Не выплата зарплаты что делать / Трудовое право - 16111 советов адвокатов и юристов
А сколько банк удерживает?
С уважением. Незаконно банк удерживает, если платёжка в банк заполнена правильно - код 1 + сумма удержанная + остаточная сумма к выплате - основание для удержания.
Узнавайте в банке на каком основании удержания идут.
Подсчитайте и возможно вам выгоднее оставлять прожиточный в России, 16 844,00 руб., т.к. в вашем регионе он ниже - ч. 5.1. ст. 69 ФЗ, а затем ч. 5.2. этой же статьи. Если выгодно, то заявления приставу для работодателя и для банка подавать. Чем выше ЗП, тем не выгоднее прожиточный оставлять. Предприятие по исполнительному производству удерживает 30%с зарплаты приставам. И банк удерживает тоже по ип. Что делать и законно ли это. Спасибо.
Незаконно банк удерживает, если платёжка в банк заполнена правильно - код 1 + сумма удержанная + остаточная сумма к выплате - основание для удержания.
Узнавайте в банке на каком основании удержания идут.
Подсчитайте и возможно вам выгоднее оставлять прожиточный в России, 16 844,00 руб., т.к. в вашем регионе он ниже - ч. 5.1. ст. 69 ФЗ, а затем ч. 5.2. этой же статьи. Если выгодно, то заявления приставу для работодателя и для банка подавать. Чем выше ЗП, тем не выгоднее прожиточный оставлять.
СпроситьЗадержка зарплаты незаконна. Жалуйтесь в трудовую инспекцию. Достаточно припугнуть жалобой в инспекцию труда. Надежда, здравствуйте!
Нет, это не законно. Вы имеете право требовать уплаты процентов за задержку заработной платы. Жаловаться возможно в трудовую инспекцию. Жалоба работодателю на бухгалтера, инспекция труда. задержка зарплаты недопустима
сначала пожалуйтесь руководителю, а также можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию На работе зарплатный проект в банке втб, я получаю зарплату на карту сбербанка. Бухгалтер постоянно забывает перечислить мне деньги, или получаю на три четыре дня позже чем остальные. Законно ли это и куда жаловаться.
Надежда, здравствуйте!
Нет, это не законно. Вы имеете право требовать уплаты процентов за задержку заработной платы. Жаловаться возможно в трудовую инспекцию.
Спросить
задержка зарплаты недопустима
сначала пожалуйтесь руководителю, а также можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию
СпроситьСумма меньше не будет, у Вас не процент от заработной платы, а твердая денежная сумма. Будет долг. Сумма алиментов в твердом размере. Подлежит уплате именно в этой сумме.
Не может меньше из за нетрудоспособности. Максим, алименты в ТДС и не могут быть меньше из за нетрудоспособности С больничного листа за 3 дня бухгалтерия обязана снять деньги и СФР тоже, если пристав направлял в СФР Постановление.
Будет долг, то его возместят за счёт будущих выплат. Не будет долга формально. Взыщут при получении зарплаты и с пособия по временной нетрудоспособности Плачу алименты в твёрдой денежной валюте 25000 р, 12,500 удерживают с аванса, 12,500 удерживают с зарплаты, ушел на больничный с 20.03 по 29.03 по болезни, теперь получается у меня возникнет долг по алиментам? Во 2 части месяца я отработал всего 2 дня. Или сумма будет меньше из за нетрудоспособности?
Сумма меньше не будет, у Вас не процент от заработной платы, а твердая денежная сумма. Будет долг.
Спросить
Сумма алиментов в твердом размере. Подлежит уплате именно в этой сумме.
Не может меньше из за нетрудоспособности.
Спросить
Не будет долга формально. Взыщут при получении зарплаты и с пособия по временной нетрудоспособности
СпроситьЕсли не вернётесь в воинскую часть, то вам грозит наказание по ст.ст.337 или 338 УК РФ Александр, вы обязаны вернуться в в/ч, т.к. в случае неявки возможна уголовная ответственность за СОЧ по ст. 337 УК РФ. По вопросу не увольнения вы вправе обратиться с жалобой в военную прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 Надо писать рапорт на увольнение в связи с окончанием срока действия контракта. При отказе писать жалобы во все инстанции. Если ничего не будете делать, то там и останетесь.
Если не вернетесь просто так, то будет уголовная ответственность. Закончился контракт, но не увольняют, контракт был подписан 21 апреля 2023 на 11 месяцев, на больше не заключали по ограничению возраста, 195 тысяч небыло выплачено, могу ли я не возвращаться в часть?
Если не вернётесь в воинскую часть, то вам грозит наказание по ст.ст.337 или 338 УК РФ
СпроситьАлександр, вы обязаны вернуться в в/ч, т.к. в случае неявки возможна уголовная ответственность за СОЧ по ст. 337 УК РФ. По вопросу не увольнения вы вправе обратиться с жалобой в военную прокуратуру. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
Спросить
Надо писать рапорт на увольнение в связи с окончанием срока действия контракта. При отказе писать жалобы во все инстанции. Если ничего не будете делать, то там и останетесь.
Если не вернетесь просто так, то будет уголовная ответственность.
СпроситьЮля, супругу нужно обратиться в прокуратуру с жалобой на работодателя. Здравствуйте. Можете подать иск о признании отношений трудовыми и выплате заработной платы и иных положенных выплат. Мой муж работал в течении 34 дней на строительном объекте в Подмосковье. В период этого времени, работодатель обещал устроить официально. За весь период работы было пару авансов небольших на еду. А теперь не выплачивают остатки и так и не трудоустроили. А у нас трое детей, и соответственно долги теперь.
Здравствуйте. Можете подать иск о признании отношений трудовыми и выплате заработной платы и иных положенных выплат.
СпроситьЗарплата выплачивается в соответствии ч табелем учёта рабочего времени, пропорционально отработанному периоду Правильно ли мы поняли, что Вашего мужа выписали за нарушение режима и справку о ранении, предусмотренную Приказом МО РФ № 236 не выдали?
Выплата 3 миллиона ему положена, если он военнослужащий. Нужно добиться, чтобы госпиталь выписал справку о ранении и направил в фин.орган или ЕРЦ для производства выплаты.
Какое ранение было у мужа? У меня муж лежал в госпитале, получил ранение вовремя прилета снаряда, но выписался с нарушением. Выплат никаких не положено, и больничного не будет, а значит и зарплаты?
Зарплата выплачивается в соответствии ч табелем учёта рабочего времени, пропорционально отработанному периоду
Спросить
Правильно ли мы поняли, что Вашего мужа выписали за нарушение режима и справку о ранении, предусмотренную Приказом МО РФ № 236 не выдали?
Выплата 3 миллиона ему положена, если он военнослужащий. Нужно добиться, чтобы госпиталь выписал справку о ранении и направил в фин.орган или ЕРЦ для производства выплаты.
Какое ранение было у мужа?
СпроситьЗдравствуйте.
К сожалению - нет. Наталья, все, что уже перечислено работодателем на счет в банке, считается выплаченным и входит в состав наследства. Только то, что до его смерти не успели перечислить считается невыплаченным и Вам не позднее 4-х месяцев с даты смерти надо к работодателю обращаться за выплатами, а после 4-х месяцев эти суммы также в наследство включены будут. Можно ли. Мой супруг участник сво, погиб. На его карте остались полученные средства. Могу ли я через суд, востребовать чтобы мне перевели на счет его невыплаченную зарплату, чтоб не признавать эти деньги наследством
Наталья, все, что уже перечислено работодателем на счет в банке, считается выплаченным и входит в состав наследства. Только то, что до его смерти не успели перечислить считается невыплаченным и Вам не позднее 4-х месяцев с даты смерти надо к работодателю обращаться за выплатами, а после 4-х месяцев эти суммы также в наследство включены будут.
СпроситьЗдравствуйте
Ваше право выбрать способ получения заработной платы.
Можете получать зарплату на счёт, можете наличными.
Отказать вам работодатель получать зарплату наличными не может. Не могут Я хочу чтоб мне работадатель платил зарплату наличными, а не на банковскую карту, могу ли я написать заявление? Может ли работадатель мне отказать?
Здравствуйте
Ваше право выбрать способ получения заработной платы.
Можете получать зарплату на счёт, можете наличными.
Отказать вам работодатель получать зарплату наличными не может.
Спросить
Стратегии удержания 50% из зарплаты на два исполнительных листа при сохранении прожиточного минимума
Здравствуйте!
Удерживайте в общей сумме 50%, пристав поделит деньги между кредиторами. Здравствуйте. [b]Тут все просто по практике.[/b] С одного исполнительного листа вы полностью оставляете прожиточный минимум. И после вычета с остатков зарплаты и всех иных выплат вычитаете по каждому исполнительному листу по 25%, то есть после оставления прожиточного минимума итоговое списание с остатков зарплаты по всем исполнительным листам суммарно не может превышать 50%.
Желаю вам удачи! Как удерживать из зарплаты два исполнительных листа, каждый по 50%, если на один исполнительный лист сохраняется прожиточный минимум?
Здравствуйте!
Удерживайте в общей сумме 50%, пристав поделит деньги между кредиторами.
Спросить
Здравствуйте. Тут все просто по практике. С одного исполнительного листа вы полностью оставляете прожиточный минимум. И после вычета с остатков зарплаты и всех иных выплат вычитаете по каждому исполнительному листу по 25%, то есть после оставления прожиточного минимума итоговое списание с остатков зарплаты по всем исполнительным листам суммарно не может превышать 50%.
Желаю вам удачи!
СпроситьЗдравствуйте. Да, так как заявление о сохранении прожиточного минимума распространяется на все исполнительные документы.
СпроситьЗдравствуйте! Позвонила приставу по этим исполнительным листам. Она сказала, что сохранять прожиточный минимум только на первый исполнительный лист, на второй исполнительный лист не распространяется сохранение прожиточного минимума. Как быть? Кто прав?
СпроситьПри банкротстве нельзя списать:
взыскание компенсации морального вреда;
возмещение ущерба здоровью;
возмещение ущерба имуществу;
алименты;
долги по выплате зарплаты и выходного пособия (для ИП);
долги по платежам, появившиеся после подачи заявления о признании банкротом;
обязательства субсидиарной ответственности физического лица по долгам компании-банкрота;
подложные займы (разлучение займа без вашего согласия);
долги, о которых человек не упоминал в заявлении о банкротстве. Пусть, что угодно вам говорят, а Закон выше их сказок. Прохожу процедуру банкротства. Подскажите пожалуйста, списывается долг яндекса (рассрочка сплит)? с яндекса звонят и говорят, что сплит не подлежит к списанию долгов по банкротству.
При банкротстве нельзя списать:
взыскание компенсации морального вреда;
возмещение ущерба здоровью;
возмещение ущерба имуществу;
алименты;
долги по выплате зарплаты и выходного пособия (для ИП);
долги по платежам, появившиеся после подачи заявления о признании банкротом;
обязательства субсидиарной ответственности физического лица по долгам компании-банкрота;
подложные займы (разлучение займа без вашего согласия);
долги, о которых человек не упоминал в заявлении о банкротстве.
СпроситьДобрый день! Тут нужно посмотреть положение о премировании и должностные инструкции, если там прописано что уборщик относится к рабочей профессии, то можно потребовать выплату.
С Уважением! Наташа,
Расстрою вас, но выплачивать премию - это право работодателя, а не обязанность.
И это он решает, кому выплачивать премию.
Это не зарплата, которую выплачивать обязательно. На заводе выплатили премию сотрудникам рабочих профессий, обойдя стороной уборщиков производственных помещений, мотивируя тем что уборщик относится к административному отделу, а административному отделу решили не выплачивать премии, правы ли они, ведь мы относимся к рабочим профессиям и делаем общее дело создавая условия для хорошей работы сотрудников
Добрый день! Тут нужно посмотреть положение о премировании и должностные инструкции, если там прописано что уборщик относится к рабочей профессии, то можно потребовать выплату.
С Уважением!
Спросить
Наташа,
Расстрою вас, но выплачивать премию - это право работодателя, а не обязанность.
И это он решает, кому выплачивать премию.
Это не зарплата, которую выплачивать обязательно.
СпроситьДанная выплата еще не утверждена. НЕТ не получите. Недавно президент говорил о выплатах врачам в сельской местности +50 т. р к зарплате. Если я устроюсь на работу в конце месяца, я получу выплату?
Распиской вы выразили согласие на выплату недостачи. Здравствуйте, вы к сожалению написали расписку, теперь по данной расписке с вас будут взыскивать данную сумму. Если с вами не заключали Договор о полной материальной ответственности, то взыскать могут только среднемесячную зарплату, не более! Что вы написали в расписке?? Работала на почте россии 6 месяцев одна. Товар в свободном доступе, не за стеклом, нет камер, нет охраника. Делали ревизию, обнаружили 100000 недостачу. Заставили писать расписку. Я не согласна платить. Что делать, куда обращаться?
Здравствуйте, вы к сожалению написали расписку, теперь по данной расписке с вас будут взыскивать данную сумму.
СпроситьЕсли с вами не заключали Договор о полной материальной ответственности, то взыскать могут только среднемесячную зарплату, не более!
Спросить
Дело обстояло так. Я беременная 5 мес ,находилась на больничном сама с орви. Через неделю должна была идти в отпуск и работодатель решил провести ревизию чтобы сделать мат ответственным лицом другого сотрудника на время моего отпуска. Во первых ревизия была в мой законных выходной день и во вторых я была на больничном. Ревизия закончилась в 9 вечера, писала расписку что верну средства в такой то срок под давлением, так как всем нужно было уезжать домой, все уже хотели домой. Я мобильный оператор и работа находится за 30 км от нашего дома и нашего основного офиса. И в расписке указана не правильная сумма. Я потом после больничного приехала и поняла по документам кассовым что эта сумма меньше на 20000 чем указана в расписке. Могу ли я ее оспорить. И вообще правомнрны ли действия работодателя по отношению ко мне?
СпроситьА вы были рады не платить никаких декретных и вообще пособий?)))
Самостоятельно она не могла назначить себе декретные без одобрения председателя снт,только подсчитать сумму выплат. Но в случае,если Вы абсолютно против выплачивать работнику декретный отпуск,сотрудник вправе обратиться в суд. А вы проверьте, есть ли трудовой договор с этим бухгалтером и отчислялись налоги ею с ее зарплаты. Обычно они работают вчерную, не светясь и не платя налоги. Нет, такое невозможно. Декретные (иначе говоря, оплата больничного листа по беременности и родам) выплачиваются женщине фондом социального страхования (СФР), а не работодателем. У нас с снт бухгалтер себе назначил декретные, со счета снт, такое возможно?
А вы были рады не платить никаких декретных и вообще пособий?)))
Самостоятельно она не могла назначить себе декретные без одобрения председателя снт,только подсчитать сумму выплат. Но в случае,если Вы абсолютно против выплачивать работнику декретный отпуск,сотрудник вправе обратиться в суд.
СпроситьА вы проверьте, есть ли трудовой договор с этим бухгалтером и отчислялись налоги ею с ее зарплаты. Обычно они работают вчерную, не светясь и не платя налоги.
СпроситьЗадайте свой вопрос корректно, а то какая то невнятная информация... непонятно, о чем вообще речь.... Что вы там делаете, работаете, находитесь в отпуске или где, мы понятия не имеем, ваш табель и приказы не видим. Если мне 15 марта выплатят вторую половину за февраль, то 15 дней марта в конце марта, то есть так и будут «гулять» 15 неоплаченных дней?
Задайте свой вопрос корректно, а то какая то невнятная информация... непонятно, о чем вообще речь.... Что вы там делаете, работаете, находитесь в отпуске или где, мы понятия не имеем, ваш табель и приказы не видим.
СпроситьМожете жалобы в ГИТ и прокуратуру написать.
С уважением. Добрый день!
Вам должны были выплатить 15 февраля зарплату за январь (за 1 день), 29 февраля за первую половину февраля (15 дней февраля), 15 марта окончательный расчет за февраль. Если указанные сроки работодателем были нарушены обращайтесь в трудовую инспекцию. Если 15 числа ничего не было, жалобу в ГИТ Роструда Устроилась на новую работу 31.01 приступила к обязанностям, проработала почти весь февраль и 29.02 получила аванс, в марте 15 числа получила зарплату. Куда потерялись еще пол месяца? Работодатель говорит, что у них такой порядок: 15-зарплата, а 29 аванс
Добрый день!
Вам должны были выплатить 15 февраля зарплату за январь (за 1 день), 29 февраля за первую половину февраля (15 дней февраля), 15 марта окончательный расчет за февраль. Если указанные сроки работодателем были нарушены обращайтесь в трудовую инспекцию.
Спросить
Здравствуйте. Если он работал неофициально то для того чтобы официально получить какие-либо причитающиеся ему выплаты он должен обратиться в суд для признания отношений трудовыми и выплате заработной платы. Пусть обратится к работодателю Скажите пожалуйста у женщины посадили сына, а он работал не официально. Как ей можно получить его зарплату без него.
Здравствуйте. Если он работал неофициально то для того чтобы официально получить какие-либо причитающиеся ему выплаты он должен обратиться в суд для признания отношений трудовыми и выплате заработной платы.
Спросить
Им адвокат посоветовал сделать доверенность через своего нотариуса, но их нотариус за доверенность берет 10000
Спросить
Нотариус цены не устанавливает. Нотариальные тарифы утверждает нотариальная палата - тарифы по прочиим нотариальным действиям
например, свидетельствование подлинности подписи на прочих заявлениях 1100-1700;
вам можно оформить доверенность на право получения денежных средств у любого нотариуса и заплатить 1100 руб.
Спросить
Нет, не будет. Правила расчёта страховой выплаты ОСАГО по возмещению вреда здоровью предусматривают выплату утраченного заработка как разницу между суммой утраченного заработка (за 27 дней лечения), рассчитанной по Вашей справке 2-НДФЛ, и уже полученной суммой страхового возмещения. То есть, чтобы сумма утраченного заработка была Вам выплачена, нужно, чтобы: 1. Либо Вы лечились не 27, а 127, например, дней. 2. Либо Ваша официальная зарплата очень высока, и сумма среднего заработка за 27 дней превысит выплаченную Вам сумму страхового возмещения. Тогда Вы получите выплату. В результате ДТП нетрудоспособность по ЛН составила 27 дней. Будет ли страховая по ОСАГО выплачивать потери заработка?
Правила расчёта страховой выплаты ОСАГО по возмещению вреда здоровью предусматривают выплату утраченного заработка как разницу между суммой утраченного заработка (за 27 дней лечения), рассчитанной по Вашей справке 2-НДФЛ, и уже полученной суммой страхового возмещения. То есть, чтобы сумма утраченного заработка была Вам выплачена, нужно, чтобы: 1. Либо Вы лечились не 27, а 127, например, дней. 2. Либо Ваша официальная зарплата очень высока, и сумма среднего заработка за 27 дней превысит выплаченную Вам сумму страхового возмещения. Тогда Вы получите выплату.
СпроситьВсе зависит от того в какой форме они взысканы. Здравствуйте, Юлия.
Стороны могут определить любой размер выплат алиментов в соглашении, однако размер алиментов не может быть меньше значений, закрепленных в Семейном кодексе РФ, а именно:
1/4 дохода на 1 ребенка;
1/3 дохода на 2 детей;
1/2 дохода на 3 и более детей. Добрый день. Размер алиментов устанавливается либо судом в силу ст. 81 ск РФ в долевом соотношении исходя из количества детей или по соглашению сторон заверенному у нотариуса или в твёрдой денежной сумме из расчёта прожиточного минимума установленного в регионе проживания на несовершеннолетнего. Статья 81 СК РФ - на 1 - го - 1/4 от доходов, на 2-х - 1/3, на 3-х и более - 1/2. Пожалуйста сколько дети обязаны по закону получать от отца алименты, зарплата отца составляет 53 тыс?
Здравствуйте, Юлия.
Стороны могут определить любой размер выплат алиментов в соглашении, однако размер алиментов не может быть меньше значений, закрепленных в Семейном кодексе РФ, а именно:
1/4 дохода на 1 ребенка;
1/3 дохода на 2 детей;
1/2 дохода на 3 и более детей.
Спросить
Добрый день. Размер алиментов устанавливается либо судом в силу ст. 81 ск РФ в долевом соотношении исходя из количества детей или по соглашению сторон заверенному у нотариуса или в твёрдой денежной сумме из расчёта прожиточного минимума установленного в регионе проживания на несовершеннолетнего.
СпроситьМария, добрый день. Да, могут снять и можете потерять выплаты, Увы.
Не забывайте нажимать спасибо юристам.
С уважением, Дарья Алексеевна Добрый вечер, Мария!
Если они и снимут выплаты, то только со своей собственной зарплаты.
Удачи тебе, и безупречного здоровья! Стою на учёте в центре занятости населения. Но у меня есть договор по ПГХ на Вайбере. (Работала всего 2 дня) до того как встала на учет. Там не работаю прибыли с этого не имею. Могут ли снять с учёта.И могу ли я потерять выплаты.
Мария, добрый день. Да, могут снять и можете потерять выплаты, Увы.
Не забывайте нажимать спасибо юристам.
С уважением, Дарья Алексеевна
Спросить
Добрый вечер, Мария!
Если они и снимут выплаты, то только со своей собственной зарплаты.
Удачи тебе, и безупречного здоровья!
СпроситьЗдравствуйте
Можете написать жалобу в свободной форме. Вы вправе обратиться в военную прокуратуру Попов Александр Витальевич, пишите рапорт командиру или жалобу в военную прокуратуру в свободной форме. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1 Пишите в свободной форме с указанием всех значимых обстоятельств. Как составить обращение, о не полной выплате зарплаты контрактнику на СВО
Попов Александр Витальевич, пишите рапорт командиру или жалобу в военную прокуратуру в свободной форме. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
СпроситьЛюбая карта МИР. Можно другого банка. Если отказываются, ссылайтесь на 136 статью ТК РФ. [quote]Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.[/quote] Скажите я член УИК обязательно ли указывать для получения зарплаты карту сбербанк или можно другого банка
Можно другого банка. Если отказываются, ссылайтесь на 136 статью ТК РФ.
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы.Спросить
Нет, не могут. Только с вашего согласия. Здравствуйте. Нет, заставить получать зарплату на карту другого банка не имеет права ни один работодатель. Работник сам выбирает, на карту какого банка ему удобнее получать выплаты. Об этом четко говорит Трудовой кодекс РФ.
Желаю вам удачи! Могут заставить перейти в другой банк. Зарплатная карта сбер, переводят на альфу.
Здравствуйте. Нет, заставить получать зарплату на карту другого банка не имеет права ни один работодатель. Работник сам выбирает, на карту какого банка ему удобнее получать выплаты. Об этом четко говорит Трудовой кодекс РФ.
Желаю вам удачи!
СпроситьОбращаться в Трудовую инспекцию, но обязательно с трудовым договором. А он должен быть. Никакие устные обещания о зарплате не работают. Виталий, обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 16.11.2023) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" Если работал, то должны оплатить Что делать, если наемному работнику отказывают в выплате в ИП, мотивируя тем, что он не прошел испытательный срок 1 месяц?
Обращаться в Трудовую инспекцию, но обязательно с трудовым договором. А он должен быть. Никакие устные обещания о зарплате не работают.
СпроситьВиталий, обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 16.11.2023) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"
СпроситьНапишите письменный запрос/заявление. Когда прийдёт письменный ответ,решите: или в прокуратуру жалобу, или вам все выплатят. С 1 февраля Я уволился по собственному желанию до увольнения я ушёл на больничный с 14 января по текущий день Я нахожусь на больничном при расчёте мне не выдали тринадцатую зарплату 12 марта давали тринадцатую зарплату позвонила мне Коллега я позвонил в расчётный Центр мне сказали Я спросил почему мне не дали 13 зарплату на что мне ответили мы не знаем звоните в отдел кадров отдел кадров я звоню мне ответили то что Тринадцатая Зарплата сегодня а вы уволились 1 февраля я им объясняю то что Тринадцатая зарплата за прошлый год закрыты вот у меня нарушение никаких не было и то что до момента увольнения при текущем трудовом договоре ещё не разорванным я ушёл на больничный ответа мне так и не дали положили трубку
