Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Оплата больничного.

Здравствуйте.

Документом для выплаты пособия после увольнения является больничный лист, в общем случае сформированный в электронном виде. Работодателем оплачивается только первые 3 дня больничного по болезни или травме уволенного работника. Пособие за последующие дни назначает и оплачивает непосредственно территориальный орган Фонда социального страхования Российской Федерации. Здравствуйте!

Да, работник вправе получить выплату. Уволенному сотруднику обязаны оплатить больничный, если он заболел в течение 30 календарных дней после увольнения и не успел за это время устроиться на другую работу. Оплатят 60% заработка по нетрудоспособности независимо от страхового стажа. Я отработал менишь месяца и уволился, 15 числа. 16 числа сломал ногу, в больнице сказали что больничный должны оплачивать еще в течение 40 дней после увольнения. Это так?

Проблема с оплатой больничных листов - как добиться выплаты и узнать причину задержки?

Здравствуйте. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. А вообще больничные сейчас в электронном виде Скажите пожалуйста, больничный лист сдала 1 сентября мне его не оплатили. Второй больничный лист сдала прошло уже как две недели и их нет. На работе бухгалтер от вопроса где мои больничные? Уюливает, не отвечает. Что мне делать? Как их добиться? Заранее спасибо!

Открытие электронного больничного листа и выплата заработной платы - правомерно ли это?

Правомерно. Вам же оплатили больничный.

На самом деле, вам просто надо было болеть, и не ходить на работу. Был открыт электюронный больничный лист, но я продолжал ходить на работу. После закрытия больничного прошла соц выплата, на работе перечислили только за работу до больничного. А работу на больничном сказали что я получил, соц выплату. Правомерно ли это?

Несоответствие данных в электронном больничном листе и выплате пособия - Что делать в данной ситуации?

Здравствуйте. С жалобами можно обратиться в СФР (Социальный фонд России), а также в Госинспекцию труда, поскольку можно усмотреть признаки административного правонарушения, предусмотренного ст. 5.27 КоАП РФ (невыплата или неполная выплата в установленный срок... других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений). Пожалуйста, как быть и что делать в данной ситуации. Ситуация такая: сын работает официально. С 10.07.23 по 21.07.23 болел. Был выдан электронный больничный лист. По больничному листу указано, что период нетрудоспособности составляет 12 дней, однако его работодатель отправляет данные в сфр для выплаты пособия совершенно другие, а именно период с 13.07.23 по 21.07.23. Почему так? Что делать в данном случае? Кто оплатит сыну больничный за период с 10.07.23 по 13.07.23?

Подскажи куда обратится если утерян больничный лист по вине врача

Врач каким боком? Обратитесь к главврачу... К заведующему поликлиникой или в Министерство здравоохранения. Пусть выпишут новый Это не проблема запятая в регистрационном журнале в канцелярии отметка об открытии листа должна иметься А вот хотелось бы понимать: как умудрились утерять электронный больничный лист? Очень хочется знать как такое возможно? Если больничный потерян до выплаты пособия, то обратиться в медорганизацию за оформлением дубликата. С 01.01.2022 больничные листы оформляются в электронном виде. Подскажи куда обратится если утерян больничный лист по вине врача

Как получить выплату по электронному больничному листу, если задерживается?

Здравствуйте!

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 30.12.2020 N 2375

все выплаты по страховым случаям напрямую производит ФСС РФ.

Однако, листок по нетрудоспособности работника первые три калдня за счет работодателя, а вот с 4 калдня выплачивает территориальный ФСС, но чтобы вам территориальный ФСС выплатил, вы должны были сдать листок по нетрудоспособности работодателя, что вы и сделали, и заполнить заявление по форме ФСС РФ, а дальше этот бл с вашим заявлением по форме ФСС РФ, работодатель должен передать в территориальный ФСС.

И тут встает вопрос, а передал ли работодатель документы в территориальный ФСС? И вы заполнили заявление по форме ФСС РФ? 24.03.2023 получила больничный по БиР. 27.03.2023 пришёл ответ от ФСС, что получены сведения от Страхователя (работодателя) для назначения и осуществления выплаты страхового обеспечения по ЭЛН. С тех пор тишина, денег не пришло, куда обращаться, если задерживают выплату?

Муж-глава администрации без зарплаты - бюджетник-жена требует выплат больничного листа в отчетный год

Здравствуйте. Больничный лист электронный оплачивается частично Вашим работодателем, частично ФСС. Больничный лист в этом случае должен быть закрыт. Муж - глава администрации сельского поселения. Зарплата никакая, декларацию о доходах заполняем, я, хена-бюджетник. В отчетный год болела ковидом, потом сломала ногу, требуют выплаты больничного листа. Я-бюджетник, когда иду на больничный зарплату не получаю. Справки о зарплате есть. Что еще надо

Как получить выплату за больничный лист в 2020 году - опыт автора

Здравствуйте! Больничные листы ведутся в электронном формате. В обращении к работодателю достаточно указать номер листа и период нетрудоспособности Узнал что в 2020 году работодатель мне не выплатил больничный лист, и не предоставил в ФСС. Пишу обращение на имя работодателя что бы дали мотивирующий ответ. Почему не был оплачен. Мне нужно им предоставлять заверенную копию больничного листа? Или достаточно в обращении написать номер БЛ и период с какого был нетрудоспособен. Или же нужно ходить в больницу и брать на руки копии по несколько раз?

Что произойдет с выплатами по больничному листу, если не поменять СНИЛС после замены паспорта и болезни ребенка.

Здравствуйте. Да, будет. СНИЛС по сути на меняется, номер то один и тот же, идентификация прежней останется. Его легко поменять, правда больше не выдаётся бумажная версия, только электронная. Меняю паспорт РФ из-за замужества. Заболел ребёнок, беру больничный, а СНИЛС не поменян выплатят ли мне больничный? Будет ли действовать СНИЛС?

Что делать, если больничный лист ещё открыт, а на работу уже завтра?

Выходить на работу. Видимо с электронным больничным что-то не проходит. Далее пусть работодатель с ФСС работает.

ФСС России автоматически на основании выданных ЭЛН оповещает работодателей (страхователей) в электронной форме об открытии ЭЛН на их сотрудников и при каждом изменении статуса ЭЛН (открыт, продлен, закрыт, аннулирован).

Если не поступило уведомление об открытии или закрытии электронного листка нетрудоспособности (ЭЛН) работодателю необходимо:

- уведомить работника о необходимости предоставления номера ЭЛН после его закрытия, с целью формирования и направления сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия в инициативном порядке;

- проверить подключение к СЭДО, связаться с технической поддержкой, обслуживающей программный комплекс. Вчера с ребенком были у врача, он нас выписал (т.е. больничный лист с 30 по 4 января) но сегодня уже пятое, а больничный лист ещё открыт, а мне завтра на работу. Что делать?

Каковы сроки оплаты больничного, если больничный лист был передан в декабре?

За период с 4-го по последний день болезни ФСС выплачивает пособие в течение 10 рабочих дней со дня представления работодателем сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты больничного пособия (ч.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). На то, чтобы представить в ФСС необходимые сведения у работодателя есть 3 рабочих дня со дня получения информации о закрытии электронного листка нетрудоспособности. Когда оплатят больничный если работадатель передал больничный лист 25 декабря, оплатят ли до конца года или теперь только после новогодних праздников.

если я сдам больничный лист работодателю 28 декабря то когда мне оплатят ФСС.

Добрый день. Большая вероятность что работодатель больничный примет у Вас только на следующий год (это из практики), так как год к 28 декабря будет уже закрыт. ФСС произведет оплату только в 2023. За период с 4-го по последний день болезни ФСС выплачивает пособие в течение 10 рабочих дней со дня представления работодателем сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты больничного пособия (ч.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). На то, чтобы представить в ФСС необходимые сведения у работодателя есть 3 рабочих дня со дня получения информации о закрытии электронного листка нетрудоспособности. Если я сдам больничный лист работодателю 28 декабря то когда мне оплатят ФСС.

Недоплата за больничный лист - законные действия работодателя или нарушение прав работника?

Здравствуйте.

В организации должно быть разработано Положение о премировании, где указываются все условия выплаты и лишения премий, работники с данным документом должны быть ознакомлены под роспись.

По поводу продления больничного - не понятно, чем руководствовался работодатель и зачем продлевать его без наличия информации, тем более, что сейчас они в электронном виде.

С уважением. Я находилась на больничном с 12.12.22 по 16.12.22, табель на работе закрыли 13.12.22, о закрытии больничного листа оповестила начальника отдела кадров 16.12.22 (то есть в день закрытия). Но в табеле проставили до конца месяца больничный лист (с 12.12.22 по 30.12.22). Заработную плату сказали пересчитают в январе 2023 г., а вот ежемесячную премию выплатили за отработанный переиод и пересчитывать не будут вообще. Законно ли это?

Больничный был закрыт 14 ноября (травма), есть смысл сейчас подать заявление на выплаты или уже поздно?

С 01.01.2022 бумажные больничные выдаются только пациентам, сведения о которых относят к государственной или иной охраняемой законом тайне, а также пациентам, в отношении которых приняты меры госзащиты (закон от 30.04.2021 № 126-ФЗ, приказ Минздрава от 23.11.2021 № 1089 н. Всем остальным гражданам БЛ выдаются в электронном виде с автоматической загрузкой в базу ФСС.

Срок предъявления больничного листа работодателю ограничен законодательно и не может превышать 6 месяцев с даты окончания периода нетрудоспособности (п. 1 ст. 12 закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Датой окончания больничного в общем случае признается дата, зафиксированная в графе «Приступить к работе». Если вы считаете, что вам не нужны деньги, то можете и не подавать работодателю. Однако уже все листочки в электронном варианте оформляются и направляются куда надо. Больничный был закрыт 14 ноября (травма), есть смысл сейчас подать заявление на выплаты или уже поздно?

Проблемы с выплатой больничных - что делать, если работодатель не отправляет заявления в страховую?

Поликлиника или больница [b]самостоятельно[/b] отправляет электронный больничный лист в ФСС. Первый три дня оплачивает работодатель. Мой папа работает официально уже много лет на одной фирме, сейчас на больничном. Работадатель сказал что не может отправить заявление в страховую на выплату, тк с марта не платить налоги. Но ведь считается больничный по 20-21 году? Там выплаты были. Есть подозрения что папу тоже уволили в марте, сам того не зная. Подскажите пожалуйста, заявление в страховую может составлять только работадатель? Или можно как то получить больничный?

Отказ от предъявления электронного больничного листа - как повлияет на выплату зарплаты?

Больничный открывает лечащий врач и автоматически он передается в ФСС. Он не сможет его не "показать". Первые три дня оплачивает работодатель, остальное ФСС. Оформили электронный больничный лист, работала удаленно, руководитель сказал не будем показывать больничный, получу зарплату. Будут ли при открытии следующего больничного проблемы с выплотой? Если сейчас не предъявлять больничный.

Обратилась с ребенком в приемное отделение в субботу, больничный дали с понедельника. У меня это были рабочие дни. Что делать?

Оформите себе больничный по уходу за ребенком.

[quote]С 2022 года все больничные листы оформляются в электронном виде. Теперь больничный по уходу за ребенком не выдается на руки родителям, а размещается в системе ФСС (п. 16 Правил, утвержденных Постановлением Правительства от 23.11.2021 № 2010).

Чтобы оправдать свое отсутствие на работе и получить пособие, сотрудник больше не обязан подавать работодателю бумажный больничный — все данные по электронному листку поступят к работодателю напрямую от ФСС. Соцстрах, в свою очередь, запросит у работодателя сведения о сотруднике (стаж, сумма заработка и др.), необходимые для расчета и выплаты пособия по уходу за ребенком (п. 22, 23 Правил, утвержденных Постановлением Правительства от 23.11.2021 № 2010).[/quote] Обратилась с ребенком в приемное отделение в субботу, больничный дали с понедельника. У меня это были рабочие дни. Что делать?

Входят ли в отработку подъёмных отпуска и больничные листы?

Больничный выписывают на срок до 15 календарных дней. Если вы серьезно заболели, то его могут продлить. Максимальный период нетрудоспособности — 10 месяцев. В отдельных случаях (туберкулез, состояние после реконструктивных операций) — 12. Номер больничного листа нужно сообщить работодателю в течение 6 месяцев после его закрытия. Работодатель формирует комплект документов (электронный реестр сведений) на выплату пособия и не позже 5 календарных дней с момента обращения работника направляет их в региональное отделение ФСС, которое в течение 10 календарных дней назначает и выплачивает пособие застрахованному лицу.

Если работодатель не выполняет свои обязанности (по направлению реестра сведений в ФСС), вы вправе обратиться в Государственную инспекцию труда либо районную прокуратуру. Входят ли в отработку подъёмных отпуска и больничные листы?

Оплачивает ли центр занятости больничный по беременности и родам?

До 30 недели беременности, т.е. до выхода на больничный по беременности и родам, женщине будут платить пособие по безработице. После 30-й недели выплаты прекратятся. И далее женщина получает пособие по беременности и родам от органов соцзащиты. Больничные листы (листы нетрудоспособности) оплачивает Фонд территориального мед. страхования! В настоящее время учреждения здравоохранения при оформлении больничного имеют возможность оформить его ЭЛЕКТРОННО! То есть он автоматически отразится в базе фонда страхования! Центр занятости в данном случае скорее оператор этой выплаты, чтобы корректно зачислить на ваш счет. В целом согласны с коллегами, мы лишь более подробно осветили сам механизм. Такая ситуация. Стою на учёте в центре занятости и так же пришло время уходить на больничный по беременности и родам. Оплачивает ли центр занятости данный больничный?

Как заверить электронные больничные листы для предоставления в банк для оформления страховой выплаты?

Сходите в медицинское учреждение. Как заверить электронные больничные листы для предоставления в банк для оформления страховой выплаты?

Влияние электронного отчета о больничном на выплату зарплаты учителям в Москве

Добрый день. Электронный больничный лист оплачивает ФСС. После того, как вы принесли больничный в бухгалтерию, данные о больничном отправляется в ФСС. Начисление и выплата зарплаты здесь не при чем. Я работа учителем в школе. В москве ввели с 1 января 2022 года жлектронный ольичный. Я ыла на больничном с 10 по 14 января, но из-за ошибок врачей больничный пришел в школу поздно вечером 14 января, когда зарплату всем закрыли. Выплата осуществляется дважды в месяц до 20 числа и до 9 каждого месяца. Должны ли мне были расчитать зп, за период пока я находилась на больничном после того, как получили данные?

У меня в электронном больничном не указана организация в которой я работаю, это повлияет на оплату?

Доброго времени суток. Нет, отсутствие наименования организации не является проблемой или ошибкой при подаче заявления на выплату по больничному листу (только для электронных БЛ). БЛ должен отобразиться на госуслугах. Вам нужен только номер и даты открытия и закрытия. У меня в электронном больничном не указана организация в которой я работаю, это повлияет на оплату?

Упрощение процедуры - не нужно писать заявление после больничного в кадры с 2022 года?

Совершенно верно. Начисление пособий по электронному больничному листу с 01.01 2022 будет происходить в проактивном (т. е. беззаявительном) режиме. Это новый термин во взаимодействии ФСС и работодателя, и означает он, что инициатором начисления и выплаты денег за дни нетрудоспособности выступит сам соцстрах. Исключением станет пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, здесь сохранится заявительный порядок. С 2022 года после больничного писать заявление в кадры теперь не надо? И номер электронного больничного тоже можно не предоставлять? Спасибо.

Проблемы со выплатой больничного - Отказ работодателя использовать электронные листы?

Нет это незаконно, скорее всего работодатель экономит на программе связи с ФСС, это не ваша проблема. Добрый день, Ольга! Нарушений в данном случае нет, это требования законодательства. Кадровик должен получить согласие работника на переход к электронным больничным листам. Он составляет информационное письмо и должен ознакомить с ним Вас под роспись. Как мне сказали в поликлинике, по электронным больничным достаточно передать работодателю номер и он дальше сам перенаправит лист в ФСС и инициирует процедуру выплаты пособия.

Кадровик делать так не стала, требует, чтобы я сначала подписала дополнительно какие то документы по этому поводу у них в офисе.

Я в отпуске, этого сделать не могу.

Есть ли в этом нарушение? Куда я могу пожаловаться, если так и не оплатят? Могу ли я приостановить работу до момента выплаты пособия, если они не выплатят его в расчете за месяц?

Где заверить электроный больничный лист для страховой компании.

Процедура заверения электронного больничного листа не предусмотрена Законом «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Электронный лист подписывается усиленными квалифицированными электронными подписями медицинского работника и медицинской организации, а также имеет уникальный номер.

Это пробел действующего законодательства: страховые часто отказывают в выплате по таким листам, после чего люди обращаются с исками в суды, которые в рамках производства по делам запрашивает в ФСС подтверждение действительности данных листов. Где заверить электроный больничный лист для страховой компании.

Выплаты по электронному больничному листу - 63 советов адвокатов и юристов