Льготы инвалидам на работе / Льготы и компенсации - 501 советов адвокатов и юристов
Добрый день! По вопросам наличия льгот и выплат положенных малоподвижным гражданам и их опекунам, Вам необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства.
С уважением, Инвалид с детства устроился на работу, он малоподвижный, колясочник на опекуна выплата положена?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202202/09/30x30/9117d0308374e121a2fd012027cc5a61.jpg)
Добрый день! По вопросам наличия льгот и выплат положенных малоподвижным гражданам и их опекунам, Вам необходимо обратиться в органы социальной защиты населения по месту жительства.
С уважением,
СпроситьСоциальная помощь оказывается в виде денежной компенсации затрат гражданина на газификацию домовладения в размере 50 процентов ее стоимости, но не выше 20 тысяч рублей на одно домовладение. Денежная компенсация выплачивается гражданам при условии наличия в населенных пунктах газораспределительных сетей и проведения работ по газификации домовладения в текущем году, а также в году, предшествующем текущему. Я инвалид третий группы временно прописана в квартире мужа, собираемся газифицироваться, пологаются ли какие нибудь льготы?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Социальная помощь оказывается в виде денежной компенсации затрат гражданина на газификацию домовладения в размере 50 процентов ее стоимости, но не выше 20 тысяч рублей на одно домовладение. Денежная компенсация выплачивается гражданам при условии наличия в населенных пунктах газораспределительных сетей и проведения работ по газификации домовладения в текущем году, а также в году, предшествующем текущему.
СпроситьЗдравствуйте. Ваша пенсия не уменьшится, если вы зарегистрируетесь, как самозанятый. Так как самозанятые пенсионеры приравниваются к неработающим, то не теряют право на индексацию пенсий, так как ни они, ни их клиенты не платят за себя страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Добрый день. Применение специального режима «Налог на профессиональный доход» не влияет на выплату пенсии и предоставление вам иных льгот, как инвалиду. Инвалид 3 группы бессрочно. Предлогают работу как самозанятому и скачать приложние (мой налог) чтобы сам оплачивал 6% с переводимых заработаннных сумм... ВОПРОС: МОЖЕТ ЛИ ПРИЭТОМ УМЕНЬШИТЬСЯ ПЕНСИЯ.., А ТАКЖЕ ФЕДЕРАЛНАЯ И СОЦИАЛЬНАЯ (ЕДВ И НСУ) ДОПЛАТЫ?... СПАСИБО.
Здравствуйте. Ваша пенсия не уменьшится, если вы зарегистрируетесь, как самозанятый. Так как самозанятые пенсионеры приравниваются к неработающим, то не теряют право на индексацию пенсий, так как ни они, ни их клиенты не платят за себя страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202201/12/30x30/288f3d50a7a7dde6fdf54573a462e9be.jpg)
Добрый день. Применение специального режима «Налог на профессиональный доход» не влияет на выплату пенсии и предоставление вам иных льгот, как инвалиду.
Спросить1. Оформите льготный (сельский) тариф. Порядок действий:
- Переместите прибор учета на столб.
- Подготовьте документы, скачайте необходимые с сайта СНТ.
- Попросите председателя, его зама или другого члена правления снять показания и внести сведения в сверочный акт.-Подпишите акты у председателя.-Отнесите документы в фирму или загрузите на сайте, оплатите выезд специалиста, дождитесь, пока он выполнит свою работу: проверит схему подключения, опломбирует прибор учета.
- Заключите договор, посетив офис, передайте номер договора в СНТ, а его копию — в кассу товарищества.
2. В соответствии с учредительными документами СНТ (устав, протокол отчетно-выборного собрания уполномоченных СНТ) предусматривается льгота на оплату электроэнергии для инвалидов разных групп. С данной информацией можно ознакомится в Правлении СНТ. Имеет ли инвалид 2 группы в СНТ льготу на уплату электроэнергии? Жилой дом, прописан по адресу дома в СНТ.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202110/13/30x30/9e7ece046bdf46bd16f651a84292115a.jpg)
1. Оформите льготный (сельский) тариф. Порядок действий:
- Переместите прибор учета на столб.
- Подготовьте документы, скачайте необходимые с сайта СНТ.
- Попросите председателя, его зама или другого члена правления снять показания и внести сведения в сверочный акт.-Подпишите акты у председателя.-Отнесите документы в фирму или загрузите на сайте, оплатите выезд специалиста, дождитесь, пока он выполнит свою работу: проверит схему подключения, опломбирует прибор учета.
- Заключите договор, посетив офис, передайте номер договора в СНТ, а его копию — в кассу товарищества.
2. В соответствии с учредительными документами СНТ (устав, протокол отчетно-выборного собрания уполномоченных СНТ) предусматривается льгота на оплату электроэнергии для инвалидов разных групп. С данной информацией можно ознакомится в Правлении СНТ.
СпроситьЗдравствуйте!
Их нет. Процентная ставка та же, что и для других — 13%. Работающий инвалид получает зарплату за вычетом НДФЛ. Этот налог за него уже заплатил работодатель до выдачи зарплаты.
Инвалид с детства 3 группы может рассчитывать только на стандартный налоговый вычет 500 руб. (ст. 218 Налогового кодекса РФ). За стандартным вычетом надо обратиться в бухгалтерию по месту работы. Какие льготы при начислении подоходного налога с зарплаты у инвалида с детства 3 группы?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
Здравствуйте!
Их нет. Процентная ставка та же, что и для других — 13%. Работающий инвалид получает зарплату за вычетом НДФЛ. Этот налог за него уже заплатил работодатель до выдачи зарплаты.
Инвалид с детства 3 группы может рассчитывать только на стандартный налоговый вычет 500 руб. (ст. 218 Налогового кодекса РФ). За стандартным вычетом надо обратиться в бухгалтерию по месту работы.
СпроситьЗдравствуйте
Получение страховой пенсии по инвалидности и социальной пенсии
Компенсация части расходов услуг жкх
Набор социальных услуг
Ежемесячная денежная выплата инвалиду 3 группы
Налоговые льготы
Увеличенный отпуск
Режим труда и отдыха на рабочем месте.
Обеспечение лекарствами
Санаторно курортное лечение по показаниям
Хорошего вам для
Оставьте пожалуйста отзыв если не сложно как юристу. А страховая выплата в размере 500 тысяч
С работы, что заболевание получено в период прохождения службы?
Есть такое? Я сотрудник, стал инвалидом 3 группы, какие выплаты мне положены? Положена ли страховая выплата?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202210/03/30x30/338d9a7de53c341cbce4cf3ca7fdcda0.jpg)
Здравствуйте
Получение страховой пенсии по инвалидности и социальной пенсии
Компенсация части расходов услуг жкх
Набор социальных услуг
Ежемесячная денежная выплата инвалиду 3 группы
Налоговые льготы
Увеличенный отпуск
Режим труда и отдыха на рабочем месте.
Обеспечение лекарствами
Санаторно курортное лечение по показаниям
Хорошего вам для
Оставьте пожалуйста отзыв если не сложно как юристу.
СпроситьА страховая выплата в размере 500 тысяч
С работы, что заболевание получено в период прохождения службы?
Есть такое?
СпроситьКвота на работу для инвалидов 3 группы в организациях с общим штатом более 100 человек составляет минимум 2%, максимальная квота в крупных организациях – 4%. В фирмах со штатом 35-100 человек регионы могут устанавливать планку до 3%.
В службе занятости есть специальные вакансии для трудоустройства инвалидов по квотам.
Согласно Трудовому кодексу (ст.64), закону о соцзащите и другим нормативным актам, даже при отсутствии специальных мест работодатель не имеет права на отказ в приеме на работу (если трудовые условия по должности, куда претендует инвалид, отвечают условиям по реабилитационной программе). Какие есть льготы при трудоустройстве инвалида 3 группы?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202106/09/30x30/a9233cc5ffce62744425eabf54496ed7.jpg)
Квота на работу для инвалидов 3 группы в организациях с общим штатом более 100 человек составляет минимум 2%, максимальная квота в крупных организациях – 4%. В фирмах со штатом 35-100 человек регионы могут устанавливать планку до 3%.
В службе занятости есть специальные вакансии для трудоустройства инвалидов по квотам.
Согласно Трудовому кодексу (ст.64), закону о соцзащите и другим нормативным актам, даже при отсутствии специальных мест работодатель не имеет права на отказ в приеме на работу (если трудовые условия по должности, куда претендует инвалид, отвечают условиям по реабилитационной программе).
СпроситьВсе льготы заыисят от исполнительности льготника, если вы не будете платить, у вас отберут право на льготу. Рекомендую обратиться в офис регионального оператора с целью прояснения качества оказания услуг.
Надеюсь что я вам помог. Прошу оставить отзыв о моей работе. Могут мне не платить комумунальные выплаты по инвалидности 3 группы за то что я не плочу за мусор пото му что у нас нет дороги но квитанции носят?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/В.png)
Все льготы заыисят от исполнительности льготника, если вы не будете платить, у вас отберут право на льготу. Рекомендую обратиться в офис регионального оператора с целью прояснения качества оказания услуг.
Надеюсь что я вам помог. Прошу оставить отзыв о моей работе.
СпроситьГибель дочери на производстве не является льготный условием нотариальных услуг. Натариус оформляет все, даже оценку в Бти. я инвалид второй группы,50%от всего оформления. Дочь погибла от ковид на работе, она врач и это подтвердили, это имет отношение к льготами погибшим на производстве.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/07/30x30/e886ba7a806ebd474dbb5eb062501899.jpg)
Есть два варианта оплаты у нотариуса-это оплата за заверение по НК РФ и так называемая техническая работа. Так вот, на техническую работу эти льготы не распространяются. Муж инвалид 2 группы. Заверял у нотариуса копии мед. документов и справку о инвалидности. Оплату у нотариуса взяли без применения льготы. Правомерно ли это.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
Есть два варианта оплаты у нотариуса-это оплата за заверение по НК РФ и так называемая техническая работа. Так вот, на техническую работу эти льготы не распространяются.
СпроситьВалентина, добрый день.
Работающие инвалиды имеют право на предоставление им ежегодного отпуска не менее 30 календарных дней и отпуска без сохранения заработной платы до 60 календарных дней в году (ч. 2 ст. 128 ТК РФ; ч. 5 ст. 23 Закона N 181-ФЗ).
Также инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы, а также от работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ч. 5 ст. 96, ч. 5 ст. 99, ч. 7 ст. 113 ТК РФ).
[i]Если мой ответ был Вам полезен - пожалуйста поставьте свою оценку, и отзыв. [/i] Бухгалтер-пенсионерка получила инвалидность 3 группы после гинекологической операции с диагнозом онкология.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202106/10/30x30/d27398416e89d84d2b982a33ced0acee.jpg)
Валентина, добрый день.
Работающие инвалиды имеют право на предоставление им ежегодного отпуска не менее 30 календарных дней и отпуска без сохранения заработной платы до 60 календарных дней в году (ч. 2 ст. 128 ТК РФ; ч. 5 ст. 23 Закона N 181-ФЗ).
Также инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы, а также от работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ч. 5 ст. 96, ч. 5 ст. 99, ч. 7 ст. 113 ТК РФ).
Если мой ответ был Вам полезен - пожалуйста поставьте свою оценку, и отзыв.
СпроситьДоброго дня! Право на бесплатную санаторно-курортную путевку может быть представлено различным льготным категориям. Путевки выдаются в порядке общей очереди, приоритет имеют инвалиды и участники ВОВ, труженики тыла, "репрессионные лица".
Чтобы получить путевку Вам нужно обратится в МФЦ с рядом документов: паспорт, заявление, мед справка по форме 070-у, документ, подтверждающий льготу, справка из ПФР, подтверждающая федеральную льготу, трудовая книжка (неработающий пенсионер), если нет трудовой - справка с последнего места работы, заверенная, подтверждающая факт увольнения.
Узнать об очереди можно, обратившись в Департамент соцзащиты населения. Какой пенсионер имеет право на получение бесплатной путевки на санаторно-курортное лечение?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/08/30x30/2f7ef897157cc58ed8487867ec691f14.jpg)
Доброго дня! Право на бесплатную санаторно-курортную путевку может быть представлено различным льготным категориям. Путевки выдаются в порядке общей очереди, приоритет имеют инвалиды и участники ВОВ, труженики тыла, "репрессионные лица".
Чтобы получить путевку Вам нужно обратится в МФЦ с рядом документов: паспорт, заявление, мед справка по форме 070-у, документ, подтверждающий льготу, справка из ПФР, подтверждающая федеральную льготу, трудовая книжка (неработающий пенсионер), если нет трудовой - справка с последнего места работы, заверенная, подтверждающая факт увольнения.
Узнать об очереди можно, обратившись в Департамент соцзащиты населения.
СпроситьФедеральным законом № 273 установлены категории граждан, имеющих право на льготу. К ним относятся и люди с инвалидностью. Степень компенсации для каждой группы устанавливает ФЗ № 181. Также там отмечено, что претендовать на помощь в оплате капитального ремонта могут: инвалиды первой и второй группы – 50%;
Льгота на капремонт инвалидам 1 группы начисляется согласно законодательству и составляет 50 % от общей суммы. Они обязаны платить половину счета. После достижения 70 лет, за ними есть право не оплачивать коммунальные услуги и ремонтные работы. Я инвалид 1 группы. Мне положена льгота по капремонту. Сколько %составляет льгота?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
Федеральным законом № 273 установлены категории граждан, имеющих право на льготу. К ним относятся и люди с инвалидностью. Степень компенсации для каждой группы устанавливает ФЗ № 181. Также там отмечено, что претендовать на помощь в оплате капитального ремонта могут: инвалиды первой и второй группы – 50%;
Льгота на капремонт инвалидам 1 группы начисляется согласно законодательству и составляет 50 % от общей суммы. Они обязаны платить половину счета. После достижения 70 лет, за ними есть право не оплачивать коммунальные услуги и ремонтные работы.
СпроситьЗдравствуйте!
C 1 февраля 2021 года размер социального пособия на погребение составляет 6 424 руб. 18 коп.
Право на получение социального пособия на погребение возникает в том случае, если умерший пенсионер являлся безработным.
За получением пособия могут обратиться близкий родственник, официальный представитель, либо лицо взявший на себя обязанности и расходы на погребение. Обратиться в Пенсионный фонд можно в течение шести месяцев со дня смерти пенсионера. Заявителю при себе необходимо иметь паспорт, свидетельство о смерти, трудовую книжку либо документы, подтверждающие факт отсутствия работы у умершего пенсионера на день смерти. К сожалению законодательством льготы и пособия на изготовление и установку надгробия инвалидов не предусмотрены. Были безвозмездные похороны. Умерший инвалид 2 группы. Положены ли в этом случае льготы на изготовление и установку надгробия.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Ш.png)
Здравствуйте!
C 1 февраля 2021 года размер социального пособия на погребение составляет 6 424 руб. 18 коп.
Право на получение социального пособия на погребение возникает в том случае, если умерший пенсионер являлся безработным.
За получением пособия могут обратиться близкий родственник, официальный представитель, либо лицо взявший на себя обязанности и расходы на погребение. Обратиться в Пенсионный фонд можно в течение шести месяцев со дня смерти пенсионера. Заявителю при себе необходимо иметь паспорт, свидетельство о смерти, трудовую книжку либо документы, подтверждающие факт отсутствия работы у умершего пенсионера на день смерти.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/М.png)
К сожалению законодательством льготы и пособия на изготовление и установку надгробия инвалидов не предусмотрены.
Спросить[quote]Федеральный закон "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" от 24.11.1995 N 181-ФЗ
Статья 17. Обеспечение инвалидов жильем
Инвалидам и семьям, имеющим детей-инвалидов, предоставляется компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50 процентов:
платы за наем и платы за содержание жилого помещения, включающей в себя плату за услуги, работы по управлению многоквартирным домом, за содержание и текущий ремонт общего имущества в многоквартирном доме, исходя из занимаемой общей площади жилых помещений государственного и муниципального жилищных фондов;
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_8559/[/quote] Есть ли льготы у инвалида 2 группы по оплате "содержание жилого помещения" в многоквартирном доме?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201905/20/30x30/41ae84ad5d209abbeb2f7d1825db0d24.jpg)
Федеральный закон "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" от 24.11.1995 N 181-ФЗСпроситьСтатья 17. Обеспечение инвалидов жильем
Инвалидам и семьям, имеющим детей-инвалидов, предоставляется компенсация расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг в размере 50 процентов:
платы за наем и платы за содержание жилого помещения, включающей в себя плату за услуги, работы по управлению многоквартирным домом, за содержание и текущий ремонт общего имущества в многоквартирном доме, исходя из занимаемой общей площади жилых помещений государственного и муниципального жилищных фондов;
Сообщать об этом не обязательно. Сведения о составе семьи и, тем более, о здоровье каждого из них, не входят в перечень документов, которые должны быть в соответствии со статьей 65 Трудового кодекса РФ предоставлены при заключении трудового договора.
Однако Вам необходимо помнить, что работник имеет право на предоставление ему 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц для ухода за детьми-инвалидами (часть 1 статьи 262 ТК РФ).
Кроме того, каждая организация в своих локальных нормативных актах (например, коллективный договор) вправе установить дополнительные социальные льготы для родителей, имеющих на иждивении детей-инвалидов.
В любом случае, Вы в любой момент при необходимости можете представить работодателю соответствующие подтверждающие документы и претендовать на льготы. Я являюсь родителем ребёнка инвалида и получаю пособие по уходу. Если я устроилась на работу мне нужно об этом сообщать?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Г.png)
Сообщать об этом не обязательно. Сведения о составе семьи и, тем более, о здоровье каждого из них, не входят в перечень документов, которые должны быть в соответствии со статьей 65 Трудового кодекса РФ предоставлены при заключении трудового договора.
Однако Вам необходимо помнить, что работник имеет право на предоставление ему 4 дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц для ухода за детьми-инвалидами (часть 1 статьи 262 ТК РФ).
Кроме того, каждая организация в своих локальных нормативных актах (например, коллективный договор) вправе установить дополнительные социальные льготы для родителей, имеющих на иждивении детей-инвалидов.
В любом случае, Вы в любой момент при необходимости можете представить работодателю соответствующие подтверждающие документы и претендовать на льготы.
СпроситьДа,повлияет. Яндекс подает сведения, что вы работает. Добрый день. Работа по договору гражданско-правового характера, ни как не может быть рассмотрена как трудовые отношения. Можете заключить договор ГПХ, если никуда не сообщать и не платить взносы в ПФР, на пенсии никак не скажется, Яндекс никуда сведения не подаёт, это не трудовые отношения, некоторые юристы здесь несут ахинею. Я являюсь военным пенсионером и инвалидом 2 группы. Хочу заключить гражданско-правовой договор с интернет платформой Яндекс-дзен, как автор статей. Повлияет ли получение заработка в Дзене на возможность получения мной выплат (пенсий, пособий, субсидий, льгот по оплате ЖКХ), которые предусмотрены для неработающих граждан?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202012/12/30x30/226210acdb63a3ea452604eee66175d0.jpg)
Добрый день. Работа по договору гражданско-правового характера, ни как не может быть рассмотрена как трудовые отношения.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202405/28/30x30/bac5acada32b2d5bbde27befd4026805.jpg)
Можете заключить договор ГПХ, если никуда не сообщать и не платить взносы в ПФР, на пенсии никак не скажется, Яндекс никуда сведения не подаёт, это не трудовые отношения, некоторые юристы здесь несут ахинею.
СпроситьЭто Ваше право. А неполная трудовая неделя - это Ваше право на льготы.
Привлечение к ночной работе возможно только с письменного согласия инвалида* и в соответствии с медицинским заключением,
Привлечение к сверхурочной работе возможно только с письменного согласия инвалида* и в соответствии с медицинским заключением,
Привлечение к работе в выходные и нерабочие и праздничные дни возможно только с письменного согласия инвалида* и в соответствии с медицинским заключением
Ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней. У меня 3 группа инвалидности, установлена рабочая неделя с 1 выходным днём, в силу обстоятельств (одна рощу ребенка, недостаточно финансовых средств) хотела бы выйти на полную рабочую неделю, по собственному желанию и заявлению. Имею ли я на это право?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201905/01/30x30/49b01b71f9f1ccefabbf37b92ce09dd7.jpg)
Это Ваше право. А неполная трудовая неделя - это Ваше право на льготы.
Привлечение к ночной работе возможно только с письменного согласия инвалида* и в соответствии с медицинским заключением,
Привлечение к сверхурочной работе возможно только с письменного согласия инвалида* и в соответствии с медицинским заключением,
Привлечение к работе в выходные и нерабочие и праздничные дни возможно только с письменного согласия инвалида* и в соответствии с медицинским заключением
Ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней.
СпроситьДобрый день
Действующим законодательством РФ не установлено ограничений на прием инвалидов на работу и возраст не важен. Не потеряю ли я льготы инвалида. Можно ли официально оформиться на работу дистанционную консультантом инвалиду 2 группы в справке нетрудоспособен пожизненно возраст 67 лет.
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
Добрый день
Действующим законодательством РФ не установлено ограничений на прием инвалидов на работу и возраст не важен.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Е.png)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202312/17/30x30/44e318f67bdd6aaca311afbb5212408a.jpg)
По факту трудоустройства гражданин с ограниченными возможностями может лишиться социальной доплаты (если он ее получал).
При трудоустройстве инвалид продолжает получать все положенные ему льготы, а именно:
скидка на стоимость жилищно-коммунальных услуг в размере 50% от затрат (предоставляется в виде компенсации, которая начисляется после оплаты квитанций ЖКХ);
право на получение бесплатной медицинской помощи для реабилитации;
право на получение бесплатных лекарственных средств, устройств и приспособлений, необходимых для обеспечения нормальной жизнедеятельности и реабилитации (инвалидные коляски, костыли, слуховые аппараты и т.д.);
набор социальных услуг или денежная компенсация за отказ от него (возможность бесплатно получать льготные лекарственные средства, право ежегодно бесплатно посещать санаторно-оздоровительное учреждение и компенсация стоимости проезда до места прохождения лечения и обратно);
возможность бесплатно пользоваться муниципальными и пригородным государственным общественным транспортом;
право на обустройство жилого помещение под индивидуальные нужды бесплатно (установка пандуса, подъемного оборудования и т.д.).
Инвалиды II и III группы при создании определенных условий без проблем могут работать. Если гражданин желает трудоустроиться, то ему не нужно бояться того, что он потеряет право на преференции, ведь никаких льгот кроме социальной доплаты он не лишится.
СпроситьЗдравствуйте!
Родителям ребенка-инвалида положено 4 дополнительных выходных дня в месяц, оплачиваемых за счет ФСС (ст. 262 ТК РФ).
Для этого нужно подать заявление по утвержденной форме и приложить свидетельство о рождении ребенка, документ, подтверждающий его место жительства и справку об инвалидности.
При каждом обращении за выходными нужна справка с работы второго родителя (если работает) - либо о количестве выходных, использованных им в этом месяце, либо о том, что заявление на выходные он не подавал.
От неработающего родителя потребуется копия трудовой книжки. Отец ребенка инвалида не работает, ухаживает за ребенком. Мать работает. При оформлении дополнительных дней матери какие документы нужны и сколько льготных дней можно предоставлять.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Б.png)
Здравствуйте!
Родителям ребенка-инвалида положено 4 дополнительных выходных дня в месяц, оплачиваемых за счет ФСС (ст. 262 ТК РФ).
Для этого нужно подать заявление по утвержденной форме и приложить свидетельство о рождении ребенка, документ, подтверждающий его место жительства и справку об инвалидности.
При каждом обращении за выходными нужна справка с работы второго родителя (если работает) - либо о количестве выходных, использованных им в этом месяце, либо о том, что заявление на выходные он не подавал.
От неработающего родителя потребуется копия трудовой книжки.
СпроситьДобрый день!
Период ухода за бабушкой включается в страховой стаж для начисления страховой пенсии по старости.
Да, уход за бабушкой не является препятствием для применения специального налогового режима "Налог на профессиональный доход".
[quote][/quote]
1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:
6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
ст. 12, Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 08.12.2020) "О страховых пенсиях" {КонсультантПлюс}
[quote][/quote] А льготы или доплаты есть? Я получаю 1200 р, по уходу за бабушкой которой 80 лет. Скажите пожалуйста, положены мне какие нибудь льготы или выплаты? Могу ли я устроиться как самозанятый в этой ситуации? Спасибо!
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202404/09/30x30/eeaf29b1a266d9c49a30384e686dbed2.jpg)
Добрый день!
Период ухода за бабушкой включается в страховой стаж для начисления страховой пенсии по старости.
Да, уход за бабушкой не является препятствием для применения специального налогового режима "Налог на профессиональный доход".
[/quote]Спросить1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:
6) период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
ст. 12, Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 08.12.2020) "О страховых пенсиях" {КонсультантПлюс}
[quote]
![](https://u.9111s.ru/uploads/201408/08/30x30/96681.jpg)
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202404/09/30x30/eeaf29b1a266d9c49a30384e686dbed2.jpg)
Других льгот за уход не предусмотрено в России.
Извините, я неправильный ответ дал, самозанятым не положена выплата
1. Установить с 1 июля 2008 г. ежемесячные компенсационные выплаты в размере 1200 рублей неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет (далее - компенсационные выплаты).
(в ред. Указа Президента РФ от 26.02.2013 N 175)
{Указ Президента РФ от 26.12.2006 N 1455 (ред. от 31.12.2014) "О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами" {КонсультантПлюс}}
СпроситьЗдравствуйте!
Работающие инвалиды 3 гр. имеют право на предоставление им ежегодного отпуска не менее 30 календарных дней и отпуска без сохранения заработной платы до 60 календарных дней в году (ч. 2 ст. 128 ТК РФ; ч. 5 ст. 23 Закона N 181-ФЗ).
Также инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы, а также от работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ч. 5 ст. 96, ч. 5 ст. 99, ч. 7 ст. 113 ТК РФ). У меня инвалидность 3 группы. Есть ли у меня какие то льготы по рабочим часам, кроме 2 дней к отпуску?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Б.png)
Здравствуйте!
Работающие инвалиды 3 гр. имеют право на предоставление им ежегодного отпуска не менее 30 календарных дней и отпуска без сохранения заработной платы до 60 календарных дней в году (ч. 2 ст. 128 ТК РФ; ч. 5 ст. 23 Закона N 181-ФЗ).
Также инвалиды могут отказаться от сверхурочной работы, а также от работы в ночное время либо в выходные и нерабочие праздничные дни, даже если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья (ч. 5 ст. 96, ч. 5 ст. 99, ч. 7 ст. 113 ТК РФ).
СпроситьНет, налоговое законодательство не предусматривает зависимость указанных льгот от вступления лица в трудовые отношения. Я инвалид 2 группы, хочу устроится на работу официально. Могут ли с меня снять налог на транспортное средства и льготы на квартплату?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/З.png)
Нет, налоговое законодательство не предусматривает зависимость указанных льгот от вступления лица в трудовые отношения.
СпроситьДобрый день, Наталья! Согласно ст. 91 ТК РФ нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Однако на основании ст. 92 ТК РФ, а также ст. 23 Закона N 181-ФЗ для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда (смотрите также письмо Минздрава РФ от 10.04.1998 N 2510/3308-98-32 "О льготах работающим инвалидам"). Муж инвалид 2 группы, и ребенок инвалид ДЦП имеет ли он право на сокращение время работы работает сторожем.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202103/08/30x30/7169904bc8f320de905951e6d2b2f35f.jpg)
Добрый день, Наталья! Согласно ст. 91 ТК РФ нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. Однако на основании ст. 92 ТК РФ, а также ст. 23 Закона N 181-ФЗ для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда (смотрите также письмо Минздрава РФ от 10.04.1998 N 2510/3308-98-32 "О льготах работающим инвалидам").
СпроситьЗдравствуйте. Конечно надо. У ВАс появятся льготы. А просто уволить ВАс не имеют права.
Увольнение инвалида 3 группы по инициативе работодателя обычно не происходит по медицинским показаниям. Она подразумевает небольшое нарушение функций организма, не мешающее выполнению привычных трудовых обязанностей. Чтобы расстаться с сотрудником, начальству надо искать иные основания для расторжения трудового договора. Они такие же, как и те, что применяются при увольнении подчиненных без инвалидности:
появление на работе в пьяном виде;
самовольное отсутствие на рабочем месте (прогул);
установление подложности предоставленных документов;
недостаточная квалификация работника и т.д.
Полный перечень оснований для инициативного увольнения представлен в статье 81 ТК. РФ
Желаю удачи. В. Мне предлагают оформить инвалидность, но я думаю, не навредит ли она мне, так как я работаю. После оформления меня уволят с работы так как я работаю на вредном производстве. Вопрос: Надо ли мне оформлять инвалидность?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202406/04/30x30/4ca56b180344668c2b94500d6d5c52d8.jpg)
Здравствуйте. Конечно надо. У ВАс появятся льготы. А просто уволить ВАс не имеют права.
Увольнение инвалида 3 группы по инициативе работодателя обычно не происходит по медицинским показаниям. Она подразумевает небольшое нарушение функций организма, не мешающее выполнению привычных трудовых обязанностей. Чтобы расстаться с сотрудником, начальству надо искать иные основания для расторжения трудового договора. Они такие же, как и те, что применяются при увольнении подчиненных без инвалидности:
появление на работе в пьяном виде;
самовольное отсутствие на рабочем месте (прогул);
установление подложности предоставленных документов;
недостаточная квалификация работника и т.д.
Полный перечень оснований для инициативного увольнения представлен в статье 81 ТК. РФ
Желаю удачи. В.
Спросить