Получение материальной помощи на работе / Трудовое право - 4100 советов адвокатов и юристов

С женой в разводе, не сошлись характерами. У на совместный ребенок, я выплачиваю алименты, присужденный судом как положено. Сейчас я женат на другой женщине, у нас родился ребенок, и связи с материальными трудностями для ребенка я просил на работе материальную помощь, соответсвенно у меня в этом зп больше, чем предыдущие месяцы и бухгалтерия удержал от материальной помощи алименты. Правомерно ли они поступили, ведь это не зп, это помощь ребенку.

Могу ли я получить материальную помощь на работе в школе так как рощу ребенка одна. В отделе субсидий отказывают так как как зарплата привыкает на 500 рублей.

У меня умерла Бабушка.

В семье официально работаю только я, всеми расходами в связи с этим, занималась я.

Могу ли я иметь право на получение материальной помощи с места работы?

Муж получил от предприятия мат. Помощ 150000. За эту помощь он должен отработать на заводе 10 лет. Уволится раньше-обязан отдать. От первого брака платит алименты. С этой мат. помощи у него вычли алименты. Правомерно ли это?

Я проживаю в городе ижевске удмуртия имею ли я право на получение материальной помощи в трудной ситуации если я и муж остались без работы и имея на руках двое несовершеннолетних и малолетних детей и как ее получить.

Начальство говорит, что есть возможность получить материальную помощь с работы у кого трое детей и доход ниже прожиточного минимума. Нужно предоставить справку о прожиточном минимуме. Куда мне нужно обратиться, чтоб ее получить?

Имею ли я на материальную помощь, которая в год даётся один раз, если я в декрете по уходу за ребёнком до 1,5 лет? В том году я получила, а в этом году мне сказали, что не положено.

Я стояла на учете в цнз 6 месяцев и получала пособие ао безработице. И из них 4 месяца работала неофициально, потомучто работодатель меня не оформлял. Через суд будут восстанавливать на работе. Что мне делать с цнз? Нужно деньги возвращать?

Мой муж является работником ФСИН, хотим взять ипотеку, можно ли нам рассчитывать на материальную помощь от данной организации на получение выгодного ипотечного кредита и на каких условия.

Скажите: пользуются ли военнослужащий по контракту (офицер) уволенный по болезни и имеющий двух несовершеннолетних детей преимуществом при приеме на работу по имеющейся гражданской специальности и наличии вакантной должности?

Являюсь сотрудником УФСИН в подразделение ИТО, СиВ.

Каждый день задерживают на работе часа на 2,а то и более, законно ли задерживают?

Обучаюсь в институте ФСИН на заочном отделении, первое высшее образование, дают всего 2 отпуска: один совмещённый с сессией, а второй на сессию. Должно быть 3 отпуска: основный и на каждую сессию?

Положено ли государственное единовременное пособие по рождению ребенка если в семье работает один супруг и он уже получил материальную помощь от предприятия.

Спасибо.

У меня на работе произошел случай - пришел покупатель, в результате спорной ситуации он начал угрожать и оскорблять меня, в ответ на оскорбление - получил оскорбление, но после этого оскорбил честь и достоинство моего отца, после чего я вспылил и толкнул обидчика 2 раза, один раз в голову, и один в спину, и после этого прекратил свои действия, продолжив движение в торговый зал, но он кинулся на меня драться и получил отпор. Я бросил его на пол и у нас началась потасовка, спустя 15-20 секунд нас разняли, но у обидчика скорее всего повреждена рука (возможно перелом) при падении на плитку, и сотрясение мозга, его положили в больницу. Обидчик написал на меня заявление в полицию, а я на след день, написал встречное заявление. Вопрос в чем, стоит ли мне опасаться его заявления, и если да, чем мне это грозит?

Еще один вопрос! Моя сестра находится на сохранении беременности с сложнейшим диагнозом, работая 12 лет в здравоохранении медиком, ей даже не дают больничный, вот в последний раз дали с большим скандалом, в декрет идти не может еще нет срока для декрета, но сейчас нужна операция в другом городе, врачей на месте ели упросили дать направление, можно ли написать на место работы, а это госучереждение, по месту работы, на выплату материальной помощи? Спасибо!

Я ГП в/ч, у меня умерла мама, спросил на работе о мат. помощи сказали нужны чеки об оплате ритуальных услуг, похороны оформлял брат, чеков нет, есть копия свидетельства о смерти.

С женой в браке 2 года, есть 1.5 годовалый ребёнок. Зарегистрированы и проживаем совместно. Жена находится в отпуске по уходу за ребёнком. В связи с тем что с женой отношения в последние полгода испортились, она подала на алименты на ребёнка. Был составлен Судебный приказ, по которому возбуждено исполнительное производство и работодатель перечисляет на счёт жены 25% от моей з/п (з/п белая).

Теперь жена грозится подать иск на алименты на своё содержание. Я с данным иском буду не согласен, т.к. и так обеспечиваю её и ребёнка всё это время.

Два вопроса:

1. Какие могут быть мои действия сейчас и в случае подачи женой иска, чтобы убедить суд что она и так находится на моём обеспечении? Это должен я доказывать или она должна доказать обратное?

2. Жена планирует выходить на работу в скором времени, будет ли это являться доводом для пересмотра судом алиментов на её содержание (в случае если их всё-таки установят)?

3 группа инвалидности, имею льготу на бесплатные лекарства. Сейчас не работаю. Слышал, что если я начну работать, то льготу эту снимут. Так или нет?

Открываю магазин приобрела кассу онлайн, я ИП работаю без сотрудников, но иногда меня подменяет муж, могу ли я бнз оформления его на работу передать прав по доверенности на работу с кассой от моего имени.

27 сентября 2016 года я уведомил работодателя письменным заявлением о приостановке работы согласно ст 142 тр. к. 15 января 2017 года работодатель перевёл мне часть задолженности (сентябрь, октябрь, ноябрь). После оплаты я также не вышел на работу, так как не была погашена вся задолженность. 1 марта 2017 года работодатель снова перевёл мне часть задолженности (декабрь, январь). С даты написания заявления задолженность выплачивалась из расчета среднего заработка. Так же 1 Марта поступил звонок с отдела кадров, в готовом сотрудник сообщил мне, что была выплачена вся задолженность и я обязан приступить к работе, на что я ответил, что ещё к выплате подлежит и февраль месяц. Общего решения мы не достигли. Сообщите пожалуйста, обязан ли я приступить к работе со 2 марта 2017 г.или я вправе ждать полного погашения задолженности с учётом всех неоплаченных невыходов до 1 марта 2017 г?

Я работаю учителем в школе, состою в профсоюзе. Могу ли я, находясь в декретном отпуске получить материальную помощь по какому-либо из оснований?

Я преподаватель ДШИ, у нас скоро отпуск, уходя в отпуск мы подписываем предварительную нагрузку. Имеет ли право директор заставить меня подписать нагрузку на следующий год на 1 ставку, если у меня на конец года нагрузка 1.8, а также при устройстве на работу у меня была примерно такая же учебная нагрузка, в трудовом договоре она не прописана. Нам хотят предложить всему коллективу подписать нагрузку на 1 ставку, а после выхода с отпуска раздать оставшиеся часы, если они будут (т.к директор планирует взять новых педагогов) . На какие статьи ссылаться, отстаивая свои права и гарантии? Спасибо.

Выплачиваю алименты на ребенка 25% плюс прожиточный минимум (14000) что составляет в сумме около 32% от зарплаты ребенку 2 года. Так же алименты на бывшею жену в размере прожиточного минимума (14000). Развелись год назад. Недавно узнал что Б.Ж. вышла на работу как только ребенку исполнилось 1,5 года. Могу ли я подать заявление о снижении алиментов в связи с выходом Б.Ж. на работу? Обязана ли Б.Ж. вернуть алименты на нее за время с момента выхода на работу? КАКИЕ ШАНСЫ?

Самоизоляция. Муж провожает жену на работу. У жены имеется справка от работодателя, а у мужа справки нет, и по сути он должен сидеть дома на самоизоляции, а жену провожать надо! На обратном пути его останавливают ДПС. Могут ли его оштрафовать?

Предприятие не выплачивало зарплату с октября 2013, я с декабря 2013 приостановил работу по ст. 142 тк рф. По предписанию труд. Инспекции предприятие оплатило задолженность за октябрь и ноябрь 2013 в мае 2014. и прислало письмо, о том что задолженность погашена, выходите на работу. Письмо заказное получила моя бывшая жена, мне его не показала. Сейчас подал док в суд. Было первое заседание. Ответчик заявил, что я уволен с 7.03.14 приказом от 06.06.14.? Я настаиваю на оплате вынужденный прогула с декабря по сегодняшний день. То делать, надо ли мне дополнительно подавать ходатайство о восстановлении на работе в следующем заседании? Спасибо.

Сотруднику задержали зарплату на срок до 15 дней, сотрудник перестал выходить на работу, никоим образом не уведомив руководство и др.сотрудников компании. На работу не ходит около двух недель. Вчера написал заявление в прокуратуру.

Вопрос: возможно ли уволить сотрудника по статье (прогул).?

Как мирно решить с ним вопрос и расстаться по хорошему.?

Что грозит работодателю за задержку зарплаты?

Помогите, пожалуйста, разрешить ситуацию. Я являюсь руководителем образовательной организации. В октябре я приняла на работу на 0,3 ставки сторожа пенсионерку. Она приходила по выходным. Заключила с ней договор, у нее своя зарплатная карточка, куда поступала зарплата. Все проходит через бухгалтерию. Но она стала плохо себя чувствовать, и ей стала помогать на работе невестка, которая работает в нашей же организации. В журнале сторожей расписывалась сама пенсионерка. Все шло спокойно, работа выполнялась исправно, но нашелся кто-то, кто сообщил об этой ситуации в ФСБ. приезжал сотрудник, напугал пенсионерку, и она призналась, что за нее на работу ходит невестка. Сотрудник дал ей подписать какую-то бумагу. Теперь проверяется документация. Хотелось бы узнать, что теперь будет делать фсб и что грозит мне, как руководителю.

На работе меня публично оскорбила всякими оскарбительными словами сотрудница и сказала что эта работа не для меня. Эта новость дня стала обсуждением для всего коллектива. Разбираться я с ней не хочу т.к. у нее опыт работы 30 лет а у меня 2 года. Она считает что она права во всем. Куда мне обратиться чтобы написать на нее заявления и привлечь ее к административной ответственности и есть смысл подавать в суд о возмещении морального вреда?

У меня такой вопрос. Я прописан в Московской области, но на данный момент с женой переехали в Питер. Могу ли я в Питере устраиваться на работу?

Что делать и куда обращаться, как вернуть деньги, если приносила справку судебным приставам, о том, что получаю детское пособие на карту, но они все равно снимают деньги.

Могут ли мне выплачивать материальную помощь, если я не принесу справки о доходах членов семьи, которые мне вообще денег могут не давать?

Получил травму на работе' ампутация ноги. Что должно мне предприятие выплачивать? С работы я уже там уволен. А по всем документам вина полностью их?

Я работала внешним совместителей и взяла материальную помощь в размере двух окладов. Теперь эта работа у меня стала основной проложена ли мне ещё раз материальную помощь?

Имелось ввиду то, что при приеме на работу в школу учителем ОБЖ (впервые) в бухгалтерии не засчитывают военный стаж и разряд учителя становится маленьким, без выслуги лет. Вопрос: Включается ли в педагогический стаж учителя ОБЖ ранее отработанный период (стаж работы) в органах по обороту наркотиков? И есть ли соответствие работы военного работе учителя ОБЖ? Учитель ОБЖ и преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности имеет соответствие?

При входе в банк сломала руку в "предбаннике" входа в банке скользко ничего не постелено увезли из банка в травмопункт где посмотреть форму заявления и узнать процедуру.

Здравствуйте. Я мать-одиночка с двумя детьми. Пришло время переоформлять документы на ежемесячное государственное пособие на детей. Старшему сыну в 03 сентября исполнится 18 лет, он поступил в вуз. Младшему сыну 12 лет. Могу ли я считаться малоимущей?

Уменя трое детей. Младшей год. В прошлом году в соцзащите оформила пособия до 1,5 лет и на третьего ребенка до 3 лет, как малоимущие. Год платили. Сейчас обновляла справки сказали что выплаты мне не положены, т.к. вместе с детскими пособиями у нас больше прожиточного минимума. А без них все выходит. Муж один работает. Должны ли учтывать детские пособия для того, чтобы их и назначать?

У мужа на работе с мат помощи на рождение ребёнка удержали алименты. Аргументируют это тем что у них мат помощь в компании предусмотрена локальным документом, а не нормативными актами. Законно ли они удержали алименты?

1,5 года отработала на госслужбе. Хочу уволиться. Положена ли мне материальная помощь и единовременная выплата при увольнении вместе с компенсацией за неиспользованный отпуск? В отпуске уже 1 раз была и всё выплаты к нему получила. Спасибо.

Я живу с тетей и ее мужем тетя болеет онкологией перенесла операцию и ее супруг перенес инфаркт инвалидность оформить не можем как можно оформить субсидию можно ли признать факт иждевения и общаться в пфр за субсидией.

С 2011 по 31.12.2019 работал в организации А, с 01.01.2020 часть сотрудников (и непосредственных руководителей) и меня переводят (через увольнение) в организацию Б, это предприятия в одном крупном концерне. В 2021 г попал под сокращение. Отпуск оформлялся, но фактически я работал (~60% времени отпуска), т к замены мне не было, а работу нужно было выполнять, что могу подтвердить скринами из электр. Корпоративной почты. Хочу подать иск о нарушении ТК в части времени отдыха и чтобы мне компенсировали фактич отработанное время во время отпуска и моральный ущерб. О сроке подачи иска 3 месяца после увольнения знаю. К организации Б однозначно, а вот можно ли и к организации А?, т к большую часть времени я проработал там. А и Б это разные юрид лица.

Добрый вечер. Я закончила в этом году (лето) Пед.институт. В сентябре устроилась на работу в школу. Имею ли я право на получение подъемных? Куда обратиться?

В июне по ИЛ с работы удержали с зарплаты 14 числа. А с 26 июня ухожу в отпуск работодатель опять должен будет удержать с отпускных да или нет? А так удерживают каждый месяц 14 числа.

Бывший муж не признал отцовство и не платил 7 лет алиментов, т.к. не требовала, теперь ребенка в школу собирать и сами живем на съемной жилплощади. Место жительство его не известно.

Списывалась с ним... Работы официальной нету у него, зато сдает 3-4 квартиры свои. Возможно ли вообще что то от этого человека получить?

Отец умер 6 ноября, на работе произошёл несчастный случай, следователь про страховой случай ввёл в заблуждение, сказал что он будет все документы для фсс собирать, про то что надо писать заявление не знали, как быть с выплатой? Через суд решать этот вопрос?

Здравствуйте! Просьба пояснить нужно ли подтверждение родства для налоговой и банка при получении материальной помощи (подарка) переводом из банка в США в банк РФ от нерезидента к резиденту РФ в валюте. Как оформить договор дарения в этом случае?

По месту работы на материальную помощь (умерла мама) кроме свидетельства о смерти, просят ещё и справку о смерти, она же сдаётся и получаешь на её основании свидетельство, правы ли они?

У меня на работе сторожа при окончание рабочего дня проверяют сотрудников металлоискателем, так как у нас производство метал. Мебели. При проверки сотрудника у него запищало в сумке. Сторож в приказном порядке просил открыть сумку. Сотрудник отказался открывать сумку. На что сторож всех остальных работников выпустил, а это того работника закрыл на предприятие пока тот не покажет сумку. Можно узнать какие права у сторожа на досмотр личных вещей и какие права у работников.