Нарушение выплат - почему мне не выдали тринадцатую зарплату при увольнении?
С 1 февраля Я уволился по собственному желанию до увольнения я ушёл на больничный с 14 января по текущий день Я нахожусь на больничном при расчёте мне не выдали тринадцатую зарплату 12 марта давали тринадцатую зарплату позвонила мне Коллега я позвонил в расчётный Центр мне сказали Я спросил почему мне не дали 13 зарплату на что мне ответили мы не знаем звоните в отдел кадров отдел кадров я звоню мне ответили то что Тринадцатая Зарплата сегодня а вы уволились 1 февраля я им объясняю то что Тринадцатая зарплата за прошлый год закрыты вот у меня нарушение никаких не было и то что до момента увольнения при текущем трудовом договоре ещё не разорванным я ушёл на больничный ответа мне так и не дали положили трубку
Здравствуйте.
Позвоните на свою бывшую работу, у них есть приказ об увольнении, а также ваша личная карточка. Думаю, что если вы объясните ситуацию, то номер приказа об увольнении и дату вам и так скажут.
Спросить
3 февраля написали заявление? Да, должны оплатить больничный с последующим увольнением.
СпроситьЯ бухгалтер, написала заявление об увольнении по собственному желанию с 26.02.14 г. Работодатель обязал отработать 2 недели и издал в феврале приказ о моем увольнении с 13.03.14 г. 9 марта я ушла на больничный с ребенком. Могут ли меня уволить во время нахождения на больничном, если да то с какого числа и оплатят ли мне больничный в этом случае? Спасибо.
Однозначно в период нахождения на лечении Вас уволить не имеют права. Для подтверждения нахождения на лечение нужен будет законно оформленный листок о нетрудоспособности,
Больничный лист оплачивается в обычном порядке, как работника.
Спросить
Здравствуйте, Полина!
Можно. Но лучше так не делать, а открыть больничный на следующий день.
Возможность выплачивать несколько больничных пособий за один и тот же день Законом от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ не предусмотрена.
СпроситьМожет ли госслужащий находящийся в отпуске без сохранения заработной платы, быть принят на муниципальную должность? Должен ли уведомлять работодателя если пока принят на испытательный срок.
Здравствуйте! Вы имеете ввиду по совместительству принят? Согласно ст. 14 закона №79-Ф 3 «О Государственной гражданской службе РФ», гражданский служащий может выполнять иную работу, не связанную с его основной деятельностью, только в том случае, если это не повлечет за собой конфликт интересов.
То есть уведомлять об этом основного работодателя нужно обязательно. Теоретически это возможно, но на практике о таком никогда не слышала. Комиссия скорее всего признает это конфликтом интересов, так как каждый гос. или мун. орган выполняет свою строго отведенную функцию.
И посмотрите статью 17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации". Не относится ли муниципальная должность, которую собирается замещать госслужащий, к указанным там. Возможно, в вашем случае это вообще запрещено.
СпроситьПри увольнении по собственному желанию какой номер статьи должен быть записан в трудовой книжке: 80 или 77 ст. 3
п. 3 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации. Имейте ввиду, что в трудовой делается полная запись без сокращений, то есть: п. - пишется полностью - пункт, и т.д.
СпроситьУважаемая Надежда.
Расторжение по п.3 ст.77, с соблюдением требований ст.80 ТК РФ.
С Уважением К.Рустам.
СпроситьЯ написала заявление на увольнение по собственному желанию 18 апреля. Спустя четыре дня мне позвонил администратор и сказал, что мое заявление потеряно. Сказала прийти и написать заявление на увольнение текущей датой, а не задним числом, добавив что на эти четыре дня нужно будет написать за свой счет. Может ли работодатель обязать меня написать заявление на увольнение по собственному желанию текущим числом и заявление за свой счет за эти четыре дня?
Я написал рапорт на увольнение по собственному желанию 20.03, с 21.03 ушел на больничный, работал участковым. Начальство не дает увольняться, грозит отрицательной статьей, если не заберу рапорт, на рапорте начальник поставил резолюцию провести служебную проверку Сколько составит моя отработка и входит ли больничный в нее.. Когда я смогу забрать трудовую. И как себя можно обезопасить против статьи отрицательной. За все время службы не было взысканий.
Это все пустые угрозы. Сам с этим сталкивался в бытность работы следователем. Если вы написали рапорт об увольнении, а потом ушли на больничный, то отсчет в две недели идет с момента подачи рапорта.
СпроситьПри увольнении по собственному желанию надо отработать две недели если пойду на больничный срок продлевается или нет.
Обвенили в воровстве, и предложили уволиться по собственному желанию, уволился, теперь хотят при расчёте лишить 100% премии.
Вопросы начисления, выплаты премии и основания депремирования, урегулированы в действующем на Вашем предприятии Положением об оплате труда, Положением о премировании, иных документах. Нужно посмотреть, во-первых, на каком основании Вас хотят депремировать, во-вторых, есть ли такое основание в соответствующем Положении. И если такое основание есть, то какой размер депремирования оно предусматривает. Без ознакомления с данными документами ответить на Ваш вопрос более подробно не представляется возможным.
Спросить
Вас должны уволить в день увольнения, определённый в соответствии со статьей 80 ТК РФ (т.е. спустя 15 дней со дня приёма Вашего заявления работодателем). Больничный Вам обязаны оплатить на общих основаниях.
Спросить
Добрый вечер! Да можете. Желаю вам удачи и всего самого доброго, решение вашего вопроса есть.
Спросить
В январе и феврале находился в отпуске, в феврале находился на больнично 29 дней, сейчас взял остатки дней отпуска, мне сказали что они не оплачиваются, являюсь сотрудником мвд.
если вам не сделали перерасчет то действительно не оплачивается, т.к. уже был оплачен отпуск.
СпроситьВасилий Александрович, здравствуйте! В теории - да, возможно. Так как Вы уже проходили службу в органах ВД, значит, ограничение возраста (до 35 лет) к Вам применяться не может. Главное - не достигнут предельный возраст пребывания на службе. А вот получится это на практике или нет - юристы сайта, конечно, точно сказать не могут.. Пробуйте, дорога дается идущему.
Удачи!
С уважением,
Харченко О.В.
СпроситьМуж работал водителем. С з/п 40000 р. Уволился по собственному желанию. Встал на биржу труда. Его отправляют на работу почтальоном за 15.000 р. Имеют ли право и не должны ли ему подрбрать вакансию водителя, т.к.при постановке на учет в Центр занятости он уточнил, что ищет работу водителем.
Здравствуйте, Елена Владимировна. Здесь все зависит от того сколько времени прошло с момента увольнения мужа. Если он уволился недавно, то работники службы занятости обязаны подобрать вакансии, соответствующие его прежнему положению и уровню дохода.
Спросить
Хочу уволиться по собственному желанию, т.к график работы очень тяжёлый, по 17 часов работы. В следствие этого, ухудшилось здоровье. Попросила уволить по собственному желанию. Сказали отрабатывай две недели и уходи. Хотя я и трех месяцев там не отработала... Сказала что тогда возьму больничный. На что ответили, что если я так сделаю, то их компания добавит меня в чёрный список. Хотя я ни дня не прогуливала, свою работу выполняла добросовестно. И я взяла больничный. После которого будет увольнение. Подскажите пожалуйста, имеет ли права компания в этом случае, добавлять меня в чёрный список? Очень переживаю.
Какой период времени организация должна хранить заявление об увольнении по собственному желанию? Сотрудник уволен более года назад, проверяющие органы затребовали заявление на прием и увольнение вышеуказанного сотрудника.
Согласно Приказу Минкультуры России от 25.08.2010 N 558 (с изм. от 04.02.2015) "Об утверждении "Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков хранения" срок хранение данных документов 75 лет.
Спросить
Увольнение переводом – это расторжение трудового договора путем перевода сотрудника в другую организацию.
Увольнение по собственному желанию-это право работника на увольнение.
СпроситьОплата больничного листа.
Я после увольнения по собственному желанию уволилась. Прошло 35 дгец получила тяжёлую ьопаму головы.
Кто сейчас будет оплачивать больничный лтст.
По тексту - никто не будет оплачивать. В этом случае Вам и больничный не выдадут, только если в органе занятости стоите на учете, но там - за этот период нетрудоспособности просто продолжают выплачивать пособие по безработице.
СпроситьОтветьте, если сможете на Вопрос'ы: В чем разница между увольнением по собственному желанию и увольнением по состоянию здоровья? И еще разьясните пожалуйста такую ситуацию: Моей маме отказали оплачивать проезд (она ездила на обследование в другой город), мотивируя это тем, что во время поездки она еще не находилась в отпуске, а была на больничном, только после приезда написала заявление на отпуск.? Заявление на отпуск с последующим увольнением по СОСТОЯНИЮ ЗДОРОВЬЯ, но ее уволили почему-то по собственному желанию, вот к чему собственно первый вопрос. Правильно ли все это? Очень жду ответа...
Уважаемый Николай.
В данной ситуации необходимо знать следующее, что увольнение работника по состоянию здоровья относится к ст.81ТК РФ: Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Ваша мама может только написать заявление по собственному желанию ст.80 ТК РФ или предоставить на место работы медицинское заключение, в котором говорится о невозможности продолжения работы.
Спросить
