Что делать, если бывший муж не может работать и выплачивать алименты из-за производственной травмы?
У меня такая ситуация бывший муж получил производственную травму на работе! Уже третий месяц в больнице! Вопрос если это производственная травма и он не может работать и выплачивать алименты как мне теперь поступить? У нас двое несовершенно летних детей!
И он не может работать и выплачивать алименты как мне теперь поступить? У нас двое несовершенно летних детей!
Пристава будут насчитывать ему алименты из расчёта средней зарплаты по России.
Спросить
Тема: Подскажите как мне поступитьПо приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Подскажите как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д. если имеется телефонная запись разговора с начальником, по поводу травмы.
Начинать следует с заявления в прокуратуру о том, что работодатель скрывает производственную травму.
Иначе у вас ничего не получится.
Готовы бороться - боритесь.
Если нет - то и не начинайте.
СпроситьТравма производственная, но пошёл на компромис, теперь жалею. Есть свидетели травмы. Могу ли я оформить производственную травму?
Доброго времени суток можете конечно оформить, обратитесь к работодателю за составлением акта о травме, а также заручитесь поддержкой свидетелей.
Спросить
Можете обратиться в инспекцию труда и прокуратуру, если есть доказательства настаивайте на оформлении как производственной травмы. Затем в суд можете обратиться с иском.
Спросить
--- Здравствуйте, нет обратно ничего не получится вернуть. Нужно было не сочинять, а говорить правду. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
Здравствуйте! Можете конечно. Но для этого вам придется сначала обратиться в Трудовую инспекцию, чтобы провели проверку, а потом, если вопрос не решится, в суд.
Спросить
Можете еще всё изменить, и оформить травму, как производственную. Для этого необходимо составить акт работодателем, уведомить Фонд социального страхования.
Спросить
Доброго времени суток! При таких обстоятельствах можно сразу обратиться в государственную трудовую инспекцию и в прокуратуру, чтобы провели соответствующую проверки, создали комиссию для расследования травмы на производстве.
СпроситьПолучил производственную травму на работе, руководство приехав в больницу попросило написать что травма была бытовой, я написал отказ от производственной травмы, как мне теперь привлечь руководство к ответу?
Теперь будет это сложнее сделать, но шанс и практика такая есть.
Можете ознакомиться с решением суда, постановленным при моем участии, по данной теме:
С Уважением, адвокат в г. Москва – Степанов Вадим Игоревич.
СпроситьРаботаю подряд договору и получил травму на работе но при оформлении в больнице не указала что производственная травма по причине что что мне пообещали выплачивать все смены пока я нахожусь дома с травмы и не могу работать сейчас мне отказывается платить 1 месяц оплатили за второй отказываются куда мне обратиться чтобы мне оплатили мою травму и возможно ли это?
Здравствуйте, уважаемый Сергей!
Если Вы работали по гражданско-правовому договору, а не по трудовому договору, то это не производственная у Вас травма, т.к. на Вас в данном случае положения Трудового кодекеса РФ (кратко - ТК РФ) не распространяется.
Если в вашем гражданско-правовом договоре указано, что ваш Заказчик (а не работодатель) обязуется Вам что-то выплатить в случае получения травмы при исполнении заказа Заказчика (а не на работе), тогда Вы можете требовать от Заказчика то, что указано в договоре.
Вам в этой ситуации терять нечего, а поэтому Вы можете на этого Заказчика "наехать" по полной программе, потребовав оплаты Вам как минимум пособие по временной нетрудоспособности в судебном порядке, подав иск в суд на основании статьи 19.1 ТК РФ о признании отношений, возникших на основании этого гражданско-правового договора, трудовыми.
Статья 19.1. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениямиПризнание отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями может осуществляться:
лицом, использующим личный труд и являющимся заказчиком по указанному договору, на основании письменного заявления физического лица, являющегося исполнителем по указанному договору, и (или) не обжалованного в суд в установленном порядке предписания государственного инспектора труда об устранении нарушения части второй статьи 15 настоящего Кодекса;
судом в случае, если физическое лицо, являющееся исполнителем по указанному договору, обратилось непосредственно в суд, или по материалам (документам), направленным государственной инспекцией труда, иными органами и лицами, обладающими необходимыми для этого полномочиями в соответствии с федеральными законами.
Удачи Вам.
СпроситьКак мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д. если имеется телефонная запись разговора с начальником, по поводу травмы.
Как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д.
Доказать будет сложно,если в больничном листе стоит бытовая травма.То что Вы уехали с вахты,не доказывает,что была получена производственная травма.Обратитесь в правовой отдел ФСС за консультацией
СпроситьМуж получил травму (сломал палец) на работе. По возвращению с работы обратился в травм пункт. Чтобы не было лишних вопросов на работе, оформил бытовую травму. Начальству известно о том, что травма производственная. Муж сегодня сдал больничный лист, где было указано ТРАВМА. Теперь требуют объяснительную, а иначе они не могут сдать больничный лист для оплаты. Правы ли они? как поступить в данной ситуации? Заранее благодарна.
Уважаемая Инна, г.Сургут!
Требования работодателя о представлении Объяснительной являются правомерными.
Кроме этого, я советую вашему мужу указать в Объяснительной записке, что травма получена на производстве при выполнении работы, т.к. неизвестно как в дальнейшем отразится данная травма на его здоровье.
Желаю успехов Владимир Николаевич
г.Уфа 18 мая 2010г
16:20 уф.вр.
СпроситьУ меня была производственная травма в февраое 2016 года, на работе попросили оформить бытовую травму. Просидела на больничном две недели. Сейчас я опять с 16 марта села на больничный последствия травмы. Можно как то переделать бытовую на производственную травму.
обращайтесь в инспекцию по труду:
Статья 229.3. Проведение расследования несчастных случаев государственными инспекторами труда
(введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Государственный инспектор труда при выявлении сокрытого несчастного случая, поступлении жалобы, заявления, иного обращения пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица), лица, состоявшего на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лица, состоявшего с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица), о несогласии их с выводами комиссии по расследованию несчастного случая, а также при получении сведений, объективно свидетельствующих о нарушении порядка расследования, проводит дополнительное расследование несчастного случая в соответствии с требованиями настоящей главы независимо от срока давности несчастного случая. Дополнительное расследование проводится, как правило, с привлечением профсоюзного инспектора труда, а при необходимости - представителей соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный контроль (надзор) в установленной сфере деятельности, и исполнительного органа страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя). По результатам дополнительного расследования государственный инспектор труда составляет заключение о несчастном случае на производстве и выдает предписание, обязательное для выполнения работодателем (его представителем).
(в ред. Федерального закона от 18.07.2011 N 242-ФЗ)
Государственный инспектор труда имеет право обязать работодателя (его представителя) составить новый акт о несчастном случае на производстве, если имеющийся акт оформлен с нарушениями или не соответствует материалам расследования несчастного случая. В этом случае прежний акт о несчастном случае на производстве признается утратившим силу на основании решения работодателя (его представителя) или государственного инспектора труда.
СпроситьЯ семь лет назад получил производственную травму, но по моему согласию травму оформили как бытовую, я и дальше продолжаю работать на этом предприятии но здоровье от этой травмы позвонка становится все хуже и хуже, могу ли я оспорить сейчас спустя семь лет что эта травма была производственная?
Добрый день, в соответствии со ст.208 ГК РФ Исковая давность не распространяется на требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. Однако требования, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на возмещение такого вреда, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие предъявлению иска, за исключением случаев, предусмотренных Федеральным законом от 6 марта 2006 года N 35-ФЗ "О противодействии терроризму";
СпроситьПолучил производственную травму, а оформили как бытовую, можно ли теперь доказать что это была производственная травма и получит выплаты которые должны быть?
Валентин, чисто теоретически можно. На сайте обратитесь к юристу или адвокату, вам помогут.
Спросить
Теоретически доказать можно. Нужно знать все нюансы и обстоятельства получения травмы.
Спросить
Добрый день. Да возможно переквалифицировать травму с бытовой на производственную. Для этого нужно знать как давно она произошла, знал ли работодатель о ней, есть ли свидетели. И ещё вопрос травма тяжёлая и есть ли последствия в виде утраты профессиональной трудоспособности?
Спросить
В суд обращаться преждевременно, обращайтесь в трудовую инспекцию с заявление о проведении проверки с целью установления факта того, что травма является производственной.
Спросить
Нужно знать все нюансы вашего случая, практика есть как положительная, так и отрицательная.
СпроситьОтветить на этот вопрос однозначно не представляется возможным.
Нужно знать все обстоятельства дела.
Спросить
