Больничный по беременности дней / Трудовое право - 4768 советов адвокатов и юристов

Моя супруга родила в декабре. Ей, не понятно для чего открыли больничный до конца апреля. Выплаты по уходу за ребенком только после закрытия больничного, а до этого ей сидеть без средств существования. Это ерунда какая то. Что можно сейчас сделать?

Если я хочу уйти в декретный отпуск не на 30 неделе, а на 33 неделе, где мне нужно писать заявление, по месту работы или в женской консультации писать отказ от предоставления декретного отпуска в 30 недель?

Отпуск по беременности и родам кончился 10 июля +14 дней дали больничный в роддоме (осложнённые роды) до 24 июля. В бухгалтерии сказали + 25 дней я должна догулять трудовой отпуск (оплаченный, наслоился на отпуск по беременности) и только с 19 августа мне будут начислятся деньги на ребёнка, а получу я их на карту аж 19 сентября. Правы ли они? При чём тут мой отпуск и деньги на ребёнка? Ребёнку 19 сентября будет 5 месяцев почти!

Может ли беременная женщина взять очередной оплачиваемый отпуск до ухода в декрет, если 14 дней уже использовались, осталось 14.На какие статьи закона опираться? Работодатель отказывается предоставлять отпуск, ссылаясь на неполный отработанный год, только в неоплачиваемый.

Бухгалтерия заставляет вернуть выплаченные деньги за ежегодный отпуск связи с больничным листом по беременности и родам. Законно ли это? В отпуске с 1 июня, больничный с 10 июня. Спасибо за ответ.

Я работаю 8 месяцев пошла на больничный по беременности и родам 03,03,2017 мой оклад 8000 р. мне выплатили 33.534 р. эта вся сумма за период или мне еще оплатят, как вообще происходит оплата каждый месяц или единовременно оплатили и все, по родам я не писала заявления так как еще не родила, сказали родите напишите, я просто хочу понять эта вся сумма или оплатят еще.

Я ИП. Беременна. В ФСС не зарегистрирована. Нужно ли мне брать больничный лист по беременности в женской консультации, если ФСС оплачивать мне декрет не будет, возможно, больничный лист еще куда то нужен? В налоговую например, могут ли потребовать, если я захочу деятельность приостановить?

И такой вопрос: если я возьму для своего спокойствия больничный как ИП в женской консультации, смогу ли потом продолжать вести свою деятельность, получать доход или же больничный предполагает приостановку деятельности? Могу ли я его взять и никуда не отдавать, если он не потребуется.

Нахожусь на 30 неделе беременности. По закону нужно оформлять отпуск по беременности и родам. Могу ли я оформить сначала оформить обычный больничный, а по его завершению отпуск по беременности и родам? Как в таком случае это скажется на его продолжительности?

Бухгалтер работает в моей организации месяц. Устроилась на работу беременная (я об этом не знал). Сейчас она на 11 неделе беременности (по её словам) . На работу не выходит уже неделю. Больничный лист не приносит и на принесет (она так сказала, т. Е. Ей не положено). По штату я не могу держать второго бухгалтера. В декретный отпуск она уйдет только в октябре. Что мне делать? Могу ли я её уволить? Мне нужен новый бухгалтер, т. к. эта бухгалтер не выполняет свои обязанности, не выходит на работу и не собирается выходить.

Ситуация такая у меня заболел ребенок (6 лет ребенку) я ушла на больничный, а через 3 дня идти оформлять отпуск по беременности и родам. Что делать?

Являюсь аттестованным сотрудникам ФСИН.

На 30-й неделе беременности сдала в отдел кадров и бухгалтерию больничный по беременности и родам, на основании которого по месту службы должны начислить пособие по беременности и родам.

Все документы отдала 13 августа, 20 августа получила только заработную плату за 12 отработанных дней.

Скажите, если до сроки выплат больничного по беременности, уже 2 октября, деньги так и не поступили. Интересовалась в бухгалтерии когда будут деньги, ответили: «Денег нет, не поступали, ещё не заказывали». И какая статья, подскажите, ведь есть сроки выплат.

Заранее спасибо.

Проблема с оформлением детских пособий.

Подала документы на оформление детских пособий, в том числе справки о доходах за 3 месяца, предшествующих месяцу подачи заявления, то есть март, февраль и январь.

В начислении пособия отказали, ссылаясь на превышение лимита за счёт полученного в декабре больничного по беременности и родам.

Но больничный мне оплатили в декабре единоразово, а расчёт дохода идёт за январь, февраль, март. Они ссылаются на то, что расчет больничного происходил из расчета 140 календарных дней (просто выплачивают единовременно). Правомерен ли отказ? Спасибо.

Положены ли мне какие то выплаты на второй работе по больничному по БиР? На основном месте работаю с 2014 г, в 2017 г вышла в декрет с первым ребенком, с тех пор остаюсь в отпуске по уходу до 3 х лет. В феврале 2019 вышла на почасовую оплату на другую работу (совмещение), не выходя из отпуска по уходу на первой работе, зарплата ниже МРОТ, в среднем около 3000 в месяц. С 8 июня 2020 будет открыт новый лист нетрудоспособности по беременности и родам. Какой будет порядок расчета больничного? Верно ли я понимаю, что на первом месте работы сумма будет та же что и в первом декрете и главное как поступить на второй работе? Спасибо большое заранее за ответ!

1. Скажите, пожалуйста, как в табеле проставлять выходные, если б/л закрыли в пятницу?

2. Если больничный лист закрывают в пятницу, а я хочу сразу уйти в отпуск, с какого дня я должна подавать заявление на отпуск - с субботы, или с понедельника?

3. Отпуск был запланирован заранее и индивидуальный график был подан в отдел кадров, но я его не оформляла, т он к пришелся на время длительного больничного по травме, полученного за месяц до запланированного отпуска. Могут ли мне в таком случае отказать в отпуске сразу после закрытия б/л?

Извините меня интересует именно когда роды женщина 5 дней лежит в больнице отдельно больничный выдаётся и оплачивается от декретных? Спасибо.

Стою на учёте в ЖК по беременности, срок 20 недель. Дали направление на госпитализацию в роддом на весь срок беременности. Подскажите пожалуйста где мне должны выдать больничный по БИР?

Работаю на пол ставки. Ушла в декрет и по больничному листу по беременности мне выплатили ровно половину от суммы полной ставки.

Читала, что работникам с неполным рабочим временем, чей заработок в расчетном периоде был мал или отсутствовал, пособие рассчитывают исходя из среднего заработка, равного МРОТ, без его уменьшения пропорционально установленной продолжительности рабочего времени. Поэтому формула для расчета МРОТ х 24: 730 должна применяться и при неполном рабочем времени. Для этого доказательства есть постановление Арбитражного суда (27.12.2019 № Ф 01-7428/2019), хотя в ФСС настаивают на том, что МРОТ корректируется на ставку рабочего времени (этот подход поддерживается в программах 1 С)

У меня, соответственно, при работе на 0.5 зарплата ниже МРОТ. Подскажите, пожалуйста, правильно ли мне выплатили?

В каких случаях мне могут отказать в предоставлении очередного оплачиваемого отпуска, если я хочу его взять до отпуска по беременности и родам?

Здравствуйте, меня интересует вопрос. Если женщина беременная, на 7 ом месяце, скоро уйдёт в декретный отпуск, имеют ли право взыскивать с неё алименты? Могут ли приставы сами дать отсрочку по не уплате?

И ещё ,если эта женщина не работает, по каким критериям расчитывают средний размер алиментов-по региональной средней зарплате или по Российской? Спасибо большое за ответ!

Нахожусь в отпуске по беременности и родам до 30 декабря. Попросили 31 декабря взять за свой счёт и написать заявление на компенсацию за 22 дня неиспользованного отпуска, но компенсацию не выплатили ничего не объясняя. Могу ли я завтра написать заявление на отпуск с 31 декабря на эти самые 22 дня и успеют ли оплатить мне его до нового года?

Я работаю в районе крайнего севера (ХМАО), спустя три года, не выходя на работу, ухожу во второй декрет. При получении расчетки по начислению больничного по беременности и родам, меня смутил один момент. Когда я уходила первый раз в декрет было по начислениям две строки. Первая: больничный по беременности и родам, вторая: дополнение к больничному листу (РКС/МКС). При втором декрете вторая строка отсутствует, правомерно ли это?

Я нахожусь в декрете. Могу ли я выйти из декрета, взять больничный самой или по уходу за ребенком. Нужно ли в промежутке между декретом и больничным отработать какое-то время Могу ли я взять больничный находясь в декрете?

Я беременная. В октябре месяце была уволена в связи с ликвидацией филиала. Встала на учет в центр занятости, чтобы получить средний заработок от работодателя за третий месяц. В ноябре будет оформлен больничный по беременности и родам. В центре занятости сказали, что после 30 недель беременности меня снимут с учета. Что мне нужно предпринять, чтобы остаться на учете в центре занятости и получить третью выплату от работодателя?

Инвалид 3 группы была на листах нетрудоспособности с 11.01.2021 по 04.05.2021 включительно, затем с 31.05.2021 года, суммарное количество составило более 150 дней, но ФСС оплатила как 140 дней подряд. Правилно ли ФСС рассчитала оплату как за 140 дней подряд?

Больничный лист по беременности считается при оформлении страхового случая по страховке от сбербанка?

Могу ли отсудить страховку у сбербанка если я досрочно погасила кредит?

Во время беременности была на больничном 4 раза по 6-10 дней, повлияет ли это как то на оплату больничного по беременности и родам?

Так получилось, что на работу я устроилась в положении, проработав примерно месяц я ушла на больничный, случились преждевременные роды и я ушла в декретный отпуск, слава богу ребенок выжил. Находясь в декретном отпуске я уволилась с работы, так как моему ребенку дали инвалидность. Всего оформлена на работе я была 9 месяцев. Положены ли мне расчетные и в какой срок, если я почти все время находилась на больничном и в декрете?

У меня такая ситуация.

Вот смотрите у меня больничный кончится 20 октября они мне после него отправляют недогулянный отпуск.. до 13 ноября

С 14 ноября я иду в отпуск по уходу за ребёнком..

Вопрос пособие выплачивать когда начнут с 21 октября или после заявления по уходу за ребенком.

Какая документация необходима для ухода в дикрет (при реальной беременности) и важен ли срок беременности, если да, посоветуйте как раньше уйти на дикрет, если я штатный сотрудник МВД?

Скажите пож. у меня больничный по декртные уже оплочены. Но больнтюичный продлен на 16 дней т.к было кесарево. Эти 16 дней оплачиваются допрлнительно? Они ведь ранее не входили в расчёт больничного по беременности и родам.

В связи с предстоящим отпуском по беременности и родам медсестра районной больницы подала заявление о представлении ей до отпуска по беременности ежедневного отпуска. Администрация ей отказала в этом ссылаясь на то что она проработала в больнице всего 6 месяцев. Основан ли на законе такой приказ?

Скажите пожалуйста, если у меня ип и я хочу уйти в декрет и не платить налог. С какого периода начинается декрет? По медицинскому в 30 недель беременности или с числа рождения ребёнка?

Могут ли уволить беременную женщину, находящуюся на больничном, которой уходить в декретный отпуск с 1.02.2016? Но она написала заявление на увольнение по собственному желанию с 21.12.2015 г. , а находиться на больничном с 18.12.2015 г.

Больничный по беременности и родам вычитается из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, при обмене стажа на баллы за детей? Например время ухода составляет 18 месяцев, из этого срока вычитается 56 дней (на 1987 год) после дня рождения. Если да, то какими нормами закона это устанавливается.

У меня было кесарево и больничный 16 дней. Выйти на работу я должна на следующий день после исполнения ребенку полутора лет или на 16 дней позже (кесарево)?

Супруга работала с 1.02.2015 по 28.09.2017 в ФГБОУ (государственном учреждении - университет) с 02.10.2017 по настоящее время работает на 0,1 ставку в коммерческой организации, с 28.06.2018 получен больничный по беременности и родам.

Можно ли получить пособие по беременности и родам обратившись в ФГБОУ или только в настоящее место работы?

5 месЯц беременности, хотела устроится в супермаркет на работу. Через 4 месяца в декрет. Может ли ФСС отказать в пособиях из за устройстве на работу перед декретом? До этого работала всегда по белому.

Ушла в декретный отпуск, в офис отдала документы чтобы оплатили декретные, по закону должны рассчитать в течении 10 дней, сказали начислят только в день зарплаты, но к этому моменту пройдёт более 10 дней, могут ли так?

С апреля ушла в очередной отпуск, после окончания сразу ухожу в отпуск по БиР.

В очередном отпуске была на больничном листе.

За очередной отпуск получила зарплату.

Как теперь предоставить больничный и каким образом его оформляют? Как дни учитываются? Переносится ли больничный после отпуска по БиР?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. В июле 2015 года ребенку будет 3 года. В ближайшее время планирую вторую беременность. И получиться, что первый декрет у меня уже закончиться, а второй ещё не начнется. Т.е. выйти на работу надо будет на 2-3 месяца. Подскажите как будут рассчитываться декретные? Будет ли браться в расчет 2015 год? По моему не должен, ведь в этом году я находилась в декрете. Так ли это?

Я мае 2016 года я ушла на больничный по БИР потом в отпуск по уходу до 1,5 лет. Отпуск у меня кончается и я хочу уволиться. Подскпжиие если я уволюсь получу ли я компенсацию за дни отпуска которые набежали пока я была на больничном по БИР или эти дни сгорят т.к прошло больше года. Заранее спасибо.

Беременность 38 недель вовремя не встала на учёт,когда пришла встать на учёт в женскую консультацию мне отказали. В декрете не была, работала. Что делать в такой ситуации?

С 1.02. ухожу в отпуск по беременности и родам. Меня волнует вопрос в течении какого времени по закону мне обязаны выплатить декретные? Завтра на работу принесу справку с предыдущего места работы 2 НДФЛ, не поздно ли это будет? Бухгалтерия у нас внятно ничего не может объяснить.

Ситуация: начну сначала: оформилась как ИП в июле 2016 года, забеременела, встала на учёт в ФСС как доброволец, в феврале 13 числа получила больничный лист на 140 дней, оплатили, в марте 13 снялась с вмененки, сегодня была в ФСС сказали: все от нас выплат больше не будет... как? Разве взнос в декабре 2016 года я внесла не за 2017 год? Это раз... Второе: у меня плановое кесарево сечение, т.е.больничный ещё на 16 дней... его ФСС не оплатит?... и третье: платить мне дальше по урощенке ежеквартально или нет?

Мне сделали ЭКС в 39 недель беремености. Дочка появилась мертворожденная.

Скажите на сколько продлевается больничный.

Могу ли я заключить добровольно договор с ФСС и получать выплаты по беременности и родам и детские пособия, если я являюсь ИГ проживающим по РВП и при этом являюсь индивидуальным предпринимателем, или ФСС может отказать?