Как рассчитывается средний заработок по справки легкий труд по травме.
Как расчитывается средний заработок по справки легкий труд по травме.
Средний дневной оклад сотрудника считается так: делится сумма зарплаты, которая была фактически начислена за все отработанные дни исчисляемого периода, на число отработанных дней. К зарплате плюсуются все премии, полученные работником сверх зарплаты. Такая схема актуальна для всех случаев, кроме отпусков и выплат за не потраченные отпуска.
СпроситьКак рассчитывается средний заработок для оплаты лёгкого труда по беременности, если выйти на легкий труд сразу из отпуска по уходу за ребенком?
Или из отпуска по уходу за ребёнком выйти в очередной отпуск и потом на легкий труд. Благодарю.
Здравствуйте! По общим правилам средний заработок для оплаты легкого труда по беременности будет рассчитываться после выхода из отпуска по уходу за ребенком.
СпроситьУ меня такая ситуация, я ушла на лёгкий труд, предоставила справку где было прописано что перевести на лёгкий труд с сохранением средней заработной платы, но мне составили договор что средний заработок по часам, могу ли это оспорить и вернуть свой средний заработок? Ведь мне не сказали что будет почасовая оплата из среднего заработка?
Непонятный вопрос. Если у Вас режим рабочего времени обычный - оплата так и проводится, рабочее время у Вас такое же остается.
Спросить
Расчет среднего заработка при переходе на легкий труд после 9-месячного отпуска по уходу за ребенком
Как рассчитывается средний заработок при переходе на легкий труд если человек уже работал 9 месяцев после отпуска по уходу за ребенком? Заранее спасибо.
Средний заработок расчитывается за 12 месяцев , предшествующих месяцу сохранения. Ст. 139 ТК РФ
СпроситьСредний заработок рассчитывается всегда одинаково.
Средний заработок рассчитывается на основании ст.14 ФЗ N 255, исходя из среднего заработка работника за два календарных года до года наступления болезни, в том числе за время работы у другого страхователя или страхователей.
В средний заработок включают все виды выплат и иных вознаграждений в пользу работника, на которые начислены страховые взносы в ФСС в соответствии с Федеральным законом «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».
СпроситьРаботодатель не желает перевести на легкий труд по справке беременную дочь. Ссылаясь на отсутствие такого труда. Средний заработок 10 т.р. Предлагают продавать пирожки за 3 т.р. Спасибо.
Здравствуйте! Если у работодателя нет вакансии для предоставления легкого труда,он должен оплачивать из расчета 2/3 среднемесячной заработной платы .Ст.254 ТК РФ До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
СпроситьЯ сейчас устроилась на новую работу, но есть справка о доходах с предыдущего места работы. Будет ли рассчитан средний заработок с учетом предоставленной справки при переходе на легкий труд.
Здравствуйте, нет. Вы переходите на легкий труд по новому месту работы. Прежний работодатель и его оплата Вашего труда здесь не причем.
СпроситьОбычно.
ТК РФ.
"Статья 139. Исчисление средней заработной платы
Для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.
Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.
При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в рабочих днях, в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, а также для выплаты компенсации за неиспользованные отпуска определяется путем деления суммы начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели.
В коллективном договоре, локальном нормативном акте могут быть предусмотрены и иные периоды для расчета средней заработной платы, если это не ухудшает положение работников.
Особенности порядка исчисления средней заработной платы, установленного настоящей статьей, определяются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений".
СпроситьПроизводственная травма, перевод на легкий труд по причине трудового увечья заработок 20 000, до травмы составлял 35000, законно ли это?
Скажите пожалуйста, я работаю на железной дороге дежурной по переезду, я беременна, справку по лёгкому труду уже предоставила в отдел кадров 2 недели назад. Заявление на лёгкий труд мне сказали не писать, так как средний заработок упадёт, тем более мне на время дали стажёра. Скажите, надо ли всё таки писать заявление на лёгкий труд и правы ли в отделе труда.
