Имеет ли право работадатель отпустить ветерана только один раз?
Ответьте пожалуйста! Очень срочно!
Согласно ФЗ, ветераны труда имеют право на дополнительный неоплачиваемый отпуск до 30 дней в году. Каким образом, работодатель должен предоставлять такой отпуск:
1.Работодатель согласен отпустить ветерана сразу же на все 30 дней, ветеран же хочет дробить отпуск в течении всего года по своему усмотрению. Имеет ли право работадатель отпустить ветерана только один раз?
2.Что обозначает до 30 дней? Может ли предоставляемый отпуск быть меньше 30 дней?
Огромное спасибо,
Слава.
Согласно статьи 125 Трудового кодекса по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск (ЕОО) может быть разделен на части.
Даное положение относится только к ЕОО и не имеет никакого отношения к дополнительным отпускам без сохранения заработной плате. Согласно Закона "О ветеранах" работодатель обязан предоставить дополнительный отпуск длительностью до 30 рабочих дней. Если же ветеран желает взять отпуск меньшей продолжительностью - то это его право. Однако в этом же году он не сможет реализовать свое право повторно.
Спросить
Имеет ли право работающий ветеран труда РФ на дополнительный неоплачиваемый отпуск на 30 календарнных дней?
Подал заявления на "Ветерана труда" и "Ветерана труда ХМАО-Югры", приняли один пакет документов, "Ветеран труда ХМАО-Югры" исключает звание "Ветеран труда" или оба имеют место быть?
В больнице, где я работаю, только некоторые имеют звание ветеран труда трудовой стаж составляет 34 года, имею ли я право на получение ветерана труда? Спасибо.
Каким законом регулируется право для ветерана труда на отпуск без сохранения зарплаты на 30 дней в году? Я ветеран труда, но продолжаю работать. Спасибо.
Мой папа к своему ежегодному отпуску хочет взять отпуск за свой счёт и 2 недели пенсионные. Он ветеран труда. Ему отказывают. Кто прав? Можно ли ветерану труда брать до 30 дней отпуска за свой счёт?
Мне и моему мужу по 62 года. Мы пенсионеры. Мы Ветераны труда. Проживаем в селе. В семье нас только двое. Льготу, как ветеранам труда, на комунальные услуги нам выплачивают 50% на двоих. Следовательно, как ветеран труда, я пользуюсь только 25 %.Законно ли это? Считаю мои права, как ветерана труда, ограничены. Спасибо.
Согласно п. 1 статьи 16 федерального закона о ветеранах имею право использовать ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное для меня время года Поясните пожалуйста могу ли я взять неоплачиваемый отпуск в любое время года и обязан ли работодатель отпустить меня.
Какие льготы имеет работающий ветеран труда. Оплачиваемые и неоплачиваемые отпуска. Имеет ли право ветеран брать основной отпуск в удобное время.
Ветеран труда ОАО Сургутнефтегаз стаж 32 года - имеет ли право на получение ветерана РФ. Спасибо. Г.Сургут Пётр Михайлович.
Имеют ли право органы соц. защиты высчитать не правильно начисленную льготу по ЖКУ с ветерана труда с 2010 года по 2014 год и в каком размере за месяц. Вина не ветерана труда. Ветеран труда с 2008 г.
