Положено ли получать каждому родителю новогодние подарки детям если работают на одном предприятии.

Здравствуйте. В г. Астрахани данными вопросами занимается соцзащита. Правда. для получения мер соцподдержки надо быть признанными малоимущей семьей.

Вы, ведь, наверняка состоите на учете в своем районе?!

Нет таких законов. Обычно выдают до 12-14 лет. зависит от финансирования

Как правило в такой ситуации работодатель выдает подарки по количеству детей, а не родителей. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!

Доброго времени суток

Все на усмотрение работодателя, но обычно подарки действительно выдаются не родителям, а конкретному ребёнку

Удачи Вам. Анна Титова.

Добрый день, АНЖЕЛИКА НИКОЛАЕВНА!

О получении подарков должно быть прописано в коллективном договоре Вашей организации, а если его нет, то в другом внутреннем документе организации. Трудовой Кодекс этот вопрос не регулирует.

Этот порядок предусмотрен внутренними локальными актами - обратитесь непосредственно к руководству вашего работодателя с официальным заявлением.

Здравствуйте, в том случае если новогодние подарки на Вашем предприятии выдают за счёт профсоюза, а не за счёт средств работодателя, то следует председателю профкома Вашего предприятия указать на то, что взносы платите Вы оба и подарки выдаются не детям, а родителем на детей. Совершенно не важно в одной организации Вы работаете или в разных, т.е. Вы как работник должны получить подарок на ребёнка и Ваш муж должен получить подарок на ребёнка. Вопросы распределения средств профсоюза решаются профессиональным комитетом, обратитесь с этим вопросом к ним. Если не придёте к компромиссу, то можете рассмотреть вопрос, чтобы выйти одному из Вас из профсоюза и взносы не платить. Но как правило в здравомыслящих организациях таких проблем не возникает и права на подарок рассматривают каждого работника, без учёта общие дети у этих работников или нет. В том же случае если подарки выдаются за счёт средств организации работодателем, то соответственно здесь хозяин барин, как решит так и будет.

Законодательно этот вопрос не урегулирован. Так что решать исключительно работодателем. Однако как правило подарки выдаются по количеству детей, а не родителей.

Виктор, действующим законодательством не определены, какие либо регламенты регулирующие вопрос предоставления новогодних подарков для детей работников. То есть ни возраст ребёнка, до которого ему полагаются подарки, ни максимальная стоимость такого подарка не определена.

Соответствующую процедуру выдачу таких подарков работодатель может определить сам в коллективном договоре, либо в правилах внутреннего трудового распорядка.

Добрый день! Да, можете получать

Якщо хтось буде давати, то звісно можете брати.

Подарки от профсоюза дело сугубо добровольное Все за висит от конкретного профсоюза

Здравствуйте. Это всё на усмотрение профсоюза, законом не урегулированно

Если Вы сдавали деньги в родительский комитет на подарки, то конечно, положены.

Если в Заринске по местным законам, в соцзащите выдают новогодние подарки многодетным, то не очень понятно о чем Ваш вопрос. (?) Обратитесь в соцзащиту и получите подарки. В чем проблема?

В соцзащите для многодетных семей выдаются новогодние подарки. Род.комитет я считаю здесь ни при чем.

Нет такого закона в Российской Федерации.

В действующих законах РФ это не регламентируется.

Cоглано нормативным актам - подарки детям сотрудников не предусмотрены.

Однако в коллективном трудовом договоре такое положение вполне может быть . Там же м.б. указано детям до какого возраста дают подпрки. И тогда это уже обязательно.

Законодательством "новогодние подарки" не предусмотрены вообще. Орган соц. защиты однозначно никому не должен никаких подарков. Может быть в общественную ветеранскую организацию (ВБД) стоит обратиться, но вряд ли они берут на себя такие расходы.

Добрый день! В Кемеровской области, подарки всегда выдаются многодетным семьям!

Здравствуйте! Да, должны получать

Здравствуйте. не обязаны, все на усмотрение профсоюза и школы

Добрый день!

Ни одним законом не предусмотрена обязанность работодателя выдавать детям работников подарки на праздники.

Добрый день, Юлия! Вам нужно поинтересоваться у Вашего профсоюза на работе, а лучше лично ознакомиться с коллективным договором, чтобы узнать полагается ли Вам подарок.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, как правило, не дольше 14 лет. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Здравствуйте!

В указанном случае подарки предоставляются детям, которым не исполнилось 16 летие. 16 летие наступает на следующий день с 00 часов после дня рождения

Любовь Юрьевна, Вам следует обратиться в администрацию по месту жительства и получить разъяснение заранее. Видимо, так будет правильно.

Здравствуйте. Да, имеет право, предоставив в отдел кадров копию свидетельства о рождении ребенка.