Оплата классного руководства завучу в Ставропольском крае - процент от ставки или от часовой нагрузки в 2015 году?
Как оплачивается классное руководство завучу % от ставки завуча или % от часовой нагрузки по урокам в 2015 году? Ставропольский край
.?
Классное руководство - это отдельная доплата. Она не зависит от ставки завуча или от ставки часовой нагрузки.
Спросить
Как оплачивается классное руководство завучу % от ставки завуча или % от часовой нагрузки по урокам?
Классное руководство оплачивается отдельно как надбавка и не зависит ни от ставки завуча , ни от часовой нагрузки.
Спросить
Может ли учитель + 05 завуча вести классное руководство и кабинет
1 ставка завуча + 9 часов недельной нагрузки вести кабинет и классное руководство.
Здравствуйте! Имеет ли право завуч по УВР вести классное руководство, при 1 ставке завуча и 12 часах? Ответ хотелось бы получить в письменном виде. Спасибо!
Может. Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу: Подробнее ➤
Спросить
Доброго времени суток
Если вы имеете ставку завуча, то учителем можете работать только по совместительству на полставки
Удачи Вам. Анна Титова.
СпроситьЗдравствуйте, Валентина!
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство). Порядок работы по совместительству установлен в ст. 60.1 Трудового кодекса РФ.
Также работник может совмещать профессии (должности) без освобождения от работы, определенной трудовым договором (ст. 60.2 ТК РФ). Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Ограничений по количеству совмещаемых должностей Трудовым кодексом РФ не установлено. Всего доброго!
СпроситьМеня зовут Ирина. С сентября 2015 года мне сократили нагрузку завуча по воспитательной работе до 0,5 ставки и учебная нагрузка 17 часов. При нагрузке считается педагогический стаж.
У нас в школе работает завуч на 0,5 ставки. Это наш же коллега преподаватель. Школа маленькая. И вдруг мы узнаем, что зарплату нашему завучу выплачивают из нашего преподавательского фонда оплаты. Т, е мы получаем меньше зарплату, из за того, что оплачиваем зарплату завучу. Правильно ли это. Ведь в штатном расписании есть должность директора и завуча 0.5 ставки. Мы очень возмущены.
Имеет ли право заместитель директора по учебной работе совмещать: ставку часов, полставки завуча, 0, 25 ставки зам директора по воспитательной работе и классное руководство, когда у других учителей не полная нагрузка.
В этом году я должна быть классным руководителем в 5 классе. Но мне отказали, хотя у меня всего 11 часов. То есть у завуча 2 ставки, а у меня 11 часов.
Формально имеет право, если успевает справляться с обязанностями. Ну а вопрос распределения нагрузки, в том числе и учебной - это уже компетенция директора.
Спросить
Директор имеет право забрать у меня классное руководство? А как же преемственность? Нареканий у меня не было за время работы классным руководителем.
Спросить
Единственное, что могу посоветовать это обратитесь к учредителю-Комитет образования.
Спросить
