Отпуск сотруднику овд / Трудовое право - 6015 советов адвокатов и юристов

Скажите, пожалуйста, если сотрудник ОВД ездил в служебную командировку во временную оперативную группировку органов и подразделений мвд россии, сроком на 25 календарных дней, для оказания мед. помощи (в КТО не участвовал), то положен ли ему за эту командировку какой-либо отпуск?

Положен ли отпуск сотруднику овд, который уходит на пенсию в 2014 году, с заключением военно-врачебной комиссии о негодности к службе в овд. Отдел кадров отказывает в отпуске, ссылаясь на фз № 342 ст. 56 п.11, где не указана ст.82 п.3 ч.1. Поэтому отпуск не положен. Правомерно ли это?

Согласно ФЗ 342 ст.65 П. 2.1. Сотрудник органов внутренних дел, являющийся отцом (усыновителем, опекуном, попечителем) , освобождается от выполнения служебных обязанностей в случае выдачи ему листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком при наличии объективных причин, свидетельствующих о невозможности осуществления ухода за больным ребенком матерью (нахождение ее в командировке, лишение ее родительских прав, пребывание в медицинской организации и другие случаи отсутствия материнского попечения по объективным причинам).

(часть 2.1 введена Федеральным законом от 02.08.2019 N 318-ФЗ

Что относится к объективным причинам? Почему отец сотрудник который работает сутки через двое не может взять больничный по уходу, так как в семье двое малолетних детей 2 и 7 лет?

Я сотрудник ОВД. Работаю инженером-программистом. Привлекают к суточным дежурствам в дежурную часть., т.е. к исполнению совсем других обязанностей не предусмотренных моей должностной инструкцией! В доплатах категорически отказывают, только дополнительные дни отдыха. Правомерно ли меня привлекают?

Я являюсь сотрудником ОВД, стаж 14 лет. В настоящий момент нахожусь в положении, о чем своё руководство поставила в известность, предоставив соответствующую медицинскую справку. До больничного по БиР три месяца. Сегодня начальник кадров пообещал мне, что выведет меня за штат, в связи с ОШМ, приказ будет через 1,5 месяца, а моя должность будет сокращена. Законно ли действуют кадры? У меня на иждивении находятся двое н\л детей. Спасибо.

Могут ли отказать сотруднику ОВД в основном отпуске на том основании, что он не подал в отдел кадров рапорт о переносе отпуска, утвержденный его начальником и написал рапорт за 4 дня до начала запрашиваемого отпуска, а также что проводится служебная проверка.

На судебном заседании по гражданском делу районного суда города Уфы (суд первой инстанции) судом принято решение о переносе заседания на дату (о чём я был оповещён, я расписался в представленном уведомлении) во время которой я буду находиться в отпуске в другом городе, на заседании об этом мною было заявлено, были представлены билеты на самолёт приобретённые заранее, я являюсь сотрудником ОВД, суд не принял во внимание моё ходатайство, я подал письменное ходатайство, с приложением копий билетов и справки о том, что я являюсь сотрудником ОВД и отпуск мне предоставляется в соответствии с графиком отпуском утверждённым руководством, во время планируемого заседания, я буду находиться в отпуске, суд не принял во внимание и письменного ходатайства, рассмотрел дело без моего участия. Будет ли это являться основанием для отмены решения районного суда (первой инстанции) в порядке апелляционного обжалования.

Входит ли отпуск без сохранения заработной платы, согласно закона о ветеранах, в льготный северный стаж сотрудника органов внутренних дел.?

Стаж службы в ОВД 13 лет, после служебной командировки ушел в отпуск, где находясь в отпуске обратился в больницу с болью в суставах. Выявили некроз суставов 3 степени и сказали что необходимо вставать на очередь на эндопротезирование, естественно по заключению ввк буду не годен. Имею ли я право на какую либо выплату так как по факту невозможно определить период начала заболевания, при этом пол года назад до обращения проходил комиссию и был полностью здоров.

Мой муж сотрудник МВД, написал рапорт на очередной отпуск по графику, но ему его не подписывают! Я гос служащая в декретном отпуске по уходу за ребенком, у нас трое несовершеннолетних детей, имеют ли право его не отпустить в отпуск?

Являюсь сотрудником МВД, могу уйти в основной отпуск по ветеранскому удостоверению не дожидаясь разрешения начальника.

Такая проблема. Я являюсь военнослужащим, а моя жена сотрудник МВД. Ей не предоставляют отпуск вместе со мной. Говорят, что ФЗ "О статусе военнослужащих" на них не распространяется. Как быть в такой ситуации? Как им доказать, что она имеет право на отпуск?

Может ли сотрудник ОВД работать по трудовому договору, когда его уволили по статье из ОВД и он восстанавливается на службу.

А значит, засчитают ли календарные дни, стаж службы, выплата с момента увольнение и по восстановление на службу, если он работал официально в период времени с увольнение по восстановление на службу или нельзя работать официально?

Что можно в этой ситуации сделать, если не засчитают стаж службы, когда он работал по трудовому договору?

А если он прекратит работать официально, могут ли засчитать стаж работы в службе ОВД и с какого времени?

На что можно подробно ссылаться вышенаписанное.

Является ли нарушением Федерального закона о службе в органах внутренних дел предоставление сотруднику отпуска за позапрошлым год?

Муж является сотрудником овд. Написал рапорт на отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 3 х лет, а в случае отказа в предоставлении такого отпуска то уволить из овд, прошло больше месяца они говорят отпуск мы вам не предоставим а что бы уволить пусть пишет новый рапорт и ждет еще месяц.

Добрый день! Могут ли сотрудника ОВД привлечь на учебные стрельбы после ночной смены с 20:00 до 08:00? Начало в 10:00,окончание в 14:00. Есть ли НПА в котором указано время отдыха после ночной смены?

Сотрудник мвд. В июне съездила в отпуск (с 3.06 по 3.07). Документу на оплату проезда в указанные сроки не подала (согласно приказа мвд 794 от 23.11.2020). В настоящее время подала документы но заведомо знаю что будет отказ. Подскажите это правомерно?

Сотрудник Овд подал рапорт об увольнении по П. 4 ч. 2 ст. 82 ФЗ-342. Дата увольнения приходится на 16.08.19 Г. Однако 14.08.19 Г поступает рапорт о предоставлении ему ежегодного отпуска. В график отпусков данный сотрудник не внесён,так как готовился в декабре 2018 Г, а сотрудник является восстановлением уже в 2019 Г. Можно ли ему не предоставлять отпуск а выплатить компенсацию.

Я сотрудник органов внутренних дел. Мне 50 лет. Собираюсь уволиться по предельному возрасту. Сейчас и до 31 декабря включительно буду находиться на больничном. Имеет ли право руководство уволить меня без моего рапорта в одностороннем порядке с 01 января? Имею ли я право на положенные мне отпуска в новом наступающем году.

Я действующий сотрудник ОВД. В отношении меня прокуратурой вынесено представление о конфликте интересов (нарушение 273 ФЗ). На основании представления отделом собственной безопасности проведена служебная проверка, считают факт подтвердившимся, пытаются уволить. Являюсь ветераном боевых действий. На основании фз 5 от 1995 г. "О ветеранах" хотел уйти в отпуск. В отпуске отказывают, ссылаясь на ч 11 ст 56 фз 342 "о службе в овд...". Пенсия в марте 2019. Сейчас на больничном. Помогите.

Скажите пожалуйста кто знает написал рапорт на увольнение по инициативе сотрудника овд и ушел на больничный. В отношении меня назначена служебная проверка срок увольнения 30 дней истекает 03.07.19 Меня просят приехать дать объяснения по служебной проверки я отказываюсь так как на больничном если я закрою больничный лист 03.07 и выйду на работу день увольнения будет день выхода с больничного и смогут ли меня уволят они по отрицательным мативам? Оружие жетон удостовирение все сдано в подразделение.

03.08.2018 года были внесены изменения в статья 51.1 часть 5 Взыскания, предусмотренные статьями 50.1 и 82.1 настоящего Федерального закона ФЗ 342, налагаются не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении сотрудником органов внутренних дел коррупционного правонарушения и не позднее трех лет со дня совершения. Входят ли в эти сроки согласно изменениям период временной нетрудоспособности сотрудника органов внутренних дел, пребывания его в отпуске, других случаев его отсутствия на службе по уважительным причинам, а также времени проведения проверки и рассмотрения ее материалов комиссией по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов (аттестационной комиссией), а также являются ли указанные сроки пресекательными?

Я сотрудник ОВД, нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Служба в г.Комсомольске-на-Амуре Хабаровский край и хотелось бы знать, оплатят мне проезд к месту проведения отпуска и обратно, а также одному члену семьи.

Являюсь сотрудником ОВД, взял справку за по уходу за ребёнком которому 5 лет, кадры сказали что согласно федер закону я не имею права сидеть с ребёнком т.к. есть мать. Грозят уволить по статье за прогул.

Являюсь сотрудником МВД. Больничный по беременности и родам у меня с 19 ноября 2015 по 6 апреля 2016 года. Хочу после больничного взять основной отпуск. Кадры моего отдела утверждают, что мне будет предоставлен только отпуск за фактически отработанное время, то есть 2,5 дня за месяц. Так как в 2016 году у меня не будет не дня отработанного, а только больничный лист. Правомерны ли кадры моего отдела? Имею ли я право на полный основной отпуск за 2016 год?

Я являюсь сотрудником ОВД. По графику отпуск в феврале 2017 года. До настоящего времени отпуск не предоставили. С 15 августа по 2 сентября 2017 находилась в больнице, 31 августа написала рапорт на отпуск с 4 сентября и направила по почте на начальника УМВД. Что делать чтобы рапорт подписал начальник УМВД и что делать если не подпишет?

Как должен расчитыватся размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для сотрудников молиции (ОВД)? Какие виды выплат входят в расчет?

40% непосредственно только от денежного довольствия (т.е. оклады по должости и званию, надбавка за выслугу, надбавка за сложность, напряженность и спецрежим, ЕДП).

Или в этот расчет должны включаться все виды выплат? (например также: все виды мат. помощи, квартальные премии, поощрения, ЕДВ и т.п.)

Я сотрудник мвд, в данный момент нахожусь в едегодном отпуске, неотгуляных отпусков за прошлый и текущий год накопилось более двух месяцев, могу ли я не выходя из текущего отпуска написать рапорт на пенсию с предоставлением неотгулянных отпусков, или начальник может его не подписать, и я должен буду выйти и какое то время поработать?

Сотрудник мчс имеет право на отпуск по личным обстоятельствам согласно ст. 63 закона о прохождении службы в органах внутренних дел.

Я сотрудник МВД, написала рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию (минималка) и прохождением ввк. Также кадры попросили подписать рапорт на согласие увольнения без заключения ввк, объяснив, что так проще, но направление на ввк дали. С первого дня отпуска легла в госпиталь на ввк, Где провела месяц с лечением и операцией. Дата увольнения 14.05.17, трудовую книжку уже выдали. Заключение ввк к этому времени еще не будет. Предварительно сказали что буду не годная по ряду заболеваний. Оплатят ли мне этот больничный и положены ли мне какие либо дополнительные выплаты если по заключению ввк буду признана негодной? Положена ли страховка?

Скажите пожалуйста, муж сотрудник МВД, с ночного дежурства (12 часов), их сменили в 8-00 утра, они писали тесты до 11-00, и далее ещё должны ехать на стрельбы, а ему сегодня же снова наступать в ночное дежурство! Кто не явится будут писать объяснительную! Имеют ли право привлекать сотрудника после ночного дежурства к подобным мероприятиям?

Я сотрудник МВД. Выслуга 20 лет. Планирую уволиться. Пойти в отпуске и написать рапорт на увольнение и рассчитать так, что например отпуск у меня заканчивается 15 августа, а я рапорт на увольнение напишу за 30 дней например 15 июля и в соответствии со ст. 84 ФЗ-342 в рапорте напишу прошу уволить 16 августа.

День добрый. Я работаю в органах МВД С 1992 г. С Сентября 2015 г. находился на лечении и обследовании на больничном. В ходе обследования были обнаружены многочисленные грыжи В июне 2016 году мене было сделана операция на позвоночник (где вставили шесть имплантов в позвоночник) по сегодняшний день я находился на больничном В данный момент я нахожусь в отпуске. Комиссией ВК больницы рекомендовано работодателю направить меня на ВВК. После обращения в отдел кадров о направление меня на ВВК и написании рапорта об увольнении по состоянию здоровья, мне пояснили что направят меня на ВВК только после того как я напишу рапорт на увольнении по собственному желанию. Правомерны ли действия ОК?.В связи с тем что состояние моего здоровья не улучшилось и болезнь прогрессирует, не получится ли так что написав рапорт по собственному желанию я останусь неудел.

Я сотрудник МВД, перевожусь в другое подразделение из-за плохого отношения с начальником подразделения. Начальник отдела дал добро на перевод, но есть один нюанс, чтобы перевестись туда куда я хочу необходимо подождать неделю, а именно пересидеть в другом подразделении из за того что в том подразделении куда я собрался есть сотрудник врио который в настоящее время ждёт перевод, но врио у него до определенной даты (не подписывают ему рапорт так как ещё не поставил прививку от ковид). Могу ли я написать рапорт на перевод в ГАИ с последующим переводом в ОУР? чтобы потом не получилоаь так что я останусь в ГАИ и в оур потом не подпишут.

Вопрос. Я являюсь сотрудником МВД России. По образованию музыкант, дипломант ведомственных конкурсов. В свободное от службы время занимаюсь музыкой, пою на концертах, являюсь сценаристом праздников, провожу как ведущий мероприятия. Никаких договоров с юр.лицами не заключаю и официально гонорары не получаю. Работаю для души и для знакомых и друзей. На службу пришла жалоба от гражданина, который обвиняет меня в незаконном предпринимательстве. Планируется служебная проверка. Что мне делать в этом случае?

Работаю в системе МВД стаж больше 25 лет, по графику отпуск в феврале 40 дней и ноябре 37 дней (так поставили по графику) Могу ли я пойти в феврале в отпуск с последующим и написать все 77 дней.

Сотрудник МВД, до Владивостока авиа, обратно на машине купленной там же, оформили на имя матери, которая ездила с нами, могут ли оплатить расходы ГСМ, оплата с моей карты.

Являюсь сотрудником МВД, установлена продолжительность служебного времени 40 часов в неделю, то есть 5 дней по 8 часов. В связи с тем, что в подразделении отсутствует сотрудник замещающий меня, приходится работать по нескольку часов и в выходные дни (суббота, воскресенье, но неполный рабочий). Местных приказов о привлечении меня к выполнению служебных обязанностей в выходные дни, как выяснилось, нет. Однако, я произвожу собственное табелирование рабочего времени в выходные и праздничные дни, которые подписываются руководителем подразделения. Ранее, имел возможность компенсации данной переработки в виде доп. дней отдыха к очередному отпуску но не в полном объеме. При уходе в очередной отпуск за 2018 получил устный отказ в предоставлении этих дней по причине отсутствия приказа о работе в выходные. По их мнению я работал по собственному желанию. Могу ли я рассчитывать на компенсацию неиспользованных дней за предыдущие годы?

Являюсь сотрудником МВД, ушла в отпуск по 11.12 18 с последующим на увольнение по выслуге лет дающее право на пенсию.. В данный момент при прохождении ВВК положили в госпиталь, позвонила в кадры сообщила, что нахожусь на больничном и будет ли мне произведена оплата больничного? На что они мне ответили, что ФЗ 255 это не для нас и мы по нему не работаем...….Возможно ли такое,? Спасибо!

Я аттестованный сотрудник ОВД РФ.согласно графика отпусков мне был предоставлен очередной отпуск. В период очередного отпуска я заболела и находилась на стационарном и амбулаторной лечении (по беременности). после выписки я направила справки в ОВД на продление отпуска, в общем 30 дней. Но в ответ пришло письмо, что мой отпуск продлен на 22 дня. Так как в соответствии со ст.57 ФЗ #342-2011 О службе в ОВД в предоставленный отпуск (45 дней в районах крайнего севера) не включаются выходные и нерабочие праздничные дни. отпуск предоставлен с 10.01.2016 по 11.03.2016 (45 дней основ. +10 выходных+5 дней за выслугу лет +2 дня дороги). правомерно ли продлен отпуск по временной нетрудоспособности? Спасибо.

Сотрудник МВД, в июле у меня был синус тромбоз головного мозга. 120 дней истекают уже 1 ноября. Направили на ВВК 25 октября. Но с больничного не выписывает наша больница, и говорят, что пока не будет заключения по ввк и не выпишут.

То, что они могут направить в любой момент на ввк, это понятно, но могут ли мне кадры выдавать уведомление на прохождение ввк, если ещё на больничном?

Я являюсь сотрудником мвд и написала рапорт на увольнение. Имеется не отгуленный основной отпуск 5 дней, 12 дней дополнительного отпуска, плюс отгулы за переработку. В кадрах говорят что мне надо отработать месяц, а потом мне выдадут трудовую книжку, отпустят догуливать отпуска с последующим увольнением. Вопрос почему меня сразу не отпускают в отпуск в счёт отработки 30 дней, разве так нельзя. Как правильно написать рапорт.

В декларации за 2018 год сотрудник мвд не указал что снимает по договору найма комнату с сентября по декабрь, компенсация За найм данного помещения как и рапорт на выплату был написан в марте 2019, выплачено в апреле 2019. Однако в 2020 за то что не указала в декларации 2018 привлечена к взысканию строгий выговор. Правомерно ли взыскание, если оплата производилась в 2019, укрытия комнаты не было, так как хозяйка платила налог от дохода за найм.

Я сотрудник МВД РФ. Получил взыскание в виде замечания 18.09.2021 г. Ознакомили только 23.12. 21 г и лишили всех годовых премий. Законно ли это.