Обязанности кассира в магазине / Трудовое право - 68 советов адвокатов и юристов

Какую ответственность вы имеете ввиду, возмещение ущерба от кражи, неисполнение должностных обязанностей?

Если обнаружилась недостача, то за нее несет ответственность материально-ответственное лицо в соответствии с договором материальной ответственности и должностной инструкцией. Гл.39 ТК РФ.

Охрана. В первую очередь несет ответственность вор. Администрации необходимо заявить о преступлении в полицию Если украли товар в магазине кто несет ответственность, охрана или кассир

Кассир рассказала наверное потому, что соседка сама поинтересовалась? Здесь следует обратиться с данным вопросом к директору магазина, так как здесь нужно смотреть должностную инструкцию кассира, ее обязанности. Скорее всего, в организации может быть положение о сохранении сотрудниками коммерческой тайны, но не тайны такого рода, о чем Вы говорите. Непонятно, что вас возмутило. Мы являемся родителями ребенка инвалида по зрению, есть льготные социальные карты. В супермаркете рядом с домом, когда кассир спрашивает про льготную карту для скидки, всегда показываем. В очередной раз муж в магазине предъявил соц карту, оплатил покупки и пошел домой. Около дома он встретил соседку, она тоже была там же в магазине и стояла в очереди. Соседка спросила мужа «а у вас что инвалидность у ребенка»? Ей рассказала та самая кассир из магазина. Вот в чем мой вопрос: имела ли кассир право рассказывать такие подробности?

Добрый день!

Да, в магазинах, где предусмотрено самообслуживание, покупатели обычно обязаны взвешивать товары сами. Кассир может отказать в покупке, если товар не взвешен. Обязана я как покупатель в с гипермаркете магнит сама взвешивать товар? Касир имеет право отказать мне в покупке если я отказываюсь сама взвешивать весовой товар?

Смотрите ваш трудовой договор. Есть ли там такая обязанность. Здравствуйте. Нет, не законно Здравствуйте. Если в трудовом договоре это не обозначено, то незаконно. Устроился в магазин как контроллер-кассир, но меня принуждают делать работу ещё и за грузчика, погрузочно-разгрузочные операции, законно ли это?

Вести себя нужно корректно и объяснить маме ребенка, что если ребенок что-то сломает, то это нужно будет оплатить Надо вызывать менеджера или руководителя, если нет охраны. Работодатель обязан обеспечивать нормальные условия труда (в т.ч. и кассиру).

[quote]ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя[/quote]

Заниматься разъяснительной психологической работой с покупателями кассир не обязан, ему не платят за это (и он не психолог). Работаю кассиром в строительном магазине. Сегодня произошёл инцидент. Подошла ко мне покупатель с ребёнком оплачивать товар, на витрине висит лопата, ребенок начал долбить этой лопатой об стену, я сделала замечание маме, чтобы она успокоила ребёнка, на,что она мне ответила оскорблением в мой адрес, что я хамка и какле я имею право лезть к её ребёнку. Как я должна везти себя в такой ситуации подскажите пожалуйста.

Смотря что по этому поводу написано в вашем договоре. Что делать когда продавца директор заставляет продавать товары по акции в магазинах магнит, в грубой форме. Это реклама за кассой входит обязанности кассира?

Добрый день.

Конечно имеете, только зачем вам нервы тратить на это?

Рекомендую вам обратиться в прокуратуру и трудовую инспекцию на незаконные действия работодателя выражающиеся в непредоставление вам облегченных условий труда в связи с беременностью.

Обращаю ваше внимание, что это не право, а обязанность работодателя. Я беременна, работаю официально администратором магазина, на мою справку от врача о переводе на легкий труд работодатели не реагируют, настраивают на переводе на должность продавец-кассир, говоря, что это у них и считается легким трудом. Рабочий день 10 часов, с 10 до 20:00, ещё и часто задерживаемся. Если я напишу перевод на продавца я имею право работать 8 часов в день и уходить в 18:00?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Да, может.

С уважением. Дарья здравствуйте, эмансипация - это объявление несовершеннолетнего, достигшего возраста 16 лет, полностью дееспособным (то есть способным своими действиями осуществлять гражданские права и исполнять обязанности). Обычно полная дееспособность возникает с наступлением совершеннолетия.

Эмансипация производится по решению органа опеки и попечительства с согласия обоих родителей несовершеннолетнего, а при его отсутствии - по решению суда.

Исходя из вопроса, как правило такой человек может работать по трудовому договору, но ограничение идёт по возрасту. Например он не может быть призван в армию. Если нет ограничения по возрасту, то он может работать кассиром Дарья, эмансипированный может, т.к. эмансипация предполагает полную дееспособность несовершеннолетнего гражданина. Может ли эмансипированный подросток работать кассиром в магазине?

Какими сроками? Если сроками годности товара, то магазин, однако продавец не вправе продать товар с истекшим сроком годности Продавец Кассир не обязан проверять на кассе сроки годности товара. Его функция принять оплату и продать. За сроками может следить лицо, которое по своим должностным обязанностям обязано это делать. Кто должен следить за сроками, кассир или товаровед?

Добрый вечер. В данном случае скорее всего будет вменена 160 УК - хишение путем присвоения или растраты. Кражу из кассы кассиру могут вменить лишь в том случае, если хищение денег не будет связано с исполнением им своих обязанностей. Например, кассир ночью проник в магазин, взломал сейф и похитил деньги. Можно ли вменить статью 158 УК РФ, если кассир украл деньги из кассы? Какие условия такого хищения должны быть, чтобы была применена статья 158 УК РФ, а не статья 160 УК РФ.

Не выполняйте работу, которая не предусмотрена трудовым договором. Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым Кодексом и иными федеральными законами.

Вы можете не выполнять работу которая не предусмотрена вашим трудовым договором. Для разгрузки авто имеются в штате грузчики, но как правило на них экономят и авто разгружают сами кассиры или как вы. Что делать если устроился на работу сборщик заказов в магазин пятёрочка официально, но меня заставляют разгружать машину, таскать тяжёлые грузы, если уволюсь боюсь что потом не возьмут на другую работу так как мало отработал две недели.

Добрый день

Да,гражданка Азербайджана может работать, при наличии патента, полученного в этом городе и профессии указанной в этом патенте (соответствующей). Если в патенте указано право на такую работу. Вы в патенте указываете профессию, а при трудоустройстве указывает ваш работодатель-продавец - кассир и у вас должны быть такие же должностные обязанности. Здравствуйте! Ну так а письменный ответ они вам дали. Если есть патент и трудовой договор какие могут быть проблемы. В отделе УФМС мне говорят, что хоть я оформлю патент как Продавец продовольственных товаров, все равно не смогу обслуживать клиентов и стоять за кассой. Помогите пожалуйста как правильно и законно это сделать. Могу ли я гражданка Азербайджана работать продавцом в магазине, с папентом?

Здравствуйте!

См. ваш трудовой договор, есть ли обязанность следить за ценниками. Ничего подобного вы не обязаны делать. Я работаю в магазине кассиром и с меня требуют вкладывать в кассу разницу за товар, я обязана вкладывать свои деньги, цены меняются каждый день и просто не успеваем менять ценики.

Указывайте работодателю на трудовой договор. Наталья, смотрите ваш трудовой договор и ваши обязанности, если там это не прописано, значит не обязаны делать. Жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру. Работаю кассиром в магазине фикс прайс по 12 часов на ногах охранник моей смены уволился я должна стоять на кассе одновременно смотреть за покупателями в зале, разлаживать и поправлять товар и асли будет кража то я буду выплачивать хотя есть в зале администратор и персонал который растовляет товар еще после рабочего дня оставаться за место охранника с администратором закрывать магазин я сказала что это не входит в мои обязанности охранников нанимает и оплачивает другая организация мене ответили что весь персонал должен покидать магазин вместе после закрытия а то приедет служба проверки безопасности и мы вылетим с рабочего места.

Может и будут, может и нет. Но, скорее всего, будут пробивать и не возьмут с судимостью работать. При наличии там службы собственной безопасности, вас проверят и откажут в работе. И вообще, с судимостью ищите проще работу, в соответствии со своими данными. Скорее всего будут проверять. Это право работодателя, а не обязанность. Смотря кем хотите устроиться.. Если работа кассиром, то точно не возьмут с судимостью по статье Хищение. У меня статья 158 ч 2, хочу устроиться в магазин "Бристоль" будут ли проверять что у меня есть эта статья, и возьмут ли меня?

Вообще - это правила внутреннего распорядка организации, локальные нормативные акты, приказы, должностные обязанности и именно в них указано-закреплено ли конкретное рабочее место и на основании чего его можно менять. Положено ли пересаживать кассира магазина с одной кассы на другую без веской на то причины? Какими нормами права руководствоваться?

Если не входит эта работа в ваши должностные обязанности, вы не обязаны это делать. Конечно можете попросить доплату за эту работу. Если не входит эта работа в ваши должностные обязанности, вы не обязаны это делать. Конечно можете попросить доплату за эту работу. Должны делать, чтобы потом увидеть заходил ли кроме вас кто-то в главную кассу или нет. Я работаю старшим кассиром в магазине и с недавних пор в конце смены которая заканчивается в 23.00 помимо того что я отвечаю за 8 касс и главную меня обязали опечатывать магазин т.е 5 пломб ставить и это в конце смены когда у меня своя должностная работа. Скажите пожалуймта должна ли я это делать. Заранее спасибо.

Штрафовать не имеют права - такого наказания трудовой кодекс не предусматривает. Здравствуйте!

Всё должно быть определено в трудовом договоре или в должностной инструкции

Изучите их

Правильно называется не штраф, а депремирование (лишение премии) У меня вопрос, я ст.кассир в магазине Светофор, входит либо в обязанности отправлять видео отчёт всего зала после смены и имеют ли они право за это штрафовать если я отказываюсь?

Доложите руководству что Вы непричастны, за кассой находился другой кассир.

Есть также камеры. Я работаю в пакупалке, (главная касса) во время перерыва на моё место садится др. кассир, фамилия не меняется, через смену обязательно появляется недостаче сигарет, меня заставляют оплатить эту недостачу, но работала не я одна. Могу я отказаться от оплаты? Так же были недостачт и денежных средств я их одна погадала, есть камеры. Честно просто надоело быть крайней, а закрывать кассу и сигареты на время перерыва (любого, обед, в туалет) запрещают. Вообще законно это. Помимо моей кассы есть ещё четыри и ещё три ПК.

Здравствуйте.

Вы не обязаны это делать. И такое требование неправомерно.

Если в Ваши должностные обязанности входит отслеживание сроков годности товара, то в этом случае за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей работодатель вправе привлечь Вас к дисциплинарной ответственности (в данном случае это выговор или замечание).

С уважением. Здрпвствуйте Анастасия. За сроки годности товара отвечают сотрдники магазина. Осущкствляюшме выкладку товара. Поэтому действия директора незаконны. Вы не обязаны ничего выкупать, это самоуправство. Ответственность несёт магазин в лице директора,, но не Вы и таким образом, предложите выкупить товар директору либо припугните прокуратурой. Здравствуйте. Вы не обязаны этого делать, у Вас есть право пожаллваться вышестоящему начальству.

С уважением. Я Работаю старшим кассиром, и так получилось что я просмотрела товар и у него вышел срок и мой директор сказала выкупать просрок т.к он по моей вине.

Нет требования не законны. Вы устроены на определенную должность. Выполнять обязанности по иной должности вы можете только по распоряжению руководителя, при наличии соответствующего опыта и образования. Это называется совмещение. Согласно приказа устроилась кассиром в магазин. В должностной инструкции написано что работник обязан выполнять распоряжения менеджера не описанные в должностной инструкции. Отправлчбт работать в отдел продавцом или в кафетерий. Поскольку при трудоустройстве спецодежда кассира приобреталась мной за личный счёт то при переводе работать кассиром приходится опять приобретать другую спецодежду опять за свои деньги. Законны ли требования,?

Совмещение возможно с согласия работника и за доплату, советую обратиться с жалобой в ГИТ Роструда, и можете отказаться от других работ, Ваше право.

- см. ст. 60.2 и 151 ТК РФ. Работаю в магазине, кассиром. Если есть открытые ставки, но работать приходится и за уборщицу и за продавца, а зарплату платят только за кассира, можно ли начальству предъявить о премии хотя-бы? Думаю, что в конце года офис имеет большую экономию. А мы устаем в два раза, так как работаем за двоих?

Это обыкновенное хамство и незаконное натравите на них Роспотребнадзор. Обязан ли кассир дать сдачу другой купюрой, если я посчитал купюру ветхой (очень ветхой). какой закон почитать в этом случае? Меня интересует вопрос. Каким законом регламентируется кассовые операции. Суть проблемы: оплачивал сегодня товар получил сдачу. Одна из купюр очень ветхая, я попросил поменять, кассир долго кривлялась, но поменяла. Но я выслушал много хамства в свою сторону. Написал в книгу замечаний и предложений. А администратор, которого я потом позвал, сказал, чтоб я шел в банк менять банкноту, что деньги в кассе не их. Расплатился я новой 1000 купюрой. Мне дали 500 груду мелочи и 100. вот 100 казалось бы могли рассыпаться у меня в руках.

Здравствуйте!

Конечно может отказаться. Он не обязан этого делать. Вы не обязаны делать ничего из того, что не прописано в вашем трудовом договоре. С вас вправе требовать выполнение только той работы которая указана в вашем трудовом договоре и вашей должностной инструкции. Так как речь идет о материальных ценностях то не дай бог при приемке что то произойдет и вас еще и обвинят. В таком случаи опираться на трудовой договор и обязанности? В магазине прием товара закреплен за администратором но принимают его и кассиры, хотя в обязанастях кассыр не должен этого делать. Может ли по данной причине кассир отказаться от приема товара так как администратор ругает за плохую приёмку?

Если с вами подписывали договор о материальный ответственности, то да, если не подписывали то нет. Добрый день, Вера! При приеме на работу Вас должны были ознакомить с кругом Ваших обязанностей, под роспись. Если в должностной инструкции сказано, что в Ваши обязанности входит прием товара и ответственность за него, соответственно, это потребуется делать. Вы не обязаны заниматься приемом товара, это уже совмещение называется, только с Вашего письменного согласия и за доплату.

- см. ст. 60.2 и 151 ТК РФ. Работаю в магазине пятерочке продовцом-кассиром.

Обязанна ли я вести приём товара и за это нести ответственность?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение