Работать ли преподавателем в вузе / Образование - 508 советов адвокатов и юристов

Работаю преподавателем ВУЗа, во время больничного (14 дней) меня не замещали, уже говорят, что будут "доставлять" часы. Я правильно понимаю, что это неправомочно?

Если подавать иск о возмещении морального вреда который мне причинил преподаватель государственного ВУЗа нужно ли ссылаться на ст. 1068 ГК РФ юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей?

Прошел по конкурсу на должность преподавателя в вуз. При заключении договора возникла проблема. Я имею постоянную регистрацию в ской области и стою на воинском учете тем же. ВУЗ же находится в г. Москва. Кадры не заключают договор пока я не встану на воинский учет в Москве, но сделать я этого не могу т.к. регистрации нет даже временной. Правомерны ли действия отдела кадров? И Могу ли я работать в Москве, а состоять на воинском учете в другом регионе, при условии что я езжу домой каждую неделю на 3 дня и 4 дня нахожусь в Москве?

Я имею благодарность Министерства здравоохранения РФ, полученную в 2003 году. Тогда я работала преподавателем в одном из медицинских вузов Санкт-Петербурга (на руках у меня только выписка из приказа по академии, заверенная отделом кадров), В 2008 году, по достижении пенсионного возраста, я обратилась в райсобес для получения звания ветерана труда, но мне в этом было отказано. Имею ли я право на звание ветерана труда?

Преподаватель за 5-10 минутное опаздание не допускает студентов (выборочно) на лекции, закрывает аудиторию. Образование платное (80 000 /учебный год) Образовательную деятельность осуществляет ООО, сфера косметология, а преподаватели не имеют мед. образования! Насколько законны действия преподавателя, относительно запирания кабинета и как я могу защитить свои права, как студента?

Десять лет назад муж привлекался по ст.139 УК РФ, был конфликт с соседями, дело было закрыто за применением сторон. Судимости нет. Может ли муж заниматься преподавательской деятельностью? Проработал 6 лет в вузе, теперь увольняют в связи с этим обстоятельством, мотивируя это тем, что к преподавательской деятельности не допускаются лица не только судимые, но и привлекающиеся. Законно и правильно ли это?

Я преподаватель вуза. На следующий учебный год нет нагрузки. Меня сокращают с 27 июня. До отпуска за этот учебный год не хватает 4 дней - по графику с 1 июля. Правомерно ли сокращение в июне, я не хочу компенсацию. У меня куплен билет в июле-августе. Отмечаться в Центре занятости не смогу регулярно 2 раза в месяц в этот период. Что делать?

Ребенку в 7 классе за четверть выставили три двойки за то чтобы я ушла из школы, до 7 класса двоек ни за четверть, ни за год не было, я являюсь преподавателем этой - же школы первый год, стаж 20 лет. Подала заявление директору пересдать двойки, она сказала что не пойдет против этих преподавателей чей стаж составляет 30 лет на одном месте, это затрагивает их компетенцию, а на мою компетенцию я как поняла ей наплевать. Увольнять меня она не собиралась и решила мое заявление зачитать на педсовете чтобы проголосовать за создание конфликтной комиссии, чуть больше половина преподавателей проголосовали против. Зачем все это вынесли на общее обозрение. Не знаю что делать, желание работать пропало, найти другую работу не просто. Как я могу работать, если страдает выражаясь чужими словами моя компетенция как преподавателя.

Я работаю в вузе. Сегодня нас проинформировали о том, что все преводаватели обязаны отдежурить на своем этаже (где они работают). дежурсвто с 8 до 20.00. подробностей о том, как часто это должно происходит, нет. имеет ли право администрация (а приказ подписан ректором) это делать?

У меня пед. стаж 22 года. До поступления в педагогический институт работал 3 месяца в колхозе. После 1 курса работал вожатым в пионерском лагере 1 месяц. Можно ли включить учебу в Вузе по выслуге лет через суд.

Вопрос для суда. Может ли преподаватель с диагнозом хронический алкоголизм и нарушением психики преподавать в вузе. Куда нужно заявить, чтобы его уволили с работы. На учете у нарколога не стоит, но периодически ставит капельницы от запоя.

Я учитель начальных классов, высшее педагогический, стаж 20 лет,1 категория. Получила диплом о переподготовке учитель-логопед,500 часов,3 года отработав, получила 1 категорию. Логопеда и после ещё года меня администрация отстранили по предписанию местного прокурора, мол,не имею право работать... прочитала в профстандарте, что на основании высшего основного все законно, благодарю вас заранее за ответ, мои действия?

Я из Таджикистана. Вопрос такой) Студенты Таджикистана, после окончание тадж. Вуз,могут они работать в России?

Работаю в ВУЗе преподавателем. Работодатель приказом объявил выходные дни рабочими и расписание экзаменационной сессии составлено исходя из этого. Т.е. в Вс у меня экзамен. На мой вопрос "А как же мой выходной?" - ответ "Читай приказ"! С этим приказом не знакомили. Согласия не давал.

Я работаю педагогом-психологом в школе с 1 сентября 2014 года, имею инвалидность. Хочу уволиться по собственному желанию с 1 марта 2017 года. Могу ли я рассчитывать на выплату полных отпускных 59 дней?

Такой: с 1.09.21 г по 31.05.22 г работала учителем надомного обучения в коррекционной школе, это моя основная работа по трудовому договору. Меня увольняют 31.05.22 по трудовому договору, а 1.09.22 принимают обратно. У меня пропадают 3 месяца педстажа. Но все это время с 1.09.21 г я параллельно работала воспитателем в приюте для детей оставшихся без попечения родителей на 0,5 ставки и продолжаю работать. Входят ли эти 3 месяца лета в педстаж?

Я учитель истории и обществознания, диплом у меня учитель МХК нового образца, то есть я бакалавр, отказали в подъемных: моя должность не соответствует специальности. В дипломе написана специальность: педагогическое образование.

Куда можно с этим обратиться?

Могу ли я продолжать работать преподавателем ВУЗа (пед. стаж 14 лет) имея погашенную судимость по Ч. 1 ст. 200 УК РФ (осуждена в 2000 г.) . Спасибо.

У меня присвоенная квалификация "военный педагог психолог" (бакалавр), также ученная степень "магистра". Могу ли я заняться преподавательской деятельностью в гражданском ВУЗе? Или нужно окончить какие - нибудь курсы.

Обучаюсь в педагогическом университете на профессию преподаватель физической культуры и спорта, на каком курсе обучения я имею право трудоустроится в общеобразовательное учреждение?

Я преподаватель в вузе. У меня з 6 часовая рабочая неделя. Мне предлагают 0.5 ставки по внутреннему совместительству на своей же кафедре. Скольки часовая рабочая неделя у меня будет?

Я имею образование бакалавра, учусь в магистратуре, могу ли я по закону преподавать в вузе с дипломом бакалавра? Руководство вуза не против меня принять, ставка есть. Интересует юридическая сторона вопроса.

Если на основной работе преподавателя ВУЗа я работаю на 0,5 ставки, могу ли по внешнему совместительству работать на 1 ставку учителя в школе для начисления льготного педагогического стажа?

Какая рабочая неделя предусмотрена для преподавателя СПО? Если педнагрузка составляет 18 часов в неделю, то есть 3-4 часа в день. В нашем учреждении предусмотрен график дежурств в течение дня, до 22.00 один-два раза в месяц, так как студенты пребывают круглосуточно. Нарушаем ли мы их права? Можно ли для выполнения данной работы сослаться на приказ минобр№536?

Нигде не могу найти точного ответа, если вместо военного билета выдадут справку о не прохождении службы, не имея на то законных оснований, можно ли работать в ВУЗах, в частности, преподавателем?

Зравствуйте. Я хочу поступить на юридический и работать нотариусом. Но дядя был судим. Учитель по обществознанию сказал, что если родственник был судим, то юристом быть нельзя. Так ли это?

Могу ли я взять внешнего совместителя на кафедру в ВУЗ, если преподаватели кафедры по основному месту работы не стоят на полных ставках. Сошлитесь на статьи документов.

Может ли преподаватель кафедры работать на 1.2 ставки, если другие преподаватели кафедры работаю ниже ставки. Сошлитесь на статьи документов. Спасибо.

У меня высшее образование Бакалавра - Педагог-психолог, в РГУФКе я прошла двухгодичную переподготовку и получила Диплом - Тренер-преподаватель по избранному виду спорта - Аэробика и фитнес гимнастика. Можно ли мне работать преподавателем физкультуры в ВУЗе на кафедре физвоспитания и спорта с дипломом переподготовки?

Имею ли я право работать в Вузе после бакалаврианта? Если у меня есть также диплом дополнительного образования "Преподаватель высшей школы"?

Должен ли проходить конкурсный отбор претендент на работу в вузе на условиях внешнего совместительства на 0,25 ставки преподавателя при наличии вакансии в штатном расписании. Необходима ссылка на нормативный акт. Спасибо!

У меня такой вопрос:"Я выпускница школы, собираюсь поступать в высшее учебное заведение на факультет "Физическая культура" заочно. Могу ли я сразу работать в школе преподавателем по физческой культуре?

Хочу поступать в Московский университет имени Витте, чтобы потом работать педагогом. Но увидела вот эту ссылку http://guestbook.spbu.ru/prorektory-spbgu/babelyuk-ekaterina-gennadevna/11451-pravo-prepodavat-v-shkole-posle-vvedeniya-profstandarta-uchitelej-s-1-yanvarya-2017-g-2.html и создался следующий вопрос " Могу ли я после этого вуза работать педагогом или нет? Он ведь не педагогический специализированный. Или стоит поступать где прям пишется что вуз педагогический? Рассматриваю еще Томский государственный педагогический университет. Хочу учиться дистанционно. Так какой вуз лучше в данном случае для карьеры? И подходит ли университет Витте под новый закон?

Я работаю преподавателем вуза. Меня поставили в известность, что я должна провести занятия со 2 по 6 января. Законно ли это - заставлять работать в государственные праздники?

Я работаю преподавателем - почасовиком в ВУЗе.

Какой договор должна со мной заключать администрация: трудовой или гражданско-правовой? И когда: до начала работы или через месяц после начала занятий?

С уважением нат Евг. СПАСИБО.

Имею высшее педагогическое образование и закончила факультет переподготовки вуза по специальности "Логопедия". Работаю учителем-логопедом в ДОУ. Имею ли право и что нужно для последующей работы?

Может ли студент экономического факультета, который за год освоил программу двух курсов: первого и второго, прошёл профессиональную сертификацию в области финансовых услуг и юридических вопросов (имеет сертификаты международного образца для финансистов, сертификаты подтверждают профессиональные знания в области учета, аудита и финансов), вести лекции по экономике, праву, истории и иностранному в вузе у младших курсов: первого и второго, в колледже по таким же предметам - у всех курсов, в школе у 8-ых и 9-ых, 10-ых и 11-ых классов (по этим же дисциплинам), также брать репетиторство у школьников с 8 по 11 классы, студентов колледжей и вузов по истории, обществознанию и английскому (сданы международные экзамены, подтверждающие владение языком на уровне C1 Advanced (Продвинутый), но профильного образования нет) и работать в лингвистической студии у школьников на уровнях: B1 Intermediate (Средний), B2 Upper-Intermediate Выше среднего), C1 Уровень Advanced (Продвинутый)?

Я работаю в государственном медицинском учреждении в клинико-диагностической лаборатории. В состав нашей больницы входит инфекционное отделение с 10 бюджетными койками для лечении больных СПИДом и ВИЧ инфицированных. Имею ли я право на применение повышающего коэффициента к окладу 0,8. И если да, то правомерна ли оплата лишь за фактически отработанное время.

У меня сестра первый год работает. Не знает как быть в данной ситуации. Не очень приятная ситуация сложилась у неё с одним из ее студентов.

Он хочет "5" за семестр, но у него больше "3" не выходит. А сестра находилась в ВУЗе без средств защиты (маски, перчоток) и он её сфотографировал.

Теперь он ставит ей условие: "Не поставите "5", то это фото без маски попадёт в полицию".

Условия этого студента будут считаться шантажём?

Он говорит: "Да ради бога, не буду я никого шантажировать, ставьте что хотите, а я отправлю фото и всё".

Можно ли перевестись со спортивной психологии (Лесгафта) на факультет общей психологии (СПБГУ)? И может ли спортивный психолог работать обычным психологом?

Концертмейстеру дана нагрузка 24 часа, один педагог отказался работать с этим специалистом, возможности прикрепления концертмейстера к другому специалисту нет. На данный момент концертмейстер вырабатывает 20 часов нагрузки. 3 часа не вырабатывает, снять нагрузку 3 часа отказывается. Что можно сделать в данной ситуации?

Ситуация такая, я работаю в вузе, и со многими студентами в хороших отношениях. С одним из студентов мы дружим. У него произошел конфликт с соседом в общежитии по комнате, и он обратился ко мне за помощью, в результате сосед получив возможность скопировал весь текст нашей переписке и в знак мести отдал их декану, что может быть за это? Могут ли отчислить за это и уволить меня с работы?

Я работаю в колледже преподавателем, сейчас пригласили работать в вуз. Подскажите, пожалуйста, как правильно мне совместить работу: ставка в колледже и полставки в вузе, или ставка в вузе и полставки в колледже? И как вообще правильно совмещать-может ли в одном месте быть больше ставки, а в другом половина ставки?

В этом году заканчиваю обучение в сельскохозяйственном ВУЗе. Деканат хочет после моего дипломирования оставить меня работать в ВУЗе в качестве преподавателя. Могу ли я в этом случае рассчитывать на отсрочку от призыва в ВС, как преподаватель в сельском хозяйстве?

Сотрудник оформлен в ВУЗе по трудовому договору на основное место работы на должность Преподавателя высшей категории с нагрузкой по программам СПО. Каким образом оформить трудовые отношения с данным сотрудником в этом же ВУЗе (дополнительное соглашение или отдельный договор) для выполнения нагрузки по программам ВО в форме почасовой до 300 часов в год, с размер оплаты за один час по должности Доцента?