Работа повара / Трудовое право - 1684 советов адвокатов и юристов

Может ли повар детского сада работать по внутреннему совместительству по должности повара в своем учреждении. Если должность повара не дает права на досрочную пенсию и доп. отпуск, распространяется ли действие статьи 282 ТК РФ.

На нашем предприятии должности повара нет. Работают 2 разнорабочих с медицинскими книжками. Имеют опыт работы поварами. Изменить запись в трудовой не просят. Все правильно? Или есть подводные камни.

Муж стоит в наркодиспансере на учете, его шишили прав. Может ли пройти фсб и устроиться на работу поваром.

Что лучше ценится диплом или свидетельство? При приеме на работу будут брать человека с дипломом в первую очередь? Я хочу выучиться на повара. Училище 10 месяцев, а курсы 4 месяца. Как лучше обучиться?

Сын работает поваром, с 15.06.2016 г. оформили его с 01.09.2016 г. В конце мая 2017 г. он увольняется. В отпуске за это время он не был, заявление он написал об увольнении, а вот на компенсацию отпускных нет. Ему сказали, что он и так получит расчет. Вопрос такой, если не написано заявление на компенсацию отпуска то разве в расчетные за отпуск сумма войдет? И сколько вообще ему положено дней отпуска за этот период работы. Спасибо.

Какой величины штраф возможен для руководства общепита в связи с тем что в столовой работают 2 повара с патентами без разрешения не работу. Столовая юридическое лицо ооо.

Я работаю поваром в продуктовом магазине, но неофициально. Работодатель хочет меня уволить по своему желанию, говоря, что мы неможем найти общий язык. Я работаю 8 мес. Может он меня уволить, если сейчас введены новые меры в связи со сложившейся ситуацией в строне?

У меня такой вопрос. Человек устраивается на работу (повар) , при этом ему дали 2 пробных дня поработать на кухне. После 2 х отработанных дней сказали, что след. Рабочий день будет с 10:30-23:00.

Также сказали что не будут заключать договор и выдавать направление на мед. книжку, пока человек не сдаст там «экзамены»

По сути без договора человнка могут кинуть. Как тогда быть? Что можно заключить на время прохождения «экзамена»? Или как требовать у работодателя направление на мед. книжку и заключение договора? На какие статьи опираться? Спасибо.

Устраиваюсь на работу в детский сад поваром пока нет справки о несудимости как меня оформить должны хотя я уже хожу на работу уже 3 недели.

Отправляла анкету о приеме на работу поваром в СГК. Отказали тем что я не прошла СБ.как узнать что именно их не устроило. И является ли это основанием для отказа в приеме Ина работу.

Я девушка, хочу получить и работать по специальности кинолог, в каталоге вакансий написано образование 11 кл. Могут ли меня взять в полицию и отправить учиться на кинолога в Уфу? Я закончила колледж по спец. Повар.

Мои документы не пропустила служба безопасности на работу поваром может быть такое из-за кредита в Сбербанке хотя у меня нету просрочек и как узнать из-за чего?

Возможно ли работать поваром если не погашена судимость ст. 351.1 в школе, лицее, если право собственности компании, занимающейся поставкой поваров ОАО, т.е. Коммерческой организации?

У нас в школе работает повар которая сидела в тюрьме за убийство. Как и куда мне обратиться насчёт проверки. Справку о не судимости она не приносит. Работает здесь 12 лет. Её как-то покрывают. Где и какие доказательства я возьму чтоб обратиться в прокуратуру?

В 16 лет меня судили за кражу я даже не помню какая это стотья 1 год условна сейчас мне 30 я работаю поваром в д/с на работе запросили справку о судимости или ее отсутствии если придет справка что я судима и заведующая захочет меня уволить ка мне быть в этой ситуации.

Работаю в гипермаркете магнит - поваром. Сейчас на больничном по состоянию здоровья, сорвала спину. Хочу перевестись в другой, маленький магазин. Что мне для этого нужно сделать?

Я работаю поваром в столовой 9 лет в крупном институте росатома, уже 2 года как у нас новый начальник отдела общест. Пить. Она сразу начала процесс выживания поваров которые уже работают давно. Она ставит на процесс в горячий цех меня, хотя в горячем цехе есть доплаты за вредность, или доплаты приравненые к оплате за вредность. Всем свои поварам, которых она взяла на работу 2 года назад она сделала все доплаты за вредность и ли приравненые к ним. Мне она отказывается это делать, хотя разница может составлять около 5 тыс. руб.,то есть за один о тот же труд я проработав 9 лет без единого замечания должен получать как минимум на 5 тыс. руб меньше, чем её повара которые работают всего то по 1,5 года. Что делать с этой дискриминацией

Несоблюдение трудового законодательства. Я устроился на работу поваром в ночной клуб. За три месяца работы я не получил на руки подписанного трудового договора, и получил выплат всего на 20 т.р. Я прекрасно понимаю, что требовать деньги бессмысленно, но как наказать работодателя? Я не один такой, есть табели учета рабочего времени, есть журнал с указанием выплат. Очень хочется, чтобы этот нечестный управляющий был наказан, это не первая такая история. Куда можно написать далобу, какую проверку за несоблюдение трудового законодательства я могу привлечь?

Проработала месяц в санатории поваром. Официально так и не трудоустроили. Пришлось уйти, потому что у меня предпенсионный возраст. Зав.столовой так мне трудовую и не отдала, зарплату тоже не отдают. Она меня избегает, я даже не знаю, к кому мне обратиться и на работу без трудовой не могу устроиться.

С 1.09.22 года я работала в школе поваром по договору найма, в ноябре того-же года пошла в декрет, 3.05.23 года трудовой договор прекращён в связи с истечением срока. Могу ли я оформить на ребёнка до 1,5 лет, с февраля по май?

, встал вопрос о том что в ДОУ должен работать повар с соответствующим образованием.

2 повара+кухонная варим и пекем на 270 детей+40 сотруднков 40 часовая неделя оклад 4615 р+стимул+Урал, отпуск 28 д все правильно или нет?

Знакомая работает в школе поваром (ее заставляют работать ещё поваром и в садике, но не оплачивают этот труд, говорят не нравиться увольняйся), сейчас их тоже заставляют красить школу, так же отвечая не нравиться увольняйся. Правомерно ли все это и как можно повлиять на директора.

Я работаю в школьной столовой. Просят ставить прививку от коронавируса, а мы повара не соглашаемся. Директриса просит писать заявление на увольнение. Что мы должны делать в этом случае. Я например мать троих несовершеннолетних детей.

Устроилась на работу вахтовым методом поваром в огромную столовую на 2500 рабочих работа очень тяжелая и состояние плохое. А теперь срочно хочу уволиться боясь за свое здоровье имеют ли право заставить отрабатывать 2 недели так как я отработала в этой организации всего неделю.

Я работаю слесарем-сантехником в УЖХ. Зар.плату нам оплачивают сдельно (30 руб в час) + тарифная ставка. Итого выходит за целый месяц-6000-7000 руб. За работу в выходные и праздничные дни не оплачивают, дают отгулы, со скандалами. С 2013 г. МУП УЖХ переводят на бюджет. Бухгалтер говорит, что оплата будет также, сдельно. Мы считаем, что так не правильно. Как должны производить оплату труда в бюджетной сфере? А так же должны ли производить выплаты за ВРЕДНОСТЬ, за работу в подвалах, канализационных люках и т.д.? Какие нарушения со стороны бухгалтерии УЖХ?

В нашем саду 2 корпуса Работаю в детском саду поваром, наш корпус закрыли на ремонт мне осталось отработать две недели до заслуженного отпуска. Но мне предложили взять отпуск за свой счёт на эти две недели или доработать эти две недели по ставке подсобный работник но ставка ниже чем ставка повара.

Здравтвуйте! Я работаю поваром в дет саду. У нас по району идет прокурорская проверка. (сказали заранее, что будет большой штраф мне) ,скажите как меня могут наказать? Заработанной платой могут? (премии не дают и так, говрят в бюджете нет денег) если я понимаю приготовление пищи не соответствует или гряз на пищ. блоке, то да, моя вина, а если не покупают кастрюли, второй холодильник и т. д (опять же говорят нет средств...) за это могут высчитать с заработанной платы?

Нужна пошаговая инструкция по уплате взносов и оформлении отчетности при покупке патента без образования ИП.

9 октября поваром 5 разряда в адрес капитана буровой установки был написан рапорт с требованием его заверить и предоставить копию для обращения в трудовую инспекцию. Могу ли я отказаться его визировать и мои действия?

Я работаю в дет. саду поваром в сельской местности. З/плата 6800 имею ли я право на стимулирующии выплаты и премии? Работаю 1,5 года.

Я работаю поваром в Детском саду уже 41 год. .Сегодня, 17.04.2014 года мне принесли уведомление о сокращении 0,5 ставки повара. Приказ якобы вступает в силу с 21.04.2014 года. Объяснили это какой-то оптимизацией. Правомерны ли действия администрации? Как лучше поступить?

Работаю поваром - блинопеком, собираюсь увольняться, нужно отработать 2 недели, но читала, что данный срок можно сократить в случае нарушения руководства, а таковые имеются.

Во первых на круглосуточной точке нет туалета (24 часа или терпи или в ведро)

Во - вторых в месте где я работаю предусмотрено 2 сотрудника, так как большая проходимость, а меня 4 раза оставляли одну работать за двоих, без доплаты (оплата почасовая).

В третьих из рабочих часов высчитывают час обеда, но просто сесть, поставить перерыв нельзя, соответственно кушаешь пока никого нет, как только кто то приходит обязан бросить все и вернуться к работе, нередко доесть свой обед получалось лишь через 3-4 часа. Подскажите пожалуйста являются ли эти нарушения весомыми и на какие законы я бы могла сослаться при увольнении.

Я отработала почти 3 месяца поваром уволилась по собственному желанию зп задерживали вот и ушла устроилась 3 января ушла 12 марта зп так и не перечисляли за февраль и март как быть?

Здравствуйте! Мне надо знать какие организации могут принять повара на работу, 21 летнего, у которого нет образования, но прекрасно готовит, в Москве?

Работаю поваром в столовой без мед осмотра направление не дают написала заявление об уходе заставляют отробатывать 2 недели имею ли я право не выходить на работу ткк нет мед осмотра.

Я работаю поваром в детском саду. Мне полагается ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. А также дополнительный отпуск 6 рабочих дней как работнику с вредными условиями труда (пункт 117 раздела «Общие профессии всех отраслей народного хозяйства» постановления Госкомтруда СССР) . Положен ли мне ещё ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью 8 календарных дней, так как я проживаю в местности, где установлен районный коэффициент и процентная надбавка до 30% ? В связи со сменой собственника учреждения дополнительных 8 дней мне предоставлять отказываются.

Мужа сократили на работе и еще сегодня написали что зарплата с 1 марта будет меньше на 40 процентов в связи с такой обстановкой в мире, муж работает поваром но неофициально.

Сестра работает в дет. саду поваром 3 года, сейчас у неё просят справку о судимости. Лет 10 назад у неё была мировая судимость, сейчас она боится что это отобразится в справке.

Работаю в детском саду поваром. На базе сада существует частный сад и муниципальный, зарплату платят одну а готовлю два меню на муниципальный на частный. Зарплата должна за два сада? Устроена в частном саду.

Я работаю поваром в детском саду, писала заявление о приёме на работу, потом узнаю, что меня взяли на период декрета основного работника. При каких условиях меня могут уволить?

Я работаю поваром в д/с 25 лет на одном месте. Сейчас наш сад закрыли на ремонт, и меня с одного сада перевели в другой сад. И зарплату мне дали минералку 12700. это правельно. Разряд у меня 6 и 10 сетка. А теперь мне говорят что зарплату буду получать, только через полгода свою.

Еду увольняться по собственному желанию, я повар детского сада, как правильно написать заявление и с сегодняшнего дня я на больничном с ребёнком.

Приехал на работу в Москву поваром мало того что поставили работать грузчик ом а теперь и вовсе увольняют ссылаясь на моё физ здоровье 2022 году был на Донбассе в командировках здоровье нормальное человек руководящий объектом не компетентен как мне быть зарплату не выплатили живём с нарушениями даже военнопленных находятся в лучших условиях помещение без окон плана эвакуации нет мы проживает на 3 этаже пищеблок на втором мы отрезаны от выхода текучуа ужасная я стал делать замечания так как раньше работал в управлении УФСИН курировал столовые как мне быть человек не понимает ситуации и подвергается жизнь 20 человек опасности.

Проработала поваром 6 месяцев в частной компании (официально была бухгалтером). Сегодня заставили написать заявление по собственному желанию, причин уне указали. Просто моя кухня видимо им надоела, думаю, что не всем! В состоянии расстройства написала. Извинились, что не предупредили заранее., заплатили только зарплату. Могу ли я в Инспекции по труду просить о выплате мне компенсации? Или уже поздно?

Я повар стажёр и хочу уволится, по причине неудоыолетворительного зарабатка и 14 часовой работает, трудового договора не подписывала, деньги за апрель сказали мне выплалят сегодня, а деньги за май мне сказали что пока я не подпишу заявление о увольнении мне не выплалят. Подписывать я не хотела тк считаю что после подписания документ о увольнении я буду ещё отрабатывать 2 недели на нежелательной работе.