Как получить разрешение на временное проживание в России, если не удалось получить потенциальный вид на жительство в течение трех месяцев
Я с 2007 года по 2015 официально работал. В этом году я не успел в течении 3 х месяцев получить потент, из-за этого мне отказывают делать РВП. 1.5 месяца тому назад я женился, она гражданка РФ. Но мне говорят чтобы я покинул страну на 3 месяца, потом приехать заново и делать потент. Подскажите пожалуйста как мне быть?
Срок временного пребывания в Российской Федерации иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, не может превышать девяносто суток суммарно в течение каждого периода в сто восемьдесят суток, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом, а также в случае, если такой срок не продлен в соответствии с настоящим Федеральным законом.
Временно пребывающий в Российской Федерации иностранный гражданин обязан выехать из Российской Федерации по истечении срока действия его визы или иного срока временного пребывания, установленного настоящим Федеральным законом или международным договором Российской Федерации, за исключением случаев, когда на день истечения указанных сроков ему продлены срок действия визы или срок временного пребывания, либо ему выданы новая виза, или разрешение на временное проживание, или вид на жительство, либо у него приняты заявление и иные документы, необходимые для получения им разрешения на временное проживание в порядке, предусмотренном статьей 6.1 настоящего Федерального закона (часть 2 ст. 5 Федерального закона N 115-ФЗ).
Для того, чтобы срок временного пребывания был продлен нужно подать (подчеркиваю подать) заявление и иные документы, необходимые для получения им разрешения на временное проживание.
Перечень документов для временного проживания, не требующих получения визы
• заявление (скачать) (установленной формы)- 2шт.
- Заявление для несовершеннолетних (скачать)
• 2 фотографии размером 35 х 45 мм
• квитанция (скачать) об оплате госпошлины – 1600р
• документ, удостоверяющий личность и гражданство (нотариально заверенная копия перевода)
• миграционная карта, уведомление о постановке на миграционный учет по месту пребывания (копия) • вид на жительство или иной документ, выданный полномочным органом иностранного государства, который подтверждает проживание иностранного гражданина вне государства его гражданской принадлежности. (при наличии)
• свидетельство о рождении ребенка и документ, удостоверяющий личность ребенка, не достигшего 18-летнего возраста (нотариально заверенная копия и ее перевод)
• документ, подтверждающий согласие ребенка в возрасте от 10 до 18 лет на переезд в Российскую Федерацию для проживания (подпись ребенка на документе должна быть заверена нотариусом)
• свидетельство о браке, свидетельство о расторжении брака , свидетельство о смерти(нотариально заверенная копия и ее перевод)
• документ, подтверждающий владение русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации (сертификат или документ о получении образования в СССР до 1 сентября 1991 года, либо документ об образовании и (или) о квалификации, выданный лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию на территории России с 1 сентября 1991 года);
• сертификат об отсутствии ВИЧ-инфекции
• медицинский документ, подтверждающий, что не болен наркоманией
• медицинский документ, подтверждающий, что не страдает инфекционными заболеваниями
• медицинский документ, подтверждающий, что не болен туберкулезом
Патент представляет собой документ, позволяющий иностранным гражданам временно осуществлять на территории соответствующего субъекта РФ трудовую деятельность (п. 1 ст. 2 Закона N 115-ФЗ) и заменяющий собой разрешение на работу (Следует иметь в виду, что если у иностранного гражданина, прибывшего в РФ в порядке, не требующем получения визы, имеется разрешение на работу, выданное до 1 января 2015 года, то он вправе осуществлять трудовую деятельность на основании этого разрешения и после указанной даты, но только до окончания срока его действия (п. 1 ст. 6 Закона N 357-ФЗ). После этого ему необходимо будет оформить патент)
В перечне документов на получение разрешения временного проживания патент не числится
Советую, чтобы все было правильно оформлено, соблюдены сроки и основания Вашего пребывания в России, а также для подготовки необходимых документов, Вам необходимо юридическое сопровождение.
Спросить
Я гражданин Украины, в Рооссии нахожусь с 2005 года. В 2007 гожу женился на гражданке России и родился ребенок. Три года назад сделал РВП через месяц заканчивается его срок. Получить ВНЖ у меня не получается т.к требуют справку 2 ндфл за последний год, но я официално не работаю. Подскажите что делать? Под программы Носитель русского языка и Соотечественник я не попадаю, даже документы отказываются принимать без этой сравки.
Прошу Вас дать пояснения в сложившейся ситуации.
Я работаю в учреждении с декабря 2007 года. Мне не удалось сходить в отпуск за период 2007-2008 гг. В очередной отпуск я отправилась в 2009 году за период 2007-2008. Так и идет много лет ежегодный отпуск предоставляется за предыдущие года.
За период 2012-2013 иду в 2014;
2013-2014 = 2015;
2014-2015 = 2016;
2015-2016 = 2017;
2016-2017 = 2018.
Периодически периоды путали, я их восстанавливала. И очень похоже, что руководителю это надоело и мне против моей воли настойчиво рекомендуют в этом году, в августе взять два отпуска подряд. Меня смущает то, что мне еще ни разу не удалось уйти в отпуск и все забыть. Круг обязанностей велик, дублеров нет. Получится что я просто подарю отпуск Учреждению. Да и планов на такой длительный период нет.
Подскажите, как грамотно выйти из этой ситуации.
Спасибо.
Примерные периоды
с 31.12.2007 по 30.12.2008 - 28 кол-во дней отпуска 2009 год отпуска
с 31.12.2008 по 30.12.2009 - 28 кол-во дней отпуска ? Год отпуска
с 31.12.2009 по 30.12.2010 - 28 кол-во дней отпуска ? Год отпуска
с 31.12.2010 по 30.12.2011 - 28 кол-во дней отпуска ? Год отпуска
с 31.12.2011 по 30.12.2012 - 28 кол-во дней отпуска ? Год отпуска
с 31.12.2012 по 30.12.2013 - 28 кол-во дней отпуска 2014 год отпуска
с 31.12.2013 по 30.12.2014 - 28 кол-во дней отпуска 2015 год отпуска
с 31.12.2014 по 30.12.2015 - 28 кол-во дней отпуска 2016 год отпуска
с 31.12.2015 по 30.12.2016 - 28 кол-во дней отпуска 2017 год отпуска
с 31.12.2016 по 30.12.2017 - 28 кол-во дней отпуска 2018 год отпуска
с 31.12.2017 по 30.12.2018 - 28 кол-во дней отпуска ? Год отпуска
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 05.02.2018)СпроситьСтатья 126. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
При суммировании ежегодных оплачиваемых отпусков или перенесении ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий рабочий год денежной компенсацией могут быть заменены часть каждого ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, или любое количество дней из этой части.
Не допускается замена денежной компенсацией ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков беременным женщинам и работникам в возрасте до восемнадцати лет, а также ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, а также случаев, установленных настоящим Кодексом
Пока училась в университете (2011-2016 г), работала только 2015 и 2016, причем в 2016 с июля месяца официально на двух работах.
В июле 2016 года уже подавала на вычет за 2015 год учебы. На другие года (2013-2014) не хватило отчислений.
Так как обычно подается за три года, могу ли я в 2017, так как в 2016 у меня были отчисления по двум работам и их хватит, чтобы вернуть мне 13% за два года учебы, подать за года учебы 2014 и 2016?
Добрый день! Вычет на обучение могут получить родители, опекуны, попечители, сами обучающиеся, если они оплачивали свое обучение (пп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ). Для получения вычета нужно представить в ИФНС лицензию образовательного учреждения. Для получения вычета потребуются также: паспорт; справка о доходах по форме 2-НДФЛ за 1 год; копия договора на обучение; копии документов, подтверждающих оплату обучения. После проведения камеральной проверки ИФНС, Вы сможете получить налоговый вычет. С 1 января 2016 г. социальный вычет можно получитьдо окончания налогового периода, обратившись с заявлением к работодателю. При этом необходимо предоставить подтверждение права на указанные вычеты, выданное налоговым органом. Подтверждение выдается в срок не превышающий 30 дней.
СпроситьОфициально работаю с сентября 2018 года, до этого последнее официальная работа была до июня 2017 года.
Планирую приобрести жилье. Подскажите, пожалуйста, за какой период я могу получить налоговый вычет, если, например, приобрету квартиру в августе 2019?
Т.е. могу ли я после прибретения квартиры подать декларацию на получение вычета за 2018 год (3 месяца) и 2019 год (по факту подача в 2020 году за все 12 месяцев 2019 го) спасибо.
За 2018 год Нет, если Вы не пенсионер (п. 10 ст.220 НК РФ). Пенсионер может подать декларацию и за 2018, 2017, 2016 и 2015 годы.
В противном случае - за 2019 и последующие годы - до тех пор пока не превысите сумму вычета.
СпроситьЯ на пенсии с 2005 года, но работала до конца 2013 года (один год - 2011 не работала). В 2013 году я приобрела квартиру в собственность.
Можно ли вернуть вычет за 2013, 2012, 2011 - не работала, и 2010 годы? Или вычет начнется в 2014 году за 2013 год, за 2014 в 2015, но я сейчас полностью на пенсии и не планирую работать.
В общем за какие годы можно вернуть НДФЛ?
Нет. за 2010год вы не сможете получить налоговый вычет, а вот за 2013 и 2012гг сможете. Также вы можете обратиться за налоговым вычетом в 2015 году за 2014 год.
СпроситьЗдравствуйте! Подскажите пожалуйста: в 2017 году работала 5 месяцев, уволился в августе этого года, сейчас беременна уже почти 3 месяца, устраиваюсь на новую работу, мне будет положенно выше нормы МРОТ? Декрет этот будет вторым, первый был с 2010 по 2012 год.
Судя по тексту - да. Страховой стаж для пособия - считается не по последнему месту работы, а конкретно по всему стажу работника за весь период его работы, а он явно более 6 месяцев.
СпроситьВот такой вопрос, помогите разобраться. Работаю официально всего 2 месяца этого года (май, июнь). До этой работы официально работала только в 2014 году (всего 2 месяца). С 2014 до 2017 года не работала. Сейчас начнётся 5 месяц беременности. Какие выплаты мне положены? Спасибо.
ТК РФ, Статья 255. Отпуска по беременности и родам
Законом РФ от 15.05.1991 N 1244-1 женщинам, постоянно проживающим (работающим) на территории зоны проживания с правом на отселение, установлен дородовой отпуск продолжительностью 90 календарных дней с проведением оздоровительных мероприятий за пределами территории радиоактивного загрязнения.
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
Пособие по беременности и родам рассчитывается исходя из среднего заработка и не зависит от стажа сотрудницы (в отличие от пособия по временной нетрудоспособности). Всего хорошего.
Спросить
Я беременна, работаю официально в организации 4 месяца с сентября 2016 года, до этого весь 2015 год я работала неофициально. С 2011 по 2014 гг. Я работала официально. Скажите пожалуйста начислят ли мне декретные за 2013-2014 гг, если я предоставлю справку ндфл с предыдущей работы за 2013 и 2014 гг.?
Вам будут считать исходя из з/п за 2015 и 2016 годы.
Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя. При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются.
СпроситьЗдравствуйте подскажите работаю на предприятии 1 год 9 месяцев до етого 2014 2015 официально не работал, пошел на болнтчный,,, как его расчитают из мрот или слышал что с 2017 года за расчет больничного берут отработанный год подскажите очень надо.
Здравствуйте. Только если страховой стаж менее шести месяцев, то при расчете за каждый месяц болезни полагается не более одного МРОТ, то есть не более 7 500 рублей с 1 июля 2016 г.
При стаже 8 и более лет полагается пособие в размере 100% от среднего заработка
При стаже от 5 до 8 лет 80% от среднего заработка. Стаж менее 5 лет дает право на пособие в размере 60% от среднего заработка
СпроситьСкажите пожалуйста, у меня в этом месяце заканчивается рвп и в прошлом году я не подала уведомление и в октябре прошлого года покидала Россию и приехала в январе 2017 г. Что мне теперь делать? У меня муж гражданин России и дочке 1 год тоже гражданка России. Мне нужно будет покидать страну?
