пытается уволиться, 1 числа пыталась подать заявление, но без подписи её менеджера его не принимают, а менеджер уперлась и не отпускает. Вопрос в следующем - может ли девушке что то грозить, если она, проработав три месяца по ТК, столкнувшись с таким отношением к ней, просто положит заявление в отдел кадров, сдаст пропуск и уйдёт?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, могу ли я уволиться не отрабатывая 2 недели. Не устраивает отношение директора. Заставила работать до часу ночи, хотя смена была не моя, закрыла кухню (я не могла даже выпить воды) и к сожалению она не оплатила этот день.

Я работаю продавцом в ИП, но сейчас нахожусь в отпуске, можно ли уволиться в последний день отпуска, не отрабатывая две недели? Спасибо.

Мой супруг отработал на новом месте работы 10 дней и ему предложили гораздо лучшее место в другой организации. Нужно ли ему отрабатывать две недели после подачи заявления на увольнение или при таком коротком сроке работы это не обязательно? Что об этом говориться в трудовом кодексе?

Скажите, пожалуйста, нужно ли отрабатывать 2 недели, если работа была сдельная? Если при этом была изменена оплата, т. е. стала меньше, поэтому решил уволиться.

Могу ли я уволиться с работы, не отрабатывая две недели, после подачи заявления, если я планирую ухаживать за больной бабушкой (инвалидность 2 гр). Как грамотно составить заявление, на что ссылаться, и нужны ли подтверждающие документы? Заранее огромное спасибо всем ответившим.

Имеет-ли право работодатель заставить отрабатывать две недели, если причина увальнения перемена места жительства? И в каких случаях можно уволиться без отработки?

Я работаю в государственном учереждении и хочу уволится по семенным обстоятельствам Причем я еще являюсь инвалидом 3 группы Вопрос: я могу уволится без отработки 2 х недель?

16 января 2013 года написала заявление на увольнение, чтобы 30 января 2013 года меня уволили. Нужно ли мне отрабатывать две недели? Обязательна ли отработка? Прошу Вас подскажите пожалуйста.

Я хотела бы у вас узнать, могут ли мне отказать в заявлении об увольнении? Если да, то на каких условиях? И могу ли я уволиться без 2 х недельной отработки? Если да, то на каких основаниях?

Здравствуйте! Я нахожусь в декретном отпуске и хотела бы уволиться! Меня заставляют отрабатывать две недели! Могу ли я уволиться без отработки?

Хочу написать заявление об увольнении и не отрабатывать 2 недели, по причине того, что руководитель узнав, что я увольняюсь, не выплатит мне причитающуюся зарплату за ранее отработанный период, такой подход ко всем решившим уволиться сотрудникам. Получив положенные мне деньги, я хочу подписать заявление задним числом (минус 2 недели от указанной в заявлении даты увольнения), положить на стол руководителю заявление, забрать свою трудовую с печатью (такая возможность есть) и на следующий день не выходить на работу. Может ли фирма подать на меня в суд за неправомерные действия и чем мне это может грозить? Заранее спасибо.

Как правильно написать заявление на увольнение. Сегодня 21 июня. С какого числа писать заявление на увольнение, учитывая что работодатель заставит отрабатывать две недели и это уже будет 5 июля. Т. е. в заявлении я пишу: "прошу уволить меня по соглашению сторон с 21.06.2017" или "прошу уволить меня по соглашению сторон с 05.07.2017" ?

Необходимо, в связи с невозможностью работать с вновь назначенным руководителем, уволиться без отработки двух недель. Отпуск использован неделю назад. По соглашению сторон и здоровью - не вариант. Инвалид III группы. Отпуск без содержания с последующим увольнением - это выход из положения или нет? Как быть? Спасибо.

У меня вопрос: я работаю в школе, на данный момент в отпуске, но потом хочу уволиться и не отрабатывать 2 недели. Как мне быть-в конце уйти на больничный и во время больничного уволиться или до больничного прийти написать заявление и тогда уходить на больничный? Или есть другие способы, чтобы уйти, не отрабатывать?