Бухгалтер зарплата / Бухгалтерский учет - 2428 советов адвокатов и юристов
Добрый день!
Не имеют право удерживать всю зарплату представьте приставу документы о том, что счет зарплатный, арест должны снять. Добрый день. Первично, когда постановление пристава в банк поступает, то так всегда и происходит. Пристав просто направляет постановление в банк. Пристав не видит, что счёт зарплатный. А далее, гражданин представляет справку о том, что это зарплатный счёт и пристав снимает арест и направляет постановление на работу и удерживает уже бухгалтер. [i]Разъясняю, что при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.[/i] Могут ли с зарплатной карты списать по аресту 100%
Добрый день!
Не имеют право удерживать всю зарплату представьте приставу документы о том, что счет зарплатный, арест должны снять.
Спросить
Добрый день. Первично, когда постановление пристава в банк поступает, то так всегда и происходит. Пристав просто направляет постановление в банк. Пристав не видит, что счёт зарплатный. А далее, гражданин представляет справку о том, что это зарплатный счёт и пристав снимает арест и направляет постановление на работу и удерживает уже бухгалтер.
Спросить
Разъясняю, что при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
СпроситьФиз лица платят только НДФЛ с получаемых доходов.
А ИП может получить подробную консультацию у своего персонального бухгалтера, которому платит зарплату. Анастасия, вы не правы. Если физик сдаёт в аренду нежилое помещение ИП, то на эти операции, связанные со сдачей недвижимости, могут быть начислены налоги по ОСНО. В связи с этим такой вопрос. Ирина, судя по абзацу 3-4 вы верно поняли, что мой вопрос о последствиях признания деятельности предпринимательской.
Спасибо за приведение законов в ответе, однако, НДП не подходит, так как самозанятые не могут сдавать НЕЖИЛЫЕ помещения в аренду. (Подпункт 3 пункта 2 ст.6 Закона 422-ФЗ)
Поэтому вопрос что делать, пока не поздно, чтобы деятельность не признали предпринимательской пока не решён 🤷🏻♀️ Если физ лицо сдало ИП нежилое помещение в аренду, как избежать доначисления НДС?
Физ лица платят только НДФЛ с получаемых доходов.
А ИП может получить подробную консультацию у своего персонального бухгалтера, которому платит зарплату.
Спросить
Анастасия, вы не правы. Если физик сдаёт в аренду нежилое помещение ИП, то на эти операции, связанные со сдачей недвижимости, могут быть начислены налоги по ОСНО. В связи с этим такой вопрос.
Спросить
ОСНО – это общие условия налогообложения для предпринимателей и организаций, которые не имеют права на применение специальных режимов налогообложения, или которым по какой-либо причине переходить на спецрежимы невыгодно.
Физическое лицо уплачивает только НДФЛ,-если его деятельность не будет признана предпринимательской.
Согласно разъяснениям КС РФ, изложенным в Постановлении от 27.12.2012 № 34-П, отсутствие государственной регистрации не означает, что деятельность гражданина не может быть квалифицирована в качестве предпринимательской, если по своей сути она фактически является таковой.
Это влечет риски такой квалификации налоговым органом с наложением штрафов и доначислением налогов, как при применении общей системы налогообложения. Поэтому гражданину, деятельность которого будет расценена как предпринимательская, может грозить штраф.
По мнению Минфина РФ, доходы, полученные от сдачи в аренду нежилого помещения, подлежат налогообложению как доходы, полученные в результате осуществления предпринимательской деятельности.
Таким образом, доходы от сдачи в аренду нежилых помещений должны квалифицироваться как прибыль от фактической предпринимательской деятельности. Последствием ведения деятельности без регистрации в качестве ИП будет доначисление НДС, пеней, штрафы. Причем осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя образует состав административного правонарушения (п. 1 ст. 14.1 КоАП РФ).
Выгодной альтернативой в данном случае может выступить НПД. Налог на профессиональный доход — это специальный налоговый режим для самозанятых граждан
Среди ограничений для применения этого налога, установленных ч. 2 ст. 4 Закона от 27.11.2018 № 422-ФЗ, не содержится каких-либо препятствий в отношении аренды недвижимости.
СпроситьИрина, судя по абзацу 3-4 вы верно поняли, что мой вопрос о последствиях признания деятельности предпринимательской.
Спасибо за приведение законов в ответе, однако, НДП не подходит, так как самозанятые не могут сдавать НЕЖИЛЫЕ помещения в аренду. (Подпункт 3 пункта 2 ст.6 Закона 422-ФЗ)
Поэтому вопрос что делать, пока не поздно, чтобы деятельность не признали предпринимательской пока не решён 🤷🏻♀️
СпроситьАнастасия, значит остается только одно, - оформить ИП.-что бы не было проблем в будущем.
СпроситьАнна Ивановна, поскольку человек свою вину признал, то шансов что то исправить фактически нет. Здравствуйте.
С учетом Вашего вопроса никаких шансов на оправдание, конечно, нет.
Сведения о судимости так и останутся в справке иц МВД. В 2006 году человек был признан виновным по статье 160.3. На суде признал вину. Он работал главным бухгалтером 1 год 3 месяца и при этом зарплату так и не получил. Т.к. зарплату не платили в счет заработной платы он забрал компьютер. Можно ли как то оправдать этого человека и снять судимость погашенную? Работал он в ООО где директор был избран в 2001 году на срок 3 года, далее не переизбирался. Но заявление подает именно этот директор. Помогите пожалуйста.
Здравствуйте.
С учетом Вашего вопроса никаких шансов на оправдание, конечно, нет.
Сведения о судимости так и останутся в справке иц МВД.
СпроситьЕсли бухгалтер предприятия читал это письмо, то двойного списания не произойдет
ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО ЦБ РФ
от 27 февраля 2020 г. N ИН-05-45/10
"ОБ УКАЗАНИИ В РАСЧЕТНОМ ДОКУМЕНТЕ ВЗЫСКАННОЙ СУММЫ" На работу пришёл исполист, будут удерживать 50% с з/п, при этом арестована карта Сбербанк (не зарплатная).
Может ли быть так, что работодатель оплатит 50% долга, а потом при перечислении мне остальных 50% банк спишет еще половину?
Что делать в этом случае?
Если бухгалтер предприятия читал это письмо, то двойного списания не произойдет
ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО ЦБ РФ
от 27 февраля 2020 г. N ИН-05-45/10
"ОБ УКАЗАНИИ В РАСЧЕТНОМ ДОКУМЕНТЕ ВЗЫСКАННОЙ СУММЫ"
СпроситьНе имеет право работодатель удерживать излишне уплаченную з.п. в силу ст.1109 ГК
Не подлежат возврату как не основательное обогащение излишне уплаченные з.п., пособия в связи со счетной ошибкой допущенной бухгалтером. Может ли работодатель удержать с выходного пособия при сокращении излишне выплаченную зарплату.
Не имеет право работодатель удерживать излишне уплаченную з.п. в силу ст.1109 ГК
Не подлежат возврату как не основательное обогащение излишне уплаченные з.п., пособия в связи со счетной ошибкой допущенной бухгалтером.
СпроситьДобрый день, Татьяна!
Я так понимаю, что первая выплата - это аванс, вторая - основная часть зарплаты.
В исполнительном документе указывается процент удержания и дата, с которой эти удержания начинаются. Эту информацию можно найти в самом документе.
Например: Удерживать необходимо 50% от зарплаты ежемесячно. В таком случае бухгалтер поступила верно насчитав Вам долг за весь месяц, а не с даты получения исполнительного листа. Мне на работу пришёл исполнительный лист в конце месяца, до этого мне выплатили первую часть заработной платы. И в день выплаты второй части заработной платы, я ни чего не получила. Бухгалтер сказал, что выплата составляет за весь месяц, а я думаю с того числа как пришёл исполнительный лист. То есть бухгалтер должен быть удержать с меня со второй части з/п? Дайте правильный ответ, пожалуйста.
Добрый день, Татьяна!
Я так понимаю, что первая выплата - это аванс, вторая - основная часть зарплаты.
В исполнительном документе указывается процент удержания и дата, с которой эти удержания начинаются. Эту информацию можно найти в самом документе.
Например: Удерживать необходимо 50% от зарплаты ежемесячно. В таком случае бухгалтер поступила верно насчитав Вам долг за весь месяц, а не с даты получения исполнительного листа.
СпроситьЗдравствуйте. Обратитесь по месту работы в бухгалтерию, распечатайте счет, куда будут поступать денежные средства и предоставьте эту бумагу бухгалтеру. Хорошего дня) Доброго Вам дня
Согласно Ст. 136 ФЗ-333 любые суммы, начисляемые сотруднику в виде заработной платы, должны переводиться в банк по выбору работодателя или самого держателя карты либо выплачиваться на месте (то есть наличными из кассы).
Работодатель вправе предложить банковскую организацию, с которой работает компания, и предложить сотруднику оформить зарплатную карту там. Если же сам работник предпочитает иную кредитную организацию или через какое-то время пожелает ее сменить — по закону (ч.3 Ф.З. от 04.11.2014 N 333-ФЗ) [b]он имеет полное право это сделать, уведомив работодателя о смене реквизитов для начисления ЗП[/b].
Заявление пишется на имя Работодателя в свободной форме с указанием реквизитов, куда Вы бы хотели получать зарплату.
Успехов Вам! Хочу чтоб зарплату переводили в другой банк, как написать заявление!
Доброго Вам дня
Согласно Ст. 136 ФЗ-333 любые суммы, начисляемые сотруднику в виде заработной платы, должны переводиться в банк по выбору работодателя или самого держателя карты либо выплачиваться на месте (то есть наличными из кассы).
Работодатель вправе предложить банковскую организацию, с которой работает компания, и предложить сотруднику оформить зарплатную карту там. Если же сам работник предпочитает иную кредитную организацию или через какое-то время пожелает ее сменить — по закону (ч.3 Ф.З. от 04.11.2014 N 333-ФЗ) он имеет полное право это сделать, уведомив работодателя о смене реквизитов для начисления ЗП.
Заявление пишется на имя Работодателя в свободной форме с указанием реквизитов, куда Вы бы хотели получать зарплату.
Успехов Вам!
СпроситьЖаловаться в прокуратуру. Не может он не делать отчислений в пенсионный фонд, если вы работаете официально. Даже не могу такую ситуацию предположить, разве что бухгалтер болен шизофренией, но в этом случае его нужно увольнять. Работаю в муниципальном детском саду, зарплата официальная, но бухгалтер не отчисляет в пенсионный фонд, что делать.
Не может он не делать отчислений в пенсионный фонд, если вы работаете официально. Даже не могу такую ситуацию предположить, разве что бухгалтер болен шизофренией, но в этом случае его нужно увольнять.
СпроситьЗдравствуйте! Все расходы ТСЖ должны приниматься общим собранием с составлением протокола собрания, в том числе и зарплата. Если такой протокол имеется, то они имеют право на такую сумму. Может ли 1\2 часть сметы расходов-доходов ТСЖ? уходить на зарплату двум лицам (председателю и бухгалтеру) Считаю, что многовато!
Здравствуйте! Все расходы ТСЖ должны приниматься общим собранием с составлением протокола собрания, в том числе и зарплата. Если такой протокол имеется, то они имеют право на такую сумму.
СпроситьОни вам правду говорят.
При перечислении зарплаты указывается код платежа и банк это видит и он должен не отчислять деньги в счет взыскания, если код правильный (пенсии, зарплата, пособия). Вся ответственность ложиться на вашего бухгалтера и сам банк. Советую получать зарплату в кассе по месту работы. А то они так и будут всё снимать.
Напишите заявление на работу чтобы получасть в кассе зарплатные деньги в соответствии с с.136 ТК РФ. У меня с зарплатной карты судебные приставы высчитывают 50% за неуплату кредитов. А на днях наложили ещё арест на весь счёт. Я им предоставил справку что получаю на этот счёт зарплату, и они уже удерживают 50% с зарплаты. Они мне сказали что сейчас действует новый закон, и они не снимают арест, а зарплату можно снимать как и раньше 50%. Правда ли это, или просто они не хотят снимать арест чтобы снимать 100%?
Они вам правду говорят.
При перечислении зарплаты указывается код платежа и банк это видит и он должен не отчислять деньги в счет взыскания, если код правильный (пенсии, зарплата, пособия). Вся ответственность ложиться на вашего бухгалтера и сам банк.
Спросить
Советую получать зарплату в кассе по месту работы. А то они так и будут всё снимать.
Напишите заявление на работу чтобы получасть в кассе зарплатные деньги в соответствии с с.136 ТК РФ.
СпроситьВы имеете право и "наличкой" получать, но ничего не измениться, если у бухгалтера есть постановление пристава, то он сначала будет снимать вашу задолженность, а потом выдавать вам остаток на руки "наличкой". Бухгалтер обязан удерживать с вас. Иначе тюрьма для нее. Получать вы можите и на руки, но удержания все равно будут. Гл бухгалтер запрещает зарплату получать через кассу только на карту а на карту наложена взыскания и так 50 выдирают через бухгалтерию подскажите что можно сделать? Куда жалобу подать.
Вы имеете право и "наличкой" получать, но ничего не измениться, если у бухгалтера есть постановление пристава, то он сначала будет снимать вашу задолженность, а потом выдавать вам остаток на руки "наличкой".
Спросить
Бухгалтер обязан удерживать с вас. Иначе тюрьма для нее. Получать вы можите и на руки, но удержания все равно будут.
СпроситьЖалуйтесь в трудовую инспекцию. Вы и ваш адвокат вправе подать иск в районный суд по месту жительства, жалобы в Госинспекцию труда и в прокуратуру. Мотивированная жалоба составляется в свободной форме с указанием ФИО и конкретных обстоятельств и требований. --- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, а кто в этом виноват, если вы не предупредили что прежняя карта закрыта и не действует, и не подали им реквизиты новой карты?
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. Я работаю в тд аникс. Начислили зарплату на карту по старым данным. Хотя прошло три года, как я там работала в прошлый раз. как мне оформить жалобу на действия бухгалтера, тк зп теперь ушла в никуда.
Вы и ваш адвокат вправе подать иск в районный суд по месту жительства, жалобы в Госинспекцию труда и в прокуратуру. Мотивированная жалоба составляется в свободной форме с указанием ФИО и конкретных обстоятельств и требований.
Спросить
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, а кто в этом виноват, если вы не предупредили что прежняя карта закрыта и не действует, и не подали им реквизиты новой карты?
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьВзыскание производится с з/п, а не с аванса. Бухгалтер должен начислять аванс так, чтобы окончательной з/п хватало на удержание. Как происходит взыскание - начисленная з/п - вычет на ребенка - НДФЛ и с оставшейся суммы происходит удержание 50% Бухгалтер работодателя по какой-то причине не удержал взыскание 50% по исполнительному с аванса. Может ли в таком случае подлежить взысканию весь остаток зарплаты? И как быть с налоговым вычетом на ребёнка? На него распространяется взыскание? И по какой причине в этом случае работник может не просто остаться без копейки, но ещё и остаться должен предприятию?
Взыскание производится с з/п, а не с аванса. Бухгалтер должен начислять аванс так, чтобы окончательной з/п хватало на удержание. Как происходит взыскание - начисленная з/п - вычет на ребенка - НДФЛ и с оставшейся суммы происходит удержание 50%
СпроситьНу к банку явно нельзя предъявить претензии. А вот ваш бухгалтер идиот, без исполнительного листа или постановления пристав он не имеет права что-то взыскивать с вашей зарплаты.
С уважением. У меня вопрос. Можно ли как-то наказать Банк, что отправил решение суда о взыскании задолженности в размере 804000 руб. и заявление с реквизитами (без Исполнительного листа) сразу же работодателю и ИЛ отправил в ФССП. ФССП ИП возбудило, но работодателю постановление о взыскании на з/плату отправлено ещё не было. Бухгалтер, на основании решения суда и заявление, но без ИЛ каждый раз взыскивает 50% и отправляет в банк, согласно заявлению. Действия Банка же неправомерны? Работодателю напрямую можно отправить ИЛ (а не решение суда), если сумма долга до 25000 руб., сейчас в первом чтении утвердили сумму 100000 руб. Куда можно отправить жалобу? Можно ли насказать Банк? Спасибо большое!
Ну к банку явно нельзя предъявить претензии. А вот ваш бухгалтер идиот, без исполнительного листа или постановления пристав он не имеет права что-то взыскивать с вашей зарплаты.
С уважением.
СпроситьДа могут, запишитесь на прем к приставу и узнайте на основании чего врзбуждено ИП. Не пришла зарплата на карту, арестов на карте нет в квитке написано удержано по исполнительному документу, могут ли приставы напрямую с бухгалтером по исполнительному документу отдать всю зарплату не перечесляя её на карту, лицевой счёт?
Да могут, запишитесь на прем к приставу и узнайте на основании чего врзбуждено ИП.
СпроситьДоброе утро!
Да, бухгалтерия обязана удержать из зп должника 50 % доходов. Добрый день если исполнительный лист попал в организацию раньше чем начислена выплачена заработная плата работнику то бухгалтер вправе удержать с работника с июльской зарплаты по исполнительному листу. Помогите пожалуйста. Исполнительный лист пришел 3 августа с.г. Заработную плату начисляем 3 августа. Вправе бухгалтер удержать с работника с июльской зарплаты по исполнительному листу. Будем очень признательны.
Добрый день если исполнительный лист попал в организацию раньше чем начислена выплачена заработная плата работнику то бухгалтер вправе удержать с работника с июльской зарплаты по исполнительному листу.
СпроситьЕсли аванс 20 числа не получали, то бухгалтер все верно сделал. Полностью зарплату по исполнительному листу, если там указано 50% перечислять не имели право. Обязанность по перечисление по исполнительному листу возникает у бухгалтерии организации с момента его получения. На работу пришел исполнительный лист, пришел 24 июля, чтобы списывали 50% с ЗП, полная зп за июль 5 августа, сегодня сразу все списали мне. Так как с аванса который 20 июля не списали, так как 24 ИЛ пришел, так же не должны делать? Или бух правильно сделала? Просто если с аванса 50 и с зп 50 то норм ещё. А так.
Полностью зарплату по исполнительному листу, если там указано 50% перечислять не имели право. Обязанность по перечисление по исполнительному листу возникает у бухгалтерии организации с момента его получения.
СпроситьЗдравствуйте, уважаемый Алексей!
Расчет отпускных бухгалтеры работодателя делают с учетом положений статьи 139 Трудового кодекса РФ, а не на основании выписки о перечислении ими на счет работника в банк зарплаты и иных доходов. Так что Вы зря переживаете.
Удачи Вам. Взял выписку по поступлениям на зарплатную карту Сбербанка. Оказалось, что в некоторые месяцы в графе "назначение платежа" вместо "перечисление зарплаты" указано "перечисление пособия по уходу за ребенком". Эта ошибка может сказаться при расчете отпускных?
Здравствуйте, уважаемый Алексей!
Расчет отпускных бухгалтеры работодателя делают с учетом положений статьи 139 Трудового кодекса РФ, а не на основании выписки о перечислении ими на счет работника в банк зарплаты и иных доходов. Так что Вы зря переживаете.
Удачи Вам.
СпроситьНеобходимо обратиться в службу судебных приставов для того, чтобы задолженность списывалась только с заработной платы в размере не более 50%. Взыскание все заработной платы незаконно. Добрый день
Направить в ФССП жалобу в порядке подчиненности, в рамках закона должник по судебным долгам отвечает половиной своего дохода (50% заработной платы), в исключительных случаях - 70 %. Хочу уточнить свой вопрос. У меня с работы уже бухгалтер удерживает и перечисляет приставам 50% и еще с банковской зарплатной карты полагается 50%. Зарплата составляет 50% от МРОТ - 5600 руб. Задолженность по кредиту. Арестована банковская карта на которую перечисляется зарплата. Как поступить? Ведь полностью лишили смысла работать. Других средств к существованию нет.
Необходимо обратиться в службу судебных приставов для того, чтобы задолженность списывалась только с заработной платы в размере не более 50%. Взыскание все заработной платы незаконно.
Спросить
Добрый день
Направить в ФССП жалобу в порядке подчиненности, в рамках закона должник по судебным долгам отвечает половиной своего дохода (50% заработной платы), в исключительных случаях - 70 %.
Спросить
Хочу уточнить свой вопрос. У меня с работы уже бухгалтер удерживает и перечисляет приставам 50% и еще с банковской зарплатной карты полагается 50%. Зарплата составляет 50% от МРОТ - 5600 руб.
СпроситьС банковской карты удерживают приставы 50% , поскольку не згают о том, что эта карта зарплатная. Необходимо их об этом известить. Тогда они отменят свое постановление о взыскании с банковского счета. Если не отменят, тогда обжалуйте действия пристава в суд.
Спросить
ТК РФ Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Если с Вас высчитывали бы долги по алиментам то 50% из заработной платы это допустимо. Но долг по кредиту-допускает только 20% из заработной платы согласно ст. 138 ТК РФ.ВАШ БУХГАЛТЕР ДОЛЖЕН ЭТО ЗНАТЬ.
СпроситьЭти деньги не являются доходом и в зарплату их не имели права добавлять. Есть специальный счет по которому Вам должны были вернуть эти деньги. Это ошибка бухгалтерии! Можете написать жалобу директору на бухгалтера и заявление на возврат излишне вычтенных денег. У меня вот такой вопрос. Я устроилась на работу и проходила мёд.осмотр за свой счет, по истечению испытательного срока 3 месяца, со мной заключили бессрочный договор и я сдала квитанции и договор за услуги мед. осмотра в бухгалтерию. Мне перечислили возврат моих денежных средств затраченных на мед. осмотр в зарплату, но расчетный отдел эти денежные средства включили в общий доход, т.е в зарплату и сняли с него налог на доход с физических лиц. Скажите пожалуйста снимают ли налог с денежных средств которые предприятие возвращают за мед. осмотр работнику? Или все таки эти денежные средства не являются доходом и с него не должны снимать подоходный налог? Заранее спасибо за ответ!
Эти деньги не являются доходом и в зарплату их не имели права добавлять. Есть специальный счет по которому Вам должны были вернуть эти деньги. Это ошибка бухгалтерии! Можете написать жалобу директору на бухгалтера и заявление на возврат излишне вычтенных денег.
СпроситьВы можете посчитать сами, есть смысл или нет.
Берется заработок за последние два года (в Вашем случае 2018,2019 годы) делите на разность 730 дн минус дни, которые исключаются из расчетного периода (когда были на больничном). Если получается меньше 398,78 руб. (минимальное дневное пособие), то смысла нет.
Затем то, что получится умножаете на количество дней отпуска по беременности и родам (как правило, 140 дней).
Вообще задача бухгалтера не решать за вас есть смысл или нет, а молча принять справку в работу. Порядок расчета она Вам пояснить должна. Может кто разбирается! Скоро ухожу в декрет, принесла справку с прошлого места работы, чтобы засчитали ещё 6 месяцев... бухгалтер отказывается ее брать, говорит в ней смысла нет, тебе ничего не прибавится т.к зарплата официальная была «маленькая»
Вы можете посчитать сами, есть смысл или нет.
Берется заработок за последние два года (в Вашем случае 2018,2019 годы) делите на разность 730 дн минус дни, которые исключаются из расчетного периода (когда были на больничном). Если получается меньше 398,78 руб. (минимальное дневное пособие), то смысла нет.
Затем то, что получится умножаете на количество дней отпуска по беременности и родам (как правило, 140 дней).
Вообще задача бухгалтера не решать за вас есть смысл или нет, а молча принять справку в работу. Порядок расчета она Вам пояснить должна.
СпроситьНет, карта должна быть на ваше имя. Здравствуйте, Руслан! Если Вы устроитесь на работу официально, и ваш работодатель перечисляет зарплату на банковскую карту, то как правило такую зарплатную карту Вам выдадут на работе. А перечислять деньги на чужую именную карту ни один здравомыслящий бухгалтер не будет. Можно ли мне официально устроиться и получать зарплату на карту, если карта именная, а реквизиты на другого человека?
Здравствуйте, Руслан! Если Вы устроитесь на работу официально, и ваш работодатель перечисляет зарплату на банковскую карту, то как правило такую зарплатную карту Вам выдадут на работе. А перечислять деньги на чужую именную карту ни один здравомыслящий бухгалтер не будет.
СпроситьНет у бухгалтера такого права. Нет не имеет, самый большой процент удерживают при наличии долга по алиментам, это 70%.во всех остальных случаях, до 50 % Здравствуйте. Нет, конечно, удержание должно производиться не более 50 %, по алиментам возможно 70 %, но не более. Имеет ли право бухгалтер отдать всю зарплату приставам?
Нет не имеет, самый большой процент удерживают при наличии долга по алиментам, это 70%.во всех остальных случаях, до 50 %
СпроситьЗдравствуйте. Нет, конечно, удержание должно производиться не более 50 %, по алиментам возможно 70 %, но не более.
СпроситьЗдравствуйте!
Алименты и высчитываются из з/платы на основании исполнительного листа.
Бухгалтер выплатила алименты наличными? Бухгалтер выплатил алименты и бывшей жене и мне может ли он высчитать эту сумму из зарплаты.
Здравствуйте!
Алименты и высчитываются из з/платы на основании исполнительного листа.
Бухгалтер выплатила алименты наличными?
СпроситьДобрый день!
Берите справку в бухгалтерии. Ее вместе с заявлением несите приставу. На работе пишите заявление о возврате денежных средств. Это может сделать только работодатель, т.к. именно он их перечислил. Здесь имеет место ошибка бухгалтера. В случае применения к вам материальных претензий (что вряд ли, если все сделаете), вы можете взыскать убытки с бухгалтера. Работодатель удержал часть зарплаты по исполнительному листу и отправил деньги не тем приставам. Что делать?
Добрый день!
Берите справку в бухгалтерии. Ее вместе с заявлением несите приставу. На работе пишите заявление о возврате денежных средств. Это может сделать только работодатель, т.к. именно он их перечислил. Здесь имеет место ошибка бухгалтера. В случае применения к вам материальных претензий (что вряд ли, если все сделаете), вы можете взыскать убытки с бухгалтера.
Спросить
