Работа в ОАО / Трудовое право - 3199 советов адвокатов и юристов

Руководитель нашего оао был отстранен от должности и, зная об этом, тем не менее подписал мировое соглашение с другим предприятием, простив им проценты по долгу и тем самым нанеся значительный ущерб оао. скажите, как квалифицируются его действия, каковы перспективы нашего обращения в прокуратуру, какое наказание может его ожидать?

Приобрели бывшее здание гаража (приобрели по договору материалы: кирпич, шифер, пиломатериалы с указанием адреса бывшего гаража). Приобретали через конкурсного управляющего (ОАО банкрот). На данный момент ОАО ликвидировано.

Используя приобретенные материалы и другие средства мы возвели объект недвижимости нежилой. Обратились в БТИ для подготовки паспорта нового объекта, на что получили ответ, что по этому адресу по-прежнему числится гараж и что новый объект они не могут зарегистрировать.

Соответственно, я не могу зарегистрировать своё право собственности на купленный (впоследствии созданный) объект. А также не могу приобрести земельный участок, Росимущество ждёт разрешения ситуации с объектом недвижимости. Прошу подсказать, как действовать?!

В с вязи с реструктуризацией ОАО РЖД при сокращении работников предложили другую работу и если ты отказывается предлагают написать увольнение по собственному желанию. Говорят на сокращение денег нет. Правомерно ли это. Спасибо.

В ноябре в соответствии с протоколами принято решение о преобразовании в форме присоединения одного оао в действующее другое ао. Подписываются договор о приоединении и передаточный акт. В конце декабря все сотрудники преобразуемого оао были сокращены (за исключением трех декретниц). Выплачены пособии по сокращению. А в январе почти все те же сотрудники были взяты на работу в ао, к которому присоединяется оао. В конце февраля преобразуемое оао больше не числится в ЕГРЮЛ. Законны ли такие действия? Благодарю. Мария.

Являюсь ли я Занятым гражданином согласно статьи 2 (предпоследний абзац) ЗАКОНА О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, если имею акции ОАО Газпром?

Отучился на обучении на машиниста эл/п в оао ржд 6 мес, квалификационный экзамен не сдал 2 раза не взлюбился 1 начальнику хотя на вопросы по билету ответил, до 3 раза не допущен сказали исчерпал попытки, но в договоре не прописано сколько попыток может быть. Обычно 3 раза можно пересдавать. Есть ли официальный документ статья, хочу прийти сдать 3 раз.

В ОАО директор систематически не представляет в указанные сроки документы для Совета директоров. Не выходит на контакт, не объясняет непредставление документов. Образно говоря срывает заседания. Какие могут быть применены меры воздействия к директору? Что подразумевается и где законодательно регулируется персональная ответственность директора?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Я пенсионер по возрасту, увольняют из ОАО РЖД по сокращению штата п.2 ч.1 ст.81 ТК. Буду продолжать трудовую деятельность в ООО ТМХ-Сервис на этой же должности. Являюсь участником-вкладчиком НПФ Благосостояние. Имею ли я право на корпоративную пенсию после увольнения из ОАО РЖД?

Выиграли 2 года назад тендер на поставку оборудования в ОАО "Славянка". Оборудование поставили, Славянка подала на банкротство. В первые 30 дней наблюдения подать документы не успели. Подали документы для включения в реестр кредиторов третьей очереди после процедуры наблюдения. Наблюдение закончилось, суд включил нас в реестр третьей очереди. После заседания суда прошло 2 месяца. Скажите, что нужно делать в этом случае? Может писать жалобы на конкурсного управляющего? Или остается только спокойно ждать? Задолженность 2,5 млн.

Необходима Ваша помощь. Работаю в ОАО РЖД, получил предупреждение о сокращении в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 81,в связи с прекращением деятельности Н-ской дистанции пути по обслуживанию тоннелей, но самое интересное, что тоннель то не закрывается, просто обслуживание тоннеля отдаётся аутсорсинговой компании, то есть рабочее место остаётся и на нём будут работать. Хотелось бы знать правомерно ли это с буквы закона. Заранее спасибо.

Был земельный пай в ОАО Родина, ОАО Родина ликвидированно по решению суда по делу о несостоятельности (банкротству). Земельные паи ОАО Родина неизвестно куда делись т.к. администрация муниципального образования ответ не дает кто теперь является правопреемником земли ОАО Родина, существующий на той же территории ЗАО Путиловец Юг пишет, то имущественный пай в земли ЗАО не включался. Подскажите пожалуйста в каком органе можно узнать где сейчас числится пай? какие документы оформляются при банкротстве как поступают с имуществом которое банкротившееся предприятие имело в пользовании но не являлось его собственником?

В какой орган обратиться за получением информации о судьбе земельного пая.

Считается ли медицинским стажем работа врача (оперирующего) в медицинском частном центре оао семейный доктор госпитального центра.

Почетный железнодорожник Приволжской ж.д.-филиала ОАО РЖД является ведомственной наградой или коммерческой? Стаж на ж.д. 38 лет Саратовская область.

Я, прописана в общежитии, принадлежит оно ОАО как собственнику и находиться у него на балансе. ОАО издало приказ ни кого не прописывать. Но меня после этого приказа по внутреннему приказу подразделения прописали. В приказе сказано - прописать в комнату. В перспективе я, хочу сменить место работы и уйти из ОАО. Ни какой жилищной собственности у меня нет.

ОАО может меня выписать из занимаемой комнаты после увольнения?

Решением арбитражного суда с ОАО «Альфа» в пользу ЗАО «Гамма» была взыскана сумма 105 тыс. рублей, состоящая из 98 032 рублей – основной долг за товар и 6 968 – проценты за нарушение денежного обязательства. Получив исполнительный лист, должник направил его в службу судебных приставов. Через 10 дней судебный пристав – исполнитель сообщил взыскателю, что должник не имеет имущества. Через два дня после получения письма ЗАО «Гамма» обратилось в арбитражный суд с заявлением о признании ОАО «Альфа» банкротом.

Имело ли ЗАО «Гамма» право на обращение с заявлением в указанном случае?

Как следует поступить суду?

Проработала в оао ржд 10 лет, сократили должность, но я восстановлена на работе по реш. суда, сейчас в декрете, стала многодетной, скоро выходить а должности нет, писала лично в оао ржд-отписываются, какая организация могла бы мне помочь письмом в оао? штатное утверждает вице-президент оао,100%акций оао ржд у государства-путину писать нехочеться.

Муж и Жена сотрудники бюджетной организации, собираются переезжать из РКС (Мурманска) в другой город, им оплачивается компенсация за перевоз груза не более 5 тонн. ОАО РЖД с 01.01.13 прекратило перевозку контейнеров 3 и 5 тонн, данных контейнеров в наличии нет. Если сотрудники организации обратятся в автотранспортную компанию, как рассчитывать компенсацию за перевоз, и какими документами это должно подтверждаться. Справку о стоимости перевозки контейнера 5 тонн ОАО РЖД не выдает.

До перехода из МПС в ОАО РЖД ежемесячно выплачивали выслугу лет, а теперь выплачивается раз в пять лет. Противоречит ли такая выплата ТК РФ?

Был ФГУП, после преобразования стал ОАО. У директора был заключен трудовой договор с ФГУП. Решением Собрания Акционеров был назначен директор. Но председатель Совета директоров до сих пор не заключил трудовой договор с директором. Скажите, пожалуйста, кто должен инициировать заключение такого договора? Является ли то обстоятельство, что трудовой договор до сих пор не заключен неправомерным? Распространяет ли свое действие старый договор со ФГУП на данный момент?

Прошу ссылки на законодательство.

Наше предприятие создано в 1993 г, учредитель комитет по управлению имуществом ***области. Форма собственности - государственная. Потом была приватизация предприятия, теперь мы с 2002 г. ОАО с 30 акционерами физлиц. Вопрос - являемся ли субъектом малого предпринимательства? Критерии размера выручки и численности работников соблюдены.

Вопрос у меня в следующем. Имеет ли право начальник подразделения в ОАО изменить время в графике работы без моего согласия, если трудовом договоре и в коллективном тоже время моей работы обозначено как: с 8.00-20.00 и 20.00-8.00.Ни каких приказов по ОАО от лица генерального директора не было.

В районе имеется 2 предприятия которые могут осуществлять пассажирские перевозки МУП и ОАО, учредителем обоих предприятий является администрация. На данный момент перевозками занимается МУП который имеет бессрочную лицензию, и транспорт переданный администрацией в хозведение. Как на законных основаниях ликвидировать МУП чтобы оставить одно предприятие ОАО?

Попытка №2. В случае гибели человека в момент обрушения части здания, принадлежащего ОАО "" (организация полностью частная), могут ли действия\бездействия ген. директора данного ОАО квалифицироваться по ст. 293 УК РФ (такая квалификация указана в отказе от ВУД, и с т. зр. пострадавшей стороны, является неправильной, поскольку ген. дир ОАО не является должностным лицом, так как это должность не является государственной, муниципальной и т.п. ), либо его действия могут быть квалифицированы только по ст 109 УК РФ? (Большая просьба: если уж есть желание отвечать, то напишите, пожалуйста, ответ на конкретный вопрос, а не общие рассуждения. С уважением... )

Я работаю в ОАО ТТС, автомойщиком, официальное трудоустройство! Вчера на работе на чужой машине когда заезжал в мойку, протаранил, бампер, фары, крыло.

За это от меня требуют 100 000 тыс. если я уволюсь или уйду с работы, будут ли у меня проблемы с провоохранительными органми?

Деятельность нашего ОАО была приостановлена решением суда до устранения нарушений природоохранного законодательства. Мы всё устранили. Какие теперь должны быть наши действия?

Скажите пожалуйста, как должен быть уволен или сокрашен ген директор ОАО чтобы получить право на досрочную пенсию за 2 года до достижения пенсионного возраста? ОАО прекратило свою деятельность, в штате только один ген директор.

Генеральный директор, являющийся одновременно его акционером, был освобожден от должности на основании внеочередного собрания акционеров ОАО в связи с неисполнением им условий контракта. Он обратился с иском о признании недействительным решения общего собрания в арбитражный суд в соответствии с п. 4 ч. 1 ст. 33 АПК, поскольку возник спор между акционером и ОАО.

Кому подведомственно дело?

Директор издал приказ о наложении дисциплинарного взыскания - выговора. После налоговой проверки выяснилось, что в организации не организован бухгалтерский учет: нет необходимой бухгалтерской документации, а годовой баланс не составлен в срок. Не дождавшись окончания проверки, директор ОАО «Трудный путь» издал приказ о лишении Тунцовой квартальной премии, кроме того, ей был перенесен отпуск с июля месяца на сентябрь месяц, не предоставлен дополнительный отпуск за работу в режиме ненормированного рабочего дня, не выплачены дивиденды. Через неделю Тунцова была уволена по п.5 ст. 81 ТК РФ. Правомерны ли действия директора ОАО?

Награждён знаком "Почетный Энергетик" Министерства топлива и энергетики РФ, согласно кол. договора ОАО Таймырэнерго получал 20% от размера пенсии ежемесячно как неработающий пенсионер, финансирование данной доплаты поступало из тарифов на электроэнергию. С 01.01.2016 г. руководством Усть-Хантайской ГЭС и Норильско-Таймырской Энергетичской Компании доплата прекращена. Насколько это правомочно?

В августе 2006 года мой муж на ст. Одинцово Московской области был смертельно травмирован электропоездом - согласно медицинскому заключению о смерти. По факту смертельного травмирования есть постановление об отказе в возбуждении уголовного дела по признакам преступления, предусмотренного ч.2 ст. 263 УК РФ, на основании п.2 ч.1 ст.24 УПК РФ. У нас несовершеннолетняя дочь 2008 года рождения. Могу ли я взыскать с ОАО РЖД компенсацию морального и материального ущерба?

Помогите, Пожалуйста. ОАО Биохимик: оплата учебного отпуска в то время, когда бригаду распускают по разным линиям, так как своей работы у данной бригады временно нет, в то же время ПОСЛЕ сессии я узнаю, что я на время учебного отпуска числилась на прежнем месте, где нет работы. Какие мои права в этом случае? СПАСИБО.

Главный бухгалтер ОАО-одинокая, беременна двойней, через месяц роды. В декрет не собирается, после родов собирается оформить 0,5 ставки. В каких ситуациях и когда директор может её понизить в должности или уволить?

Здравствуйте!

[quote]Основание отказа - ОАО РЖД коммерческая организация.[/quote]

Увы, но по действующим правилам награды коммерческих организаций во внимание не принимаются. Нужны награды от органов власти. Здравствуйте, да. Учитывают награды от органов власти. По поводу награды - для получения Ветерана не подходит.

Получателями услуги могут стать граждане со страховым стажем работы не менее 35 лет для женщин и не менее 40 лет для мужчин. При этом минимум половина трудовой деятельности от указанного срока должна быть осуществлена на территории региона.

Надо проверять стаж. Получила отказ о присвоении звания "Ветеран труда" Стаж работы 35 лет, награждена знаком "Почетный железнодорожник" Основание отказа - ОАО РЖД коммерческая организация. Это законно?

Работаю на данный момент в ОАО "РЖД" дорожным мастером, подал документы на выборы главы сельского совета. После выборов если избрали главой должен ли отрабатывать 2 недели и остаётся ли данное место на выбранный срок за работником в ОАО "РЖД"

Меня зовут Якупов Азамат. В ноябре 2013, я собираясь пересечь водную преграду, утопил болотоход на гусеницах на базе автомобиля УАЗ, автомобиль принадлежал ОАО Коминефтегеофизика где я в данный момент и работаю. После неоднократных попыток вытащить болотоход с озера, при помощи тяжелой техники и привлечения сторонних организаций, не как не удалось. Цена болотохода примерно 3 мл. руб. За рулем болотохода находился не я, водитель успел уволиться вовремя и тем самым ему удалось избежать наказания, а так как являюсь ответственным (руководителем отряда), то думаю что при попытке уволиться на меня повесят стоимость болотохода и все затраты потраченные на попытки вытащить болотоход. Подскажите пожалуйста что мне делать и какое наказание мне может ждать впереди?

Могу я рассчитывать на получение звания Ветеран труда? Трудовой стаж 23 года в условия Крайнего Севера. Мой возраст 47 лет имею свидетельство Ветеран труда ОАО Сибнефтепровод, подписанное Ген. директором ОАО СНП.

Прошлым летом купили путевку ребенку в санаторно-оздоровительный лагерь "Солнечный" п.Тесь Минусинский район по медицинским показаниям стоимостью более 50000 руб. Профсоюз ОАО РЖД где работает отец (вдовец) ребенка отказывается возместить даже часть расходов. Правы ли они?

При ликвидации участка на предприятии ОАО Апатит какие документы должны предоставить? Что делать в такой ситуации, если у меня нет мужа и если я воспитываю 14-летнего ребёнка одна.

Работаю в ОАО РЖД графиком день ночь 48 часов дома. Находился на больничном, врач закрывает больничный лист 3-го числа, то есть с 4-го числа я уже могу работать. Все бы хорошо, вот только больничный лист выпадает мне на ночную смену, где я должен был приступить к работе с 19 часов вечера 3-го числа и закончить в 7 часов утра 4-го числа. Сейчас, спустя N-ое количество времени мне говорят что надо подписать график переделанный, где мою ночную смену 3/4 перенесли на на 1-ое число под больничный лист, мол я же не вышел на работу 4-го числа с 00 часов и до семи утра не работал. Вот вопрос. Должен ли я было выходить на работу 4-го числа? Или же просто подписать изменённый график? Хочу приметить, что это график, а не табельный лист. Ещё тако же вопрос, только вместо больничного - отпуск.

Работаю электромехаником связи в ОАО РЖД пришел на работу с запахом алкоголя тест показал 0.7 промилей, начальник отстранил от работв, сказал пиши заявление по собственному или уволим по 33, какое наказание мне может быть.

03.06.2019, мне прислали протокол ТОРГОВ, моя заявка была единственной, управляющий, возвращает мне задаток, договор купли продажи не жилого строения в сельской местности, входящего в большой список имущества должника ОАО Заволжское, заключает по ст. 179 ФЗ 127 с этим эе должником, но владеющим другим сельхоз предприятие ООО "ВИВА. Строение расположено далеко от этих предприятий? Можно ли оспорить действия управляющего.

Работаю в нашем хитром и славном ОАО РЖД дежурным дистанции пути, когда перевелся на эту должность, нам платили премию 45%, несколько месяцев назад нам понизили премию до 40%, а недавно понизили до 20%. Является данное понижение изменением условий труда? Ведь заработная плата понизилась а обязанности остались.

17 апреля 2016 г. у генерального директора ОАО закончились полномочия сроком на 3 года (в соответствии с Уставом Общества и трудовым договором). Переизбран он может быть только на общем собрании акционеров, которое состоится 19 мая 2016 г. Что делать в данной ситуации специалисту по кадрам?

Являюсь работником оао ржд, 11 ноября 2016 года по неустановленным точно причинам, но со слов комиссия я нарушил инструкцию по безопасности движения, в результате чего произошел сход 1 тележки одного грузового вагона, жертв нет, данный случай был скрыт начальником станции. Сейчас этот случай всплыл и меня вызывают на разборы, не известив заранее, после ночной смены, во время разборов нет представителей профсоюза. Так же с того момента я около 8 месяцев нахожусь в другой должности. Имеют ли право меня вызывать на разборы, так же назначить внеочередную проверку знаний да и вообще применить какие либо взыскания.?

У нас с мужем ИП - небольшое мебельное ателье. Есть клиент, с которым мы сотрудничаем не один год. это ОАО. все заказы оформляем через типовой договор и оплата по безналу. Не доверять клиенту основания не было. До последнего заказа. Нас попросили сделать мебель срочно, чтобы успеть к новому году (прошлому). мы пошли навстречу. Все сделали. Документы оформили и отправили клиенту на подпись. И все. уже год с нами не расплачиваются. На наши вопросы об оплате отвечают детским лепетом - то он в командировке, то только приехал (еще не разобрался), то болел... и т.д. есть ли у нас шанс вернуть свои деньги (280000 р,)? да и проценты за год уже можно было бы потребовать?

Здравтвуйте! Могу ли я потребовать перевода на работу по месту жительства и работы моего мужа? Я в СПб, он в Петрозаводске. (оао ржд)

Такая проблема. Работаю в ОАО РЖД. 01.06.2015 года родился сын. т. к. жена не работает решил пособия до 1.5 лет оформить на себя, с 01.06.2015 пошел в отпуск по уходу за ребенком. По моим подсчетам 40% от среднего заработка должно получиться около 15000 руб. А мне выплачивать начали по 10873 руб. сказали это максимальные выплаты. Правомерно ли это? И можно ли найти бумаги чтоб опровергнуть их правду. Спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение