Зарплата кассира / Трудовое право - 478 советов адвокатов и юристов

Председатель снт отказывается открывать расчётный счет, но требует платить взносы, при этом поливной водой мы не пользуемся, по причине неудобного расписания, также председатель сдает нулевую отчетность в налоговую, и если проводятся какие то работы, по типу укладки асфальтной крошки, все это делается без чеков, земли в собственности у снт нет, наш участок в нашей собственности. Так же кассир, сторож и поливальщик получают ту зарплату какую они скажут, хотя нет даже трудового договора. Платить мне не отказываемся, но хотим производить оплату на расчетный счет, и без суммы за полив.

Работадатель заставил подписать приказ о бесплатном совмещении должноти директора и кассира, могу ли я потребовать в судебнм порядке возмещения зп за период работы кассирм?

Совершила проступок-сняла деньги со счета клиента без его согласия, была сложная ситуация, срочно нужно перезаняться на пару дней, хотела вернуть на счет с процентами, руководство выяснило, оформили как недостачу, которую я добровольно оплатила через два дня, что теперь делать?

У нас такая ситуация. Живем в частном доме в СНТ. Дом и земля приватизированы. Являемся членами садоводства. Должны ли мы платить членские взносы? Если да, то в случае выхода из членов садоводства должны ли мы будем платить членские взносы?

Добрый день, каким образом попросить бухгалтерию выдать з п на руки в данный момент, если уже начислено все возможно это ещё сделать?

Работаю продавцом в продуктовом магазине (ИП)7 месяцев, за это время делали учёты были излишки. Сделали снова учёт выявилась недостача 43 тысячи, хотят повесить недостачу на меня и напарницу, помимо нас ещё работает старший продавец которая имеет полный доступ к деньгам и накладными, ключи только у нас двоих. У меня есть долг в магазине под зарплату. Как мне уйти и нужно ли писать расписку?

Сколько раз пишется заявление на выдачу заработной платы через кассу предприятия (ст.136 ТК РФ)? Нужно ли в следующем году снова писать заявление?

По своей невнимательности выплатила клиенту выигрыш (ставка на спорт, букмекерская контора) вместо 7 700 руб. 70 000 рублей. Клиент заметил, но ничего не сказал. Обнаружилось это спустя 2 часа после выплаты. Связались с ним, обещал отдать, но гарантии нет в том, что он точно отдаст. Сумма недостачи 62 тысячи. Куда можно обратиться в этой ситуации? Что делать в случае, если кассира будут лишать премиальной (большая часть заработка) части зарплаты? Спасибо.

Добрый день! Подскажите пожалуйста какая максимальная сумма может хранится в кассе игорного заведения!

Проконсультируйтесь пожалуйста, после инвентаризации работодатель повесил на сотрудников 120 тысяч, и уволил по статье 81 пункт 7, утрата доверия, я нахожусь после заявления по собственно желанию на больничном, вину свою не признаю как мне избежать записи в трудовой по статье? Я ни в чем не виноват.

Должен денег за расторжение контракта по программе земской доктор, если я устроюсь официально в другом месте придёт ли исполнительный лист на работу?

7 летний ребёнок купил на кассе конфеты, жев. резинку. Оплатил банковской картой матери. Без разрешения матери. Мать требует возврат потраченной суммы. Кто должен это сделать? Кассир? Основание для возврата денег. Может ли мать передавать свою банковскую карту для покупки ребёнку?

Ситуация следующая: в банк обратился наследник с требованием о выплате причитающихся ему денежных средств в соответствии со свидетельством о праве на наследство. Сотрудник банка осуществила ошибочную выдачу всей суммы средств, находящихся на счете наследодателя, вместо причитающейся 1/2 суммы вклада. Затем в банк обратился второй наследник. В связи с его обращением была выявлена ошибка. Первый наследник излишне полученные деньги возвращать не хочет. Банк требует от сотрудника выплатить из личных сбережений деньги второму наследнику. Сможет ли в дальнейшем этот сотрудник взыскать с первого наследника сумму неосновательного обогащения? Кто должен обращаться в суд с иском о возврате неосновательного обогащения? Банк, при условии, что выплатит второму наследнику причитающуюся ему сумму? Или сотрудник банка, если выплатит из личных сбережений деньги, причитающиеся второму наследнику? Спасибо.

Я предприниматель, торгую стройматериалами. ККМ имеется, но пробиваем чеки не все, а по требованию. В кассе сумма денег никогда не совпадает с суммой пробитой на ККМ. Слышали слух что проверка может придраться к такой разнице. Какова ответственность предпринимателя, если в кассе денег больше, чем пробито в ККМ за эту смену в результате частичного применения ККМ. Нужно ли каким-либо другим образом регистрировать поступление денежных средств в кассу? Если да, то каким.

У меня есть ведомости по выплате зп из черной кассы с подписью работников, можно ли это считать доказательством ведения черной кассы при обращении в прокуратуру, или нужно еще какие то документы.

Я работодатель. Имею небольшую сеть продовольственных магазинов. У моих продавцов при проведении ежемесячной ревизии выявляются излишки от 300-3000 р. Эти излишки они делят между собой, мол это же торговля, вот я и наторговала свои деньги. В других организациях это не допустимо. Подскажите каким мне законом руководствоваться, чтобы удержать эти излишки?

Муж уволился торговым представителем 2 мес назад сейчас ему звонит начальник и говорит что он должен компании 20 тыс. в связи с недостачей в кассе, сверки при увольнении не было.

Уволили без сверок и ревизии по кассе.

Начальник Хочет писать заявление в милицию на хищение денежных средств.

Что делать?

Я Дмитрий. У нас на работе началось массовое увольнение. Сначала уволили принудительно зав. столовой, потому что на её место давно кто-то метит из блатных (своих). и мужа её заставили уволиться. Они написали заявление. Но не хотели. Чувствую, коснётся и меня и не только меня. Что делать?

Работаю на декретной ставке, приняли на работу 2 недели назад, вчера сообщили что происходит сокращения нашего отдела. Мне настоятельно предложили или уволиться по собственному желанию или перевестись в другой отдел. Имеют ли право так меня увольнять или должны уволить по сокращению с выплатой трех окладов?

Имеет ли право председатель садоводческого товарищества, единолично, назначить аудиторскую проверку всей деятельности товарищества без собрания и согласия всех членов СТ, если бухгалтер не предоставляет нужных отчетов. Договор бухгалтер с товариществом не заключал, а бухгалтерскую деятельность ведет с 2009 года, когда председателем был совершенно другой человек. Все поручения и просьбы нового председателя игнорирует. Куда обратиться и у кого найти на нее управу?

Здравствуйте у меня такая проблема с карты на зарплату сняли мошенники деньги уже второй раз я отказался от получения зарплаты на карту но бухгалтерия мне отказала выплачивать наличными сославшись на кол. договор вправе они это сделать или нет?

Хотела обратиться к Вам с вопросом.

Я работаю в продуктовом магазине. Недавно у нас была ревизия. Ревизия сама по себе проходила ужасно. Магазин не закрыли, т.е ходили покупатели, да и людей, отработавшие дневную смену по 13 часов, оставили считать магазин до утра. В итоге у нас крупная недостача в магазине. Ранее была ревизия в сентябре, сейчас с нас хотят снять сумму от 3000 тыс и выше за сентябрь (с охраны 2700, с кассиров 3000, с товароведов 3300 и т.д) , но и за данную декабрьскую ревизию ещё по 5000 тыс. Персонал в ужасе. Почему мы должны платить? Правомерны ли действия начальства? Куда обратиться?

имеют ли они право заставлять покупать этот товар?

Приняла купюру 2000 ДУБЛЕЙ. Клиенту ее не вернула, теперь мне говорят, что я не должна была брать эту купюру нужно было ее вернуть и ставят нарушение кассовой дисциплины, за то что я взяла сувенирную продукцию.

В таком вопросе. Работаю кассиром-контролером, служба безопасности магазина каждую смену проводит так называемые контрольные закупки меняя наименование и вес. И просят либо покупателей, либо сотрудников пробить товар. Если увидел молодец, не увидел минус 1% с зп... Имеют ли они на это право?

Я работала в микрофинансовой организации. Написала заявление, отработала 2 недели как и положено. Но прошел почти месяц а мне не прислали ни документы на увольнение на подпись, ни трудовую не отдали. Да и расчет не полную сумму доплатили. Управляющая (непосредственно офиса в котором я работала) меня игнорирует. Работала по ТД который до сих пор находится в центральном офисе на подписании директором компании. Что мне делать? КУДА обратиться? Копии документов у меня имеются (тд,приказ о принятии на работу, заявление на увольнение ит.д)правда все они подписанны только мной.

С 16 декабря 2012 года нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком.17.12.2015 надо выходить на работу. Я сейчас беременная, приблизительно месяц. На работе места нету, уходила с должности старшего кассира, сейчас эту должность сократили, кассиров перевели в другую стороннюю организацию (после моего ухода в декрет). Но работают они в той же компании. Мне могут предложить только должность продавца, на которую я не согласна. Могу ли я взять отпуск по семейным обстоятельствам до ухода в следующий декрет, или есть ещё какие-то варианты не выходить оставшиеся 5 месяцев до декрета. И как лучше поступить, чтобы декретные расчитывались за последние два года, которые я отработала до декрета?

В ЖК дали справку на легкий труд по беременности (работаю старшим кассиром). На работе сказали, что легкого труда у них нет, предложили работу в отделе кадров. Но у них график с 9:00-18:00,а я работала с 8:00-17:00.Сказали, что такой график они предоставить не могут. И так я сижу с 11.01.16 дома. Зарплату не платят. Никто не интересуется где я и что со мной? (хотя зачем им это). Сегодня звонила в ОУП, сказали, что график они мне согласовали давно, но я об этом почему-то не знаю. В табеле ставят НН. Подскажите, пожалуйста, как быть? Идти в инспекцию по ОТ и в прокуратуру? И еще такой вопрос. Могу ли я взять до декрета отпуск 28 дней (декрет с 08.04.16)? В ОУП сказали, что за этот год у меня 4 дня отпуска, хотя я читала, что должны дать полный отпуск независимо от отработанного времени с прошлого отпуска. Спасибо!

Или дайте исчерпывающий ответ, или не отвечайте совсем. Полумеры мне не нужны. Я-Председатель маленького гаражного кооператива 29 боксов, бюджет мизерный. Прежний Председатель ничего не делал, но числился за бесплатно. Наконец и совсем отказался-так как работы полно. В Уставе кооператива заложен фонд заработной платы. Я вынужден работать, но не бесплатно. Я хочу получать хотя бы 6000 рублей, все согласны. Но 6000 рублей со всеми налогами и т.д. выливается в 9000 руб в месяц, т.е. 108 000 рублей в год. Для кооператива это уже неподъёмные деньги, а ещё налоги, расходы на бухгалтерию, на ведение счета в банке и т.д. и т.п. Думал, если это возможно получать не зарплату, а какое-нибудь вознаграждение. Здесь отвечают-типа, запросто, договор подряда и все, но вникая глубже, начинаю понимать, что юрист юристу рознь, и некоторые ответы ещё тот бред сивой кобылы. Поэтому и прошу-или дайте толковый, развернутый ответ, или не беритесь отвечать. Заранее спасибо.

Не знал в какую рубрику задать вопрос, о выявлении фальшивой купюры..

чем может грозить заведение дела о предьявлении фальшивой 1000 купюры к к расчету, если купюру мне вручили в коммерческом банке а в другом ее выявили, деньги снимались с одного депозита и перекладывались в другой, можно ли купюру вернуть или потребовать от банка возмещение или я ничего не докажу и в худшем случае будет возбужденео дело? Могут ли возникнуть вопросы у правоохранительных органах и у других структур о источнике дохода и получения данных средств, если в данный момент человек не работает отразили в протаколе и задали вопрос, типа в данный момент нет работы а деньги в банке есть, еще припишут какое нить отмывание денег

А по делу фальшивой купюры сказали вызовут в ОБЭП..

Суд провели без моего участия. Ростелеком подал на меня взыскание за неуплату долга. Посчитав абонплату за год. я более двух лет их услугами не пользовалась, о чем есть подтверждение другой компании. О возврате мной их оборудования они не среагировали. Зато потребовали с меня деньги. Не ставя меня в известность, а только судью. Я могу вернуть оборудование, без проблем. Но на этот вопрос Ростелеком хранит стойкое молчание, требуя денег. Куда вести и кому возвращать мне неизвестно. Судья не разбираясь в этом вопросе приняла решение о выплате мной денег Ростелекому. К кому лучше обратиться об отмене этого решения.

Семейное право. Доброго времени суток господа юристы. Вопрос такой. Человеку препятствуют общение с сыном (7 лет) Человек прав не лишен, не должник, не судим. Нужна помощь в решении данной ситуации.

В СНТ работает бухгалтер по трудовому договору, за увольнение которой в связи с ее ужасным характером и тем, что она мешает развитию СНТ проголосовало больше 65% членов СНТ на общем собрании. Но сама она уходить не хочет.

Сейчас выбран новый председатель, который готов совмещать функцию председателя и бухгалтера.

Штатного расписания в СНТ не было никогда.

Вопрос можно ли сократить текущего бухгалтера и как это правильно сделать.

С работодателем возникли личные разногласия, написал по собственному... при проведении ревизии выявлена недостача с которой я не согласился, акт не подписывал, объяснительную не писал, угрожали уволить по статье, судом и просили написать расписку о выплате за недостачу я отказался. В итоге рассчитали и выплатили белую ЗП, в 1 с видел списание недостачи... стоит ли ожидать суда?

Хочу оплатить электроэнергию по ра счетному счету через банк за свет в снт, председатель р/ счет не дает предлагает отдать деньги ему по квитанции и дороже.

Произошла такая ситуация. В магазине продуктов, я набрал 2 продукта на 200 рублей. Пробил на кассе, расплатился банковской картой. Взял продукты и ушёл. Через не сколько минут пришла смс, покупка отменена, недостаточно средств. Я убедился что расплатился не той картой которой хотел. Что мне грозит после этого?

Случайно вынес из магазина торт на сумму 1200 р. Оплачивали с женой на кассе самообслуживания сотрудник стоял рядом тоже не заметил. Данный факт заметил на следующий день. Что мне грозит? И что мне делать? Может стоит сходить и признать факт?

Ситуация обстоит так: есть компания занимающаяся розничной торговлей, офис находится в большом торговом центре под его охраной. Ночью когда офис данной компании был закрыт, его ограбили, украли деньги из кассы 25000 рублей. Сотрудники офиса естественно несут материальную ответственность по трудовому договору. По факту ограбления заведено дело в милиции. Но руководство компании (не Торгового Центра, а именно офиса) обьясняет что данную сумму будут удерживать с сотрудника не убравшего денежные ср-ва в сейф. Опять таки не составляя приказа на удержание денег, предлогают подписать договор займа с компанией на эту сумму. В случае отказа подписания договора займа грозят подать на собственного сотрудника в суд, обьясняя, что удержут еще больше! А вопрос мой таков: имеет ли право руководство компании на удержание данных денежных средств с сотрудника. Странно что не составляют приказ на удержание. Что может быть в данной ситуации и стоит ли брать данный займ?

Я работала у ИП продавцом по договору ГПХ, сама физлицо, меня уволили, точнее попросили больше не выходить на работу. В подала заявление в прокуратуру на работодателя, по факту уклонения от уплаты налогов и прочих взносов, а также нарушения ТК.Прокуратура перенаправила моё заявление в Трудовую инспекцию и в Налогову. Налоговая прислала ответ, что,дескать, спасибо за информацию, но предоставьте з_НДФЛ за отчётный период. У меня вопрос: Если я не знаю точной суммы (расчёток и ведомостей не было), нужно ли мне её подавать и, если я её подам, мне ведь насчитают размер налога и как мне заставить работодателя его выплачивать, ведь бремя выплаты налогов лежит на работодателе? Подскажите, как быть?

Работаю официально. Два месяца назад ушла в декретный отпуск. Работодатель отказывается оплачивать отпуск. Пригрозив, что обращусь в прокуратуру, пришли к соглашению, что мне выплатят половину суммы, т.к. у организации нет денег на счете, а вторую половину получу через пару недель, как только у них будут деньги, при этом попросили подписать расходный-кассовый ордер на полную сумму, чтобы они могли отправить документы в ФСС и побыстрее компенсировать затраты. Подписав расходный-кассовый ордер мне выдали только 10 тыс. рублей, а все остальное пообещали через через неделю. Прошел месяц и теперь директор отвечает, что ни чего мне платить не обязан и я могу обращаться хоть в суд, ему бояться не чего, т.к. с документами у него все в порядке. Подскажите, что делать в такой ситуации? Можно ли будет доказать, что деньги я так и не получила. Прочитала, что сумма в расходно-кассовом ордере должна быть прописана мною от руки в письменном виде, я поставила только подпись.

Меня как военнослужащего по призыву увольняют со службы на сроке 5 мес из-за проблем с сердцем с категорией В. Возможно-ли устроиться в ОМОН, МЧС с такой категорией?

У меня была задолженность за электроэнергию, которую переодически отключали за не уплату. Нарушая мои права - отключение от жизненно необходимых ресурсов. В итоге, мне начисляли за электроэнергию по тарифу, а не по счётчику. Я оплатила накопившийся долг: переплатив по тарифу, оплатив пени в размере 15000 руб. и оплатив госпошлину. Возможно ли отсудить сумму переплаты и на основании каких законов?

Ситуация. Гражданин Н. должен был перевезти своего престарелого близкого родственника на лечение из России в другую страну. Н. заявил другим родственникам, что берет на себя полную ответственность за больного. При этом Н. не взял справку от врача (разрешение на трансфер больного), несмотря на предупреждения о необходимости такой справки.

В день перелёта больной родственник скончался прямо в аэропорту.

Вопрос: есть ли в этом деянии состав преступления (убийство по неосторожности или легкомыслию)?

Вопрос не теоретический. Ситуация реальная, имела место быть.

Я работаю начальником партии в нефтедобывающей организации. При назначении меня на эту должность я расписался в приказе, где говорится, что на меня возлагается материальная ответственность за имущество, находящееся в партии. Сейчас работодатель хочет заключить со мной договор о полной материальной ответственности за имещество, находящееся в партии: компьютеры, машины и т.д., а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам. К моим обязанностям относятся и взрывные работы на скважине, и как любой человек я могу допустить ошибку (и такие случаи бывали, но не у меня, а у других работников), что влечет за собой ремонт скважины стоимостью 5-10 млн. рублей (при этом владелец скважины - 3 лицо, оно и производит ремонт, с далнейшим взысканием стоимости этого ремонта с моего работодателя). Насколько законно заключение подобного договора. Может ли работодатель возложить на меня ущерб по ремонту скважины.

Помогите пожалуйста. Заранее благодарю. Ситуация следующая: 18. 12. 2014 г. я устроился в магазин алкогольной продукции на должность продавец-кассир. Проработал до 09. 04. 15 г.-уволился по собственному желанию.

Уже должны были дать расчёт. Звонил в одел кадров и в бухгалтерию-никакой реакции.

Заместитель директора сказал, что расчет я получу, только после плановой инвентаризации.

Инвентаризация должна пройти в конце апреля-начале марта.

Как мне грамотно разобраться в данной ситуации?

Считается ли законным решение суда по увольнению работника, если прокурор не принял в нем участия. Как при этом доказать, что прокурор судом не был приглашен на судебное заседание. Документ об извещении судом прокурора должен ли быть в материалах дела?