Правомерность распоряжения командующего военным округом и права военнослужащих с 3-ей группой здоровья в условиях ковид 19

Без изучения данного указания ответить на ваш вопрос корректно не представляется возможным.

Вместе с тем, если не согласны с действиями командира части, то обжалуйте их вышестоящему командиру или в военную прокуратуру.

Здравствуйте, разьясняю, что медицинское освидетельствование в соответствии с п. 28 Порядка, утвержденного приказом Министра обороны РФ от 30 октября 2015 N 660, является одним из элементов процедуры увольнения.

Согласно указанному пункту, на командира воинской части возлагается обязанность направить военнослужащего по его желанию на медицинское освидетельствование в гарнизонную или госпитальную ВВК. Данная процедура предполагает возможность изменения категории годности увольняемого к военной службе, и как следствие, изменение основания увольнения.

Согласно п. 8 Положения о военно-врачебной экспертизе гражданин может обжаловать вынесенное военно-врачебной комиссией в отношении него заключение в вышестоящую военно-врачебную комиссию или в суд. По решению вышестоящей военно-врачебной комиссии гражданин может быть направлен на контрольное обследование и повторное освидетельствование. Повторное либо очередное заключение военно-врачебной комиссии отменяет предыдущее (за исключением заключения военно-врачебной комиссии о временной негодности к военной службе и причинной связи увечий, заболеваний). Заключение военно-врачебной комиссии о категории годности к военной службе действительно в течение года с даты освидетельствования, если иное не определено в этом заключении. Контрольное обследование и повторное освидетельствование гражданина ранее установленного срока могут проводиться по его заявлению (заявлению его законного представителя) или по решению военно-врачебной комиссии, если в состоянии его здоровья произошли изменения, дающие основания для пересмотра заключения военно-врачебной комиссии, либо по решению военно-врачебной комиссии в случае выявления нарушений порядка освидетельствования, повлиявших на заключение военно-врачебной комиссии, а также для проверки обоснованности заключения подчиненной военно-врачебной комиссии. При этом вышестоящая военно-врачебная комиссия, принявшая решение о контрольном обследовании и повторном освидетельствовании гражданина, отменяет ранее вынесенное в отношении гражданина заключение военно-врачебной комиссии.

Пунктом 66 того же Положения определено, что в случае, если военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, признан не годным к военной службе, военно-врачебная комиссия одновременно с заключением о его негодности к военной службе выносит заключение о необходимости предоставления освобождения на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

Таким образом, в виду наличия повторного заключения ВВК, которым Вам изменена категория годности к военной службе с "Д" на "В" командование воинской части вправе ходатайствовать перед уполномоченным должностным лицом о внесении изменений в соответствующий приказ, в части основания Вашего увольнения с военной службы. Кроме этого, учитывая, что предыдущее заключение ВВК считается отмененным, то у командира части не возникает обязанность по предоставлению Вам освобождения от служебных обязанностей до исключения Вас из списков личного состава части.

Принудительно направить Вас на медицинское освидетельствование ВВК без Вашего желания командир части не вправе.

Уважаемый Андрей, г.Ишим !

При наличии Приказа командира части вы обязаны:

- исполнять указания "распоряженцев";

- ходить в суточные наряды и т.д.

Удачи вам Владимир Николаевич

г.Уфа 29.10.2012г

08:41 моск.

Приказ к/ч за "закреплением" и нарядами еще надо проверить на соотв. законодательству, т.к. в/сл в распоряжении никаких должностных и специальных обязанностей в соотв. с занимаемой должностью выполнять не может. Так же допуск по секретке за который ему не платят и с изданием приказа о выводе в распоряжение он лишается такового(прокурор бдит).

И с нарядами то же самое: только в наряды где не требуется исполнение должностных и спецю обязанностей(кухня например, но не парк с техникой).

А дежурный или помощник - должен иметь и оружие, и доступ к секретной информ., чего распоряженец лишен.

Так что выполнять общие обяз-ти в/сл установленные ОВ Уставом ВС РФ, но не должностные(которых у него нет!) обяз-ть распоряженца.

срок с момента начала ОШМ(указана в директиве). Т.е. директива на проведение ОШМ - основание вывода ВСЕХ категорий в/сл за штат, есть категории конечно МО РФ, тогда смотрим его приказ. К тому же у вас срок 30 апреля не за горами, ориентируйтесь на него.

По второму вопросу п.4 ст.34 ППВС вам в помощь. Вы не обязаны думать за вышестоящее командование, единственное - это представить списки желающих служить и должности.

А так как никто не позаботился(в/сл в том числе) вы обязаны их всех представить к увольнению по основаниям указанным в выше указанном законе.

Общаться с командованием, уточнять ваш статус "на должности" или "в распоряжении".

При описанных обстоятельствах могут сделать Вас врио,только изменив приказ командующего,тоесть получить на это

согласие командующего

Если Вас перевели, то с чего ради Вас должны назначить ВРИО командира той части из которой перевели.

Петр, скорее всего назначение ВРИО командира ВЧ в Вашем случае невозможно, за исключением случая, если у Вас имеется высшее военное образование и соответствующий стаж на руководящей должности в войсках

Военнослужащий освобождается от занимаемой воинской должности в случае назначения на новую воинскую должность, перевода, прикомандирования, увольнения с военной службы, а также в связи с другими обстоятельствами, предусмотренными законодательством Российской Федерации.

Пишите рапорт о назначении ВрИДом.

Вас вывели в распоряжение для принятия решений в отношений Вас. Теперь предлагают должность замещать и, естественно, могут назначить на новую должность, в том числе и временно.

Петр! Для ПРАВИЛЬНОГО ответа на Ваш вопрос необходимо знать В СВЯЗИ С ЧЕМ ВЫ ЗАЧИСЛЕНЫ В РАСПОРЯЖЕНИЕ!!! Без четкого понимания данного обстоятельства ответ на Ваш вопрос НЕ ВОЗМОЖЕН.

Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 25.03.2013) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")

Статья 13.ПОЛОЖЕНИЯ : Порядок зачисления в распоряжение командира (начальника)

1. Для решения вопросов дальнейшего прохождения военной службы военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, могут быть зачислены в распоряжение, как правило, ближайшего прямого командира (начальника), имеющего право издания приказов, должностным лицом, имеющим право назначения на воинскую должность, которую замещает указанный военнослужащий.

2. Зачисление военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжение командира (начальника) допускается в следующих случаях и на следующие сроки:

а) в случае освобождения от воинской должности (должности) - не более чем на три месяца;

б) в случае освобождения от воинской должности (должности) в связи с проведением организационно-штатных мероприятий - не более чем на шесть месяцев;

в) в связи с возбуждением в отношении военнослужащего уголовного дела - до вынесения решения по уголовному делу;

г) в связи с признанием военнослужащего, находящегося на стационарном лечении, негодным к военной службе, - до окончания стационарного лечения (срока освобождения от исполнения обязанностей по воинской должности, необходимого для оформления увольнения), но не более чем на срок, установленный Положением о военно-врачебной экспертизе;

КонсультантПлюс: примечание.

Положением о военно-врачебной экспертизе, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 25.02.2003 N 123, предусмотрено освобождение от исполнения обязанностей по воинской должности, необходимое для оформления увольнения, на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

д) в связи с переводом из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, и наоборот, а также из одного федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба, в другой - не более чем на три месяца;

е) в связи с безвестным отсутствием более одного месяца - до возвращения военнослужащего в воинскую часть (если не принято иное решение о дальнейшем прохождении им военной службы) или до дня вступления в законную силу (включительно) решения суда о признании его безвестно отсутствующим либо об объявлении умершим;

ж) в связи с нахождением военнослужащего в плену, в качестве заложника или интернированного - до его освобождения;

з) в случае расформирования воинской части и сокращения в связи с этим воинской должности, которую замещал военнослужащий женского пола, находящийся в отпуске по беременности и родам или по уходу за ребенком, - до окончания этого отпуска;

и) при невозможности своевременного исключения военнослужащего, уволенного с военной службы, из списков личного состава воинской части в случаях, предусмотренных Федеральным законом и настоящим Положением, - до его исключения.

3. Военнослужащий, в отношении которого в качестве меры пресечения применено заключение под стражу, зачисляется в распоряжение командира (начальника) со дня заключения под стражу.

Пункт 2. ст. 43 ФЗ О воинской обязанности и военной службе:

На военнослужащего может быть возложено временное исполнение обязанностей по воинской должности, которую он не занимает, с освобождением его от исполнения обязанностей по занимаемой воинской должности - на срок, определяемый Положением о порядке прохождения военной службы.

Ст. 11 Положения о порядке прохождения военной службы.

5. Назначение военнослужащего на воинскую должность производится, в случае если он отвечает требованиям, предъявляемым к данной воинской должности. При этом учитываются уровень профессиональной подготовки военнослужащего, его психологические качества, состояние здоровья и иные обстоятельства, предусмотренные настоящим Положением.

6. Назначение военнослужащих на воинские должности должно обеспечивать их использование по основной или однопрофильной военно-учетной специальности и с учетом имеющегося опыта служебной деятельности.

При необходимости использования военнослужащих на должностях по новой для них военно-учетной специальности их назначению на эти должности, как правило, должна предшествовать соответствующая переподготовка.

Статья 12. Порядок возложения временного исполнения обязанностей по воинской должности

1. В связи со служебной необходимостью на военнослужащего может быть возложено временное исполнение обязанностей по следующей равной или высшей воинской должности, которую он не занимает:

а) вакантной (незанятой) воинской должности - с его согласия (временное исполнение должности - врид);

б) невакантной (занятой) воинской должности - в случае временного отсутствия занимающего ее военнослужащего или отстранения занимающего ее военнослужащего от должности (временное исполнение обязанностей - врио).

В этом случае военнослужащий освобождается от исполнения обязанностей по занимаемой воинской должности, но от занимаемой воинской должности не освобождается.

Решение задач для студентов - только платно.

Дело подсудно гарнизонному военному суду, поскольку права административного истца нарушены в период прохождения военной службы, дело по выбору истца подлежит рассмотрению, как по месту его жительства, так и по месту нахождения административного ответчика.

См. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2014 N 8 (ред. от 28.06.2016) "О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих".

Андрей Николаевич, приказом командира части вы будете включены в список личного состава, поставлены на все виды довольствия, и даже внесены в штатно-должностную книгу в раздел "за штатом".

Командир воинской части является прямым начальником для всего личного состава части.

По пп. а п. 2 ст. 51 - по ОШМ.

Все последствия не исполнения условий контракта с обоих сторон должны быть отражены в самом контракте, внимательно ознакомьтесь с его условиями, думаю Вы найдете ответы на все Ваши вопросы.