Умер единственный участник ооо - 29 советов адвокатов и юристов
Александра, а в наследство никто не вступал. Вы получается единственный участник. Тогда в чем проблема. Увольняйте и принимайте на работу нового директора.
Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь. В ООО два учредителя я и умерший человек. Я директор. Как мне себя теперь уволить?
Александра, а в наследство никто не вступал. Вы получается единственный участник. Тогда в чем проблема. Увольняйте и принимайте на работу нового директора.
Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.
СпроситьДобрый день, Максим. Необходимо изучать ваши учредительные документы, устав.
Предварительно, исходя из имеющейся практики могу предположить, что решение единственного участника в данном случае будет нелегитимно, так как юридически вы не единственный участник, есть еще наследники.
Есть пути решения вопроса, окончательные выводы можно делать после изучения документов и понимания ситуации с наследованием доли умершего. Один из двух равнодолевых участников скончался, а тем временем закончились полномочия директора ООО. как продлить полномочия Директора с одним участником с 50% долей? Можно ли разрешить вопрос решением единственного участника? Если да, то что указать в решении про умершего?
Добрый день, Максим. Необходимо изучать ваши учредительные документы, устав.
Предварительно, исходя из имеющейся практики могу предположить, что решение единственного участника в данном случае будет нелегитимно, так как юридически вы не единственный участник, есть еще наследники.
Есть пути решения вопроса, окончательные выводы можно делать после изучения документов и понимания ситуации с наследованием доли умершего.
СпроситьДмитрий.
1.Основание прекращения трудового договора-смерть. Формулировка примерно такая :"Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, пункт 6 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации".
2. Увольнение производится датой смерти .
3. Приказ подписывает участник ООО если не назначен в это же время др. директор. 28.06.10 умер директор, свидетельство о смерти от 02.07.10, решение единственного учредителя о назначении директора от 15.07.10.
1. какой датой формировать приказ об увольнении?
2. основание прекращения трудового договора?
3. кто подписывает приказ?
Дмитрий.
1.Основание прекращения трудового договора-смерть. Формулировка примерно такая :"Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, пункт 6 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации".
2. Увольнение производится датой смерти .
3. Приказ подписывает участник ООО если не назначен в это же время др. директор.
СпроситьЕсли умерший был не единственным участников общества, то все просто. Генеральный директор - это исполнительный орган общества. В соответствии с п. 4 ст. 33 "Об обществах с ограниченной ответственностью" образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение ими полномочий относятся к исключительной компетенции общего собрания участников общества. Собранием выносится соответствующее решение о досрочном освобождении от должности действующего генерального директора и о назначении генеральным директором нового лица. Посоветуйте как уволиться генеральному директору ООО. Учредитель и владелец ООО - иностранец умер в США более года назад. Его родственники никаких документов о смерти учредителя и своих правах на ООО не предоставляют, несмотря на неоднократные запросы, однако в любой могут объявиться. ООО имеет активы.
Если умерший был не единственным участников общества, то все просто. Генеральный директор - это исполнительный орган общества. В соответствии с п. 4 ст. 33 "Об обществах с ограниченной ответственностью" образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение ими полномочий относятся к исключительной компетенции общего собрания участников общества. Собранием выносится соответствующее решение о досрочном освобождении от должности действующего генерального директора и о назначении генеральным директором нового лица.
Спросить
