Вводные курсов повышения квалификации - входят ли они в стаж для начисления льготной пенсии медикам?

• г. Юрга

Я столкнулась с проблемой начисления льготной пенсии (медицинским работникам). Хотела бы узнать у вас, входит ли в стаж для начисления льготной пенсии медикам за выслугу лет курсы повышения квалификации? Ведь эти курсы мы обязаны проходить раз в 5 лет, сохраняется средняя заработная плата на рабочем месте и этот период является командировкой. На какие законы и статьи ссылаться в ПФР? Мне рассчитали пенсию и не включили периоды курсов, тем самым отсрочив пенсию на погода. Буду благодарна за ответ.

Ответы на вопрос (1):

Да, входят. Но ПФР регулярно отказывает в их зачете, поэтому придется обращаться в суд. Как правило, суды засчитывают указанные периоды в льготный медицинский стаж.

Спросить
Пожаловаться

Скажите пожалуйста, входит ли в трудовой стаж для назначения льготной пенсии у медицинских работников учёба для повышения квалификации раз в пять лет по действующему законодательству после окончания учебного заведения. Пенсионный фонд отказывается включить учёбу, но согласен включить курсы повышения квалификации. Проблема в том, что отдел кадров неграмотно составил приказ, указав вместо курсов - учёбу. Есть соотвественно документ подтверждающий обучение - свидетельство о повышении квалификации. Если да, то на какие статьи законодательства ссылаться. Из лицевых счетов видн, что отчисления в ПФ производились, средняя заработная плата за период обучения сохранялась. Р.S. Приказ о направлении на учёбу кадрами утерян.

Входят ли курсы повышения квалификации и курсы усовершенствования в льготный медицинский стаж для начисления льготной пенсии?

Входит ли период нахождения на курсах повышения квалификации учителей в стаж для начисления досрочной пенсии за выслугу лет, если в этот период сохранялась заработная плата и уплачивались страховые взносы. Какие нормативные документы определяют это?

Входят ли в стаж, для начисления льготной пенсии медикам за выслугу лет, обязательные (раз в 5 лет) курсы повышения квалификации и донорские дни, ведь оплата идёт по среднему и перечисления в пенсионный фонд поступают?

Работник направлен на курсы повышения квалификации. Входит ли этот период в стаж при начислении пенсии по выслуги лет.

Входят ли курсы по повышению квалификации средним медицинским работникам в стаж при назначении льготной пенсии? И на какой закон я могу ссылаться в суде?

Я работник кадровой службы мед. учреждения. Оформляя мед. работников на досрочную пенсию, сотрудники пенсионного фонда не засчитывают в льготный стаж курсы повышения квалификации. Недавно наткнулась на статью

Статья 187. ТК РФ Гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем для повышения квалификации.

При направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Вопрос: Правомерен ли отказ ПФ?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Помогите, пожалуйста, разобраться в вопросе.

Я работаю, медсестрой-анестезист в отделение анестезиологии реанимации ЦГБ с 01.08.1990 года за время моей работы менялось, несколько раз название больницы. Сначала она называлась городская больница, затем ТМО, МУЗ, теперь ЦГБ это может, как то отразится при начислении льготной пенсии? В этом году 20 лет как я работаю на данном рабочем месте. При обращении в отдел кадров мне сказали что из льготного стажа выкидываются декретный отпуск, больничный лист и период нахождения на курсах повышения квалификации. Почему ведь это связи производственной необходимостью и заработная плата и место работы сохраняется. В пенсионном фонде сказали что все входит. И еще вопрос с этого года стали выкидывать дни из отпуска, если человек был на больничном правомерно ли это, и на каком основании? Заранее благодарна Вам с уважением Елена.

Елена, г. Анжеро-Судженск

входит ли в льготный стаж за выслугу лет декретный отпуск, курсы повышения квалификации, больничный лист.

Почему закон по льготным пенсиям, который был принят в декабре 1999 (в котором говорится об отмене время отпуска по уходу за детьми до 1,5 лет в начисление льготного стажа), распространяется аж на 7 лет назад и затрагивает декретный отпуск по уходу за детьми уже с 1992 года? Разве закон может иметь обратную силу аж на 7 лет назад? Справедливо ли это? Я работаю в отделении анестезиологии реанимации с 1.08.90 г по настоящее время, при обращении в отдел кадров о льготном стаже для начисления пенсии за выслогу лет мне сказали что декретный отпуск выбрасывается из стажа полностью. Я была в декрете 1995-1998 г. и период нахождения на курсах повышения квалификации в льготный стаж невходит. Хотя гласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение. Помогите, пожалуйста, разобраться в ситуации, так как сама я считаю, что уже выработала льготный стаж. И как мне поступить дальше?

Елена Алексеевна. Хотелось бы получить разъяснение по поводу моего вопроса о том, входит ли в стаж период обучения на курсах повышения квалификации. Дело в том, что на вашем же сайте я видел другой ответ: Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Хотелось бы узнать, почему вы считаете, что период обучения на курсах не войдет в стаж при начислении льготной пенсии? С уважением Иванов М.В.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение