Работникам государственных организаций требуют дополнительные медицинские справки - какие законы защищают их права?

Работодатель должен за свой счет обеспечить прохождение как предварительного при приеме на работу, так и периодического МО.

Может не допустить, смотрите ст. 76 ТК РФ. Мотивировать - ст. 213 ТК РФ.

Напишите заявление в адрес работодателя, с указанием этой статьи и просьбой направить Вас на медосмотр за его счет и согласно его (работодателя) порядке прохождения медосмотра.

1. Задачи водительской мед. комиссии и профосмотра разные.

2. Работодатель ОБЯЗАН регулярно проводить проф. осмотр.

3. Обязанность работника проходить проф. осмотр предусмотрена ст. 214 ТК.

4. Работодатель вправе отстранить работника, не прошедшего мед осмотр (ст. 76 ТК)

Ваш вопрос не для бесплатной консультации, здесь необходим анализ законодательства, т.е. выполнить работу, затратить время. Обращайтесь по электронному адресу, дадим исчерпывающий ответ, недорого.

Предусмотрены, в частности, следующие виды обязательных осмотров водителей:

1) предварительные медосмотры при поступлении на работу (ч. 1 ст. 213, ч. 2 ст. 328 ТК РФ, абз. 1 п. 3 ст. 23 Закона N 196-ФЗ);

2) периодические медосмотры (ч. 1 ст. 213 ТК РФ, абз. 2 п. 3 ст. 23 Закона N 196-ФЗ);

3) предрейсовые и послерейсовые медосмотры (ч. 3 ст. 213 ТК РФ, абз. 3, 4 п. 3 ст. 23 Закона N 196-ФЗ).

Указанные медосмотры проводятся за счет средств работодателя (абз. 12 ч. 2 ст. 212, ч. 8 ст. 213 ТК РФ, п. 5 ст. 23 Закона N 196-ФЗ). На период их прохождения за работником сохраняются место работы (должность) и средний заработок (ст. 185, абз. 12 ч. 2 ст. 212 ТК РФ).

Юридическое лицо, индивидуальный предприниматель, должностное лицо могут быть привлечены к ответственности:

- по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ - если водитель допущен к исполнению трудовых обязанностей без прохождения обязательных предварительных и периодических медосмотров, обязательных медосмотров в начале рабочего дня (смены) либо при наличии у этого работника медицинских противопоказаний;

- по ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ - если по вине указанных лиц вопреки государственным нормативным требованиям охраны труда не было организовано проведение иных предусмотренных законом медосмотров. Например, к ним можно отнести обязательный послерейсовый медосмотр водителя, который занят перевозкой пассажиров. Необходимость проведения такого медосмотра предусмотрена ч. 3 ст. 213 ТК РФ, абз. 3, 4 п. 3 ст. 23 Закона N 196-ФЗ.

Водители автомобилей обязаны проходить периодические медицинские осмотры не реже чем один раз в два года (п. 27 Приложения N 2 к Приказу N 302н). Работники младше 21 года проходят осмотры ежегодно (ч. 1 ст. 213 ТК РФ, п. 17 Порядка проведения медицинских осмотров).

Периодические медицинские осмотры проводятся в государственных, муниципальных и частных медицинских организациях, имеющих лицензию на оказание соответствующих услуг (выполнение работ) (абз. 4 п. 7 ст. 23 Закона N 196-ФЗ, п. 4 Порядка проведения медицинских осмотров).

Нет, такая справка не требуется.

Здравствуйте!Да,прав.Оплата справки для получения водительского удостоверения не входит в обязанности работодателя по ст.213 ТК РФ.

Вы можете им отказать безо всяких законов, не объясняя причин.

В соответствии с пунктом 42 Приказа N 302 н по итогам проведения осмотров медицинская организация не позднее чем через 30 дней после завершения периодического медицинского осмотра обобщает результаты проведенных периодических осмотров работников и совместно с территориальными органами федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление государственного контроля и надзора в сфере обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения и представителями работодателя, составляет заключительный акт. Таким образом, требование Роспотребнадзора о предоставлении заключительного акта медосмотров является правомерным. Удачи

Это их прихоть.