Я гражданин Казахстана, могу ли я встать на биржу труда?
Может ли иностранный гражданин получивший Рвп, встать на биржу труда?
Имеет ли право иностранный гражданин получивший статус временного убежища на обучение через биржу труда?
По общему правилу работодатели имеют право привлекать и использовать иностранных работников только при наличии соответствующего разрешения, а иностранные граждане, в свою очередь, имеют право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу (п. 1 ст. 2, п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее - Закон № 115-ФЗ). Однако такой порядок не распространяется на категории иностранных граждан, перечисленные в подпунктах 1-12 п. 4 ст. 13 Закона № 115-ФЗ, в том числе на лиц, признанных беженцами на территории Российской Федерации (пп. 11 указанной нормы), получивших временное убежище на территории Российской Федерации (пп. 12 указанной нормы).
В свою очередь, пунктом 9 ст. 8 Федерального закона от 19.02.1993 N 4528-I «О беженцах» (далее - Закон о беженцах) также установлено, что лицо, признанное беженцем, и прибывшие с ним члены семьи имеют право на работу по найму или предпринимательскую деятельность наравне с гражданами РФ в соответствии с законодательством Российской Федерации. Таким образом, в силу прямого указания закона гражданину Украины, признанному беженцем в Российской Федерации, для осуществления трудовой деятельности не требуется разрешение на работу, а его работодателю в этом случае не нужно получать разрешение на привлечение и использование иностранных работников.
Согласно положениям ст. 11 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ) действие трудового законодательства в полной мере распространяется и на трудовые отношения с участием иностранных граждан. Следовательно, если с иностранным гражданином заключается трудовой договор, то он обязан предъявить работодателю документы, предусмотренные ст. 65 ТК РФ (с учетом ряда особенностей):
- документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина. В рассматриваемой ситуации это должно быть удостоверение беженца, а для лица, получившего временное убежище – свидетельство установленной формы. В соответствии с п. 8 ст. 7, п. 3 ст. 12 Закона о беженцах при получении удостоверения беженца национальный (гражданский) паспорт и (или) другие документы, удостоверяющие личность лица, признанного беженцем или получившего временное убежище, остаются на хранении в ФМС России либо в его территориальном органе.
- трудовую книжку. Республика Украина входила в состав СССР, соответственно, если иностранный гражданин представит трудовую книжку образца 1974 г. или 2004 г., заводить новую нет необходимости. В случае отсутствия у иностранного гражданина трудовой книжки установленного образца работодатель должен завести на работника новую трудовую книжку. При этом никаких записей об общем (непрерывном) трудовом стаже данного работника на территории Украины в соответствии с трудовой книжкой украинского образца в трудовую книжку российского образца не производится.
В соответствии со ст. 6 Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Украины о трудовой деятельности и социальной защите граждан России и Украины, работающих за пределами границ своих государств от 14.01.1993 (далее – Соглашение), трудовой стаж, включая стаж, исчисляемый в льготном порядке, и стаж работы по специальности, приобретенный в связи с трудовой деятельностью на территориях обеих сторон, взаимно признается сторонами. Согласно ст. 11 документы, выданные в целях реализации названного Соглашения на территории одной стороны по установленной форме, или их копии, заверенные в установленном порядке, принимаются на территории другой стороны без легализации (письмо Роструда от 15.06.2005 N 908-6-1).;
- документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки. Согласно ст. 6 Соглашения Сторонами признаются дипломы, свидетельства и другие документы государственного образца об уровне образования и квалификации, выданные соответствующими компетентными органами Сторон, без легализации.
Спросить
Какие права имеет иностранный гражданин, получивший РВП?
Гражданин украины меняет гражданство и получил РВП, может ли он встать на биржу труда в своем городе?
Да, Вы можете встать на учет в центр занятости для поиска подходящей работы, однако получать пособие по безработице Вы не вправе (иначе это указывает на основание аннулирования РВП - "не может содержать себя, не прибегая к помощи государства")
Спросить
Может ли иностранный гражданин, получивший РВП, възжать и выезжать из РФ по действующей еще учебной визе (М)
Как оплачивается налог за иностранных гражданин получивший РВП?
Стояла на бирже труда 3 месяца, сейчас прохожу профобучение от биржи труда, после окончания могу встать снова на биржу труда и получать пособие?
После обучения, вас отправят на работу, согласно полученной профессии, вас для этого и обучили.
СпроситьИмеет ли право работать на территории РФ, иностранный гражданин получивший рвп?
Здравствуйте.
Да, ст.62 Конституции РФ по ТК РФ права на труд. Но по ФЗ№115 или запрет и выдворение по КоАП РФ
Спросить
Не сможет. Только в Краснодаре.
Если будет проживать в Москве, то РВП будет аннулировано, а иностранец - выдворен из России.
Спросить
Здравствуйте!
Нет, не сможет. В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
Временно проживающий в Российской Федерации иностранный гражданин не вправе по собственному желанию изменять место своего проживания в пределах субъекта Российской Федерации, на территории которого ему разрешено временное проживание, или избирать место своего проживания вне пределов указанного субъекта Российской Федерации.
Спросить
