Заставили написать рапорт на увольнение - 79 советов адвокатов и юристов

Подписал контракт.. понел что не моё..испытательный срок еше не вышел... написал рапорт на увольнение его зарегистрировали в строевой части... теперь могу ли я выходить на службу 1 раз в 10 суток? Уже 4 прошло как не выхожу... что мне грозит?

Я сотрудник полиции заставили написать рапорт на увольнение с 08.06.2015 решил отозвать его 07.06.2015 но мне отказали так как воскресенье что мне делать,

Какой рапорт нужно написать, если передумал увольняться по собственному желанию. Военнослужащий. До окончания контракта 1.5 месяца.

Военнослужащий Иванов признан военно-врачебной комиссией негодным к прохождению военной службы. По нормам действующего законодательства Иванов жильем не обеспечен, в списках очередников на получение жилого помещения не состоит, документы и рапорт на включение его и членов семьи в список не подавал (соответственно нуждающимися в получении жилого помещения жилкомиссией не признаны). Выслуга – 20 лет. Писать рапорт на оставление в списках очередников на получение жилого помещения Иванов отказывается.

Как уволить Иванова?

Я медработник, мне нужно уволиться в связи с семейными проблемами. Но так как сейчас карантин по короновирусу, не навредит ли мне это, не получу ли я белый билет?

Меня хотят заставить написать рапорт на увольнение. Я отказываюсь. Стали собирать на меня компромитирующий материал. Взяли объяснение с судимого гражданина о якобы сожительстве со мной. И теперь хотят дать этому ход. Как защитить себя можно?

Ситуация следующего характера. Я военнослужащий ВДВ в звании старший прапорщик, до окончания контракта 6 месяцев. Готов уйти в запас, календарная выслуга 17 лет. При УВОЛЬНЕНИИ должны направит на ВВК (не отказываюсь), но при положительном решении комиссии необходимо будет продолжить службу. Как быть? Как получить направление без рапорта на увольнение, а в связи с окончанием контракта? Спасибо!

Я увольняюсь 25 октября по окончанию контракта. Документы на признание нуждающимся в субсидии поданы (прослужил больше 20 лет колендарных). но ещё не признали. Я понимаю что меня могут уволить и я не против. Но вопрос в следующим: имеют ли право меня исключить из списков части если я не признан даже нуждающимся в субсидии. И имеют ли права исключить если я не писал рапорт на сдачу дел и должности. Рапорт на увольнение написал на сдачу дел и должности не писал. Посоветуйте как поступить в данной ситуации. Как остаться в списках части до признания? Спасибо.

У меня получилась такая ситуация: в мае 2020 года, не разобравшись в причине начальник управления приказал писать рапорт по собственному, написала, уволили, через неделю узнала, что беременна, беременность на тот момент была 3-4 недели. Возможно ли восстановиться? Стоит ли подавать в прокуратуру?

У меня вопрос такого плана я являюсь действующим сотрудником МВД и я подал рапорт на увольнение из органов внутренних дел по достижению срока выслуги лет дающих право на пенсию, срок увольнения 23 февраля 2017 а я в этот период травмировался и нахожусь на больничном по не трудоспособности до какого числа я не знаю. Отдел кадров мне предлагает отозвать рапорт и по выходу написать новый правильны их действия?

Я военнослужащий бывший уволен по не соблюдению контракта со стороны военнослужащего, командир заставил написать рапорт на увольнение по статье, могу ли я как нибудь востановиться на военную службу.

Муж отработал в полиции. Сейчас его увольняют по собственному. Он хочет уйти на пенсию по выслуге лет. На что отдел кадров сказал, что у него не хватает выслуги. Мы считаем у нас всего хватает. Что делать?

Во время нахождения на больничном состоялся приказ министра мвд о моем увольнении из органов внутренних дел 18 12 2017 г по основаниям п 12 ч 2 ст 82 фз 342 но дата увольнения определена не была по определившемуся исходу болезни мене 19 июля 2018 года установлена 3 группа инвалидности по общему заболеванию 20 июля 2018 года меня уволили по основаниям указанным в приказе министра приказом начальника УМВД.

Законно ли мое увольнение ведь в период увольнения я был не трудоспособен в связи с установлением инвалидности.

И уволить на мой взгляд меня могли по обстоятельствам не зависящим от воли сторон то есть по состоянию здоровья.

Может ли мне на суде навредить предоставление б.листов задним числом за 2017 год, если по основному месту работы я была на больничных, а по совместительству меня работодатель заставлял работать или просила уволиться? Сейчас суд идёт за увольнение в 2020 году.

Военнослужащая, 50 лет. 27 календарных лет. Стоим на очереди в едином реестре на жилищную субсидию, состав семьи 2 человека. Выбор места жительства в регионе, котором прохожу службу. Ребенок 22 года (на момент увольнения будет 23 года) обучается ВУЗ (учиться еще 5 лет очно). Проживаем совместно в закрытом военном городке, в однокомнатной квартире 33 кв.м (договор служебной квартиры до окончания контракта). Могут ли уволить меня без предоставление субсидии, исключить моего ребенка из жилищной субсидии, разрешено ли моему ребенку работать официально или временно подрабатывать (в ночное время в больнице) ?

Офицер выслуга 14 лет (майор). Написал рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам в связи с болезнью отца. Коммандование ответило увольнять отказываемся будем переводить ближе к отцу. Ближайшая часть в другом городе 45 км от места где живет отец. Как это мне поможет в постоянном надзоре и помощи отцу? Не могу же я каждый день ездить 90 км Как грамотно ответить командиру что этого недостаточно, нужно увольнение?

Увольняюсь из армии как не выдержавший испытательного срока. Рапорт есть всеми подписанный. Ну никак не могут уволить. Что делать? Входящий на рапорте тоже стоит. 25 января была аттестационная комиссия сказали мол уволим ну служи еще. Я не выдержал и начал играть в десятку.

Один из сослуживцев моему мужу сказал, что при окончании контракта 16 июня, его выслуга будет составлять 9 лет.10 мес., хотя он заключал контракт 16 июня в 2012 году, в день выпуска из Универа. Сослуживец объясняет, что выслуга по контракту начинается отсчитываться с того момента, когда муж вступил на должность, то есть в августе, когда он прибыл в часть. Так ли это? Просто как тогда действует вся система по военной ипотеке, которая обязывает, чтобы выслуга лет была 10 лет. Получается если мы уйдем с армии, то все накопления сгорят если нам не хватает выслуги. Я просто читала недавно на одном сайте юридическом, там говорили, что если военнослужащий уходит по окончанию, а выслуга составляет полных 10 лет, то потом при восстановлении ему могут эти накопления восстановить.

Я заключил контракт на военную службу в пограничных войсках ФСБ сроком на 3 года с испытательным сроком на 3 месяца в звании рядовой. По истечению 2-го месяца принял решение расторгнуть контракт, так-как мне не нравится служба, какие последствия могут быть при увольнений? Могут ли заставить платить неустойку или отнять зп?

Моему мужу в октябре исполняется 50 лет и поэтому отправляют на мед комиссию, плюс его переводят на другую должность. Проблема в том, что его в срочном порядке отправляют в отпуск (говорят, что так положено) и заставляют вернуться из отпуска раньше, чтобы его отозвали, а потом опять в отпуск для прохождения мед комиссии. Дело в том, что мы живём на острове нужно добираться в ближайший город Петропавловск - Камчатский, это не дёшево и жить на Камчатке то же не дёшево, снимать жильё. Всё это оплачивать не будут и зарплата будет на много меньше начисляться, т.е за те дни, что он не отгулял сразу произведут перерасчёт по новой заработной плате... в целом мой муж теряет часть отпускных и в зарплате по новой должности. Как же им доказать, что всё это можно сделать в отпуске, но для этого они должны выдать направление (отказываются), а затем приехать на работу написать рапорт о переводе на другую должность... Без каких либо потерь.

Сын на 1 курсе военного института. При уборке снега получил травму (серьезное повреждение правого плечевого сустава). Врачи уговаривают его уволиться по собственному желанию, так как иначе он не сможет сдать экзамен по физкультуре, потому что такая травма не лечится или лечится сложной операцией с длительным периодом восстановления, в связи с чем, его отчислят за неуспеваемость. При этом обвиняют его, что у него уже была травма при поступлении в институт и он скрыл это при прохождении комиссии. Хотя он усиленно готовился к поступлению. Каждый день турник, зимой бег на лыжах. Плечо его не беспокоило. Пол года он тоже спокойно отслужил, бегал отжимался, подтягивался. А ещё пугают тем, что отчислят по заключению ВВК как не годного к военной службе. При этом, будут ли его пытаться вылечить, не говорят. Как правильно поступить в данной ситуации? Он сам (сын) хотел бы вылечиться и учиться дальше.

Я работаю в полиции на должности полицейский ппс, окончил стажировку 6 мес, пока я был стажёром мне служба нравилась, а щас желание там работать категорически отпала да ещё и коллектив мне не очень нравится, могу ли я уволиться с полиции если уже подписал контракт, по собственному желанию?

Если муж сейчас поедет в командировку, но не напишет рапорт о том, что после окончания контракта он не будет служить, то могут ли они за него автоматически продлить контракт? Возникнут ли проблемы, если он заранее не уведомит о том, что он не будет служить?

Просто как мы читали, нужно за 3 месяца подавать рапорт об окончании, чтобы проблем не возникло, а мы пока точно не знаем служить или нет, все зависит от того, сможем ли взять отпуск и во время отпуска найти перевод. Отпуск планируем взять примерно в мае.. а контракт заканчивается уже в июне 16 числа. Что будет, если вдруг мы не найдем перевода и уже перед окончанием контракта за 2 недели уведомим о том, что дальше службу проходить не будет? Не заставят ли его еще служить пару месяцев пока документы будут собирать на увольнение?

Военнослужащий срочник написал рапорт на контрактную службу, но не успел подписать, т.к отправили на гранцу с Украиной. Сейчас вернулся, выяснилось что является контрактником. Сам контракт не подписывал. Подскажите что делать дальше, куда обращаться? Спасибо.

Может для сотрудник МВД уволиться по собственному желанию, во время поведения служебной проверки в отношении его?

Моя мама прослужила в армии 15 лет, в 2008 году заключила контракт на дальнейшую службу на 3 года. Ей 47 лет. Вчера командир части сказал, чтобы она писала рапорт на увольнение, т.е человека даже не сокращают, а выгоняют по "собственному желанию".Не от кого не скрываеться, что ее должность есть, просто она понадобилась другому человеку, а ее выгоняют, мотивируя тем, что у нее возраст уже на пенсию идти. Вопрос: что делать? Имеют ли право ее выгонять, если контракт заканчиваеться только через 1.5 года? Куда обращаться при таких ситуациях? Спасибо.

В октябре закончился контракт, из-за мобилизации не уволили. Сейчас заставляют подписывать новый контракт, угрожая тем, что зарплата будет приходить голый оклад, а то, что получил после окончания контракта (с октября по декабрь) придётся вернуть. Подскажите, насколько это законно?

Приказ о подписании контракта подписан, но в воинской части его пытаются направить в другое подразделение которое не указано в приказе, контракт не подписан имеет ли право доброволец отказаться от подписания контракта

Как правильно написать рапорт в мвд на пенсию.

Могут ли уволить из национальной гвардии за задолженность родственника сотрудника?

Муж сотрудник МЧС, начальник заставил написать рапорт на увольнение из-за жалобы на моего мужа. Рапорт был написан числом вперед, т.е. на понедельник. В понедельник, разобравшись в ситуации, моему мужу принесли извинения и признались в ошибке. Но сказали, что рапорт уже подписан начальником и отправлен в главное управление. Может ли он сейчас отозвать свой рапорт обратно?

Ст.Сержант.. выслуга 19 лет и 9 мес.. Под давлением заставили написать рапорт на первую половину основного отпуска в количестве 5 суток (перед госпитализацией всего 5 суток осталось). По графику отпусков в январе должна была использовать отпуск.. Кадры профукали.

Плохо себя чувствовала и мало соображала, но знаю, что минимум-15 суток.. Как написать рапорт на обжалование этого приказа.. Торопятся уволить, еще ВВК не пройдено.

У меня осталось 2 месяца до окончания контракта, желание служить больше нету, командование не довело до меня, что нужно написать рапорт на увольнение по окончанию, что будет если мой контракт кончится, а рапорта так ещё и нет, так как сейчас еду в командировку.

Моего сына заставили писать рапорт на увольнение мотивируя тем что мол тебе будет лучше и нам спокойнее. Име ли они на это право. Сын служит по котракту.

За один день не выйдя на службу могут заставить написать рапорт на ниже стоящию должность под угрозой увольнения.

Разъясните пожалуйста:

Решением ВВК признан ограниченно годным к военной службе.

Решил уволиться по данному основанию, сейчас написал рапорт на отпуск за проработанное время текущего года, а после выхода из отпуска хочу подать рапорт на увольнение и уже соблюдая установленные порядки уволиться и оформится на пенсию по выслуге лет.

Кадровики принимая мой рапорт на отпуск требуют чтобы в начале я написал рапорт на увольнение, затем на беседу к командиру, а уже якобы после в отпуск.

На сколько это правильно и правомерно? И как в данной ситуации лучше поступить?

Правомерно ли требования командования в написании рапорта на продление контракта или на вывод в распоряжение (по выбору) Контракт закончился 7 марта по предельному возрасту. Рапорт на увольнение написан, необходимо улучшение жилищных условий?

Работаю в МВД почти год (без трех недель), хочу уволиться по собственному желанию! Подскажите Пожалуйста как грамотно написать рапорт об увольнении, какое содержание рапорта? На чье именно имя писать рапорт? Куда предоставить рапорт? Какую дату увольнения поставить, спустя 2 недели или месяц? И что мне делать до окончания срока рассмотрения рапорта, могу ли я до срока рассмотрения рапорта находиться на больничном?