Временно исполняющий обязанности директора школы / Юридические лица - 119 советов адвокатов и юристов

Мне нужно грамотно сформулировать вопрос о перерасчете в платной школе в связи с переходом на дистанционку, чтобы на основании ответов юристов выбрать того, кому буду оплачивать услугу по составлению грамот ной претензии.

Вопрос в следующем: директор подписал приказ об отмене мне стимулирующей надбавки с 1 февраля, но сам приказ был издан и подписан 25 февраля. Меня с ним не ознакомили. Вопрос: на сколько это законно?

Спасибо.

Учитель на больничном, но выполнял работу дистанционно, заполнение виртуального журнала, работа с родителями и тд, но вычли все дни больничного, хотя никто на замене не стоял.

Мужа уволили из органов ФСИН по ст.58 "В". Последний раз в отпуске он был в августе-сентябре 2008 г. В этом году в отуске не был. Уволен с 1 апреля 2009 г. При увольнении написал рапорт о замене отпуска денежной компенсацией. На работе сказали, что компенсация положена только за отработанное время, т.е. за 3 месяца. Но я нашла Приложение к Приказу Минюста от 06.06.2005 №76 "Инструкция о порядке применения положения о службе в органах внутренних дел РФ в учреждениях и органах УИС". Там в п.15.17 сказано, что уволенным по ст. 58-в при увольнении выплачивается денежная компенсация "за весь отпуск, причитающийся в году увольнения". Интересно, действует ли ещё этот приказ и соответственно инструкция к нему? Реально ли получить всю компенсацию? И какие ещё компенсации и выплаты положены при увольнеии по данной статье? Рассчет муж ещё не получил и узнать в бухгалтерии размер выплат не может, т.к. начисления ещё не сделали.

Какие последствия могут быть у данной ситуации. Я-классный руководитель. Практически весь ноябрь я отсутствовала на работе-сначала курсы повышения квалификации, потом больничный, непосредственно на работе была около недели. Выяснилось, что к родителям моей ученицы пришли из отдела по делам несовершеннолетних по причине отсутствия ребенка в школе целый месяц. Я никаких справок не отправляла об отсутствии и девочки не было 9 дней из 19 учебных. Грозит ли мне какое-то наказание, если я чисто физически не могла контролировать посещаемость уроков в момент своего отсутствия в школе?

Сын учится во втором классе, за год с копейками подменялось 4 учителя, считается ли это нормой? Только у нашего класса эта проблема.

У моего сына во время перемены одноклассник мальчик взял совершенно новый не использочанный

перцовый балончик со стола, когда сын складывал полученные первого сентября книги. Мальчик применив силу все-таки его нажал. Какие последствия для моего сына?

Я работаю учителем физики. И вдруг

Я узнаю, что меня поставили лаборантом на ОГЭ по физике. Меня это не устраивает, меня никто не уведомлял и письменного согласия я не давала. Объясните, правомерны ли действия отдела образования и могу ли я отказаться?

Какие необходимы документы со стороны родителей и работодателя для трудоустройства 15 летнего ребенка на летние каникулы в качестве реализатора билетов в музей? Спасибо.

Мужа-электромонтера воздушных линий хотят направить в командировку в район, где клещи активны. После проведения первой вакцинации была сильная аллергическая реакция, на протяжении 10 дней, обращались в больницу. Врач дала справку - медотвод, прописав, что повторная вакцинация не рекомендуется. Работодатель вынуждает делать вторую прививку (всего нужно 3), запугивая работника. Может ли работодатель шантажировать, запугивать работника, а также, пренебрегая справкой - медотводом и заявлением об отказе от повторной вакцинации на основании справки, вынуждать его делать прививку?

Добрый день. Работаю на работе 1 год! Пол года назад у меня был суд по делу 159 часть 1. Наказание у меня лишение свободы, не покидать город. И отмечается! Могут ли сотрудники где я отмечаюсь придти на работу и сообщить о моем наказании и какая у меня статья. И могут ли за это меня уволить с работы?

Мать ребёнком не занимается пьянствует принимает возможно наркотики воспитанием ребёнка занимается Бабушка. Как подать заявление об ограничении родительских прав и передачи опеки бабушке ребёнка. У ребёнка задержка речи. В 2 года все понимает но не говорит.

Хотим выдавать займы под залог ПТС

автомобиль получаеться остаться на хранении у собственника и он хочет передвигаться на нем

как правильно оформить компанию (ломбард ооо не подходит так как там только авто на стоянку компании

а сейчас все работают под ПТС как быть...

как оформить компанию?

Я окончила в 1981-1982 пед класс с отрывом от призводства, на протяжении всего времени проходила курсы повышения квалификации. С 01.12.15 заведующая отстраняет меня от должности воспитателя, так как пед класс это не образование, имеет ли она на это право? Аттестация у меня еще годна до 2017 года. Что мне делать помогите. Спасибо.

Прокуратура возбудила дело об административном правонарушении по ч.1 ст 5.27 коап, как определяется штраф на должностное лицо или на юридическое (как это решается, на основании чего) ?

Я учитель. В классе есть ученик, который проживает у бабушки.

Отец ребёнка умер, мать проживает в другом городе. Бабушка по доверенности записала внука в школу. Получается бабушка взяла на себя все функции законного представителя. Знаю, так не должно быть. Каковы должны быть мои действия?

Встала такая проблема, есть дом СНТ "Березка" платили за свет председателю. Но потом я узнаю что председатель тратит эти деньги на себя. Не платила пару месяцев. В итоге СНТ Березка признают банкротом так как долг накопился около 4 млн. руб. Сейчас требуется погасить долг, вопрос только куда и кому он будет платиться. Может ли энергосбывающая организация принудительно взыскать эти долги?

Директор школы угрожает из-за неуспеваемости позвонить в опеку и настоять чтобы забрали из семьи.

Я временно исполняющая обязанности директора школы. Директор находится на больничном листе, он одновременно являлся механиком по выпуску школьного автобуса. Должна ли я возложить на себя функции механика, ответственного за выпуск школьного автобуса. Спасибоб.

Я работаю в школе. Основная должность - заведующая библиотекой, по совместительству зам. директора по инклюзивному образованию 0,5 ставки. С 20 октября директор на больничном. Меня поставили исполняющей обязанности директора. Доплаты за это нет. С больничного он выходить видимо не собирается! Подскажите, могли ли меня назначить ИО? Есть ли максимальный срок для ИО? И как я могу вообще от этого отказаться? Спасибо.

Сотрудник в течение года исполнял обязанности директора школы, сейчас он назначается директором школы. Как правильно оформить запись в трудовой и приказ: назначен, переведен или принят на должность?

Я работаю заместителем директора школы по УВР. Директор школы уволился. Вправе ли Управление образования назначить меня ВРИО директора школы без моего согласия?

Кто должен исполнять обязанности директора школы во время его временного отсутствия? Имеет ли право управление образования назначать и.о директора со стороны, когда в школе имеются несколько заместителей директора?

Я директор школы. Впервые сталкиваюсь с такой проблемой. С 9 июля ушла в отпуск. Вместо меня приказом назначен временно исполняющим обязанности заместитель директора по АХЧ, с ведома учредителя. Но она, сама только что выйдя из отпуска, 9 июля пишет заявление на увольнение на моё имя. Сколько времени она должна отработать, ведь она относится к руководителям?

На время своего отпуска директор школы хочет назначить исполняющим обязанности директора меня, завхоза. Имеет ли он полномочия для этого, могу ли я отказаться, и на каком основании? Буду благодарна за ответ.

Добрый день!

Подскажите пожалуйста, как поступить в сложившейся ситуации: я работаю заместителем директора школы. Директор решил уволится, причем разговор об этом идет очень давно. Сейчас она написала заявление на увольнение, но кандидатура нового директора еще не утверждена (назначение идет на уровне города). Сейчас мне предлагают в добровольно-принудительном порядке исполнять обязанности уволившегося директора до назначения нового (примерно месяц), т.к. работаю в должности зама. Я не хочу! Имеют ли меня право заставить исполнять эти обязанности, как должна проходить процедура оформления, если невозможно этого избежать, или сразу писать заявление на расчет?! Несу ли я ответственность за все, что было сделано до меня.

Работаю в школе, приказом назначена исполняющим обязанности директора школы, отработала положенные 2 месяца хочу вернуться на должность учителя, как мне сделать это правильно.

Я-учитель в средней школе, но в июле начальство предложило мне быть временно исполняющей обязанности директора без тарификации. Стоит ли мне соглашаться? Что мне делать?

Директор школы во время уч.процесса ушел в отпуск. Назначен и о. Директора - зам. по увр. Он уходит на больничный. Кто должен остаться за него и директора и кто должен издать приказ о замене?

Если директор школы по решению суда временно отстранен от занимаемой должности, на время ведения следствия, возможно ли увеличение его учебной нагрузки с 8 часов до 18 (это требование директора). Кем и как устанавливается учебная нагрузка временно отстраненного директора в такой ситуации?

Необходитмо ходатайствовать человека на место директора школы. Исполняет обязанности с 7.09.2016 г. Единственная наивысшая кандидатура. Как грамотно составить письмо в УО.

Директор школы на больничном. Приказа о передаче полномочий нет. Какие основания у меня как у завуча нести ответственность за издание распорядительных документов, подписание приказов по финансовой деятельности, ответственность при проверках? Ни в трудовом договоре этого нет, в должностных четко формулировка при издании приказа. Как защитить себя?

Здравствуйте. Полномочия исполняющего обязанности директора школы зависят от устава образовательного учреждения.

При этом в уставе могут быть установлены ограничения на исполнение определённых обязанностей исполняющим обязанности директора Учитель назначен по приказу Управления образования ИО директора, который уволился, при наличии заместителя директора. Учитель находится на 1/2 ставки зам. директора. Может ли он быть ИО директора? Может ли он принять на работу человека в период выполнения функций ИО?

Я работаю в школе учителем, по совместительству занимаю должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе на 0,5 ставки. В должностной инструкции заместителя директора прописано, что во время отсутствия директора на меня возлагается исполнение его обязанностей. Сейчас директор уходит в отпуск и возлагает исполнение своих обязанностей. Должны ли производить мне доплату за замещение директора?

Директора уволили, я временно дала согласие на исполнение обязанностей, прошло два месяца, теперь хочу уйти, мне грозят, что уволят с должности заместителя директора школы. Имеет ли право учредитель меня уволить с основной должности?

Могу ли я что то сделать, чтобы получить оплату за замещение директора школы спустя 2 года. Мне до этого было сказано, что заместитель директора не может получать замещение за директора школы.

С 2014 года я назначена на должность исполняющего обязанности директора школа. Сейчас 2020 год, на данный момент я также исполняющий обязанности. На мой вопрос никто не дает ответа. Это законно или нет. Чем я могу себя защитить, профсоюз молчит, хотя говорит что это не правильно. Что делать? В любой момент могут подвинуть как было сказано.

При исполнении завучем обязанности директора можно ли назначить из пед. персонала временно исполняющего завуча, если можно то как сформулировать приказ?

У меня такая ситуация. Директор школы находится в отпуске по уходу за ребенком. Её должность замещал учитель, сейчас он уволился и меня заставляют исполнять обязанности директора, но я отказываюсь так как и так большая нагрузка. Могут ли меня заставить или снять с должности?

Я работаю в школе ведущим бухгалтером у нас увольняется заместитель директора по ахч, меня хотят сделать исполняющим обязанности, как меня должны по закону оформить и будет ли доплата.

Может ли директор школы, при проведении ОГЭ в своей школе, быть одновременное уполномоченным ППЭ и исполнять обязанности директора? Спасибо.

Уволили директора школы. Меня приказом отдела образования района заставляют исполнять обязанности директора. Законно ли это?