Код больничного листа / Трудовое право - 409 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте!

Запись кодом «02» обозначает, что застрахованный человек получил бытовую травму, не связанную с производством. То есть повреждение организма произошло в нерабочее время и не на рабочем месте.

ФСС приняла решение о смене кода по результатам расследования. А можно это решение обжаловать? Травма получена на производстве, больничный лист выдан с кодом 04, а Фсс провел расследование и заменил код 04 на код 02, почему так они решили?

Здравствуйте, требовать расследования можете и должны. Безусловно. Совсем недавно выиграл такой суд. Обратитесь письменно в гос инспекцию по труду. Всё опишите. Если случай признают как связанный с производством - переделывайте больничные. Поликлиника конечно скорее всего будут против. Конечно это ваше право, но вы должны предоставить соответствующие доказательства которые подтверждают факт несчастного случая. 16.12.2021 г находясь на работе получил травму.17.01.2021 обратился в травмпункт по факту травмы. С 20.12. ушел на больничный. До 14.01.2022. 17.01.2022 написал заявление на увольнение по собственному желанию и был уволен этим же числом. Могу ли я теперь требовать от руководства расследования несчастного случая на производстве. И можно ли изменить код больничного листа. С 01 на 04?

Добрый день!

Обращайтесь у своему работодателю., после чего работодатель повторно заполняет свой раздел ЭЛН, указывая при этом признак коррекции, код и объяснение причины исправления, подписывает усиленными квалифицированными электронными подписями и отправляет в систему Фонда.

С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Здравствуйте

Страховой номер индивидуального лицевого счёта (СНИЛС) не может быть "старым"

Он присваивается один раз на всю оставшуюся жизнь Больничный лист закрыт на мой старый номер снилса

Нет не отображается. Если работник получил травму или заболел вследствие алкогольного опьянения, больничный лист оплачивается в размере, не превышающем МРОТ в пересчете на полный календарный месяц, за весь период нетрудоспособности (п. 3 ч. 1, п. 2 ч. 2 ст. 8 Закона N 255-ФЗ).

В этом случае в поле "доп код" больничного листа указывается[b] код "021".[/b] Если поступил в травмпункт в выходной день с переломом руки в состоянии алкогольного опьянения, будет ли в больничном листе это отображено?

Мне испортили больничный лист в больнице. Заполнили его неправильной ручкой и при снятии ксерокопии он стал чистым. По этому же больничному снова заполнили и снова тоже самое. Последний раз (3)заполнили уже чернилами, но в бухгалтерии отказываются брать его, т. к. говорят фсс его не пропустит. В больнице отказывают в выдаче на этот больничный дубликат. Что мне делать и как в последующем избежать подобного. Ведь я пациент и не обязана проверять, какими чернилами или ручкой заполняют больничный. Или я не права?

У меня мама работала по основному месту работы и по совместительству. С основного места работы уволилась в июле 2013 г., с этого времени работает совместителем при отсутствии основного места работы. В ноябре 2013 г. заболела, лежала в больнице, из больницы ее направили в санаторий. После болезни выдали больничный лист в котором указано основное место работы. Оплачивать его работодатель отказывается т.к. в нем указано основное место, требует переоформить больничный лист. Больница отказывается переоформлять, ссылаясь что если нет основного места то работа по совместительству становится таковой. Как поступить в такой ситуации? Если настаивать чтобы больница выдала второй больничный с указанием работы по совместительству то на что ссылаться? Напомню что вся проблема в том что при наличии работы по совместительству, основного места работы нет!

Возникла проблема с оформлением больничного листа - больную перевели из одной больницы в другую, при этом бланк больничного листа оказался заполненным не до конца: после таблицы ОСВОБОЖДЕНИЕ ОТ РАБОТЫ есть место для печати больницы и подписи врача, в одной, старой больнице говорят, что должны эти пункты заполнять в новой больнице, а в новой - наборот. В графе Иное стоит код 31 - продолжает болеть.

Заранее благодарю.

После перелома голеностопа я долгое время был на больничном (8 месяцев). Сдавал листы в организацию с кодом 04 (травма на производстве или её последствия). Про или её последствия я не знал (узнал, когда случайно почитал больничный лист с обратной стороны, там расшифровка кодов). Я вышел на работу, с проведением амбулаторного лечения, но последние (было 4 с 04) два больничных (посттравматическая полиневралгия конечности) мне закрыли с кодом 01 (заболевание)! По обращении за разъяснениями в больницу, стало известно, что это ФСС дала команду закрыть с таким кодом. Вы же находились на лечении был ответ. Да,но после чего...! Для моей организации имеет значение,01 или 04!Правомерны ли действия ФСС и лечебного учреждения? Спасибо.

P.S:про группу я уже молчу!

Предстоит операция по удалению металлоконструкций установленных по причине производственной травмы.

Является ли операция последствием производственной травмы, должен ли быть код больничного листа 04 (Производственная травма или ее последствия)?

Если да, то как и кем (врачем поликлиники б/лист закрыт и направить в стационар или в стационаре открыт новый)? На какую статью опираться?

Заранее благодарю.

Моя жена работает на ИП у знакомой. Сейчас она родила ребенка. Но во время родов не работала, больничный лист не оформляла. На данный момент я пытаюсь оформить на себя декретный отпуск с укороченным рабочим днем и выплатами за ребенка до 1.5 лет. В отделе кадров требуют тот самый больничный лист. Можно ли без него обойтись?

Здравствуйте у меня такой вопрос. 12 ноября 2017 г получил бытовую травму в больничном листе код 02. 37 дней больничного. Значит по расчётному листу я получил за первые 3 дня 769 р. а за 34 дня 8718 р 96 коп. на первой работе проработал 12 лет. на больничном ни разу нет. ниже представлена справка 2 ндфл. Помогите расчитать больничный.

Помогите пожалуйста с прецедентом по работе, моего друга. У него был официальный подписанный отпуск, за 2 дня до отпуска он заболевает и берет больничный. В день отпуска он все же улетает. Больничный ему закрывают 3 днями позже. Сейчас руководство заставляет написать заявление По собственному желанию или подает в суд. Есть ли какие-то шансы выиграть дело и можно ли чем-то аппелировать? Спасибо.

28 апреля попал в ДТП в Брянской области, выдали больничный лист с 28.04 по 06.05, закрыл его уже в Москве, в поликлинике по страховке. Выдали 2 больничный лист, в продолжение первого с 7.05 по 11.05. Оба больничных листа с кодом - 02. С 12.05 по 22.05 взял больничный лист в районной поликлинике по месту проживания, код - 01.Больничные листы перекрывают весь срок моего отсутствия на рабочем месте, но больничные листы с разными кодами:01 и 02, а также выданы в разных медицинских учреждениях. Корректно ли в данном случае так делать, что скажет страховая компания и отдел кадров.

Должен ли составляться акт о нарушении амбулаторного режима, или врач может это решить в одностороннем порядке, не информировать об этом больного. Какие правила оформления этого акта? Какой срок выдачи на руки оформленного больничного листа?

Может ли гинеколог выдать больничный лист по БиР с отметкой о нарушении, если до открытия данного больничного листа (до наступления 30 недель) пациентка написала отказ от стационара?

Я заболел туберкулезом, не хочу чтобы о диагнозе знали на работе. Может врач в больничном листе сменить код 11 на 01? Ведь есть же врачебная тайна, а то получается что по больничному листу все можно узнать, чем болел и где лечился?

Летом получила травму на производстве, долгое время была на больничном (перенесла одну операцию, после которой нужно было время, чтобы посмотреть, нужна ли будет вторая операция). В итоге больничный лист закрыла и вышла на работу, но в выписке было указано, что будет проведена еще одна операция с датой проведения. В итоге сделала вторую операцию и в больничном листе в коде врач указал 04 (как последствия производственной травмы), бухгалтерия требует исправить на код 01. Правомерно ли это требование? Что делать, чтобы приняли больничный с кодом 04? Куда жаловаться?

Я работаю, на данном этапе нахожусь в положении, через неделю в декретный отпуск. На работе действует пропускной пункт, т.е. отмечается с помощью чипа (пропуска) когда и во сколько я пришла (ушла). Вышестоящее руководство требует объяснение (подтверждение документом) по пропущенным часам на рабочем месте (было плановое посещение врача-гинеколога в женской консультации). Если подтверждения в виде больничного листа (справки) нет, то имеет ли право руководство удержать из заработной платы сумму денег за пропущенные часы?

Как правильно составить иск в суд, если неверно указали код в больничном листе, который уже оплачен, ФСС признали виновным городскую больницу, было проведено служебное расследование?

Получил травму на работе но не в рабочее время, при поступлении в больницу открыли больничный с кодом 04,на работе провели расследование признали травму бытовой, работодатель больничный оплачивать отказывается т. к стоит код 04 для оплаты нужно исправить на код 02,медики говорят что они исправить не могут, какие варианты оплаты есть без изменения кода?

Первый больничный лист поуходу за ребёнком был закрыт с кодом 31 рекомендована госпитализация но мы легли спустя два дня и нам выписали в больнице первичный лист теперь на работе не принимают первый лист требуют чтобтон был без кода 31 закрыт как быть?

У моего мужа есть ребенок от первого брака, который проживает с нами. Могу ли я, в случае его болезни, оформить на себя больничный лист, если официально родственником не являюсь? На работе ничего внятного не говорят, т.к. им мой б/л не выгоден.

Сотрудница пошла на больничный, находясь в отпуске по уходу за ребенком. Оплачивается ли этот больничный лист? И нужно ли прерывать отпуск по уходу за ребенком на время больничного листа?

Ответьте, пожалуйста, я была на больничном листе с 22 июня по 4 июля 2015 г. Начисленная сумма по больничному листу в справке 2-НДФЛ не отражена. Правильно ли это? Заранее благодарю Нина.

Могу ли я запросить дубликат оплаченного больничного листа по беременности и родам, если по ошибке заполнила строку причина нетрудоспособности - доп код 020?

Если напишите что производственная, то работодатель должен будет провести проверку, и если выяснится что по вашей вине травма, вас накажут за нарушение ТБ. Если напишите что производственнная, то работодатель должен будет провести проверку, и если выяснится что по вашей вине травма, вас накажыт за нарушение ТБ. В любом случае надо сообщить работодателю, чтобы он составил Акт по форме Н 1, если есть ваша вина, то в акте пропишут степень вашей вины в процентах. Код на листке нетрудоспособности оформляется со слов пациента, без акта код производственной травмы на листке нетрудоспособности является чисто формальным. Я получила травму ноги в рабочее время по своей вине. Можно ли оформить больничный лист как производственная травма и что будет заведующий за тобой больничный.

У меня есть больничный лист, Где стоит код травма, работодатель требует обьснительную. Правомерно ли это?

У меня возникла такая ситуация, 1 октября 2014 года я ушла в декретный отпуск по беременности. С 2009 по 2013 год училась на очной форме обучения в медицинском колледже, во время учебы подрабатывала санитаркой в больнице (с 2010 по ноябрь 2012 г). после окончания устроилась на работу фельдшером на станцию скорой помощи. Стаж моей работы составил 2013 год - 4 месяца, 2014 год - 9 месяцев. Итого: 1 год 3 месяца. Выплаты по больничному листу по беременности и родам насчитали по минимальному, мотивируя тем, что берется в расчет только 2012-2013 год (без учета 2014), стаж работы за 2013 год составил три месяца. Правильно ли мне произвели расчет?

Можете. Закон не содержит никаких ограничений по этому вопросу. Можете. у другого специалиста Можете, но оплачен будет один из них, двойной оплаты б/л не будет Добрый вечер, нет. Не допускается разрыв или пересечение периодов временной нетрудоспособности (за исключением случаев формирования листка нетрудоспособности по коду "10" - иное состояние (отравление, проведение сложных урологических, гинекологических, проктологических и других исследований, манипуляций, процедур, медицинских вмешательств). (пункт 71 Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе, утв. Приказом Минздрава России от 23.11.2021 N 1089н) Могу я закрыть больничный лист и это же день открыть другой больничный лист по другому заболеванию

Я отсутствовал на рабочем месте 7 дней, по причине обследования в больнице (негосударственной) от военкомата. После обследования мне не дали больничный лист, вручили справку по место требования (что с 1.12.15 г-7.12.15 г находился на стационарном обследовании). Примит ли работодатель такую справку или нужен больничный лист?

А почему Вы думаете, что у Вас производственная травма? Случай произошел во время командировки в рабочее время. Имеется акт о расследовании несчастного случия на производстве. Что нужно делать если вместо кода 04 поставили код 02 в больничном листе?

Входит ли служба во ФСИН в страховой стаж для расчета оплаты больничного. До службы стаж работы составлял 5 лет 6 месяцев. В настоящее время работаю в государственном учреждении здравоохранения. Как будет оплачиваться б/ лист по уходу за ребенком? Спасибо.

У меня произошла травма на работе, я получила ожог. Закрыла больничный 29.08.17, до сих пор больничный не выплатили. Что деласть?. Мало того заставляют больничный переделывать. Т.е при госпитализации видители не правильно был указан код больничного 04, а надо 02

Сотрудник МВД находился в отпуске, во время отпуска находился на больничном, однако больничный был с нарушением режима, т.к. сотрудник не явился на прием к врачу в назначенный день (в назначенный день находился на отдыхе по купленной туристической путевке за 2 месяца до болезни), Имеет ли право отдел кадров не продлевать отпуск по листку нетрудоспособности в котором указано на нарушение режима? Каким нормативным документом регламентируются действия ОК в данном случае?

Муж получил травму на работе. Сейчас на больничном, отлежав месяц в больнице. Код травмы 04.работодатель просит мужа, чтоб исправили код на 02,иначе бухгалтерия не проводит больничный. Попросили написать объяснительную, когбуд-то травму получил за калиткой предприятия. Поэтому и не проходит больничный. Объяснительную вернули нам. хотим написать всё как было и отвезти больничный самим в бух-рию. начальнику это не понравится.. примут ли у нас больничный в обход начальника?

Может ли считаться нарушение больничного режима под кодом 28 если человек пришёл на приём в олкогольном опьянении.

В августе было нарушение больничного листа, код 24. В декабре закрыл больничный. И все эти месяца выплачивали минимальную оплату по больничному. Правильно ли это?

Скажите пожалуйста если я мама в декретном отпуске до 3-х лет, папа не оформлен на своей работе, а мне необходима операция. Может ли бабушка взять больничный по уходу за ребенком если ога официально устроена? Спасибо.

1. Код 24 в строке «Отметка о нарушении режима» больничного листа говорит о том, что в назначенный врачом день работник на прием не явился, а пришел позже на день или даже несколько.

2. Имел на основании п. 65 Приказа Минздрава России от 01.09.2020 года № 925 н.

Удачи. Работаю грузчиком, получил перелом руки, врач в больнице дал справку в которой прописано в гипсе ходить 3 недели, пошёл в поликлинику там открыли больничный на 8 дней и назначили приём на 8 день, на приём не получилось попасть, там только по записи и записался на новый приём через 5 дней, раньше все дни заняты у него, врач взял и закрыл больничный на 8 день без всяких причин, рука же не зажила и гипс так же на месте, имел ли право врач закрыть больничный с такой травмой из-за неявки на приём?

Как написать объективную объяснительную, ситуация следующая: работник ушёл на больничный, в отдел кадров необходимо предоставить с этого дня служебную записку о неявках с указанием кода неподствержденного больничного, отправлена записка с опозданием в неделю, теперь нужно предоставить в кадры объяснительную по какой причине с опозданием предоставлена служебка.

С 22,07,13 по 31,07,13 находилась на больничном у терапевта. Регулярно посещала все приемы, сдавала анализы, но после приема находилась не у себя дома, а у тетке в другом городе. А когда вышла на работу, то мне предоставили акт о несоблюдении больничного режима. Акт подписан сотрудниками предприятия. В больничном никаких нарушений нет. Имеет ли право работодатель самостоятельно, без присутствия лечащаго врача, составить акт о несоблюдении больничного режима и не оплатить мне больничный.

У нас трое детей. 4 года,3, и 1 год 5 мес. Я не работаю (недавно закрыла ИП). Сижу с младшим дома пока в д/с не пойдет. Вчера заболели все детки. Сидим дома. Может ли наш папа взять детский больничный?

Хочу пройти обследование в проф. Центре. На работе дни не дают. Можно ли в свой выходной уехать в другой город? Там на время обследования выдают больничный. Будут ли проблемы на работе?

Причина нетрудоспособности по коду 01 в больничном листе – это заболевание. То есть расшифровка причины нетрудоспособности с кодом 01 значит, что работник перенес общее заболевание и врач поставил ему диагноз. Что Вас смущает? Меня смущает сам факт оплаты, я же с ковидом был на карантине а там код 03 и оплата совсем другая. Я был на карантине по ковиду, но в больничном листке статус нетрудоспособности код 01?

Здравствуйте! При приеме на работу оговаривала, что получаю второе высшее заочно и на время сессии могу брать не оплачиваемый отпуск, мне сказали, что дадут. Когда стали известны сроки первой сессии, мне в отпуске за свой счет было отказано, т.к. "отпуск на учебу мы не даем". В итоге села на больничный, но учебу посещала. На работе говорят, что могут объявить мой больничный фиктивным и уволить. Так ли это?

17 выпил, 18 получил травму,19 врачь выписал больничный. Имеетли он право поставить мне код 021 травма при алкогольном опьянении.

Я, гражданка Казахстана, работаю в российской компании по трудовому договору на постоянной основе. В данный момент я пошла в декретный отпуск. Предприятие отказывается мне оплачивать больничный лист по беременности и родам, ссылаясь на то что за меня не идут отчисления в фонд социального страхования. Законно ли это?

В больничном стоит код 02.Работодатель требует обьяснительную. Я немогу и нехосу афишировать что меня избили.

Здравствуйте) мой трудовой стаж 7 лет, на работу в "Евросеть"я устроилась 16.03.2017, но к сожалению 25 сломала ногу и ушла на больничный, и вот до сих пор компания не оплатила мне ни один больничный... хотя я принесла справки за два последних года, о средней заработной плате, но денег вот уже как 5 месяцев нет... говорят то больничный долго шёл,то теперь надо написать записку о том, что травма получила в быту... правомерны ли их действия? И есть ли действительно такая статья в ТК РФ?

Заранее спасибо)