Ошибки при начислении зарплаты / Трудовое право - 589 советов адвокатов и юристов

Скажите, может ли работодатель после начисления и выплаты заработной платы, уменьшить размер именно этой заработной платы и вычесть эту разницу из следующей зарабатной платы?

Позвонили из бухгалтерии и накричали, что платили зарплату больше, чем положено. Дело в том, что я работаю в таможне. Меня понизили в должности со старшего инспектора на просто инспектора полгода назад. Сейчас мне сообщили что платили мне как старшему инспектору, а должны были как инспектору. Короче хотят удержать с меня зарплату в размере 20 тыс. рублей. Я в шоке. В июле останусь вообще без денег. Как мне отстаивать свои права. Помогите пожалуйста.

У меня сейчас высчитывают 50% с зарплаты. Я беременна. Будут ли высчитывать с секретных и с тех, что я буду получать сидя в декрете?

А если коллекторы требует отплатить до сказанного ими числа сумму, если я не буду оплачивать они сказали что всё записывается и будет предоставлено в суд у меня двое детей и зарплата 11000, мне ждать от них каких-то бумаг? Или постановление суда?

Имею стаж более 30 лет, в том числе в районах приравненных к крайнему северу, стаж сварщика 12 лет. Пенсия начислялась в 2015 году 11397.83 руб. Стаж до 2002 года не учитывался. Почему?

Я начислила себе лишнюю зарплату в размере 7000 рублей в течении трех месяце видимо что то с компьтером, я не проверила, теперь директор грозит увольнением по статье, как мне быть?

Когда заказываешь справку 2-ндфл должен ли бухгалтер в справки указывать код, для каждого начисления. Например у зарплаты один код, у пособий другой код, у командировочных другой?! И считаются ли командировочные, суточные доходом семьи для пособий?

Сотруднику задержали зарплату на срок до 15 дней, сотрудник перестал выходить на работу, никоим образом не уведомив руководство и др.сотрудников компании. На работу не ходит около двух недель. Вчера написал заявление в прокуратуру.

Вопрос: возможно ли уволить сотрудника по статье (прогул).?

Как мирно решить с ним вопрос и расстаться по хорошему.?

Что грозит работодателю за задержку зарплаты?

Правильно ли мне рассчитали пенсию по инвалидности?

В январе 2012 года получила 3 группу инвалидности, но продолжила работать музыкальным руководителем в детском саду (на тот момент имела общий стаж работы – 21 год).

Мне начислили пенсию в размере 4 тысячи 1 рубыль 05 копеек. Я была в шоке от этой суммы, ведь женщина рядом (с такой же группой инвалидности), не работавшая и дня получила минимальную пенсию 5700 р. У меня последние 11 лет была очень хорошая заработная плата, ведь я работала на 1.65 ставки.

Мне объяснили, что для расчета пенсии берется рабочий период до 2001 года, а все что проработано позже идет в страховую пенсию.

С тех пор я проработала еще 11 лет. На сегодняшний день моя пенсия составляет 6539 рублей и доплата 1364 рубля.

Сейчас состояние здоровья ухудшилось, и я собираюсь уйти с работы. Скажите, пожалуйста, будет ли произведен перерасчет пенсии, как неработающего пенсионера и какие года будут браться для перерасчета?

Помоги разобраться пожалуйста. Супругу назначили алименты по средней зарплате по РФ, на каком основании не понятно. На данный момент работает официально, ранее несколько лет не работал официально, и не перечислял алименты. Можно сейчас пересчитать долг по МРОТ нашей области (Тульская область)

При реорганизации предприятия населенный пункт, который находится в условиях крайнего севера, ошибочно внесли как обыкновенный. В течении 5 лет устанавливали оклад соответственно неправильно, хотя коэффициент применяли 2.8.В результате оказалась большая потеря в зарплате. Сейчас хотят исправить ошибку. Могу ли требовать компенсацию за потерю в зарплате за все 5 лет, если не будет перерасчета. А говорят, что не будет.

Случилась такая ситуация. Мне в декабре 2017 года предприятие начислило зарплату в 3 раза больше чем обычно. 2 месяца я зарплату не получал, а потом с меня по 3 тысячи с зарплаты забирали, без заявления и моего согласия. В квитке нет суммы долга. В апреле с меня удерживать перестали, я посчитал, что расплатился, в июле начали снова по 2400 уже удерживать. Вопрос, должен ли я вообще отдавать эту сумму и правильны ли действия бухгалтеров?

Проконсультируйте пожалуйста. Я работаю в детском саду и параллельно учусь в институте. В январе 2 недели и весь февраль я училась, работа мне оплатила все дни как рабочие, расчитали по средней зп,а не по ставке. Сейчас я отработала уже весь март и мне дали расчетный лист и там написано что мой долг работника организации составляет 3200 р. Вчера я получила зарплату и из нее выйли 1700 за долг, но откуда он взялся?! имеет ли право бухгалтерия вычитать без моего ведома деньги из зп?!могу ли я пожаловаться на бухгалтерию?! если они мне перечислили за сессию больше денег, почему я должна потом отдавать их из своего кармана, если это ошибка бухгалтерии? Куда можно обратится с жалобой?! заранее спасибо.

У меня тоже сомнения насчёт начисления мне заработной платы все повышают повышают а повышения то совсем не то что не заметно а не видно наоборот зарплата уменьшилась если можно то скажите вот пример за декабрь мне начислили 13008.19 когда оклад у меня 15241.00 работаю посменно.

После увольнения мне на карту поступили денежные средства от неизвестного отправителя с темой "зачисление зарплаты".От

работодателя полный расчет я уже получила 12.05, а зачисление произошло 19.05. Такое ощущение, что по ошибке бухгалтерия начислила мне аванс. Как я могу вернуть эти деньги, должна ли я буду заплатить налоги с этого полученного дохода в налоговую,? Какие документы мне будут нужны в случае подтверждения того, что эти деньги я вернула и доход не получила фактически.

При оформлении больнично го листа я не правильно сказала название организации. Врач отказалась переделать больничный лист, на работе не начисляют зп. Что делать, куда обращаться?

Сотруднику ОВД, бухгалтер несколько лет начисляла завышенную надбавку за выслугу лет, не выдавая корешков, теперь вообще отказала в выдаче зарплаты, требуя написать рапорт на удержание переплаченной суммы в течении 7 месяцев. Как мне правильно поступить?

Скажите, пожалуйста, имеет ли право работодатель вычитать из зарплаты деньги за дни, в которые работник был отстранён от работы по инициативе работодателя. Причину отстранения не объясняли.

Здравствуйте! Я работаю учителем. С 10 января у меня повысилась нагрузка. Директор издала приказ, 11 января секретарь отвезла его в бухгалтерию. 31 января получила расчетный листок. В нём была указана зарплата по старой нагрузке. Я позвонила в бухгалтерию, на что мне было сказано, что бухгалтер, который занимается тарификацией была на больничном и эти приказы не заметили. Попросили продублировать эти приказы и сказали, что всё будет начислено. Вчера перечислили зарплату ту, что указана в квитке. Скажите, правомерны ли такие действия бухгалтерии? Когда мне обязаны перечислить деньги по новой тарификации?

У меня такая ситуация: бывший муж платит алименты на ребенка. В сентябре он увольняется и устраивается на работу в другую организацию. Мне соответственно выплачивают полагающиеся суммы алиментов-две одинаковые суммы с разницой в 2 недели. И потом мне начинают звонить с его прошлой организации и писать смс что они ошибочно отправили вторую сумму алиментов, она у них как то задвоилась. И что я должна вернуть деньги. Должна ли я их вернуть? Деньги потрачены на нужды ребенка. Мне совсем было не известно что у них произошло в бухгалтерии, я всегда получала те суммы которые они переводили, доверяя им, а теперь я еще и вернуть должна. Разве это моя вина? И откуда мне знать, что эти деньги мне не положены? Бухгалтерия находится в другом городе. Могут ли они обратится в суд? Спасибо.

С женой в разводе, есть двое детей 10 и 5 лет. Назначены алименты в твёрдой сумме в размере 13365 на двоих детей. На момент назначения алиментов работал официально и получал зарплату 40000. Сейчас безработный. Работал в организации, обещали официальное трудоустройство, но на момент увольнения, я узнал, что я работал не официально. Полтора месяца не отдавали трудовую книжку, а когда вернули она не была заполнены. Я не мог всё это время устроиться на работу. Долг копился. Сейчас могу устроится на работу, есть место, но зарплата 15000. Могу ли я подать заявление в суд на уменьшение алиментов и когда это сделать? Сейчас женат, жена не работает.

Мне бухгалтер начислил отпускные дважды, при этом сумма немного отличается друг от друга. Спустя почти два месяца. Она вычислила с детских все мои деньги (детские).

Бухгалтер сказала, что ошибка арифмитическая.

Имеет ли право бухгалтер забирает с меня этот долг.

Ведь ошибка её...

Спасибо.

При начислении пенсии по вредности мне не засчитали три года потому что запись а трудовой электрогазосварщик а должна быть электрогазосварщик ручной дуговой, как сказали в ПфР, запись от 1991 года правы ли в ПФР. Спасибо.

Здравствуйте помогите разобраться в данной ситуации. Мне на работе перевели зарплату 10.10.17 года на карту сбербанка ну денег на карте я так и не увидел. Сейчас уже 18.10.17 на работе говорят мы вам перевели зарплату 10.10.17 с нас не каких вопросов. Звонил в сбербанк там мне говорят переводов не каких не было. Не знаю что мне делать и с кого требовать свои деньги. Написал в сбербанк обращение о розыске своих денежных средств с кого мне можно взыскать компенсацию и что мне вообще делать?

При назначении пенсии нашли ошибку в трудовой книжке дата приема на работу 25.06.1991 не соответствует дате приказа 25.08.1991 и ПФ сказали что с этого времени у меня не идет стаж.

Такая ситуация. Мне начислили зарплату 9555 а высчитали 9898 руб. Т.е я осталась должна предприятию еще 343 рубля. В вычет вошел аванс, исполнительный лист 50%,и подоходный налог? Спасибо зарание.

Банк хочет взыскать всю сумму долга, а у меня четверо несовершеннолетних детей, младшей 8 месяцев, зарплата 18000, работаю один. Что мне делать.

Из расчетки по зарплате увидела, что есть удержания из должностного оклада, районного, северного коэффициентов, выплаты за интенсивность. Никаких изменение в табеле на зарплату не было. Имеют ли право, если даже не уведомили - за что?

Помогите проверить правильность начисления ПЕНСИИ ШАХТЁРУ, РАБОТАВШЕГО в БЫВШЕМ СССР, ЗАТЕМ в УКРАИНЕ; ЖИВУЩЕМ В ЛНР (родился в РСФСР, живёт-в ЛНР,1959 г. р.,на пенсии.) Работал ПРОХОДЧИКОМ, ПОДЗЕМНЫЙ СТАЖ 12 лет. 10 мес., общий 20 лет, (сейчас после перерасчёта П=14.100 руб, вЛНР П была =16.200 руб.)/спасибо. Владимир

Вопрос такой. Я три месяца назад устроилась на работу в городскую больницу. З/п с первых месяцев у меня была меньше всех. На много. В этом месяце я пошла разбираться в бухгалтерию. Почему у меня с моим напарником з/п с разницей в 7500 а до этого в 9000 рублей? В итоге разобравшись выяснили, что экономисты пропустили одну графу в начислении мне зарплаты. Теперь они мне говорят, что за июнь они мне эту разницу доплатят в августе. А вот за май уже никто ничего доплачивать не будет. Так вот обязаны они мне за май все доплатить или уже поздно?

Я плачу авто кредит сумма основного долга состовлянеет 550 т. сумма процентов 272 т., уже выплатила в общей сложности 250 т. проценты и основной долг 400 т. и того 650 т. Но на самом деле тысяч 750 т. так как были по просрочки, при этом банк на мои вопросы оплатить сумму основного долга... с начала просрочка, а потом основной долг. Сейчас начислили мне за один месяц просрочки (по уважительной причине) больше месячного платежа. Могу ли я на этой стадии послать банк в сад..

Ежемесячно торговый персонал в регионах подписывает бумаги, где указано за какой объём продаж и какие спецзадачи будут выплачены премии. Отдельные люди в другом городе потом проверяют, правильные ли бумаги распечатаны и правильно ли подписаны. Потом уже идёт начисление. Долго и затратно.

Можно ли убрать ежемесячное подписание? Но при этом не подставиться под налоговую (начисление с прибыли) и оставить юристам возможность судиться, если сотрудник будет не согласен с доходом.

Бухгалтер бюджетного учреждения неоднократно необоснованно начисляла себе плату за замещение временно отсутствующего работника (оператора). Фактически работу отсутствующего работника не выполняла, что установлено проверкой фин. управления (в программе по обслуживанию граждан не заведена пользователем, в журнале устных консультаций записей об оказании ею консультаций нет). На замещающей должности не работала, что могут также подтвердить работники. Можно ли взыскать с нее необоснованно полученные суммы? ,Какое законодательство в этом случае должно применяться - трудовое или уголовное?

Сейчас нахожусь на декрете со вторым ребёнком. Ему уже 20 месяцев, декретные уже не получаю, а только около 50 руб. На днях у коллег день зарплаты и мне приходит на карту 9500 руб. Оказывается зарплата коллеги. Бухгалтерия по ошибке её зарплату начислила мне на карту. Каковы действия бухгалтерии, попросят от вернуть деньги меня или это как то в будущем спишут, когда выйду на работу? Планирую в 3 года ребёнка.

Я работаю расчетчиком в бюджетной организации. С 01.01.2014 г. заработная плата (одного из сотрудников) начислялась за счет средств субсидий на выполнение государственного задания, а сейчас внесли изменения в штатное расписание с поправкой о начислении заработной платы (этому же сотруднику) но за счет средств обязательного медицинского страхования. Т.е. я сейчас должна всю начисленную з/п по одному источнику сторнировать, а по другому источнику начислить. Хочу спросить какая информация должна содержаться в приказе на перерасчет заработной платы. Должна ли быть обязательно указана ФИО сотрудника или нет?

В прошлом месяце зар. плата была насчитана не верно, в большую сторону. В этом месяце ее совсем поэтому не дали. Прсвомерно ли совсем лишать зп?или должны высчитывать частями? Спасибо.

Я простой грузчик. Была ревизия, была большая недостача. Часть недостачи наложили на всех к выплате. Я так понимаю, мне просто начислять зарплату и с нее отнимут за ревизию, остаток выдадут на руки.

Законно ли это вообще?

Получается на меня возложили какой то штраф, без доказательств вины.

Договор о материальной ответственности написано, то что обязан нести полную материальную ценность за обеспечение сохранности вверенных товаров.

Но это невозможно, что бы за ними следить, потому, что у меня своя работа, а товар выкладывают в торговый зал, где его продают. Кто украл товар должны следить охрана, а не грузчики, получается и мы тоже ответственные за украденные товары?

Кто из юристов может проверить правильно ли начислели мне пенсию в пфр. у меня есть справка подробная из пфр (2 штуки) о рассчете и начеслении пенсии но сумма пенсии очень маленькая и мне хотелось бы знать все ли правильно рассчитано и написано в этой справке? Просьба откликнутся только тех юристов кто специалист в этой области. Остальных просьба не беспоить.

Работаю зубным врачем. Сделали выговор, а не замечание из за того что пациент на гос услугах записывался, пролечился внес две благодарности и после чего написал что не посетил меня один раз сразу написали выговор и уже не выплатили аванс, что мне делать и как быть и кстати по своей вине подписал не читая, окозался выговор хотя сказали замечание нече страшного. Куда обратиться и какие документы собирать?

Мой муж работает гражданским инженером в войсковой части. В ходе проверки выяснилось, что ему три года переплачивали заработную плату. После проверки ему выдали справку о излишне начисленной сумме. Имеют ли право удержать эту сумму?

Моя мама отработала в ясли-сад в сельской местности 26 лет непрерывного стажа. В её обязанности входили должность: заведующей, старший воспитатель, медик, завхоз. Она вышла на пенсию и перевелась на должность повара и проработала ещё 4 года. Сейчас она получает минимальную пенсию и я думаю, что это не справедливо. Может ли она расчитывать на перерасчёт? И как составить письмо с просьбой о перерасчёте?

Предприятие выставляет материальный ущерб в связи с тем, что основанием для начисления зарплаты явился табель учета рабочего времени.

31 мая устроился на работу совместительству. ЗП выплачивают 1 и 15 числа.

Вчера, 14 числа, пришло 122 р, как ЗП, но я знаю, что должно быть больше. Скажите, пожалуйста, может ли ЗП прийти ещё и сегодня, 15 (двумя частями)?

С 1. 06. 2010 по 1. 01. 2013 года, не выплачивался районный коэффициент действующий на территории тюменкой области 15%.В ТД в разделе ЗП был указан только оклад. С 1. 01. 2013 года, внесли зменения в ТД уменьшили оклад на сумму 15%, и эту же сумму установили в виде районного коэффициента. 4. 04. 2014 г., узнал, что работникам других структурных подразделений компнии расположенных в ХМАО провели перерасчёт ЗП и вылатили РК, написал претензию работодателю, почему мне не произведён перерасёт ЗП и не выплачен РК 15%. Кадры говорят, что всё выплачивалось правильно, и задают вопрос почему не обращался за выплатой РК ранее? Возможно ли всётаки получить ранее не начисленный РК, или нет?

Мой папа постоянно проживает в Германии, но является гражданином России и постоянно зарегистрирован в МО. Он получал пенсию по месту регистрации, но год назад он оформил в Пенсионном фонде документы о переводе его пенсии в Германию. Документы он оформлял, как и положено в центральном отделении пенсионного фонда в Москве. Когда он приезжал в Россию зимой, то проверил наличие средств наличие средств на пенсионной карточке, и оказалось, что у него на карточке есть определённая сумма денег, которую он снял и истратил. Остаток средств с карточки пенсионный фонд отозвал сам этим летом. Теперь они требуют возврата всех средств, угрожая судом и ссылаясь на ст.1102 ГК, забывая на ссылку на ст.1109 ГК. Правомочны ли их действия?

Имеет ли право заинтересованное лицо - взыскатель в исполнительном производстве о взыскании алиментов на содержание несовершеннолетних детей подать иск о невыплате заработной платы должнику работодателем, которому отправлено постановление судебного пристава-исполнителя об удержании из заработной платы должника, если есть доказательства выплаты "серой" заработной платы? При этом и так понятно, что не в интересах самого должника-работника подавать такой иск на работодателя, и что они находятся в сговоре, заключив взаимовыгодный трудовой договор с наимешей возможной зарплатой для уменьшения размера удерживаемых алиментов.

После увольнения с торговых представителей работодатель просит вернуть деньги, мол не была сдана кое какая сумма, акты сверки были сданы, уволили без проблем, теперь звонят и требуют вернуть сумму, что делать.