Служба занятости / Законы и прочие темы - 28535 советов адвокатов и юристов

Судебный пристав исполнитель производит расчет алиментов за период времени, в течение которого плательщик находился на учете в службе занятости. Плательщиком в службу занятости был передан исполнительный лист и заявление о перечислении алиментов. Служба занятости устно сообщила плательщику, что перечисляла алименты с размера начисленного пособия. Пристав исполнитель проигнорировал данные обстоятельства и предъявляет требования об уплате алиментов за данный период к плательщику. Законны ли данные требования пристава исполнителя? Как следует поступить плательщику для защиты своих прав?

Можно ли получить справку из службы занятости о том что я не стою на учете в службе занятости и не получаю пособия, но при этом я являюсь безработным?

На 13 день обратилась в Службу занятости с целью постановки в виду сокращения. Мне отказали, т.к у меня не полный пакет документов, а еще сказали, что у них прием по талонам и уже все расписано, т.е. завтра-на 14 день я тоже не успеваю встать на учет, а соответственно я лишаюсь выплат за 23-ой и 3-ий месяцы. Правомерно ли мне отказали?

У меня высшее экономическое образование. Стаж работы главным бухгалтером 13 лет. Квалификацию Главного бухгалтера раз в 3 года подтверждаю, есть удостоверения и дипломы. Предприятие под закрытие и учредители попросили всех уволиться по собственному желанию. Уволилась. Встала на учет в службу занятости. Сразу же предложили вакансию обычного бухгалтера с минимальной заработной платой. Правильно ли, имеют ли право инспектора службы занятости предлагать вакансии без учета моей квалификации главного бухгалтера?

Мне 54 года. Государсвенный гражданский служащий. Женщина. Попала под сокращения. Хочу оформить пенсию по старости досрочно. Для этого необходимо зарегистрироваться в качестве безработного в органе службы занятости по месту жительства. Но ввиду того что я получаю пенсию по выслуге лет (пенсионер МВД) на учет в Центре занятости меня не ставят. Могу я отказаться от пенсии по линии МВД, получить статус безработного для оформления досрочной пенсии по старости?

Как правильно поступить с пособием в Службе занятости?

Прошу помочь поступить правильно! Был сокращен на предприятии, встал на учет в Службу занятости, признан безработным и назначено пособие Получал пособие от предприятия, сейчас будет последняя шестая выплата (шесть месяцев) средняя зара. Плата. В службе занятости мне пояснили что далее будут три выплаты (з месяца) от службы занятости 14 или 17 тыс. и еще 3 но уже меньше На мой вопрос как правильно поступить если в конце мая, начале июня хочу уехать до конца лета в другой город ответа не получил. Так и не понятно, как можно сохранить это пособие в службе занятости? (если уезжаешь на 3 месяца по уважительной причине, в отпуск и т.д). Есть какие то варианты, возможности? Или тут ничего не поделаешь если покидаешь город и не можешь отмечаться каждый месяц и ходить на собеседование, то пособие прекращается?

Я в декрете получаю пособия до 3 лет могу я поити учиться через службу занятости чтоб пособие не сняли.

Я планирую встать на учёт в службе занятости населения и продолжить лечение на дневном стационаре. Оплатит ли мне биржа труда в этом случае больничный? Или мне его оплатить должен работодатель (я уволилась по собственному желанию 24 марта 2017 года, а ушла в отпуск без содержания 10 марта)?

Меня уволили по сокращению штата, все пособия выплатили. Собираюсь в течение 2 недель встать на учет в службу занятости. Могу ли я одновременно обратиться в суд с иском о восстановлении на прежней работе (мне не предложили вакантных должностей)? Или можно только что-то одно? Если могу, то как быть с исчислением среднего заработка за вынужденный прогул в случае оплаты данного среднего заработка от прежнего работодателя? Если служба занятости не найдет мне подходящей работы?

Запись в трудовой книжке за №3 от 20,04,2016-уволена по ст 81 п 7 ч 1 приказ такой-то. Запись за №4 от 18,0,2016-запись за №3 недействительна, уволена по собственному желанию, ст 77 п 3 ч 1 приказ такой-то. В службе занятости сказали, что запись за №4 должна быть разделена на две каждая со своей датой, приказом, печатью, а в отделе кадров по месту бывшей работы сказали, что все написано верно, они руководствовались трудовыми правилами и ничего переписывать не будут. Кто прав?

Подала заявление на признание безработным.

Законно ли требование куратора из Службы занятости для прохождения некой ''дистанционной перерегистрации'' (сославшись на некие Правила дистанционной перерегистрации без указания источника), выслать ей на почту фото моего лица+паспорт? На вопрос, что делать при отсутствии у меня смартфона с качественной камерой (при этом имею подтвержденную запись на Госуслугах, а значит, идентифицирована),-мягко намекнула о невыплате мне пособия. 2)Также ''Правил...'' этих я нигде не нашла, кроме писульки на сайте службы занятости (просто текст на сайте без источника и даты). 3)И при этом разве не обязана ли СЗ попросить у меня согласие на обработку персональных данных по ФЗ-152!? По сути куратор ставит в зависимость получение статуса безработного от выполнения мной неких непонятных Правил. Насколько это законно?

08.08.2015 г. уволился с работы по ст. 77 ТК (изменение определённых сторонами существенных условий трудового договора). 09.08.2015 г. встала на учет в службу занятости, и за первую половину августа получила пособие по безработице. 23.08.2015 г. в связи с болезнью открыт больничный лист (до истечения 30 дней с момента увольнения). Могу ли я предъявить его для оплаты на прежнее место работы (мне это выгоднее даже при 60% оплате), или его оплатит только служба занятости в пределах выплачивает ого мне пособия по безработице?

Я оформляю ежемесячные детские пособия у меня инвалидность 2 й группы у жены 3 я группа рабочая могут ли настаивать на предоставление справки жены с работы если она не работает и могут ли настаивать чтоб она встала в службе занятости?

Выдали уведомление о сокращении. Последний день работы 30.12.2016. Когда нужно встать на учёт в службе занятости: в течении 2 недель с 30.12.2016 или с даты уведомления-25.10.2016?

А если отправить исполнительный лист в службу занятости для взыскания с пособия и потом написать заявление и потребовать от службы занятости справку о невыплате алиментов, так можно сделать?

Если да.

Напишите порядок действий.

После ликвидации компании работодатель выплатил пособия за 2 месяца. Третий месяц не полный я тоже не был трудоустроен. В бухгалтерии работодателя требуют решение комиссии службы занятости что бы выплатить за не полный третий месяц. В службе занятости ответили что это неправомочно. Помогите разобраться с вопросом.

Ситуация такая. Беременная девушка стоит на учёте в службе занятости. Срок 24 недели. Специалист службы говорит, что в 30 недель они её снимут с учёта. И она должна будет идти в декрет. Имеют ли они право снять её с учёта в 30 недель или девушка должна идти в декрет в статусе безработной?

Что за закон такой, при котором неплатильщик алиментов встаёт в службу занятости и задолженность по алиментам не идёт? Что можно сделать в данной ситуации? Ведь так и будет сидеть там, ничего не делая и законодательство ему наше в помощь! Как быть?

Добрый день, подскажите в течении какого времени нужно стать на учет в службе занятости после увольнения по соглашению сторон.

Работаю в Саратове, попал под сокращение, зарегистрирован в другом городе. Хочу обратиться в Саратовскую службу занятости, а не в службу занятости по месту регистрации. Возможно ли мне это сделать, а если нет, поможет ли временная регистрация в Саратове?

Прошу пояснить точный порядок при увольнении по сокращению штатов:

1) Всегда ли ОБЯЗАТЕЛЬНО предварительное официальное (письменное и под роспись)

оповещение увольняемого за два месяца до даты увольнения?

2) Что такое досрочное увольнение по соглашению, какая статья ТК РФ будет в этом случае

в трудовой книжке?

3) Какие денежные выплаты положены (отдельно при случае 1 и случае 2) ?

4) Возможность обращения в Службу занятости (отдельно при случае 1 и случае 2) ?

Спасибо!

Сколько месяцев может производиться оплата по сокращению работника МВД (п.2 ч.1 ст.81) с учетом, если встать на учет в службу занятости в 2 х недельный срок после увольнения? Спасибо!

Могу ли я встать на учёт в службу занятости если в ЕГРЮЛ имеется запись, что я являюсь учредителем (участником) АО? Акциями я не владею, что подтверждается выпиской из реестра держателей акций. Как мне быть?

Встал на учет в службу занятости, начислили пособие по безработице.

Является ли получение наследства моим доходом, т.е. должен ли я сообщать о получении наследства в денежной и материальной формах?

У меня просят на работу характеристику, но я нигде не работала стояла на службе занятости мне её от туда брать? До этого работала на железнй дороге.

Я бывший ИП - был им около года, закрылся из за отсутствия прибыли и становлюсь на учет в службу занятости. Занимался дизайном.

В службе занятости отказываются меня регистрировать по специальности - дизайнер и предлагают вакансии общего плана - разнорабочий, грузчик и так далее. Объясняют как то мутно - мол судя по записям в трудовой я больше года не работал по специальности именно как дизайнер поэтому не имею права претендовать на подобные вакансии.

Мне порекомендовали сделать самому запись в трудовую книжку - я такой то работал у такого то как дизайнер и все вопросы отпадут.

Не могли бы вы помочь ответом - это вообще имеет смысл делать? То есть правы ли в СЗ или они просто мутят воду и обязаны меня регистрировать без всяких записей?

Имеет ли вообще ИП делать записи в трудовую книжку самому себе (то есть я работал на самого себя)? Тем более что печати у меня все равно не было.

Спасибо.

Я стою на учете в службе занятости, есть полученное очное высшее образование (бюджет) в 2010 году, если я платно буду учиться на вечерней очно-заочной форме (это приложение к высшему), не второе высшее (срок обучения 2 года), то я имею право также на учете оставаться в службе занятости? Размер пособия не изменится?

Сын работает в норвежской фирме в России. Фирм сворачивает свою деятельность и в начале июня полностью закрывается. Полтора месяца назад все работники получили уведомление об этом. Вопросы: 1. Какие выплаты и в течение какого времени положены сыну? 2. В течение какого времени после увольнения надо встать на учет в службу занятости?

Мужчина жил с рождения и 23 года проработал в районе Крайнего Севера (Северо-Енисейский район, получая 80% северную надбавку. Был осужден на 7 лет, после чего вернулся на прежнее место жительства. При обращении в службу занятости, ему сказали, что все заработанные ранее северные надбавки пропали. Правы ли работники службы занятости? Если не правы, то какие документы необходимо предоставить и на какие документы нужно ссылаться?

Я инвалид, меня уволили с государственного предприятия по сокращению штата. Могу ли я подать иск в суд о нарушении прав человека? Служба занятости отказалась регистрировать как безработного. Могу ли я также подать на них в суд о нарушении прав человека?

Могу ли я встать на службу занятости без справки с последней места работы? Я уволилась 15 декабря 2015 года, а стать хочу 5 декабря этого года.

Последний рабочий день (по сокращению штата)19 декабря совпал с днем начала стационарного лечения, больничный закроют 30 декабря, а с 31 по 8 неработаем, каким числом меня должны уволить и в какой срок я должна обратиться в службу занятости? Спасибо.

Возможно ли оформление временной инвалидности, я на больничном нахожусь почти 3 месяца, работала 20 лет парикмахером, было открыто ИП. В данной момент не могу работать из за заболевания суставов (гонартроз 2 и 3 степени колерных суставов, плече-лопаточный периартрит), очень тяжело передвигаться, тем более стоять и работать по профессии. ИП закрыла, открыла самозанятость в надежде что хоть переодически смогу как то работать. Других доходов нет. Возможно ли в такой ситуации оформить хотя бы временную инвалидность? Если будет инвалидность, есть ли бесплатное обучение другой профессии в службе занятости? Так как по своей профессии мне работать очень тяжело, практически невозможно.

В данный момент состою на учете в службе занятости как безработная, у меня ребенок 2 года, воспитываю его одна, ребенок заболел-высокая температура, оставить не с кем, вследствие этого не смогла явиться в службу занятости в назначенный день, но пришла на следующий день, мне сказали что пособие мне приостановили на месяц, при этом не выдали мне ни одного направления, объяснив это отсутствием вакансий. Вакансий нет, пособие приостановили. Правомерны ли действия сотрудников?

Может ли орган службы занятости отказать в оформлении досрочной пенсии при соблюдении всех условий (сокращение в связи с ликвидацией предприятия, наличие трудового стажа более 25 лет, возраст 59 лет, в течение трех месяцев службой занятости не было предложено подходящее место работы)

Инвалид III группы Мальцев В.С., который был уволен с предприятия по сокращению штата, после увольнения не смог самостоятельно трудоустроиться, обратился в службу занятости с заявлением зарегистрировать его как безработного. Но ему было отказано. Правомерно ли увольнение? Правомерны ли действия службы занятости?

В каком размере мне могут назначить пособие по безработице, если я работала официально по 28.02.2015 г в ООО ЧОП Кентавр с оформлением в трудовой книжке. Средняя з/пл 8000 р. А с 01.03.2015 г. по 31.05.2015 г. в ООО ЧОП Арсенал по трудовому договору без оформления в трудовой книжке. С средней з/пл 8000 руб.. В какой организации мне следует запросить справку для службы занятости.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Хочу пойти на курсы английского языка, т.к. это пригодится в работе. Могу ли я пройти обучение бесплатно от службы занятости, если да, то что для этого нужно. Спасибо.

Прошу помочь написать официальную служебную записку по плану мероприятий о передаче службы из одной организации в другую/ то есть сокращение штата сотрудников, а именно расписать в какие сроки происходит и какими нормами урегулированы 1. Уведомление профсоюза/

2. Уведомление службы занятости

3. Уведомление работников о предстоящем увольнении.

Недавно узнала, что я беременна, в настоящее время не работаю, на какие выплаты смогу рассчитывать и обязательно ли регистрироваться в службе занятости?

Находясь в отпуске по уходу до 1,5 лет должна ли я встать на учёт в службу занятости, чтобы получить пособие от работодателя за следующие три месяца после увольнения в связи с ликвидацией.

Я пожилой человек, мне в настоящее время трудно вести хозяйство и ухаживать за собой. Для решения некоторых бытовых вопросов я хотел бы заключить срочный трудовой договор с работником как работодатель-физическое лицо. Могу ли я обратиться в службу занятости с данной вакансией? Могу ли я участвовать в программе общественных и временных работ как работодатель?

Я бабушкина, на учёте в службе занятости населения, как и где я могу взять отпуск по уходу за ребенком до достижения им полутора лет?

Скажите пожалуйста: я пенсионерка, меня сокращают. Имею ли я право встать на учет в службу занятости после сокращения? Планирую ещё искать работу.

Сколько в денежном эквиваленте составляют алименты на двоих детей, при условии что плательщик не работает и в службе занятости не состоит?

Меня обманули с отказом для службы занятости - сказали, что напишут от себя, а написали как будто я сам отказался от работы. При этом собеседование не проводилось. Что следует мне делать?

Работница уволена по сокращению штатов 24 декабря 2015 года. Компенсацию за первый месяц она получила. Сегодня обратилась за выплатой за второй и третий месяц, предоставив справку из службы занятости от 22 июля 2016 года. Надо ли нам выплачивать пособие. Есть ли какие то сроки выплаты?