Долг перед работником / Взыскание задолженности - 188 советов адвокатов и юристов
Долги не являются основанием отказа в приеме на работу. У мужа есть долг у приставов, который он платит, ну, и конечно плохая кредитная история. Как работник ни разу отрицательно нк был замечен, наоборот всегда повышали в разрядах и должностях. Отдел кадров нефтяной компании и начальник цеха рады его взять с руками и ногами, но, ждут ответ от службы безопасности. Имеют ли право отказать из-за долгов?
Не может. Права работника никак не связаны с долгами перед третьими лицами. Может ли работодатель уволить с работы из долгов перед мфо и банками, я являюсь материально ответственным лицом, меня заставляют писать объяснительную почему я набрала микрорайоны и если я не погашу их в течении месяца попросят уволитьсЯ.
Обратитесь в прокуратуру с жалобой, в которой попросите прокурора обратиться в суд с иском или заявлением о вынесении судебного приказа о взыскании задолженности по заработной плате. Здравствуйте! Если перед Вами имеется задолженность по зп и работодатель не выплачивает до сих пор, то действенно и быстро поможет обращение в органы прокуратуры. Здравствуйте,
Нужно взыскивать долги по зарплате в судебном порядке в таком случае. Срок давности по взысканию зарплаты через суд, 1 год с момента, когда у работодателя возникла обязанность по выплате зарплаты работнику.
Желаю Вам удачи и всех благ! Задолжность по зарплате с августа 2019
Обратитесь в прокуратуру с жалобой, в которой попросите прокурора обратиться в суд с иском или заявлением о вынесении судебного приказа о взыскании задолженности по заработной плате.
Спросить
Здравствуйте,
Нужно взыскивать долги по зарплате в судебном порядке в таком случае. Срок давности по взысканию зарплаты через суд, 1 год с момента, когда у работодателя возникла обязанность по выплате зарплаты работнику.
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьПри увольнении вам обязаны выплатить зарплату полностью.. Здравствуйте. Нет, долг перед Вами останется у организации и они будут обязаны его погасить. Попросите при увольнении справку о задолженности по зарплате. На ее основании можете обратиться в суд с заявлением о задолженности по заработной плате. Скажите пожалуйста, если работодатель предлагает увольтся по СЖ из ООО и устроиться к нему на ИП, что будет с долгами по ЗП? Они анулируются?
Здравствуйте. Нет, долг перед Вами останется у организации и они будут обязаны его погасить. Попросите при увольнении справку о задолженности по зарплате. На ее основании можете обратиться в суд с заявлением о задолженности по заработной плате.
Спросить
Как списать косяк бухгалтерии по начислению зарплаты уволенного сотрудника и снизить долг перед ним?
Излишне начисленная, но не полученная работником ЗП не порождает никаких последствий ни для работника, ни для работодателя. Бухгалтерия накосячила и начисляла заработную плату уволенному сотруднику несколько месяцев. Однако, предприятие в связи с хищением денежных средств не смогло выплатить зарплату которая причиталась и которая начислена позже. Перед физиком висит долг по зарплате. Подскажите, можно как то списать косяк бухгалтера по начеслению зп за то время когда человек уже не работал, чтобы снизить сумму долга?
Излишне начисленная, но не полученная работником ЗП не порождает никаких последствий ни для работника, ни для работодателя.
СпроситьЗдравствуйте, Марина
Нет, нельзя
Директор ООО это всего лишь должностное лицо организации, он считается наемным работником ООО. Его полномочия определены уставом. Директор, исполняя свои обязанности может нести ответственность, связанную с деятельностью в организации, лишь административную или уголовную. Материальную ответственность перед кредиторами ООО (кем являетесь вы) он не несет. Вам необходимо подавать иск против ООО, а не должностного лица ООО. По кредитным обязательствам директор не отвечает. Можно подать на ооо но оно отвечает только лишь 10000 рублей это уставной капитал. Из вопроса не очень понятно какое именно требование.
В зависимости от требования можно определить возможность подачи иска на директора Общества.
Мjжете уточнить вопрос по эл. адресу - kyzmak-roman@mail.ru Скажите, пожалуйста, можно ли подать иск на директора общества с ограниченной ответственностью, чтобы он по долгам общества отвечал своим имуществом? Спасибо.
Здравствуйте, Марина
Нет, нельзя
Директор ООО это всего лишь должностное лицо организации, он считается наемным работником ООО. Его полномочия определены уставом. Директор, исполняя свои обязанности может нести ответственность, связанную с деятельностью в организации, лишь административную или уголовную. Материальную ответственность перед кредиторами ООО (кем являетесь вы) он не несет.
Спросить
Вам необходимо подавать иск против ООО, а не должностного лица ООО. По кредитным обязательствам директор не отвечает.
Спросить
Можно подать на ооо но оно отвечает только лишь 10000 рублей это уставной капитал.
СпроситьПостановление о возбуждении исполпроизводства пристав направляет должнику, и устанавливает срок его добровольного исполнения
если в срок не исполнено, то возможно наложение ареста на карту
О наложении ареста должника не информируют. С карточки работника приставы списывают деньги по задолженности по решению суда без предупреждения или все таки каким то образом информирую ответчика должника, через какое время начинаю списывать деньги с карты.
Постановление о возбуждении исполпроизводства пристав направляет должнику, и устанавливает срок его добровольного исполнения
если в срок не исполнено, то возможно наложение ареста на карту
О наложении ареста должника не информируют.
СпроситьЗдравствуйте, Кирилл!
Нет, данное обстоятельство никак не связано с Вашей службой по контракту. В статье 64 Трудового кодекса фиксируется положение о недопустимости отказа в трудоустройстве гражданину по необоснованным причинам. Наличие у гражданина непогашенных и просроченных долгов перед судебными приставами не является веским основанием к отказу в приеме на работу. С учетом формулировки ч. 9.1. статьи 6 Закона «О кредитных историях» работодатели могут запрашивать сведения о кредитной истории их потенциальных работников, не спрашивая их официального согласия. По этой причине организации могут не трудоустраивать работников в связи с их неудовлетворительной кредитной историей. При этом сами граждане не будут в курсе о проведенной проверке. [i]Здравствуйте, указанное обстоятельство не может являться препятствием для прохождения военной службы.[/i] У меня есть долги у приставов помешает ли это на службе по контракту.
Здравствуйте, Кирилл!
Нет, данное обстоятельство никак не связано с Вашей службой по контракту.
Спросить
В статье 64 Трудового кодекса фиксируется положение о недопустимости отказа в трудоустройстве гражданину по необоснованным причинам. Наличие у гражданина непогашенных и просроченных долгов перед судебными приставами не является веским основанием к отказу в приеме на работу. С учетом формулировки ч. 9.1. статьи 6 Закона «О кредитных историях» работодатели могут запрашивать сведения о кредитной истории их потенциальных работников, не спрашивая их официального согласия. По этой причине организации могут не трудоустраивать работников в связи с их неудовлетворительной кредитной историей. При этом сами граждане не будут в курсе о проведенной проверке.
СпроситьЗдравствуйте, указанное обстоятельство не может являться препятствием для прохождения военной службы.
СпроситьСписок случаев, по которым возможно удержать задолженность перед организацией из зарплаты работника по ст. 137 ТК РФ, является закрытым (определение ВС РФ от 28.10.2010 № 18-В 10-16). Во всех перечисленных ситуациях издается приказ об удержании из заработной платы. В течение месяца компания может вернуть обнаруженный долг. Для этого требуется получить у работника письменное согласие на удержание из зарплаты. Если месяц для возврата денег пропущен или работник против условий удержания, придется обращаться в суд. Как правильно составить приказ на удержание некой суммы из зарплаты сотрудника. По его вине были сделаны недоработки на объекте, что привело к задержке по срокам выполнения работ и закупке дополнительных материалов. Заказчик выразил свое недовольство. Это, если вкратце.
Список случаев, по которым возможно удержать задолженность перед организацией из зарплаты работника по ст. 137 ТК РФ, является закрытым (определение ВС РФ от 28.10.2010 № 18-В 10-16). Во всех перечисленных ситуациях издается приказ об удержании из заработной платы. В течение месяца компания может вернуть обнаруженный долг. Для этого требуется получить у работника письменное согласие на удержание из зарплаты. Если месяц для возврата денег пропущен или работник против условий удержания, придется обращаться в суд.
СпроситьСлужебное жилье выдается определенному лицу. В Вашем случае он умер.
Статья 103 ЖК РФ, подпункт 3 пункта 2 - Не могут быть выселены из служебных жилых помещений и жилых помещений в общежитиях без предоставления других жилых помещений...:
[quote]3) члены семьи работника, которому было предоставлено служебное жилое помещение или жилое помещение в общежитии и который умер;[/quote]
Так что, если нет другого жилья и Вы состоите на учете в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий, обращайтесь к собственнику жилья для приведения документов в соответствие или за предоставлением другого жилого помещения, в черте населенного пункта.
Долг придется конечно же погасить.
Желаю успехов! Можно ли поменять нанимателя в служебной комнате, если того уже давно нет в живых и на комнате долг? Или только после оплаты долга.
Служебное жилье выдается определенному лицу. В Вашем случае он умер.
Статья 103 ЖК РФ, подпункт 3 пункта 2 - Не могут быть выселены из служебных жилых помещений и жилых помещений в общежитиях без предоставления других жилых помещений...:
3) члены семьи работника, которому было предоставлено служебное жилое помещение или жилое помещение в общежитии и который умер;
Так что, если нет другого жилья и Вы состоите на учете в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий, обращайтесь к собственнику жилья для приведения документов в соответствие или за предоставлением другого жилого помещения, в черте населенного пункта.
Долг придется конечно же погасить.
Желаю успехов!
СпроситьПриставы могут списать средства в полном объеме, которые находятся на счете кредитной карты, в этом случае у вас возникнет земное обязательство перед банком, которое нужно исполнять самостоятельно наравне с обязательством по погашению долга по алиментах и уплате текущих. Вопрос о снятии ареста необходимо решать через пристава, договариваясь там. Работаю щас официально есть долг по алиментам. С зарплаты удерживают 25% и 25% на погашение. Год назад арестовали дебетовые счета в сбербанке. Щас арестовали кредитный счет по кредитной карте я ей непользуюсь только оплачиваю кредит. При аресте как я понемаю я не смогу платить кредит а проценты начнут набегать? Как снять арест что делать?
Приставы могут списать средства в полном объеме, которые находятся на счете кредитной карты, в этом случае у вас возникнет земное обязательство перед банком, которое нужно исполнять самостоятельно наравне с обязательством по погашению долга по алиментах и уплате текущих. Вопрос о снятии ареста необходимо решать через пристава, договариваясь там.
СпроситьНеобходимо составить заявление на имя начальника ПФР, приложив к нему документы, подтверждающие закрытие ИП.
Если не поможет, то тогда в суд. Сестра в 2012 закрыла ИП.В недавнем времени через сайт Госуслуги узнала что есть задолженность перед ПФР за страховку. От налоговой инспекции нет претензий. Подскажите пожалуйста как оспорить долг тк долг начислен по не закрытию ИП,что является профессиональной ошибкой работника? До 2012 года задолженностей не было.
Необходимо составить заявление на имя начальника ПФР, приложив к нему документы, подтверждающие закрытие ИП.
Если не поможет, то тогда в суд.
СпроситьДа, можете в течении 10 суток отменить судебный приказ. Приветствую Вас.
Если действительно судом был вынесен судебный приказ, то он подлежит отмене в течение 10 дней с момента получения его копии должником.
И у приставов заведено исполнительное производство на основании судебного приказа.
Пишите заявление об отмене судебного приказа, на вашем экземпляре работник суда ставит отметку в получении.
Получите определение об отмене судебного приказа и отнесете приставу чтобы закрыли исполнительное производство. Такой вопрос-могу ли я отменить приказ, если исполнит. Лист у пристава?! Сам приказ я не получала. Пришло письмо на гос. услуги что мой долг у приставов.
Приветствую Вас.
Если действительно судом был вынесен судебный приказ, то он подлежит отмене в течение 10 дней с момента получения его копии должником.
И у приставов заведено исполнительное производство на основании судебного приказа.
Пишите заявление об отмене судебного приказа, на вашем экземпляре работник суда ставит отметку в получении.
Получите определение об отмене судебного приказа и отнесете приставу чтобы закрыли исполнительное производство.
СпроситьЗдравствуйте!
Нет, при увольнении работодатель должен произвести с работником окончательный расчет, в том числе выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Компания повесила на сотрудников долги за не проданный товар, с подходящим сроком годности. На данный момент у меня долг составляет 430000 рублей. Ежемесячно с меня списывают по 20% . Так вот приувольнеии они имеют право не выплатить мне не отгульные отпуска? Работаю 3 года, за это время 1 раз была в отпуске. Спасибо. Может ли работодатель не выплатить, или удержать выплаты неотгуленного отпуска, долги перед компанией при увольнении.
Здравствуйте!
Нет, при увольнении работодатель должен произвести с работником окончательный расчет, в том числе выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск.
Спросить
Компания повесила на сотрудников долги за не проданный товар, с подходящим сроком годности. На данный момент у меня долг составляет 430000 рублей. Ежемесячно с меня списывают по 20% . Так вот приувольнеии они имеют право не выплатить мне не отгульные отпуска? Работаю 3 года, за это время 1 раз была в отпуске. Спасибо.
СпроситьКак как? Платить. Обратитесь за потребительским кредитом, в конце концов. Иначе работники подадут на Вас в суд и Вы не отделаетесь одной выплатой зарплаты. У меня был магазин, закрылся, товара нет, я им росплатилась за долги, но осталась ещё должна торговым представителям, денег у меня нет. Как быть?
Обратитесь к судебному приставу-исполнителю с документами, подтверждающими перечисление на карту пособия по безработице.
Тогда взыскивать будут не более 50 %.
Ибо по базе данных пристав видит обычный банковский счёт дебетовой карты, но не характер денежных поступлений на него. Долг перед тинькофф банком сбербанк сообщил все данные моей сбербанковской карты теперь пристава списывают все до копейки мне на нее приходит пособие по безработице в сумме 10000 но я еще должна сбербанку 8000 по кредитной карте а сбербанк не может ничего после приставов списать вопрос можно ли договориться с работниками сбербанка чтобы поменяли мой счет и сбербанковскую карту.
Обратитесь к судебному приставу-исполнителю с документами, подтверждающими перечисление на карту пособия по безработице.
Тогда взыскивать будут не более 50 %.
Ибо по базе данных пристав видит обычный банковский счёт дебетовой карты, но не характер денежных поступлений на него.
СпроситьУважаемый Юрий!
В службе судебных приставов Вы можете узнать в чью пользу проводится взысканее.
Вероятнее всего, у Вас имеется задолженность перед ФНС (налоговая служба) по страховым взносам (страховые взносы - это обязательные платежи на пенсионное, медицинское и социальное страхование работников и индивидуальных предпринимателей).
Рекомендую Вам лично обратиться в свой территориальный орган ФНС за консультацией по поводу задолженности. Открывал ИП в 2009 но так не чем не занимался. Когда узнал что начисляют такие суммы хотел закрыть но не довали так как долги. И в 2014 дали закрыть с долгами. Подал декларацию за 2014 как сказали и всё нормально. Но в 2017 выставили через суд ещё какие-то долги, и сейчас пристав дербанят с меня ототкну долг. Что по чем не знаю?
Уважаемый Юрий!
В службе судебных приставов Вы можете узнать в чью пользу проводится взысканее.
Вероятнее всего, у Вас имеется задолженность перед ФНС (налоговая служба) по страховым взносам (страховые взносы - это обязательные платежи на пенсионное, медицинское и социальное страхование работников и индивидуальных предпринимателей).
Рекомендую Вам лично обратиться в свой территориальный орган ФНС за консультацией по поводу задолженности.
СпроситьПишите заявление в полицию не раздумывая, в любом случае никакие долги работника перед работодателем (если даже для их начисления имелись бы какие-либо основания) не могут быть переданы для взыскания коллекторам (даже банки под это обязаны брать согласие с клиента при заключении кредитного договора) в отношениях работник работодатель никакие долги, ни при каких обстоятельствах коллекторам быть переданы не могут. Таким образом, в отношении Вас, очевидно, совершаются действия по вымогательству, заявляйте в правоохранительные органы. Вероятно, Вы что-то приобрели на работе и оформили в банке кредит, работая в Билайн. Коллекторы звонят и говорят оплатить задолжность, якобы вы просрочили долг, когда работали в билайне, но я уволился уже давно, меня расчитали и со стороны Билайна не было уведомлений или звонков о долге, также коллекторы отказываются присылать официальные документы для ознакомления о моей задолжность, что мне делать?
Пишите заявление в полицию не раздумывая, в любом случае никакие долги работника перед работодателем (если даже для их начисления имелись бы какие-либо основания) не могут быть переданы для взыскания коллекторам (даже банки под это обязаны брать согласие с клиента при заключении кредитного договора) в отношениях работник работодатель никакие долги, ни при каких обстоятельствах коллекторам быть переданы не могут. Таким образом, в отношении Вас, очевидно, совершаются действия по вымогательству, заявляйте в правоохранительные органы.
Спросить
Вероятно, Вы что-то приобрели на работе и оформили в банке кредит, работая в Билайн.
СпроситьБерем сотовый телефон (звонок бесплатен) набираем номер 8 800 1000 800. После того, как включиться автоответчик, нужно нажать цифру 2 — «Получить информацию о балансе или расчетах» или по номеру автоматического информатора о состоянии баланса клиента – 11888. По этим телефонам вы свяжетесь напрямую с работником, который сообщит точную сумму долга. Обязательно нужно назвать лицевой счет или номер телефона абонента, в крайнем случае – адрес, за которым они закреплены по контракту. Как узнать какая задолженность перед ростелеком.
Берем сотовый телефон (звонок бесплатен) набираем номер 8 800 1000 800. После того, как включиться автоответчик, нужно нажать цифру 2 — «Получить информацию о балансе или расчетах» или по номеру автоматического информатора о состоянии баланса клиента – 11888. По этим телефонам вы свяжетесь напрямую с работником, который сообщит точную сумму долга. Обязательно нужно назвать лицевой счет или номер телефона абонента, в крайнем случае – адрес, за которым они закреплены по контракту.
СпроситьЗдравствуйте, смело обращайтесь в государственную трудовую инспекцию, поскольку действия работодателя в описанном Вами случае незаконны. Перед отпуском перевели на карту сумму, На предприятии в котором работаю. Было это 3 месяца назад. В итоге получилось по ошибке бухгалтерии перевели деньги. В этом месяце зарплату не получил. Еще и должен остался. Имели ли они право забрать всю зарплату? При обращении в бухгалтерию сказали ничего не исправить. Стоит ли идти в прокуратуру? Спасибо.
Здравствуйте, смело обращайтесь в государственную трудовую инспекцию, поскольку действия работодателя в описанном Вами случае незаконны.
СпроситьВас не принимают? Отказывают? Или просто не можете найти? Долг надо погашать. Здравствуйте.
Наличие задолженности по исполнительному производству не является основанием для отказа в трудоустройстве.. Но при этом работодатель может отказать по иным причинам. К сожалению принудить к заключению трудового договора не сможете.. нудно просто продолжать искать. Не все работодатели проверяют работника по различным базам.. Не могу устроится на работу после увольнения. Но оно было по соглашению сторон. Еще есть долг перед приставами. Что делать?
Здравствуйте.
Наличие задолженности по исполнительному производству не является основанием для отказа в трудоустройстве.. Но при этом работодатель может отказать по иным причинам. К сожалению принудить к заключению трудового договора не сможете.. нудно просто продолжать искать. Не все работодатели проверяют работника по различным базам..
СпроситьЗдравствуйте! Если пришел исполнительный лист на работника, то с него обязаны взыскивать долг по нему, ставя его практически перед фактом. Но предупредить должны или просто удерживают деньги молча? Обязаны ли предупреждать работника что с его зарплаты будут удерживать 50% если на него пришел исполнительный лист.
Здравствуйте! Если пришел исполнительный лист на работника, то с него обязаны взыскивать долг по нему, ставя его практически перед фактом.
Спросить
В данном случае предупреждение работника является лишь правом работодателя, но не обязанностью. Удачи Вам и всего самого доброго.
СпроситьЗдравствуйте, просьбы уменьшить размер удержаний из зарплаты за долги в рамках исполнительного производства до недавних пор оставались без удовлетворения судебными приставами и районными судами. Но 12 января 2017 года Верховный суд восстановил справедливость и конституционные права должников на достойную жизнь в своем кассационном определении №45-КГ 16-27. В своем определении ВС подчеркнул о необходимости соблюдения таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенности минимума имущества, необходимого для существования должника-гражданина и членов его семьи. Обратитесь с заявлением. Здравствуйте! Я из города оха, сахалтинской области. У меня проблема с задолженностями перед банками. Высчитывыают 50% с заработной платы и 50% с пенсии. Как можно уменьшить проценты? Я работаю воспитателем в детском саду.
Здравствуйте, просьбы уменьшить размер удержаний из зарплаты за долги в рамках исполнительного производства до недавних пор оставались без удовлетворения судебными приставами и районными судами. Но 12 января 2017 года Верховный суд восстановил справедливость и конституционные права должников на достойную жизнь в своем кассационном определении №45-КГ 16-27. В своем определении ВС подчеркнул о необходимости соблюдения таких принципов исполнительного производства, как уважение чести и достоинства гражданина и неприкосновенности минимума имущества, необходимого для существования должника-гражданина и членов его семьи. Обратитесь с заявлением.
СпроситьНевыплаченную зарплату взыскивайте в суде
[quote]Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.[/quote]
Жалобу на действия работодателя можете направить в Госинспекцию труда и прокуратуру. Нам не дали зарплату за январь за февраль 5 дней задержали за декабрь на целый месяц и я сталадолжеиком перед банками жизнь стала не выносимой мы как рабы день и ночь работали в пансионате для престарелых на генерального директора Киру Александровну Форестер хотелось бы получить зараб. Плату.
Невыплаченную зарплату взыскивайте в суде
Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спораЗа разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Жалобу на действия работодателя можете направить в Госинспекцию труда и прокуратуру.
СпроситьДобрый день!
Во внеочередном порядке погашаются судебные расходы на ведение дела и расходы на арбитражного управляющего. Далее гасятся долги перед работниками предприятия, получившими увечье в результате работы там. Далее - долги по зарплате и пенсионным фондом. Далее прочие задолженности. Организация в стадии банкротства... у предприятия есть кредиторка по договорам аренды техники перед другими фирмами плюс долги перед фнс.. вопрос: кто имеет первое право на остатоки имущества?
Добрый день!
Во внеочередном порядке погашаются судебные расходы на ведение дела и расходы на арбитражного управляющего. Далее гасятся долги перед работниками предприятия, получившими увечье в результате работы там. Далее - долги по зарплате и пенсионным фондом. Далее прочие задолженности.
Спросить
