Могут ли объявить строгий выговор, если проверяющий снял с поста за слабые знания обязанностей:

Заступал в суточный наряд дежурный по парку, на инструктаж суточного наряда не ответил на вопросы (слабое знание обязанностей), мне хотят объявить строгий выговор но заступить в наряд придётся, законно ли это?

Мне объявили строгий выговор, двумя месяцами раньше мне объявляли также строгий выговор. Взыскания объявили за разные проступки. Может ли руководитель объявить два строгих выговора за разные проступки.

Можно ли объявить сотруднику сразу строгий выговор без объявления выговора, если да то чем регламентировать?

Мне на службе объявили строгий выговор по служебным обязанностям, но ранее у меня отсутствуют вообще выговора и замечания! Скажите, имеют ли право так сразу объявить строгий выговор, если нет, то как правильно его обжаловать! Спасибо!

Интересует вопрос. За что военнослужащему могут объявить прямой строгий выговор? Попадает ли под строгий выговор единичный случай нарушения распорядка дня?