Как можно восстановиться на работе / Трудовое право - 5577 советов адвокатов и юристов

Работала в магазине уволили обвинили в воровстве, оставили без работы, осталась должна в магазин требуют вернуть долг, а мне не чем, что делать. Работала не официально.

Планирую поступать в ВУЗ (4 года обучения), после него сразу же планирую мигрировать из России в иное государство по студенческой или рабочей визе. Однако препятствует этому тот факт, я ещё попадаю под весенний призыв, если законы не изменятся, то в 2019 это будет между 1-15 Июня. А служить в армии, гробить своё здоровье и психику, желания ровно никакого. У меня вопрос, как можно законно не идти служить в этот период, чтобы этим же летом, можно было спокойно уехать из страны? К тому же, Госдума принимает законопроект, чтобы сделать уклонистов невыездными на 5 лет, очень не хотелось бы попасть в эту категорию.

На приписной комиссии поставили категорию годности Б-3, не уверен что получится дотянуть до В (но за четыре года, кто знает? Однако портить здоровье очень не хотелось бы). Заранее благодарю.

Добрый день. По существу следующее: 16 июня шёл дождь в городе К. Дочь с супругой промокли по пути из больницы. 17 го июня вечером к 19 ти мне на работу. Сообщение-дочь температурит. Ни куда на работу не позвонить-баланс-59 руб. Пока в аптеку. Задержался на 1 час. Ответственный требовал объяснение за задержку. Ему я пояснил, что ребёнок болеет. За меня на работу придёт другой сотрудник. Ни чего не писал, не подписывал. Был на больничном. По выходу они пред'являют 192 ТК РФ. Предлагают по соглашению писать заявление. Нет ни приказов, ни чего. Какой то Акт, в глаза который я не видел. ? Как поступить в данной ситуации, подскажите, пожалуйста. PS: Работаю в РЖД.

Работодатель принуждает вакцинироваться, моей деятельности нет в списке №825, вакцинироваться категорически не хочу. Принуждение происходит на словах, через каких-то вторых/третьих лиц, приказа о вакцинации конечно же нет, грозят отстранением от работы. Мой вопрос - каким образом должно происходить отстранение от работы, также на словах, через третьи/вторые "руки"? Или все-таки должно быть это действо оформлено по закону? И есть ли шанс добиться соблюдения моих конституционных прав в суде и трудовой инспекции, если я напишу жалобу? А то говорят, что у нашего главврача "все схвачено"...Спасибо.

Положена ли группа инвалидности после инфаркта и установки стента. Человек работает путейцем на железной дороге. Тяжелый фтизический на труд на улице. Человеку 45 лет.

Если я считаюсь инвалидом 3 группы, могу ли я находиться на больничном 4 месяца вподряд из-за болезни (жду операции по эндопротезированию коленного сустава) Заранее спасибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

На тренировке в спорт школе на моего сына 13 лет напал другой мальчик. В результате потасовка у мальчика был разбит нос. Его мать обратилась в полицию с заявлением на моего сына со справкой о переломе носа. Мы на следующий день обратились в трамвпункт с переломом руки. Судмедэкспертиза перелом у моего сына подтвердила, а у другой стороны перелом носа не подтвердился. Может ли справка из медучреждения быть поддельной, ведь перелом не подтвердился. Мой ребёнок понёс репутационные потери, тк его на основании этого инцидента исулючичили из спортивной школы. Как наказать мать мальчика за необоснованные обвинения?

Работал в ОВД с 1996 по 2006 год, уволен по собственному с нарушением контракта. Майор милиции в отставке. Могу ли я восстановиться в ЛНР, возраст 55 лет?

Нахожусь на испытательном сроке. Письменный утвержденный план работы на данный период отсутствует. Поручения выполняю в срок. Поручения весьма объемные, требующие разработки документов и взаимодействия с большим количеством сотрудников. Руководитель сказал о завершении работы. Насколько правомерны его действия? Что можно сделать в моей ситуации?

На новой работе у моей дочери больше всех продаж, за это ее не взлюбили коллеги. В кассе была недостача 500 р коллектив думает на нее, она писала объяснительные что не брала деньги. Теперь ее работа зависит от написанного в объяснительной. Что делать?

Уволили по ликвидации предприятия!

Работодатель заявил что предприятие банкрот и через некоторое время ликвидируется. В связи с этим сомнений не возникало в законности действий работодателя, были уволены сотни работников в том числе и я. Через 3 месяца случайно узнал что один из моих бывших коллег подал в районный суд и выиграл его. В суде доказано что его уволили незаконно основанием послужило:

1. Приказ об увольнении подписан лицом не имеющим данных полномочий.

2. Работодатель до сих пор неликвидирован и возможно и ликвидации предприятия не будет.

Мой приказ об увольнени подписал тоже не уполномоченый человек и уволили по ликвидации аналогичная ситуация. Захотел тоже подать и восстановиться но мне сказали что мной пропущен срок обращения в суд. ЧТО ТЕПЕРЬ ДЕЛАТЬ?

Нахожусь на больничном листе 8 месяцев после операции (сложный внитрисуставной перелом ноги). Какой максимально возможный срок нахождения на больничном после которого решается вопрос об инвалидности?

У меня задолженность по алиментам 350000 рублей, но я веду нормальный образ жизни, и хотела бы восстановиться в родительских правах. Возможно ли это.

Ситуация следующая, работаю в банке, начальница, давит с увольнением, в открытую пишет мне, что хочешь по статьей уйти? С белым билетом? Как поступить в дангй ситуации, если она давит чтобы я сама написала заявление на увольнение, как все граммотно сделать.

Мой вопрос состоит в следующем. Проходил службу в УИС с 1995 г.. В 2003 г. при проведении розыскных мероприятий в другом городе совершил ДТП, есть пострадавшая. Было возбуждено уголовное дело по статья 264 часть 1 но прекращено по примирению сторон. В 2004 г. уволился по собственному желанию к ДТП это отношение не имело, у руководства ко мне вопросов не было. В 2009 г. восстановился на службу. В 2010 г. вышли изменения в "Положение о службе" теперь и примирение сторон тоже является основанием для увольнения. Меня уволили 18.07.2016 г. по пункту "М". Подал исковое заявление в Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга по месту дислокации ГУФСИН на восстановление. Проиграл. Сейчас будем обжаловать в областном суде г. Екатеринбурга. Есть ли у меня шансы выиграть дело.

Помогите разобраться в ситуации. Я работаю в гос. учреждении на должности начальника договорной группы в составе планового отдела. Сейчас на предприятии происходит реорганизация. Мою должность и группу сокращают и переводят в состав планового отдела, меня переводят на должность вед. экономиста с более низким окладом. Несмотря на то, что работы по договорам очень много и она растет с каждым годом. Какие могут быть мои действия, чтобы сохранить свою должность и правомерны ли такие переводы. К тому же я нахожусь на 10 неделе беременности. И совершенно не хочется уходить в декрет с меньшими деньгами. Спасибо.

Мы подали на продление временного убежища месяц назад но до сих пор не сделали мужа уже увольняют с работы так как ещё не готов документ но у него есть уже программа соотечественника имеют ли право его уволить г Саратов спасибо.

Я курсант судоводительского факультета МГУ им. адм. Невельского (специплитет-сейчас на 3 м курсе). До февраля 2020 года учился на студента (кораблестроение - бакалавр), потом перевелся внутри ВУЗа на судоводителя.Я знаю, что при смене уровней образования отсрочка теряется, согласно ФЗ "Об образовании.." . Но летом 2020, уже обучаясь на судоводителя, я поступил в ВУЦ при ВУЗе, где сейчас до сих пор и обучаюсь. Прошло уже 2 полных призыва, но повестки так и не было. В этом и вопрос: могут ли призвать меня в армию, если я уже обучаюсь на военной кафедре? Т.к уже прошло 2 призыва, вот я и думаю, почему меня не призывают: либо просто забыли про меня, или же обучение в ВУЦ освобождает меня от армии.*Контракт на обучение с МО РФ уже подписал на военной кафедре, уже отучился 2 семестра.

Я являюсь матерью одиночкой 7 лет ребенку, работаю в гос. предприятии (МУП) помощником руководителя (на должности числюсь одна). В середине сентября сказали, что мою должность сокращают, никакого уведомления о сокращении я не подписывала. Нового штатного расписания тоже нет.

Предложили должность секретаря (оклад меньше на 7 тыс), я написала заявление о переводе. НО! ! ! выяснилось, что должность временная, т. к. человек находится в отпуске по уходу за ребенком до 2018 г.

Подскажите пожалуйста какие могут быть мои действия, чтобы восстановится в старой должности? Ведь действия руководства были не правомочны, т. к. мою должность вообще не имели права сокращать.

У меня такая ситуация, я учусь на 3 курсе вуза, уже его закончил... но в конце 3 курсе меня отчислили, после этого через 4 дня я восстановился и успешно все сдал... как я уже читал у студентов есть 1 раз получения отсрочки... есть ли у меня шансы закончить университет? Осталось учиться всего 10 месяцев... есть ли шансы что дадут отсрочку? От армии не уклоняюсь завтра призывная комиссия...

Меня заставили уволиться по собственному желанию узнав что я беременна, теперь мне скоро рожать а на другую работу я не могу устроиться. Что мне делать, денег нет, ни заработка нет, ходила к начальству они даже слушать не хотят.

Такой вопрос, я хочу взять отсрочку от армии по уходу за больным родственником, была справка из больницы о том что человек нуждается в постоянном постороннем уходе, военкомат её не принял и сказал что нужна справка из бюро МСЭ, но такая проблема, меня вызывают в военкомат 17 декабря, и я чисто физически не успеваю её сделать, запись к врачам, прохождение комиссии больным, всё это по меньшей мере займет месяца 2, а то и 3, можно ли в данном случае просить у военкомата отсрочку до весеннего призыва на время сбора документов? И если да то какие аргументы при этом использовать?

Можно ли уволить сотрудника из органов после обвинительного приговора суда по ст 286, если таковой находится в отпуске по уходу за новорожденным. Пенсионный стаж наступает период после суда и до окончания отпуска по уходу. Дадут выйти на пенсию?

До недавнего времени я работал в иностранной компании.

Компания провела сокращения, но мне предложили расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон без сокращения.

Переговоры прошли под давлением, о чем есть аудио запись. Не были выполнены внутренние процедуры компании, а также, о моем уходе было заявлено на общем собрании коллектива до того, как были подписаны бумаги (также есть свидетели готовые подтвердить этот факт).

На занимаемую мною должность активно продвигался протеже менеджера.

Вопрос: насколько успешным может быть иск к компании о восстановлении меня в должности, или о компенсации издержек вызванных потерей работы?

Какова процедура подачи? Готовы ли ваши специалисты оказать соответствующую юридическую помощь?

Заранее благодарен!

С уважением,

Сокерин Сергей.

Проработала завхозм больше 10 лет. со временем директор школы ссылаясь на возраст, отстуствие высшего образования стал намекать что уволит. Ушла в отпуск. Через 2 недели узнаю, что вакансия на мою должность уже подана в центр занятости населения и даже нашли работника уже. а меня увольняют. Правомерны ли действия директора школы? И как мне правильно себя повести.

Брала кредит в октябре 2013 года, перестала платить в августе 2014 т. к потеряла работу, на данный момент выставили сумму 28000, требуют полного погашения, такой суммы на данный момент нет, нахожусь в декрете (скоро рожать) , с банком пытаюсь договориться что бы распределили эту сумму на пол года, не хотят, в суд подавать тоже не хотят. Могу ли я обратиться в суд, что бы мне дали возможность платить помесячно?

После окончания ВУЗа в 2010 м я поступил в очную аспирантуру. Учился в аспирантуре до ноября 2013 и за месяц до окончания срока обучения отчислился по собственному желанию (семейные обстоятельства). Договорился с научруком о последующем восстановлении и за год в другом городе дописал диссертацию. Сейчас я прошел предзащиту в совете и планирую восстановиться в аспирантуре за месяц перед защитой и защититься как аспирант. Таким образом, мой срок обучения будет составлять ровно 3 года. Положена ли мне отсрочка на защиту и получение удостоверения по статья 24 часть 2 п. б) ФЗ О воинской обязанности и военной службе: - на время обучения, но не свыше нормативных сроков освоения основных образовательных программ и на время защиты квалификационной работы, но не более одного года после завершения обучения по образовательной программе послевузовского профессионального образования?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком 2 года. Начальник предложил: или выходи на работу, или увольняйся. Сколько времени может сохраняться место работы на котором работала до декрета?

Ушла в какдем на пятом курсе, было 25 предметов задолженности, сейчас собираюсь восстанавливаться, мне насчитали около 65 долгов, начиная с первого курса, тк я восстанавливаюсь с другой группой, что делать? ( ( ( ( ( ( (

У меня под опекой внучка, 1 г.10 м. , т.к. сын отбывает срок, а ее мать (не зарегистрированы в браке) ограничена на пол года родительских прав с (07.07.2016 г.) , уже прошло 7 месяцев, но опека не принимает ни каких действий, откладывает, говорят, что очень сложно лишить прав, хотя все основания на лицо, за 7 месяцев ни разу к ребенку не пришла, не помогала ребенку, назначенные судом алименты ни разу не платила, ходит гуляет, не работает. Что нам делать в данной ситуации, и имеет ли право невестка забрать ребенка, ведь прошло уже 7 месяцев, а срок ограничения прав был назначен на 6 месяцев, ведь юридически она уже не имеет ограничения. Нарушают ли органы опеки закон ст. 73 СК РФ, где прописано о том что, по истечении 6-ти месяцев, органы опеки ОБЯЗАНЫ подать иск о лишении родительских прав, если мать не исправится, ведь пошёл уже 8 й месяц? И если они нарушают закон, могу ли я обратиться в прокуратуру с жалобой на них? Имеет ли мать сейчас права на ребенка?

В апреле 2015 года устроилась на работу в санаторий на должность администратор-кассир. Уже после стала проходить медосмотр. Был выявлен туберкулез. Пошла на больничный. 3 дня на больничном, вызывает директор-мы взяли тебя без медосмотра, увольняйся, я обещаю сохранить место после выздоровления. Поселок маленький, отношения портить себе дороже, уволилась. Прошло 10 месяцев. Вк дал справку-трудоспособна без контакта с детьми и продуктами. Иду к директору. Он-у нас ВОЗМОЖНО будут размещаться дети (не лечиться! Просто с родителями). И не доверяю районной ВК. Сделаю запрос в СЭС. Вопрос: что ответит СЭС? И могу ли я подать в суд за вынуждение к увольнению?

Сын после 9-го класса поступил в колледж, в этом году закончив 3-й курс колледжа он поступил в ВУЗ на платной основе.

Есть ли у него отсрочка от призыва в армию для окончания учёбы в ВУЗе?

Должны ли мне предоставить отсрочку, если я закончил колледж и поступил в институт. Положена ли отсрочка на следующую ступень образования?

Будет ли отсрочка от армии на очно заочном обучении в вузе при обучении в магистратуре если обучение идёт непрерывно?

Я хочу перевестись с бакалавриата на специалитет с 4 курса на 2? На специалитете с 3 курса военная кафедра. Сохраниться ли отсрочка от армии?

Меня начальник заставляет выполнять сверхурочную работу, которую должны выполнять другие сотрудники, которых он сократил, что бы сэкономить деньги. Что в таком случае делать?

Могу ли я, исключенная из СНТ, присутствовать на собраниях и голосовать по некоторым вопросам?

Принимая во внимание ответы юристов на сайте, моё исключение из членов СНТ было незаконно. По высказываниям Председателя теперь я не могу присутствовать и голосовать на собраниях. И на меня не распространяются все права, которыми обладают собственники не члены СНТ. Прав ли Председатель? Спасибо.

Меня сократили 3.06.14 по сокращению штата из школы, где я работала логопедом. Приказ о сокращении был на 4-х логопедов, а сократили 2-х (меня 43 г, стаж 20 лет, и предпенсионного возраста). Оставили на работе молодых, неопытных (одна отработала 1,5 года). Я стояла в Центре Занятости, 3 месяца получала пособие от школы, 2 месяца - от ЦЗ. С октября устроилась работать по договору подряда в д/с - получаю меньше 8000 руб. Имею ли я право прийти в школу в апреле на предварительную тарификацию на следующий учебный год и потребовать восстановления? Спасибо.

Родственник занимает должность начальника технического отдела в крупной клинике. Периодически командой главного врача готовятся документы к тендерам (для порядкУ), но по сути делают все для аффилированных лиц, в документах присутствуют подписи, экономиста, юриста, гл. врача, но ИСПОЛНИТЕЛЕМ, то бишь подготовкой техзадания выступает родственник. Он прекрасно понимает, что стоимость оборудования завышена в разы и составляет 12 млн. рублей, он оказывается подписывать документы, ему грозят увольнением, а это в 55 лет оказаться на улице. До смерти боимся уголовного преследования. В нашем понимании Исполнитель несет полную ответственность, ни юристы, ни экономисты, ни главврач. А что на самом деле? Как быть?

Мой сын закончил 11 класс, но 18 лет ему исполнится только в октябре. Т.е. на сколько я понимаю, отсрочку мы не используем для поступления в ВУЗ. К сожалению, в этом году по проходным баллам ЕГЭ сын не попадает в ВУЗ, о котором мечтает. Придется поступать в другой ВУЗ. Перевестись потом туда, куда хотим, очень проблематично. Планируем пересдавать один экзамен в следующем году, и если наберем нужные баллы, имеем ли мы право поступить в другой ВУЗ, опять с ПЕРВОГО курса? Будет ли в этом случае действовать отсрочка? До конца обучения? И на бакалавриат (4 года) и на специалитет (5 лет) и на магистратуру (суммарно 7 лет)? Желательно ссылки на пункты закона. Заранее благодарю.

Курсант 3 го курса академии МВД очистили за появление на занятиях с запахом алкоголя, при этом должным образом освидет. Не проводили и определили как легкая степень опьянения, можно ли обжаловать и можно ли востоновиться через год.

Здравствуйте! Я призываюсь на контракт в в.с я должен за ранее уволиться с работы или после выхода приказа на призыв?

Стаж в МЧС 16.6 лет в погонах 2019 уволился со службы на момент увольнения страхового стажа не хватало сейчас доработал на гражданке всего 11 лет могу ли я сейчас оформится на пенсию по смешанному стажу военный+ гражданский?

Сыну 19 лет, заканчивает техникум в июле 2019. Имеет ли он право на вторую отсрочку от призыва для поступления в ВУЗ, т.к поступил в техникум после 9 класса и предоставлялась отсрочка только один раз на время обучения в техникуме. Спасибо.

Если военная кафедра в институте закончена по направлению сержанта, нужно ли заканчивать институт для получения военного билета?

Именно для СЕРЖАНТА, потому слышал информацию, что сержанту не обязательно высшее образование. Закончил военную кафедру на 3 курсе. Ездил на сборы, дал присягу, сдал все экзамены, есть приписное. Сейчас на 4 курсе, отчисляют по неуспеваемости, прийдет ли повестка в армию? По-другому, заберут ли меня в армию? Если да, то что можно сделать? Закончил кафедру на 3-м курсе во втором семестре. Отчисляют с 4-го курса первого семестра за неуспеваемость.

Я 28 апреля апреля получил дома травму, тройной перелом голени. Нога ещё полностью не зажила, хожу с костылём.врач в травмпункте сказал 19 сентября закрою больничный, а как мне выходить на работу если я ещё полностью не восстановил ногу. В общей сложности больничный у меня получился по моему 144 дня. Сколько по КЗОТу я могу находиться на больничном? Работаю водителем.

Ситуация такая. В 2021 году окончил медицинский ВУЗ, в ординатуру не поступил, поэтому год уже почти работаю врачом. Повестка пришла весной, в результате по состоянию здоровья поставили категорию Г и выдали на следующий призыв повестку. Вопрос такой - при поступлении в ординатуру в этом году (т.е. был перерыв в обучении) полагается ли мне отсрочка по учебе?

Мой сын учится Челябинске в Вузе на 2 курсе. Стоит на учете в Ненецком А.О его вызывают на комиссию 6 октября. Приехать он не может т.к. нет денег на проезд порядка 20 тысяч. Что мне делать? В военкомате знают что он учится но всеравно требуют приехать на комиссию.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение