Требование работодателя - встать на воинский учет без временной регистрации и с пропиской в другом регионе
Может ли работодатель требовать чтоб сотрудник встал на воинский учет по месту пребывания, при том что временной регистрации нет. есть постоянная прописка в другом регионе. Граждаенин рф 45 лет. спасибо.
Как платится налог на автомобиль когда есть постоянная прописка и временная регистрация по месту пребывания сроком на 3 года? Стоит ли ставить автомобиль на учет по месту пребывания (т.е временный учет? Т.к налог по месту пребывания ниже чем по постоянной прописке в другом регионе) или же налог автоматический будет приходить с места прибывания и автомобиль не нужно ставить на временный учет?
Живу и работаю с г. Сочи. Имеется Постоянная прописка в другом регионе РФ.Нужна ли временная регистация по месту фактического пребывания или нет, на кого распространяется закон о пребывании больше 90 дней, Могут ли наложить штраф, что не имею временной регистации, но имею постоянную прописку в РФ.Объясните поподробнее. Спасибо.
ИП было зарегистрирован по временной прописке в одном регионе, после произошла постоянная регистрация по месту жительства в другом регионе. При этом временная прописка так же действует, в налоговые органы за сменной учета не обращался, а они сами перевели ИП в другой регион. Подскажите как быть? Ведь отчетность сдали в налоговый орган по временной прописке. И хочет ИП остаться в налоговой именного региона с временной пропиской.
Восстановился в вуз после отчисления. Получил свидетельство о регистрации по месту пребывания, по паспорту зарегистрирован в другом регионе. Встал на воинский учет по месту пребывания, выдали повестку для прохождения мед комиссии. Имеют ли право меня призывать в армию по месту временной регистрации?
Иностранный гражданин (патент) устроился на работу. На момент трудоустройства у него была регистрация (постановка на миграционный учет по месту пребывания), далее регистрация закончилась, сотрудника ни кто не увольняет. Сотрудник новую регистрацию не приносит, говорит, что сделать ее возможности нет. Имеет ли право работодатель уволить такого сотрудника? Есть ли необходимость у работодателя требовать с иностранного сотрудника регистрацию?
При постановке на воинский учёт по месту временной регистрации (учёба в другом городе) требуют сначала сняться с учёта в своём военкомате. В военкомате в родном городе (постоянная прописка) не снимают с учёта. Что делать?
Является ли временная прописка в Волгограде обязательным условием прибывания в городе, если постоянная прописка в другом регионе и работодатель не требует ее наличия? В каком случае она необходима? Какие штрафные санкции может применить налоговая, при отсутствии временной прописки и пребывания в городе свыше 90 дней?
У меня есть постоянная прописка и есть временная в другом регионе, срок прописки 10 лет. Могу ли я при покупке нового авто, поставить его на учёт по временной регистрации?
Ситуация следующая: имеется постоянная регистрация по месту жительства в одном из ЗАТО (один регион), оформлена временная регистрация по месту пребывания (на длительный срок) в другом регионе. Работа (постоянная) предполагается в третьем регионе (все три региона соседствуют). Возможно ли также оформить временную регистрацию по месту пребывания в регионе работы? При этом в связи с тем, что в ЗАТО квартира продается, пока необходимо сохранить регистрацию по месту жительства и также необходимо сохранить по уважительным причинам временную регистрацию по месту пребывания.
Принципиально ли важна регистрация (даже временная) по месту пребывания при трудоустройстве если есть постоянная прописка только в другом регионе? Спасибо.