Как написать отчет для увольнения по предельному возрасту, если контракт заканчивается до этого?
Контракт заканчивается 20 сентября, а предельный возраст наступает 23 сентября, могу ли я написать в рапорте на у вольнение по предельному.
Вы можете подать подобный рапорт, однако он будет не обоснован, поскольку до истечения контракта предельный возраст не наступил.
Спросить
Рапорт на увольнение пишется за 6 месяцев, а переработки выйдет на 8 месяцев, т.е. на 2 месяца дольше, могу ли я после наступления предельного возраста отгуливая переработку подать ещё один рапорт-на увольнение по наступлению предельного возраста.
Спросить
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, здесь нет бесплатных юристов, юристы сайта добровольно оказывают услугу, отвечая на вопросы которые не требуют подготовки, и продвигая свои услуги. Данную консультацию нужно готовить, поднимать ФЗ и иные законы, а это платная услуга выберите юриста, обратитесь к нему лично, договоритесь об оплате, и вам её окажем на платной основе, на основании ст.779 ГК РФ.
Спросить
Командир части за 6 месяцев до окончания контракта обязан предоставить все отпуска и не реализованные сутки отдыха в силу п. 28 приказа МО РФ от 30.10.2015 N 660, Вы вправе претендовать на сутки отдыха за переработку только за 2020-2021 г.г. в соответствии с п. 14 ст. 29 Положения о порядке... и ст. 11 ФЗ "О статусе военнослужащих".
Если до наступления предельного возраста не будет издан приказ об увольнении с военной службы по окончании контракта, то Вы можете попытаться подать подобный рапорт.
Спросить
Военнослужащий. Контракт закончился предельный возраст наступил признан нуждающимся в жилом помещении. Рапорт писал на увольнение по предельному возрасту и окончание контракта. Могут ли уволить по статье конфликт интересов?
Добрый день! Подскажите, пож-та!?В 2021 году заканчивается контракт. Выслуга на тот момент будет 21 год в календарном исчислении и 43 года-возраст! Могу ли я написать рапорт на продление контракта до предельного возраста 45 лет или единственный вариант уволиться по предельному возрасту-это писать рапорт до 50 лет!?
В этом году продлен предельный возраст военнослужащих. В январе 15 года мне исполняется 45 лет и заканчивается контракт, заключенный с формулировкой: до такогото января-до предельного возраста. В данном случае увольняюсь по предельному возрасту. Вопрос: если соглашусь на контракт сверх предельного на год, то после окончания этого контракта формулировка увольнения будет по окончанию контракта или все так же по предельному возрасту?. (27 календарей,-это важно). Сасибо.
Служу с 2088 года по контракту. 27 апреля 2019 года наступает предельный возраст. Имею ли я право на получение субсидии по увольнению по предельному возрасту с военной службы?
Я военнослужащий ст-пр-к предельный возраст наступает 21.04.13 г. За пол. года написал рапорт: Прошу уволить меня по предельному возрасту и окончании контракта. А меня посылают на курсы выживания. Правомочно-ли? не грозит-ли мне за отказ увольнение по несоблюдению контракта? Спасибо жду ответа!
Контракт истек месяц назад, предельный возраст наступил неделю назад, новый контракт не подписывал, до сих пор служу. Меня увольняют по истечению контракта, могу ли я написать рапорт об увольнении по достижению предельного возраста.
Предельный возраст 45 лет наступает в ноябре 2016 г. контракт (служба в мчс) действует до июня 2017 г. (как раз чтобы выйти на пенсию по смешанному стажу), могут ли уволить по предельному возрасту, если контракт до июня 2017
Я военнослужащий по контракту, предельный возраст пребывания на военной службе, 50 лет, наступает в январе 2020 года, тогда же заканчивается контракт. Правомерно ли написание рапорта об увольнении за одиннадцать месяцев до окончания контракта? Существуют ли какие-то временные рамки его написания? Укажите документ где данный вопрос освещен. С уважением...
29.07.2019 заканчивается контракт, предельный возраст наступает 25.08.2019. Общая продолжительность службы 23 года 3 месяце. Хочу продлить контракт сверхпредельного возраста. Отправляют на переподготовку. Но она осуществляется по приказу только в год увольнения. Если я соглашусь на переподготовку, не будет ли это предпосылкой не прописать со мной контракт? Могу ли я написать рапорт на продление, а потом идти на переподготовку, так как в случае не подписания контракта, не смогу ее пройти в срок и буду уволена?
