Бухгалтерия выплата аванса / Трудовое право - 176 советов адвокатов и юристов
Для перерасчёта алиментов напишите заявление к приставом согласно от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об исполнительном производстве. должны напишите заявление к приставом о перерасчёте Екатерина, с аванса бухгалтерией будут удержаны алименты на основании судебного приказа. Если аванс выплачивается 28-го марта, а приказ об алиментах предоставлен в бухгалтерию 27-го марта, будет ли перерасчитан аванс. Или первые алименты поступят только в апреле?
Для перерасчёта алиментов напишите заявление к приставом согласно от 02.10.2007 N 229-ФЗ (ред. от 25.12.2023) "Об исполнительном производстве.
Спросить
Екатерина, с аванса бухгалтерией будут удержаны алименты на основании судебного приказа.
СпроситьАванс Вам положен. О причинах невыплаты, для начала стоит поинтересоваться у работодателя. Обратитесь в бухгалтерию Была на больничном с 22 декабря по 3 января. Аванс 28 января, но так как выпал на выходные, то пришел всем 26 января, но мне аванс не пришел ни рубля. С 3 января по 14 января было 6 смен у меня. Обязаны ли мне выплатить аванс? И из-за задержка может быть, ведь оплату заработной платы не имеют права задерживать
Аванс Вам положен. О причинах невыплаты, для начала стоит поинтересоваться у работодателя.
Спросить
Здравствуйте Анна!
Срок оплаты больничного работодателем - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить его надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 22-го и 7-го числа. Работник принес больничный 9 октября. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 октября, а выплатить вместе с авансом - 22-го (ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Удачи Конечно в январе. 10 дней дается на расчет больничного бухгалтерией, а оплата, если работодатель оплатит, то в установленный день выдачи зарплаты. Либо СФР оплатит, когда проверит все расчеты Пожалуйста была с ребёнком на больничном. Больничный закрыт и сдан 22 декабря 2023 года. Мне его оплатят в декабре или в январе 2024 года? Заранее спасибо.
Здравствуйте Анна!
Срок оплаты больничного работодателем - ближайший день выплаты зарплаты после начисления пособия. Начислить его надо в течение 10 дней после того, как вам представят больничный. Например, у вас платят зарплату 22-го и 7-го числа. Работник принес больничный 9 октября. Значит, начислить пособие надо не позднее 19 октября, а выплатить вместе с авансом - 22-го (ст. 15 Закона N 255-ФЗ).
Удачи
Спросить
Конечно в январе. 10 дней дается на расчет больничного бухгалтерией, а оплата, если работодатель оплатит, то в установленный день выдачи зарплаты. Либо СФР оплатит, когда проверит все расчеты
СпроситьНепонятно с выплатами материалов? Компенсация за какой период выплачена? Ничего он не должен возмещать. Если бухгалтерия насчитала что-то авансом и выплатила с отпускными, то аванс она удерживает при увольнительном расчете. Работник работает на предприятии 3 года. Очередной отпуск наступает по графику в январе. Работник написал заявление на отпуск с выплатами материалов. В отпуске уволился. Что он должен возместить по закону?
Ничего он не должен возмещать. Если бухгалтерия насчитала что-то авансом и выплатила с отпускными, то аванс она удерживает при увольнительном расчете.
СпроситьПосле поступления БЛ листа в бухгалтерию - бухгалтеру дается 10 рабочих дней на его расчет. Выплата осуществляется в день выдачи зарплаты. До 3 ноября точно не успеют посчитать. 3 декабря выплатят. Больничный закрыла 27 октября, когда должны придти больничные, если зарплата 3 числа и аванс 20
После поступления БЛ листа в бухгалтерию - бухгалтеру дается 10 рабочих дней на его расчет. Выплата осуществляется в день выдачи зарплаты. До 3 ноября точно не успеют посчитать. 3 декабря выплатят.
СпроситьПишите жалобы в ГИТ и прокуратуру.
С уважением. Долг по ИП выплачен полгода назад. Аванс приходит мизерный как при аресте, зато потом зп приходит в полном размере + то, что недоплатили в аванс. Ареста нигде нет, долга на госуслугах тоже. Как найти управу на бухгалтерию которая непойми что курит вместо того чтобы работать?
Да, это законно. Удержания происходят как с самой зарплаты, так и с аванса. Здравствуйте, да, законно, с 1 января 2023 года порядок исчисления и удержания подоходного налога изменился. Теперь налоговые агенты удерживают НДФЛ при каждой выплате дохода физлицу. Следовательно, проводить изыскания можно при каждой выплате заработка сотруднику. Будь то аванс за первую половину месяца, зарплата или отпускные. Долги по исполнительным листам работодатель (бухгалтерия) в праве удерживать при каждой выплате зарплаты или иного дохода. Объясняется это тем, что размер удержаний работодатель исчисляет с суммы, оставшейся после удержания налогов, основание - п. 3 ст. 98, п. 1 ст. 99 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ, п. 1 ст. 223 НК. 10 числа этого месяца с меня удержали 50 % заработной платы по исполнительному листу, 25 числа этого же месяца с меня еще 50% удержали. Законно ли это, работодатель говорит что да
Здравствуйте, да, законно, с 1 января 2023 года порядок исчисления и удержания подоходного налога изменился. Теперь налоговые агенты удерживают НДФЛ при каждой выплате дохода физлицу. Следовательно, проводить изыскания можно при каждой выплате заработка сотруднику. Будь то аванс за первую половину месяца, зарплата или отпускные. Долги по исполнительным листам работодатель (бухгалтерия) в праве удерживать при каждой выплате зарплаты или иного дохода. Объясняется это тем, что размер удержаний работодатель исчисляет с суммы, оставшейся после удержания налогов, основание - п. 3 ст. 98, п. 1 ст. 99 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ, п. 1 ст. 223 НК.
СпроситьВозможно, что вы и получите их в августе, но период с 3 по 31 июля тоже должен учитываться в первой выплате, поскольку подали заявление вы 3 июля.
А вообще по общему правилу алименты отчисляются с каждой выплаты работнику, то есть дважды в месяц (так называемые дни аванса и зарплаты). С даты взыскания алиментов и обязана бухгалтерия удерживать алименты и долг по ним в пределах 70 % от ЗП алиментщика, ст. 99 ФЗ № 229-ФЗ Алименты. Здравствуйте,8 июня получила на руки судебный приказ о взыскание алиментов на двоих детей, я являюсь взыскателем. 3 июля судебный приказ отнесла на работу должнику. В бухгалтерии сказали, что выплаты будут начисляться с момента подачи заявления в бухгалтерию. Получается в июле алиментов не будет, только в августе?
Возможно, что вы и получите их в августе, но период с 3 по 31 июля тоже должен учитываться в первой выплате, поскольку подали заявление вы 3 июля.
А вообще по общему правилу алименты отчисляются с каждой выплаты работнику, то есть дважды в месяц (так называемые дни аванса и зарплаты).
Спросить
Если Вы напишите подробнее, то Вам и подробнее ответят Здравствуйте. После отправки исполнительного листа в бухгалтерию, уже со следующей выплаты, должник будет получать на 50% меньше от общей суммы зарплаты. Половина аванса и заработной платы будет перечисляться на погашение долга. При чем, удерживать половину зарплаты можно только списывая по 50% с аванса и получки, должник все также будет получать деньги дважды в месяц, но каждая сумма будет в половину меньше. Это правило распространяется и на премию. Обычно бухгалтерия предупреждает работника о таких изменениях, но делать этого она не обязана. Судебные приставы и банк никаких предупреждений не выносят. На 10 месяцев не менее 6000 рублей что это значит? Сколько будут снимать с зп?
Здравствуйте. Скажите. Определение суда долг 61000 рублей рассрочка на 10 месяцев не менее 6000 т. Рублей. Сколько будут снимать с карты?
Спросить
Скорее всего 10 мес. по 6 тыс. руб и 11 - 100 руб. (если есть суммовое решение суда) Вы, сами можете увеличить сумму выплаты и сократить срок, но для этого нужно обратится к взыскателю или в службу ФССН, где исполнительный лист.
СпроситьЗдравствуйте. После отправки исполнительного листа в бухгалтерию, уже со следующей выплаты, должник будет получать на 50% меньше от общей суммы зарплаты. Половина аванса и заработной платы будет перечисляться на погашение долга. При чем, удерживать половину зарплаты можно только списывая по 50% с аванса и получки, должник все также будет получать деньги дважды в месяц, но каждая сумма будет в половину меньше. Это правило распространяется и на премию. Обычно бухгалтерия предупреждает работника о таких изменениях, но делать этого она не обязана. Судебные приставы и банк никаких предупреждений не выносят.
СпроситьБухгалтерия работодателя исполняет постановление или исполнительный документ до полного погашения. Взыскивать с работника - могут до 50% от дохода (по алиментам до 70 %). Ежемесячно перечислять обязана как с аванса так и с окончаловки.
Части 5.1., 5.2. ст. 69 ФЗ № 229-ФЗ применяйте. Аша гарантированная сумма к выплате 15 669,00 руб. Бухгалтерия по ИЛ перечисляет деньги приставам ежемесячно или пока не закроет лист и потом сразу отправят всю сумму долга?
Бухгалтерия работодателя исполняет постановление или исполнительный документ до полного погашения. Взыскивать с работника - могут до 50% от дохода (по алиментам до 70 %).
СпроситьЗдравствуйте. Конечно, если это не установлено локальными актами. Имеет ли право бухгалтерия не принимать заявление на выплату аванса на приобретение билетов?.
Этого мы ведь не знаем. Ваш работодатель заключил договор с банком. Возможно, что у банка изменились требования. Вот и новые соглашения подписали. Спросите в бухгалтерии. Это в первую очередь их касается. Вообще, второй вариант правильный. На работе снова меняют дату выплаты аванса и зарплаты. То есть, если взять февраль, 14 го числа мне выплатят зп, а 29 го февраля аванс.
В марте 14 го, мне заплатят сначала аванс, а 29 марта зарплату. Для чего их меняют местами?
Этого мы ведь не знаем. Ваш работодатель заключил договор с банком. Возможно, что у банка изменились требования. Вот и новые соглашения подписали. Спросите в бухгалтерии. Это в первую очередь их касается. Вообще, второй вариант правильный.
СпроситьСветлана, ваше право обратиться в бухгалтерию и задать вопрос по зарплате. Мы юристы, и нам неизвестно, где вы работаете, кем, и что вам платят. В ноябре отработала 11 смен из 15 тк 4 смены находилась в отпуске, положен ли мне аванс, и почему зарплата пришла в 2 раза меньше.
Смотря по какой причине не выплатили, и КТО не выплатил? Работодатель или ПФР? Вопрос задан некорректно. Разные нормативные акты регулируют. Вы вовремя заявление подали? - за 2 недели? Здравствуйте! Необходимо с соответсвующим заявлением обратиться в бухгалтерию работодателя, сроки выплаты устанавливаются коллективным соглашением, и (или) указаны в трудовом договоре. Что предпринять, если не выплатили аванс на льготный проезд?
Смотря по какой причине не выплатили, и КТО не выплатил? Работодатель или ПФР? Вопрос задан некорректно. Разные нормативные акты регулируют. Вы вовремя заявление подали? - за 2 недели?
Спросить
Здравствуйте! Необходимо с соответсвующим заявлением обратиться в бухгалтерию работодателя, сроки выплаты устанавливаются коллективным соглашением, и (или) указаны в трудовом договоре.
СпроситьПлатится аванс и зарплата. Из вопроса непонятно, 17 августа - это аванс за август или зарплата за июль? Если зарплата за июль, то понятно, что не выплатят. Если аванс и бухгалтерия успела оформить все документы, возможно аванс выплатят, но не в полном размере, так работник не отработает полный месяц. Добрый день, Света! Нет, такая сумма Вам выплачена не будет. Все зависит от того, какие сроки заработной платы установлены в организации. Скорее всего 17 числа работникам выплачивается заработная плата за первую половину месяца, за то количество дней, которые он отработал. В Вашем случае заработная плата будет рассчитана за 3 дня (при наличии двух выходных дней). То есть из положенных за месяц 15000 рублей, Вы получите сумму за три рабочих дня. Работник устроился на работу в государственную инспекцию 11 августа 2022 за зарплату в 15000 и ему сказали, что зарплату платят 2 раза в месяц то есть, в один 7500 и в другой день так же, зарплата уже 17 августа выплатят ли работнику 7500 или нет?
Платится аванс и зарплата. Из вопроса непонятно, 17 августа - это аванс за август или зарплата за июль? Если зарплата за июль, то понятно, что не выплатят. Если аванс и бухгалтерия успела оформить все документы, возможно аванс выплатят, но не в полном размере, так работник не отработает полный месяц.
Спросить
Добрый день, Света! Нет, такая сумма Вам выплачена не будет. Все зависит от того, какие сроки заработной платы установлены в организации. Скорее всего 17 числа работникам выплачивается заработная плата за первую половину месяца, за то количество дней, которые он отработал. В Вашем случае заработная плата будет рассчитана за 3 дня (при наличии двух выходных дней). То есть из положенных за месяц 15000 рублей, Вы получите сумму за три рабочих дня.
СпроситьНе может остаться ноль. Максимальное взыскание 70%. Это вполне возможно, если бухгалтерия неправильно оформила выплату зарплаты/аванса. Более 50% (70% в некоторых случаях) от совокупного дохода списать не вправе. Добрый день!
Могут списать, но только 50% от поступившей суммы.
Скорее всего мировым судом вынесен судебный приказ.
Вы подайте в суд, вынесший судебный приказ, заявление об отмене судебного приказа с восстановлением пропущенного срока на его подачу (ст.128-129 ГПК РФ).
Суд вынесет определение об отмене судебного приказа, а пристав потом прекратит исполнительное производство. Могут ли повторно (после бухгалтерии) списать деньги после поступления зарплаты/аванса на зарплатную карту (есть взыскание по банк. Счету)? Иными словами после выплаты зарплаты/аванса может остаться 0?
Это вполне возможно, если бухгалтерия неправильно оформила выплату зарплаты/аванса.
Спросить
Добрый день!
Могут списать, но только 50% от поступившей суммы.
Скорее всего мировым судом вынесен судебный приказ.
Вы подайте в суд, вынесший судебный приказ, заявление об отмене судебного приказа с восстановлением пропущенного срока на его подачу (ст.128-129 ГПК РФ).
Суд вынесет определение об отмене судебного приказа, а пристав потом прекратит исполнительное производство.
СпроситьКомпенсация за отпуск. Все зависит от дат выплаты заработной платы и аванса. Учитывается также, в какой период закрывается табель в Вашей организации за первую и вторую половину месяца. Нюансов много. Лучше уточнить в бухгалтерии. Если аванс выплачивается, например, 20-го числа за первые 15 дней месяца, то могут и не дать, т.к. в этот период Вы находились в отпуске. Скажите если человек ушёл в отпуск с 1-14 июня Положен ли ему аванс?
Все зависит от дат выплаты заработной платы и аванса. Учитывается также, в какой период закрывается табель в Вашей организации за первую и вторую половину месяца. Нюансов много. Лучше уточнить в бухгалтерии. Если аванс выплачивается, например, 20-го числа за первые 15 дней месяца, то могут и не дать, т.к. в этот период Вы находились в отпуске.
СпроситьБольничный то у вас был в апреле И при чем здесь май. Бухгалтерия здесь неправа. В мае аванс за апрель?
Смотрите локальные нормативные акты (колдоговор, например). Там должны быть прописаны правила выплат аванса и зарплаты.
По ТК РФ заработная плата выплачивается минимум два раза в месяц. С 08.04.2022 по 13.04.2022 был больничный лист бухгалтерия не выплатила аванс за май 2022 мотивация (больничный лист)
Больничный то у вас был в апреле И при чем здесь май. Бухгалтерия здесь неправа.
Спросить
В мае аванс за апрель?
Смотрите локальные нормативные акты (колдоговор, например). Там должны быть прописаны правила выплат аванса и зарплаты.
По ТК РФ заработная плата выплачивается минимум два раза в месяц.
СпроситьРаботодатель, обязан оплачивать первые три дня болезни (травмы) работника. Бухгалтеру необходимо провести расчет и выплатить деньги из собственных средств компании или ИП (работодателя). Для работодателей и бухгалтерии порядок оплаты больничного в 2022 и сроки выплаты не изменились: начислите пособие за первые три дня болезни работника в течение 10 календарных дней с момента предоставления работником номера ЭЛН. конкретного срока оплаты больничного работодателем в 2022 году не предусмотрено, Пособие за первые 3 дня болезни выплачивается ближайший день выплаты заработной платы или аванса (ч.1 ст.15 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
Источник: https://www.buhsoft.ru/article/3816-sroki-oplaty-bolnichnogo-v-2022-godu Я сдала больничный лист 11.02.22, 25.02.22 нам дали аванс, прав ли работадатель, что выплатят мне больничный только в зарплату 12.03.22
Работодатель, обязан оплачивать первые три дня болезни (травмы) работника. Бухгалтеру необходимо провести расчет и выплатить деньги из собственных средств компании или ИП (работодателя). Для работодателей и бухгалтерии порядок оплаты больничного в 2022 и сроки выплаты не изменились: начислите пособие за первые три дня болезни работника в течение 10 календарных дней с момента предоставления работником номера ЭЛН. конкретного срока оплаты больничного работодателем в 2022 году не предусмотрено, Пособие за первые 3 дня болезни выплачивается ближайший день выплаты заработной платы или аванса (ч.1 ст.15 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).
Источник: Подробнее ➤
СпроситьДобрый день. Алименты удерживаются с дохода по исполнительному листу предоставленному в бухгалтерию. Один или два раза в месяц. Здравствуйте! Порядок взыскания алиментов организацией по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты, определяется СК РФ и Федеральным законом от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве".Если суммы заработной платы не хватит для того, чтобы произвести удержание алиментов, например, если причитающаяся работнику заработная плата после выплаты аванса (окончательный расчет) окажется меньше, чем сумма ежемесячных удержаний, то, по нашему мнению, работодатель вынужден будет производить удержания также из аванса работника.
Поскольку заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц, алименты могут быть удержаны при каждой выплате заработной платы работнику, если иное не предусмотрено исполнительным документом или соглашением об уплате алиментов (ч. 6 ст. 136 ТК РФ). Какое основание имеет бухгалтерия удерживать алименты с аванса?
Здравствуйте! Порядок взыскания алиментов организацией по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты, определяется СК РФ и Федеральным законом от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве".Если суммы заработной платы не хватит для того, чтобы произвести удержание алиментов, например, если причитающаяся работнику заработная плата после выплаты аванса (окончательный расчет) окажется меньше, чем сумма ежемесячных удержаний, то, по нашему мнению, работодатель вынужден будет производить удержания также из аванса работника.
Поскольку заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц, алименты могут быть удержаны при каждой выплате заработной платы работнику, если иное не предусмотрено исполнительным документом или соглашением об уплате алиментов (ч. 6 ст. 136 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте. Понятия аванс действующее законодательство не содержит. ТК РФ говорит о том, что заработная плата должна выплачиваться не реже чем 2 раза в месяц за фактически отработанное время. С заработной платы удерживается НДФЛ. Стали удерживать ндфл только с января? А до сих пор Екатерина Алексеевна, не удерживали НДФЛ? выплачивали только фиксированную сумму, почему? Ув.юристы, бухгалтерия начисляет аванс и высчитывает с него НДФЛ правы ли они?
Рабочим аванс начисляют согласно фактически отработанному времени, вправе ли они отказаться от такого начисления и требовать выплату аванса как 1/2 оклада, а не 1/2 зп? Заранее ВАм спасибо за ответ, надеюсь ВАш ответ поможет разобраться в данном вопросе.
Обращайтесь в бухгалтерию. Была на больничном с 19.11 по 15.12. Выплата аванса 28.12, а зарплаты будет 13.01.2022. Когда я должна получить выплаты по б/л.
[quote]ст. 136 Трудового кодекса РФ:
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.[/quote]
Вывод: он обязан так делать. Обращайтесь в бухгалтерию. Юрий, добрый день!
Согласно трудовому законодательству работодатель обязан выплачивать работнику зарплату дважды в месяц, а конкретные даты устанавливаются трудовым договором и (или) положением об оплату труда, принятым в Вашей организации. Работодатель стал выплачивать зарплату, не по окончании вахты, а аванс 25,и зпл.20. Вправе он так делать?.
Спасибо.
ст. 136 Трудового кодекса РФ:Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Вывод: он обязан так делать.
СпроситьЮрий, добрый день!
Согласно трудовому законодательству работодатель обязан выплачивать работнику зарплату дважды в месяц, а конкретные даты устанавливаются трудовым договором и (или) положением об оплату труда, принятым в Вашей организации.
СпроситьЗдравствуйте, Виктория. Напишите работодателю претензию, с просьбой выплатить аванс в полном объеме. Если он откажет или не ответит - обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и с иском в суд. Добрый вечер, Виктория! Уточните, пожалуйста, а ем бухгалтерия объясняет не полную выплату аванса? Обращайтесь с жалобой в ГИТ Роструда.
- см. ст. 5.27 КоАП РФ. Жаловаться нужно, вот моя статьяhttps://www.9111.ru/questions/777777777721816/ Не выплатили полную сумму аванса, хотя все дни отработаны.
Здравствуйте, Виктория. Напишите работодателю претензию, с просьбой выплатить аванс в полном объеме. Если он откажет или не ответит - обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию и с иском в суд.
СпроситьДобрый вечер, Виктория! Уточните, пожалуйста, а ем бухгалтерия объясняет не полную выплату аванса?
Спросить
Обращайтесь в бухгалтерию. Я в отпуске была с 5 июля-8 сентября. С 9 числа взяла больничный лист до 24 сентября и вышла на работу 25 числа. Отработала две смены. Аванс обычно 30 числа и остатки 15 числа каждого месяца. Могут ли мне не давать Аванс?
Читайте также:
- Выплата аванса по заработной плате
- Сумма выплат аванса
- Выплата аванса больничный
- Заявление на выплаты аванса
- Выплата аванса работнику
- Трудовой договор выплата аванса
- Выплата аванса размер
- Выплата аванса и отпускных
- Выплата аванса сотрудникам
- Выплата аванса на предприятии
- Стимулирующие выплаты бухгалтерии
- Сроки выплаты аванса и заработной платы
- Порядок выплаты авансов
- Бухгалтерия выплата выходного пособия
