Прием на работу уфмс / Трудовое право - 1220 советов адвокатов и юристов

Гражданин Армении хочет устроиться на работу в гос учреждение г. Москвы. На работу его готовы взять.

Оформление документов находится на стадии получения разрешения на временное пребывание.

Это разрешение необходимо для получения полиса обязательного медицинского страхования, которое обязательно при приёме на работу.

Вопрос.

Если гражданин Армении предъявит Работодателю справку о том, что у него приняты документы для оформления разрешения на временное пребывание - имеет ли право работодатель, в этом случае, принять на работу гражданина Армении?

Досадная опечатка - год в дате рождения работника вместо 2000 указан 2020.

Документы направлены почтой.

Есть ли способы решения проблемы?

Нужно ли уведомлять УФМС о приеме на работу гражданина Украины, имеющего свидетельство о предоставлении временного убежища? Спасибо.

Гражданка Украины (юго-восток) имеет рвп, есть свидетельство переселенца устраивается на работу. Надо ли уведомлять уфмс о приеме на работу? Спасибо.

Нужно ли уведомлять УФМС, Фонд занятости и налоговую при приёме на работу иностранного гражданина имеющего разрешение на временное проживание на 3 года и которому не нужно разрешение на работу. Если нужно, то подскажите сроки уведомления, Большое спасибо. Я получила ответ, что в этом случае никого уведомлять не нужно. Подскажите, пожалуйста какими правовыми актами или законами нужно в этом случае руководствоваться. Спасибо.

Если я помог человеку дал ему справку о доходах 2 ндфл в уфмс а уведомления нет о приеме на работу а справка за прошлый год, что мне за это может быть.

Нужна ли квота для приема на работу гражданина Украины? У него есть разрешение на работу, но оно оформлено на др. юр. лицо, кто его должен переоформлять и когда (после приема на работу или до)? кто должен ставить такого работника на учет в случае, если он будет выезжать из страны во время отпуска или командировку, или по личным обстоятельствам?

Я ип. принял на работу 02.04.2012 году инос. Граж-на с видом на жительство. Уфмс говорит что должен был уведомить о приеме на работу. Они говорят что мне грозит штраф 400 т руб. я им сказал что на внж этот закон не касается. Кто прав? Что мне делать? Спасибо. Лёва.

Устраиваясь на работу продавцом-консультантом и имея временную регистрацию, как работодатель может проверить временную регистрацию? Есть ли какая-то специальная база или только с помощью запроса в УФМС?

У меня РВП в Ростовской обл. г. Волгодонск. Можно ли его перевести в Краснодар если будет договор о приеме на работу и прописка в Краснодаре?

При приёме на работу в МВД от меня требуют взять подтверждение того, что я не являюсь гражданином Украины. Я крымчанин. Подскажите пожалуйста где его взять и надо ли вообще?

Хотим принять на работу ИГ, но патент он получил 01.06.2015 - сегодня уже 10.08.2015 - у него уже аннулирован патент или нет и можем мы его принять или нет, квитанции все оплачены, на работу не мог устроиться до этого, все документы имеются.

Какие есть ньюансы при приеме на работу гражданина Белоруссии! Необходимо ли уведомлять органы УФМС о принятии его на работу? Спасибо.

Принимаем на работу временно проживающего в России молдаванина.

ВОПРОСЫ:

1. Организации должна иметь разрешение на привлечение иностранных граждан?

2. Необходимо разрешение на работу у принимаемого сотрудника?

3. Надо извещать миграционную службу о приеме на работу жителя Молдавии?

Я индивидуальный предприниматель хочу принять на работу человека с кергизии нужно ли мне уведомлять уфмс о трудоустройстве.

При устройстве на работу в Петербурге потребовали ИНН. Сам являюсь гражданином РФ, но с пропиской в Эстонии. На руках имеются временная регистрация, загран паспорт, ID-карта (что является внутренним документом Эстонии - внутренним паспортом). Внутреннего паспорта РФ нету. Возможно ли как то получить ИНН по имеющимся документам? Если нет, то можно ли как-то официально устроиться на работу пока оформляются необходимые документы?

Какие документы должены предоставить, при приеме на работу, граждане ДНР и ЛНР при трудоустройстве в России.

Я-ИП. Бывшего гражданского мужа оформляла на работу, где он фактически не работал, чтоб получить гражданство, так как собиралась с ним жить. После раставания он подал иск на заработную плату за четыре года. Может ли суд присудить мне выплачивать зарплату за последний год. Он помогал по хозяйству только. За четыре года куплена на его имя квартира за 1000000 машина за 2000000.

У нас такая ситуация, гражданин США получил Российское гражданство (в его свидетельстве о рождении стоит печать консульства о том, что он является гражданином РФ), ИНН, пенсионник, регистрацию в г. Москве и хочет к нам трудоустроиться. Но проблема в том, что он не хочет получать российский паспорт, ему 16 лет и его представитель утверждает, что мы можем его взять на работу и по его паспорту гражданина США. У него даже нет загранпаспорта, выданного на территории РФ. То есть никакого документа удостоверяющего его личность выданного на территории РФ у него нет. Вопрос имеем ли мы право взять его на работу без российского паспорта? Ст. 65 ТК РФ в нашей ситуации не подходит, как мне кажется.

Украинец беженец без каких либо документов пока хотел бы устроиться к нам слесарем на СТО. Мы работаем на упрощенной системе налогообложения, принимая на работу заключаем договор оказания услуг 1 экз. в ПФР. Как мы можем принять украинцев и что должны делать и требовать.

Имею разрешение на временное проживание. Устраиваюсь на работу, нужно известить миграционную службу или в этом нет небходимости.

Я гражданин Украины, нахожусь сейчас в России у матери в Санкт-Петербурге. Мать гражданка России. Встал на миграционный учет и в дальнейшем хочу получать гражданство РФ. Читал на сайтах, что я имею право сразу подавать на гражданство без временного проживания и разрешений на работу т.к я закончил школу в РФ и имею аттестат российского образца, родился в СССР и мать гражданка России. С жильем проблем нет. Но на консультации в ФМС мне девушка из окошка сказала, что у меня вообще нет оснований для получения гражданства и разрешения на временное проживание, единственный вариант-это патент на работу. Подскажите как быть. И могу ли я продлить пребывание в РФ более 90 дней, если не получиться с гражданством и временным проживанием? Я приехал с Юго-Востока Украины, Донецкая область. Спасибо.

Я живу в России (С-Пб). Ко мне приехала гражданка Украины. В УФМС нас отфутболили во всех окошечках (приглашения на работу так же нет, и у неё самый близкий родственник в РФ - дядя, здесь ещё родилась и жила её бабушка и мама в прошлом, но более близких родственников проживающих ныне нет). Но что же делать? Неужели нет способа?

А как же гуманитарные соображения, которые красуются на сайте УФМС.

Ч получил временное убежище в Тульской области, работу предложили мв Москве, (планируется ездить из Тулы в Москву каждый день) в ФМС мне утверждают, что я могу работать только в том регионе где выданно временное убежище. Насколько верна данная информация. В ст 115 ФЗ запрета я не нашел.

Можно ли принять на работу в аптеку на должность фармацевта гражданку Украины, имеющую временное разрешение на проживание. Диплом и сертификат получены в РФ. Нет ли квот в 2017 г. ? Куда необходимо сообщать о приеме на работу гражданина Украины?.

Скажите пожалуйста. Я гражданин Республики Казахстан хочу поехать в Россию работать и в дальнейшем принять гражданство. В аэропорту я получу миграционную карту сколько я могу проживать в России не устроившись на работу, я русский человек нужно ли мне сдавать тесты на знание языка. Нужно ли разрешение на работу. Можете по шагу расписать в какие органы мне обращаться по приезду и какие документы

мне понадобятся чтобы легально жить и работать в России? Предпочитаемое место Москва.

Гражданин Армении приехал и у него закончивается эммиграционная карточка 22.09.10.

Мы 10.09.10 хотели сдавать документы для получение разрешения на работу. Все документы с фирмой где должен был работать были, но отказали сказали 1 день опаздали. Написано что срок выдачи разрешения-10 рабочих дней. Что чиновник не имеет право на один день ускорить разрешение?

Необходимо принять на работу медсестру. У неё имеется разрешение на временное проживание, регистрация по месту жительства. ИНН, СНИЛС. Ве необходимые документы по специальности. Требуется ли патент? Полис ДМС? Или можно принимать.

В нашей компании трудится гражданин Украины - квалифицированный специалист. Разрешение на работу наша компания ему делала на должность инженера по защите информации, на которую не нужна квота.

27 июля разрешение на работу заканчивается. Что нам целесообразнее сделать - подать в ФМС заявление на продление срока действия разрешения на работу за 15 рабочих дней до срока его окончания или подать заявление на новое разрешение на работу?

Работник в настоящее время зарегистрирован по адресу нахождения организации, срок регистрации на временное пребывание истекает 27 июля в день окончания срока действия разрешения на работу. Нужно ли заранее оформлять ему новую регистрацию с 28 июля или достаточно будет предоставить в ФМС регистрацию до 27 июля?

Устраиваюсь на работу в УФМС (в паспортный стол) в анкете вопрос о судимости. Судимость была в 1997 г. по статья 158 часть 2 УК РФ, был условно осужден на 2 года.

Как узнать снята или погашена судимость, указывать ли её в анкете и повлияет ли это на приём на работу в гос. учреждение?

Мне поставили запрет на три года, хотя я находилаась в РФ законно на основание разрешение на работу с 2014 г.

Я гражданка Армении, прилетела из Армении в С-Пб 22 февраля, закончила школу и институт в С-Пб, мой папа гражданин РФ, имею регистрацию на 3 месяца, могу ли получить гражданство РФ без разрешения на работу?

Уведомили УФМС о приеме иностранца на работу по старой форме, суд заменил штраф предупреждением. Но говорит, что мне будет штраф в 35 тыс. руб. на каком основании? Спасибо.

В моем частном доме прописан 5 человек. Правда ни кто там не живет. Начальник уфмс меня пригласила прием. Говорит я сделала фиктивная регистрация? Если я не приеду прием они могут штрафовать?

Новый сотрудник с РВП выданным УФМС по Республике Крым, а работать хочет в г. Севастополе. Можем ли мы взять его на работу в г. Севастополе? Спасибо!

Гражданка Казахстана депортация прошла в апреле 2013 родители граждане России отец инвалид войны 2 группы подавала в октябре 2013 отказали сказали подать опять через год есть ли шанс может опять откажут сейчас работаю по договору идет стаж в договору идет стаж в Казани где и живут родители.

Кто должен уведомлять УФМС о принятии иностранного гражданина на работу, сам иностранный гражданин или индивидуальный предприниматель, к которому он устроился?

Нехочу возвращаться на западную украину, т.к. там никого не осталось и ехать мне некуда и не к кому. Помогите мне пожалуйста получить статус беженца и остаться здесь. Я работаю в соц. помощи, работа нравиться, а через месяц заканчивается разрешение на работу и проживание.

13.04.2016 уфмс наложили мне штраф в размере 2000 рублей. За то что эмигрант проживающий у меня уплатил налог 02.04.2016 а я произвела его регистрацию 07.04.2016 а его регистрация должна была закончится 09.04.2016.. И в связи с этим нарушением они еще выписывают штраф на 400 тыс рублей за то что я как ИП принимаю их.

Фирма трудоустроила официально иностранца, но не уведомила об этом УФМС. Иностранец уволился 5 месяцев назад. Грозит ли фирме штраф сейчас, если в уфмс вдруг узнают?

Организация приняла на бессрочный трудовой договор гражданина Белоруссии с 07.10.15,УФМС не уведомляла, работник уведомил самостоятельно и был поставлен на учет в УФМС до 19.11.14,а затем уведомлял по почте, представил бланк уведомления до 17.02.16, но была проведена проверка проживания по месту регистрации и наложен штраф, организация узнала об этом только что, какие наши действия, как организации и какие, если есть, последствия того, что фактически работник не имел правильно оформленной регистрации и мы не уведомляли УФМС, как быть, работник по прежнему у нас работает и как ему правильно получить вновь разрешение?

Собираюсь замуж за гражданина Алжира. Брак будет регистрироваться в России. Какие документы нужны? И как получить после вид на жительства ему? Спасибо.

Нужно ли уведомлять УФМС, МИФНС, ЦЗ при приеме на работу гражданина Узбекистана с видом на жительство по срочному полугодовому договору. Спасибо.

Имеет ли право ФМС отказать в смене работодателя в разрешении на работу в связи с тем, что со дня заключения трудового договора прошло более 7 дней?

Можно ли вообще не менять работодателя в РНР?

Не берут знакомого на работу, гражданин Таджикистана, у него вид на жительство лицо без гражданства, прописка постоянная в Рязани, приехал в Москву, с места работы ему говорят, что он не может тут работать, а может устроится только в том городе, где у него прописка и говорят что бы устроится в Москве работать, нужно уведомление направить в отдел уфмс, они не хотят этим заниматься, типо штрафы за это огромные если просто так примут на работу, если есть статья где не обязательно уведомлять отдел уфмс и он может работать, напишите пожалуйста, что бы эта статья была доказательством.