Какой период исчисляется при подаче иска по зарплате на год?
Скажите, пожалуйста, если период подачи иска по зарплате 1 год, то с мая 21 по май 22 года будет исчисляться с 04.06.2021 (зачисление зарплаты за май)?
Здравствуйте.
Срок считается с даты, когда заработная плата должна была начисляться, но этого не произошло - то есть, с даты, когда Вы узнали о нарушении своего права.
С уважением.
СпроситьЯ подала на алименты для несовершеннолетнего ребенка в размере 1/4 от доходов мужа 6 мая 2011 г. Скажите пожалуйста, с какого числа и месяца мне будут выплачиваться алименты, если зарплата мужа в мае начисляется за апрель, а в июне за май. Т.е. мне в мае ничего не перечислят? Или неважно за какой месяц начислено в мае, главное что зарплата будет после подачи заявления на алименты?
Оксана, алименты будут расчитываться и выплачитьвася с даты подачи искового заявления (в случае его удовлетворения). Вас не должно волновать, когда начисляется зарплата, на размер алиментов это не влияет.
С Уважением,
Спросить
Работник написал заявление об увольнении, а бухгалтерия ошибочно выплатила только зарплату за апрель
Работник написал заявление об увольнении 13 мая, директором было получено 16 мая. В тот же день был произведен расчет - остаток зарплаты за апрель и за отработанные смены в мае. Но бухгалтер ошиблась в расходнике и написала только зарплата за апрель. Является ли это основанием, что работнику не выплатили зарплату за май?
Лишить заработной платы работодатель может в случае причинения материального ущерба имуществу организации, в которой работает виновный работник, но только в том случае, если с ним не был заключен договор о полной материальной ответственности.
СпроситьУхожу в очередной отпуск с 1 июня на 28 дней. Аванс 26 мая, зарплата за май 15 июня. Расчёт через зарплату банковскую карту. Прошу выдать деньги за отпуск. Как по закону должны пройти начисления аванса за май, отпускных за июнь и зарплаты за май?
Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Оплату аванса и заработной платы вы получите в дни указанные в трудовом договоре.
Спросить
Добрый вечер. Вам аванс выдали как положено заработную плату выдадут вам вместе с отпускными. Хорошего приятного вечера.
СпроситьДекретные начисляются с зарплаты с 13% или зарплата заминусом 13%. И отпускные среднее берется которую зарплату начисления или уже с подоходном налогом?
И если в мае 2015 в декрет. За какие года будет расчет.
Здравствуйте, если в декрет вы уходите в 2015 году, то для расчета будут применяться 2014,2013гг.
СпроситьРаботаю оператором котельной с мая 2011 года. Зарплата составляет около 6000 т.р. По словам коллег индексация зарплаты не было в течении 6 лет. Повышать зарплату руководство не хочет. Куда можно пожаловаться на работодателя.
Михаил,добрый день! Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию,но дополнительно сообщаю,что с 2008 г во многих предприятях и организациях были массовые сокращения, а Ваше предприятие "на плаву"...
Желаю удачи и успехов в трудовой деятельности!!!
СпроситьЯ уволен по сокращению штата 18 мая 2020. Зарплата не получена за половину марта, апрель и май. Выдана справка 2 НДФЛ за 2020, в которой указаны все расчеты по зарплате и налоге - все как, если бы все оплаты прошли верно. Правомерна ли выдача подобной справки при долгах по зарплате? Значит ли это, что налоги заплачены или же это невозможно при невыплате самой зарплаты? Расценивается ли эта справка как фиктивная?
Нет, почему же, просто организация вам лично не выплатила, а налоги скорее всего оплатила, раз указала. Кроме того, вы уходили по сокращению штата. Во-первых, выясните, не находится ли ваша организация в банкротстве. Если находится подайте управляющему заявление, чтобы он включил вас в реестр кредиторов на первом же заседании суда. Во-вторых, обратитесь с претензией в свою организацию и желательно получить какие-то письменные разъяснения. С ними уже можно обратиться в трудовую инспекцию или суд за взысканием задолженности. Справка и выписка со счета будут доказательствами, плюс пояснения. Такие дела в суде, как правило решаются в вашу пользу. Примерно так. Будут вопросы обращайтесь.
Спросить
Как можно заплатить налог за ещё невыплаченную зарплату? Или в данном случае форма 2 ндфл просто расчетный лист, на основании которого когда-то будут произведены выплаты, а не свершившийся факт? Так вообще можно делать?
Спросить
Справка не является фиктивной, в ней указана начисленная зарплата (не обязательно, что она выплачена).
Так делать не то что можно, так делать нужно.
Обратитесь в суд за взысканием зарплаты, при этом эту справку можете использовать как доказательство.
Обратитесь к одному из ответивших Вам юристов за грамотным ведением дела в суде.
Ответ "Вы можете обратиться в суд" предполагает необходимость грамотного обращения в суд: составления иска в соответствии с нормами ст.ст. 131-132 ГПК РФ, по нужным в Вашей ситуации правовым основаниям, доказывания своей позиции (ст.ст. 55-57 ГПК РФ) и т.д.
СпроситьУ Иванова И.И зарплата не выше прожиточного минимума. Судебные приставы на работу отправили решение взыскать 50% зарплаты за счет долга в банке. Скажите, пожалуйста, при такой зарплате имеют ли право взыскать у Иванова И.И. зарплату. Спасибо.
Нет такой нормы в законодательстве, что если зарплата не выше прожиточного минимума, то удержание с зарплаты невозможно Согласно ст 138 ТК РФ имеют право удерживать до 50 %
СпроситьНаше предприятие находится в стадии банкротства уже 2 года. В декабре 2015 года конкурсный управляющий меня уволил. Я подал иск в суд о выплате задолженности по зарплате за весь период. Моя зарплата согласно расчетных листков состояла из двух частей: зарплата по дневному тарифу - 12000 руб и премиальное вознаграждение по дневному тарифу - 56000 руб. Скажите пожалуйста на какую зарплату я могу претендовать в суде и за какие периоды?
Для ответа нужно изучить ваши трудовой договор, исковые требования, возражения ответчика. Обращайтесь, если нужна реальная помощь.
СпроситьЗаконно ли произвести перерасчет в пользу повышения зарплаты по смете до ее принятия, если она принята на собрании в мае месяце. Т.е задним числом? Прошло собрание в мае и за период (январь-май) перерасчитали зарплату согласно новой сметы.
Здравствуйте! Если смета принята общим собранием в мае, то пересчитывать ее нет оснований после принятия.
Спросить
Не смету а зарплату сотрудникам по этой смете, за прошедший период, правомерно ли это? смета на 2019 год принята в мае на собрании, в ней стоит статья о повышении зарплаты председателю, и бухгалтер пересчитывает зарплату за январь, февраль, март, апрель с учетом нового оклада.
Спросить
Нельзя задним числом принимать такие правила. Если хотите заплатить - можете принять изменения с момента принятия решения, а за прошедшие с начала года периоды - решение о выплате, например, соответствующей премии.
СпроситьРаботаю оператором котельной с мая 2011 года. Зарплата составляет около 6000 т.р. По словам коллег индексация зарплаты не было в течении 6 лет. Финансовое положение фирмы благополучное, доходы есть стабильные. Повышать зарплату руководство не хочет. Куда можно пожаловаться на работодателя.
Михаил,добрый день! Рекомендую обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру города.
Желаю Вам удачи и благополучия!!!
СпроситьИз содержания ст. 134 ТК РФ следует, что порядок индексации зависит от источников финансирования организаций. В организациях, финансируемых из соответствующих бюджетов, индексация заработной платы производится в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. В других организациях порядок индексации заработной платы устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом.
Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Организации, финансируемые из соответствующих бюджетов, производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
Но учтите,что это не обязанность работодателя,если это не бюджетная организация.
Спросить
