Работа ночью / Трудовое право - 5844 советов адвокатов и юристов

Здрааствуйте. Работодатель просит выйди поработать в ночь. Так как в дневное временя по причине ремонта отключают электроэнергию. Могу ли я отказать в выходе на работу.

Супруг до болезни работал контролером 7 разряда с графиком работы сутки через трое, затем по болезни получил 3 группу инвалидности. С ограничением 1 степени. Работодатель теперь говорит мужу увольняться так как он не может работать в ночное время. Обязанности контролёра охранная ТЦ. Правомерно ли требования работодателя.

Как правильно уйти в отпуск? Ставят тебя в 9 в ночь, а с 10 числа у тебя начинается отпуск и ровно 14 дней. Разве не должны быть выходные после ночной смены?

Хотела узнать, имеют ли право сотрудники психиатрической больницы во время суточного дежурства ночью отдыхать (спать)? Оплата за ночное дежурство в корешке указана 50%, законно ли это?

Анекдот: Мужик идет с работы ночью, тут в подворотне братки окружают и говорят «мужик гони деньги».

Мужик работает в офисе бухгалтером. Обычный клерк в сером пиджачке, худощавого телосложения, в круглых очках, постоянно щурится. На носу квартальный отчет, документы как всегда вовремя не сданы и пришлось ему задержаться. Вышел с работы, а уже ночь на дворе. До дома идти пару кварталов,

Жильцы дома оплачивают работу сторожей (сутки через трое). нужно ли сторожам доплачивать за работу в ночное время.

Здравствуйте! Я работаю в психоневрологическом интернате младшей медицинской сестрой по уходу за больными. Меня интересует какое количество больных положено на одну санитарку, и какое количество персонала должно работать ночью,

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Работаю по сменному графику день ночь отсыпной выходной. В графике работы на май 2022 как и все сотрудники поставила подпись. Мой рабочий день выпал на 30 апреля, а рабочая ночь с 1 на 2 мая 2022. С 20:00 до 8:00...С сотрудников, которые работали в день 1 мая-взяли письменное согласие, т.е. будет рплачиваться в 2 м размере а с меня нет, объяснив тем, что ночные часы мне и так оплачивают в 2 м размере, и доп. выплат мне не положено. Правомерно ли это?

У меня свое агенство по доставке. Доставляю я алкоголь круглосуточно. Делаю это так: 1. Покупаю днем алкоголь и сохраняю чеки. 2. в любое время мне звонит покупатель. 3. Я оформляю договор агенства так, что я позаботился о этом человека за ранние и купил днем алкоголь. 4. Беру деньги за доставку и за алкоголь. Как нибудь это карается?

В какое время в Санкт-Петербурге и Ло можно проводить ремонтные работы, орать, слушать музыку и тп. (соседи надоели уже)

Ночью мужа остановили в соседнем регионе, тк был один неоплаченный штраф. Пролержали до утра, утром был суд, судья не стал ничего слушать и сразу дал уже готовое определение на руки. Назначил 20 часов отработки, но муж единственный кормилец в семье, работает дальнобойщиком, на иждевении у него я, его супруга и 4 несовершеннолетних детей. Правомерно ли такое решение? И модем ли мы его обжаловать, чтоб заменили на штраф?

Обязан ли я после суточного врачебного дежурства с правом сна в детском санатории без отдыха продолжать работать полный рабочий день?

Работаю вахтой 15/15 день день ночь ночь день день ночь ночь день день ночь ночь и просит чтоб я отработал третью ночь, законно ли это?

Работа сторожем. Было 3 сторожа, одного сократили. Работаем только по ночам, без выходных. Ставка стала 1.15.говорят что должны отрабатывать 42 часа в неделю. Зар.плата стала меньше чем получали.

Моему ребенку нет 1,5 лет. Я вышла на работу на сокращенную рабочую неделю, но работала в ночь! 4 месяца мне оплачивали ночные, а последние 2 месяца не оплачивают, хотя я продолжаю работать в ночные смены! По графику ночь стоит, а по табелю проводят только дни! Куда мне можно обратиться?

Можно ли работать в период карантина по 30 апреля страховой компании? Страхование ОСАГО, урегулирование убытков..., если да, то ссылка на какой документ.

С 1991 по 1997 год работала мед сестрой в Наркологическом диспансере в отделении реанимации и интенсивной терапии в должности медицинская сестра реанимационная (не анестезист). Считается ли этот период льготным для начисления пенсии?

Ночь под Киевом. Работа ПВО, бой с ДРГ

Что происходит на прифронтовых позициях с наступлением темноты? Спойлер: никаких передышек. Сняли для вас эксклюзивный сюжет неподалёку от Гостомеля и Бородянки. https://russian.rt.com

Здравствуйте! Меня зовут Алёна. Я трудоустроена официально, детей нет. Работаю в гипермаркете непродовольственных товаров. График 2/2 с 10 до 21 часа. В ближайшее время у нас ожидается инвентаризация. Наши смены разделили пополам и обозначили: одна половина работает днём, другая (где буду я) будет работать 5! ночей подряд не менеясь, одним и тем же составом, счетать товар. Скажите, пожалуйста, насколько это законно и адекватно работать 5 ночей подряд? Спасибо!

Прокуратурой установлен режим работы для магазина торгующего в жилом доме алкогольной продукцией с 8 до 23 часов, при проверке полицией выполнения решения прокуратуры установлено что в данном помещении расположен магазин с режимом работы с 8 до 23 часов магазин.

Но после ухода полиции магазин продолжает работать круглосуточно есть ли в этом нарушение?

Я воспитываю одна сына, с мужем в разводе. Найти работу сложна из-за графика. В центре занятости мне объяснили, что меня можно отправлять на работу в две смены и с 12 часовым рабочим днем. Законно ли это? Каким законом руководствоваться?

Получила инв 3 группы. Отдел кадров не может найти мне работу, хотя я согласна работать сутки через трое кассиром на время отпуска по уходу за ребенком кассира. Я работала до оформления инвалидности на подмене, а после получения инв. отказывают ссылаясь на ипр, что мне не рекомендованно работать в ночные и суточные смены. Законо ли это. Сижу в неоплачиваемом отпуске.

работы ночью не бывает возможности должна ли организация, предоставить мне транспорт до места работы, мне говорят увольняйтесь спасибо!

Если теплосеть производит ремонтные работы ночью, не означает ли это, что есть в этом срочная необходимость или скрыть недостатки своей работы от жителей?

Может ли сторож работая 2 ночи через 2 совмещать профессию рабочего. Именно совмещать, а не выполнять по совместительству? Спасибо.

Работаю контролером тмц график работы ночь через ночь в выходные и праздничные дни сутки через сутки имеет ли право работадатель устанавливать такой график.

Арендодатель заставляет работать в карантин, но у нас деятельность не относящаяся к непрерывно действующей, мы не продаём предметы первой необходимости. В Договоре агренды прописано, что это нарушение, если арендатор нарушает режим работы ТЦ и предусмотрены штрафы. Как быть?

Может ли женщина, имеющая ребенка до 3-х лет требовать изменения графика работы (5/2) на предприятии, где предусмотрен сменный график работы (2/2)? Либо она может выходить только в дневные смены по графику 2/2?

Возник такой вопрос-сколько часов рабочих в месяц должно быть при сменном графике работы? В договоре у меня прописан график работы-день, ночь, отсыпной, выходной. Но так как будут открываться ещё новые точки, то график хотят сделать с 10 или 11 утра и до 2-х ночи. Т.е. выходит по 15 или 16 часов 2/2. Вообще возможен такой график? Должны ли оплачивать переработку, если такой график превышает норму рабочего времени?

Каков режим труда и отдыха при работе в ночное время согласно законодательству РФ? Какое должно быть время отдыха при работе в ночное время до и после работы?

Работаю посменно: день, ночь, вых,вых. На работу надо выходить 3,7 и 8 января 2022 в ночь и 6 января 2022 в день. Какие из этих дней работодатель должен оплатить в двойном размере?

Имеет ли право начальник обязать (сменного работника) дежурного слесаря-сантехника работающего одного в ночь, выполнять ночью не аварийные, монтажные работы с электроинструментом по устному распоряжению начальника?

И, второй вопрос имеющий непосредственное отношение к первому вопросу:

Имеет ли право работодатель, без согласия (сменного работника) дежурного слесаря-сантехника работающего 2/2, вносить изменения в график смен, лишить его выходного дня (оставляя только отсыпной день) и выводить на работу в его выходной день не по графику, тем самым увеличивая ежемесячную продолжительность трудовых часов работника?

После перелома ключицы, определен легкий труд с поднятием тяжести не более двух кг. Работа как днем, так и ночью. Могут ли меня задействовать в ночное время?

Моё основное место работы в стационаре хирургического отделения (врач хирург по оказанию экстренной помощи), три месяца назад, т. е. с 01.08.2018 сроком на три месяца был перевод (в связи с производственной необходимостью) в поликлинику. Срок перевода подходит к концу, но теперь зав. отделением спрашивает куда я собираюсь выходить на работу? Оказалось, что на моё место в отделении был принят другой врач. Теперь мне предлагают (опять якобы временно) перейти дежурным врачом, т. е. работать только в ночь. Законо ли это? (огромная просьба связаться со мной по эл.почте gaponova-@mail.ru)

Диляра,[b] никто и никогда не имеет вас работать ночью или в выходные. Это называется внеурочным рабочим временем, а оно допускается только с письменного согласия сотрудника. [/b]Кроме того, такая работа должна дополнительно оплачиваться.

Закон подтверждает это:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 14.02.2024)

ТК РФ Статья 99. Сверхурочная работа

Привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия нет, работа вредная Конечно не могут. В вызодные тем более.

Изменение условий труда только по письменному согласию работника и при уведомлении за 2 мес. Работаю рентген лаборантом в поликлинике 5 дней в неделю 6 ти часовой рабочий день... Имеют ли право заставить дежурить ночью и на выходных? Есть такая статья об отказе...?

Работаю на котельной в режиме 12/сутки/12/2 е суток. При этом работодатель отказывается оплачивать 2 часа из 12, установив 2 перерыва по 1 часу. В сутки не доплата составляет 4 часа. Но я не могу на это время остановить котлы, они работают на отопление жилых домов. Законно ли это? И куда обращаться?

Работника привлекли ночью с 2 до 7, на дежурство заступил к 9.00 в этот же день. График сменный сутки через трое. Суммированный учет. Как оплатить эти часы? В табели что поставить ночные, сверхурочные или что-то еще?

Ставка сторожа по сетке 3505 р,далее добавляется некая сумма чтобы вышло МРОТ-11280. Причем все начисления за работу в выходные, праздники, ночные применяются к ставке 3505 р.,затем доводится до МРОТ. Т.е.человек не ощущает оплаты нюансов своей дополнительной работы. Правильно ли это?

Ночной клуб находится в нежилом здании (коммерческая недвижимость) по статусу ПСН.

За стеной находится хостел который жалуется на шум в ночное время и пишет жалобы во все инстанции. Имеем ли мы право шуметь ночью?

Супруг работает электриком в ЖУ, рабочий день с 9 до 18, выходной суббота воскресенье, но при срабатывающей сигнализации вызывают и ночью и в выходные, правомерно ли это и должны оплачивать дополнительно?

Намечается ревизия по факту коллективного увольнения. Работодателем не использовались 14 дней после принятия заявлений. В последние два дня, хочет ревизию начинать, хотя понятно - не успеем. Вопрос. Руководитель хочет чтобы делали ревизию и днём и ночью два дня. После суток работы сделать это проблематично. Рассеиваится внимание, к тому же два сотрудника пенсионер и предпенсионер. Правомочна ли руководитель заставить нас считать ночью?

Может ли работодатель будить меня ночью и требовать приступить к работе при условии, что мне установлен ненормированный рабочий день? Заранее о необходимости работы в ночи работодатель не предупреждал.

Беременных не имеют права заставлять работать ночью. Жалуйтесь в трудовую инспекцию. Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.

ст.259 ТК РФ Ночным временем в трудовых отношениях считается промежуток времени с 22.00 до 6:00 (статья 96 Трудового кодекса РФ).

К работе в ночное время не могут привлекаться:

[b]- беременные женщины;[/b]

- работники, не достигшие возраста 18 лет (за исключением творческих работников и спортсменов).

Остальную категорию работников можно привлечь к работе только с письменного согласия и если не запрещено по состоянию здоровья. да, вы можете отказать работать ночью Пожалуйста, может от беременная отказаться от ночные смен а больнице? И что делать, если работодатель заставляет работать ночью беременную, зная о её положении.

Г.Уфа, Башкортостан. У нас сосед с низу делает ремонт и шум перфоратора уже достал. Скажите пожалуйста график когда может он шуметь в будни и в выходные дни. На какой закон ссылаться т.к. даже полиция его не знает.

Проблемы с соседом сверху, постоянно слушает музыку на полную катушку. Разговоров/просьб категорически не понимает. Включает музыку ночью, утром, вечером, ночью. Особенно часто недолгие включения на полную громкость, с промежутками в 1-2 часа. Двери не открывает. Жалоб участковому было много. В 2017 г, в 2018 г., за 2017, дни и месяца вспомнить не смогу. Хочу составить коллективную жалобу в прокуратору, в отделе полиции, начальник полиции, сказал писать именно туда. Просьба помочь грамотно составить заявление.

Соседи шумят ночью и ДНЁМ. Омская область.

Здравствуйте, уважаемые специалисты. В многоквартирном доме очень шумный сосед: громко слушает музыку, разговаривает по телефону и т. д. Ночью обратились в полицию, пришёл участковый, написали заявление с просьбой привлечь соседа к ответственности. Музыка громко играет и ДНЁМ, начиная с 8-9 утра и до самого вечера без перерыва. Подскажите, пожалуйста, куда ещё обратиться с этой проблемой.

Читайте по теме:

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение