Проезд в отпуск северянам / Трудовое право - 69 советов адвокатов и юристов
Да вы можете брать отпуск без содержания. Раньше при льготном проезде северянам можно было брать дополнительно к очередному отпуску дни без содержания на дорогу. Существует ли это положение сейчас?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Что Вы подразумеваете под "Льготным периодом"? Если он заканчивается 8ого июля, а я вылетела 7 ого июля. Оплатят мне обратные билеты? И на какой документ опираться??? С 8 июля 13года по 8 июля 15 года Период оплаты дороги с 8 июля 13 по 8 июля 15 года, я уезжаю в отпуск 7 июля 15 года! Оплатят ли мне обратные билеты???? Я и имею ввиду эти два года, они заканчиваются 8 ого июля и начинаются новые два года. Таквот я беру дорогу которая начинается в первые два года, а заканчивается во вторые! Мне говорят в ббугалтерии, что оплатят только билеты туда! Это мой не первый отпуск! С 8.07.13 по 8.07.15 я еще не брала оплату дороги! И она сейчас не копиться! И что бы ею воспользоваться я беру отпуск 7.07.15. Они мне должны оплатить билеты туда и обратно ? Как производится оплата льготного проезда северянам, если начало дороги приходится на льготный периуд, а обратные билеты уже нет?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/И.png)
Если он заканчивается 8ого июля, а я вылетела 7 ого июля. Оплатят мне обратные билеты? И на какой документ опираться???
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/И.png)
![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/И.png)
Период оплаты дороги с 8 июля 13 по 8 июля 15 года, я уезжаю в отпуск 7 июля 15 года! Оплатят ли мне обратные билеты????
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/03/30x30/251790.jpg)
Почему вы считаете один период льготным, а следующий не льготным?
Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Может это вам поможет?
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
Да откуда взялся этот период?Дорогу оплачивают раз в два года. Первый раз вместе с первым ежегодным отпуском. В следующий раз- через отпуск.Непонятно о каком Вы периоде говорите и что вы имеете в виду?
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/И.png)
Я и имею ввиду эти два года, они заканчиваются 8 ого июля и начинаются новые два года. Таквот я беру дорогу которая начинается в первые два года, а заканчивается во вторые! Мне говорят в ббугалтерии, что оплатят только билеты туда!
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
Если это Ваш первый отпуск в организации, то оплатить должны полностью. Нет никаких градаций на периоды.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/И.png)
Это мой не первый отпуск! С 8.07.13 по 8.07.15 я еще не брала оплату дороги! И она сейчас не копиться! И что бы ею воспользоваться я беру отпуск 7.07.15. Они мне должны оплатить билеты туда и обратно ?
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
Нет исчерпывающего списка организаций, где можно удостоверять факт нахождения в отпуске.
В качестве доказательств принимаются документы, подтверждающие факт проведения отпуска в избранном работником месте (справки, выдаваемые администрацией сельского совета, районной администрации, квитанции гостиниц о регистрации при временном проживании и т.п.).Это выдержка из Обзора ВС РФ по северянам.
Если будет окончательный отказ, обжалуйте в судебном порядке. Просите признать отказ в оплате незаконным и взыскании суммы оплаты проезда. Ездили с семьей в отпуск на машине, т.к живем на севере в этом году он у меня льготный. Взяла в ОК маршрутный лист, печать по прибытии поставили в ЖЭУ (который обслуживает дом где живут родственники к которым мы ездили). Сейчас бухгалтерия отказывается оплачивать проезд, т.к печать мы должны были ставить только в администрации или милиции кто из нас прав?
Нет исчерпывающего списка организаций, где можно удостоверять факт нахождения в отпуске.
В качестве доказательств принимаются документы, подтверждающие факт проведения отпуска в избранном работником месте (справки, выдаваемые администрацией сельского совета, районной администрации, квитанции гостиниц о регистрации при временном проживании и т.п.).Это выдержка из Обзора ВС РФ по северянам.
Если будет окончательный отказ, обжалуйте в судебном порядке. Просите признать отказ в оплате незаконным и взыскании суммы оплаты проезда.
СпроситьДа,обязаны оплатить!Из этого исходит судебная практика, в том числе изложенная в Обзоре ВС РФ по северянам....оплата производится, независимо от того, одновременно или в разное время используют отпуск работник и неработающие члены его семьи. У мужа льготный отпуск. Хотим поехать в отпуск к моим родителям. Оплатят ли проезд, если туда мы летим вместе, а обратно раздельно (сначала муж, примерно через месяц я с детьми)?
Да,обязаны оплатить!Из этого исходит судебная практика, в том числе изложенная в Обзоре ВС РФ по северянам....оплата производится, независимо от того, одновременно или в разное время используют отпуск работник и неработающие члены его семьи.
СпроситьНет, данный отказ незаконен.
Право на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно у северян возникает одновременно с правом на первый трудовой отпуск. Потом уже оплата предоставляется через два года.
Не будет произведена оплата, необходимо будет обращаться в суд. Зять устроился на работу в феврале 2011 года, ни разу не пользовался проездом по северным льготам, в 2015 году хотел взять, ему отказали, сказали только в 2016 году будет можно. Правильно ли это?
Нет, данный отказ незаконен.
Право на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно у северян возникает одновременно с правом на первый трудовой отпуск. Потом уже оплата предоставляется через два года.
Не будет произведена оплата, необходимо будет обращаться в суд.
СпроситьФедеральный закон, впервые прямо установивший право работника получить деньги на проезд к месту отдыха и обратно [b]вне зависимости от формы собственности[/b] предприятия, на котором он трудится, вступил в силу 13 апреля 2014 года
Поэтому если работники официально трудоустроены,то
[b]1 раз в два года [/b]имеют право на компенсацию проезда Как и в каких размерах ООО должно предоставлять проезд в отпуск из районов крайнего севера? Должно ли при составлении трудового договора учитываться постановление Конституционного суда РФ № 2-П от 09.02.2012 года.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201604/25/30x30/199425.jpg)
Федеральный закон, впервые прямо установивший право работника получить деньги на проезд к месту отдыха и обратно вне зависимости от формы собственности предприятия, на котором он трудится, вступил в силу 13 апреля 2014 года
Поэтому если работники официально трудоустроены,то
1 раз в два года имеют право на компенсацию проезда
СпроситьЗдравствуйте. Возможно согласно Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 21.07.2014) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" Если гражданин вышел на работу с декретного отпуска и проработал пол года. И до ухода в декрет, льготный проезд для северян не использовал. Возможно ли его использовать сейчас?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Здравствуйте. Возможно согласно Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 21.07.2014) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
СпроситьЗдравствуйте! Имею ли я право воспользоваться льготным проездом? - да, имеете такое право. [b] "Согласно Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 21.07.2014) ""О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"" должен быть оплачен проезд. Отказ в оплате проезда необходимо обжаловать в суд.
"
[/b] У меня такой вопрос. Я устроилась на работу 01.08.2012 года. Спустя 1 год и 1 день пошла в отпуск и воспользовалась льготным проездом (проезд в отпуск для северян 1 раз в два года). В мае 2015 года собираюсь в отпуск. Имею ли я право воспользоваться льготным проездом? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Здравствуйте! Имею ли я право воспользоваться льготным проездом? - да, имеете такое право. "Согласно Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 21.07.2014) ""О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"" должен быть оплачен проезд. Отказ в оплате проезда необходимо обжаловать в суд.
"
СпроситьНапример, если оплата будет в 2016 и 2017 г.г. - будет даже лучше, чем гарантировало государство - за 5 лет 3 таких отпуска. Я (северянин) находился в отпуске июнь-июль 2013 года и получил компенсацию за проезд к месту отпуска. Зная положение о компенсации проезда северянам, был уверен, что мне оплатят дорогу в августе 2015 года. Но администрацией было принято положение, где по другому исчисляются года, для компенсации проезда. Мне говорят, что оплата может быть только а августе 2016 года, так как имеют право на свои локальные акты. Но где тогда гарантированная государством оплата проезда раз в два года?
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
Например, если оплата будет в 2016 и 2017 г.г. - будет даже лучше, чем гарантировало государство - за 5 лет 3 таких отпуска.
СпроситьУважаемая Ирина Владимировна !
Если Вы не работаете, не получаете трудовую пенсию, то Вам никто не оплатит ваш проезд с детьми хоть на юг, хоть на восток.
Все вопросы, связанные с компенсацией "северянам" проезд 1 раз в 2 года к месту проведения отпуска и обратно у нас в России регулируются следующими Нормативными актами:
1. Закон РФ от 19 февраля 1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»
2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
С этими нормативными актами Вы можете ознакомиться сами в любое время при наличии выхода в Интернет.
Удачи Вам. Я безработная (уволена по сокращению). Я в августе съездила с детьми на юг. Кто оплатит проезд мне и детям? Льготой (оплата северянам раз в 2 года) не пользовалась вообще.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/24/30x30/7b2b4bbdac94e3231dd3f3aeb6fb4665.png)
Уважаемая Ирина Владимировна !
Если Вы не работаете, не получаете трудовую пенсию, то Вам никто не оплатит ваш проезд с детьми хоть на юг, хоть на восток.
Все вопросы, связанные с компенсацией "северянам" проезд 1 раз в 2 года к месту проведения отпуска и обратно у нас в России регулируются следующими Нормативными актами:
1. Закон РФ от 19 февраля 1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»
2. Трудовой кодекс Российской Федерации.
С этими нормативными актами Вы можете ознакомиться сами в любое время при наличии выхода в Интернет.
Удачи Вам.
СпроситьЗдравствуйте, Анна! Нет, с компенсации алименты не удерживаются. Скажите, удерживаются ли алименты с компенсации проезда к месту отпуска и обратно северянам? Спасибо.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201303/13/30x30/43637.jpg)
Да имеет, проезд не зависит от отпуска ,это льгота для всех северян, обратитесь в свою бухгалтерию Имеет ли право работник на получение билета по северной льготе если он находится в отпуске без сохранения з.п.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201406/23/30x30/92400.jpg)
да имеет, проезд не зависит от отпуска ,это льгота для всех северян, обратитесь в свою бухгалтерию
СпроситьДа, работодатель прав. Льгота не переносится на следующий год. Мой вопрос о льготе по оплате проезда в отпуск для северян. Такой льготой можно пользоваться один раз в два года. Но, если допустим мне положена дорога была в 2012 году - но я не еду в отпуск т.е. не пользуюсь льготой, в 2013 - работодатель говорит что вновь воспользоваться льготой смогу лишь в 2014 - прав ли мой работодатель? Если я и в 2014 по личным обстоятельствам не поеду - то следующая дорога мне будет положена только в 2016?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202306/07/30x30/2cd919eb3ed73d1ef71a70ff25cf6f2a.jpg)
Светлана Федоровна, оба не имеете права, имеет право один из супругов но и на второго супруга. Пенсионеры, северяне, ездили в отпуск на личном автомобиле. Имеем ли мы ОБА право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха по стоимости проезда в плацкартном вагоне пасажирского поезда?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
Светлана Федоровна, оба не имеете права, имеет право один из супругов но и на второго супруга.
СпроситьОплата проезда северян до места отпуска за счет работодателя согласно ТК РФ установлена только для государственных организаций. Коммерческие структуры сами определяют правила социальной поддержки своих сотрудников Мы с супругой и сыном съездили в льготный отпуск за границу. Она предварительно взяла аванс на проезд. По приезду выяснилось что по положению банка проезд оплачивается только до ближайшего таможенного пункта. Законно ли это?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201306/30/30x30/44000.jpg)
Оплата проезда северян до места отпуска за счет работодателя согласно ТК РФ установлена только для государственных организаций. Коммерческие структуры сами определяют правила социальной поддержки своих сотрудников
СпроситьУважаемый Антон !
О какой бесплатной дороге идет речь ?
Вам следует более подробно описывать ситуацию, по которой Вы желаете получить на этом сайте объективное разъяснение от юристов.
Если речь идет о компенсации проезда к месту проведения отпуска и обратно, то этот проезд оплатят, если Вы имеете на это право (а право таколе имеют "Северяне" 1 раз в 2 года).
Удачи Вам. Оплачивают ли бесплатную дорогу, если уезжаешь на два дня раньше срока?
Можно ли эти два дня взять отпуск за свой счет?
![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/24/30x30/7b2b4bbdac94e3231dd3f3aeb6fb4665.png)
Уважаемый Антон !
О какой бесплатной дороге идет речь ?
Вам следует более подробно описывать ситуацию, по которой Вы желаете получить на этом сайте объективное разъяснение от юристов.
Если речь идет о компенсации проезда к месту проведения отпуска и обратно, то этот проезд оплатят, если Вы имеете на это право (а право таколе имеют "Северяне" 1 раз в 2 года).
Удачи Вам.
СпроситьМожно ранее, по договоренности с работодателем. Только по договоренности с работодателем или можно настоять на своем праве на компенсацию, Компенсация оплаты проезда к месту отпуска северянам производится ровно через два календарных года или можно оформить отпуск с оплатой проезда раз в два года, но не ровно через два года с прошлой компенсации оплаты проезда?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201208/02/30x30/43096.jpg)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/С.png)
Только по договоренности с работодателем или можно настоять на своем праве на компенсацию,
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/200808/27/30x30/41121.jpg)
Станислав! Ответ в трудовом кодексе РФ
Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
Комментарий к статье 325 Под редакцией заслуженного юриста Российской Федерации,
действительного государственного советника Российской Федерации 3-го класса С.А. ПАНИНА
1. Одной из дополнительных гарантий для северян является право на компенсацию один раз в два года расходов, связанных с проездом к месту проведения отпуска и обратно. Компенсации подлежат затраты, связанные с проездом любым видом транспорта, в т.ч. личным (кроме такси). Оплате подлежит также стоимость провоза багажа весом до 30 кг.
2. Неработающие члены семьи работника также могут воспользоваться своим правом на выезд из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, причем выехать они могут как одновременно с работником, так и раздельно. Оплата проезда и провоза багажа неработающих членов семьи работника производится с той же периодичностью и в тех же размерах, как и для самого работника.
Перечень неработающих членов семьи работника, имеющих право на оплату проезда и провоза багажа, является исчерпывающим. К членам семьи в данном случае относятся муж или жена, а также несовершеннолетние дети.
3. Оплата проезда предусмотрена в авансовой форме. Окончательный расчет производится по представлении документов, подтверждающих размеры расходов.
Поскольку при проезде личным транспортом представить оправдательные документы невозможно, оплата производится исходя из примерной стоимости проезда кратчайшим путем.
4. Оплата проезда к месту использования работником отпуска и обратно, а также оплата проезда неработающих членов семьи работника являются целевыми выплатами, поэтому, если работник или неработающие члены его семьи не воспользовались своим правом, они не могут требовать их суммирования.
5. Оплата проезда работника к месту использования отпуска и обратно, а также оплата проезда неработающих членов семьи работника по совмещаемой работе не производятся.
а так же рекомендую изучить
ПРАВИЛА
КОМПЕНСАЦИИ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ СТОИМОСТИ ПРОЕЗДА
И ПРОВОЗА БАГАЖА К МЕСТУ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОТПУСКА И ОБРАТНО
ДЛЯ ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНИЗАЦИЯХ, ФИНАНСИРУЕМЫХ
ИЗ ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА, РАСПОЛОЖЕННЫХ В РАЙОНАХ
КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ,
И ЧЛЕНОВ ИХ СЕМЕЙ
(в ред. Постановления Правительства РФ от 12.08.2009 N 659,
с изм., внесенными решением Верховного Суда РФ
от 18.03.2009 N ГКПИ09-92)
1. Настоящие Правила устанавливают порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (далее - работники организаций), и членов их семей.
2. Работникам организаций и членам их семей 1 раз в 2 года производится компенсация за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета расходов на оплату стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования ежегодного оплачиваемого отпуска работника и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также провоза багажа весом до 30 килограммов (далее - компенсация расходов).
3. К членам семьи работника организации, имеющим право на компенсацию расходов, относятся неработающие муж (жена), несовершеннолетние дети (в том числе усыновленные), фактически проживающие с работником.
Оплата стоимости проезда и провоза багажа членам семьи работника организации производится при условии их выезда к месту использования отпуска работника (в один населенный пункт по существующему административно-территориальному делению) и возвращения (как вместе с работником, так и отдельно от него).
(в ред. Постановления Правительства РФ от 12.08.2009 N 659)
4. Право на компенсацию расходов за первый и второй годы работы возникает у работника организации одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы.
В дальнейшем у работника организации возникает право на компенсацию расходов за третий и четвертый годы непрерывной работы в данной организации - начиная с третьего года работы, за пятый и шестой годы - начиная с пятого года работы и т.д.
Право на оплату стоимости проезда и провоза багажа у членов семьи работника организации возникает одновременно с возникновением такого права у работника организации.
Компенсация расходов является целевой выплатой. Средства, выплачиваемые в качестве компенсации расходов, не суммируются в случае, если работник и члены его семьи своевременно не воспользовались своим правом на компенсацию.
5. Расходы, подлежащие компенсации, включают в себя:
а) оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника организации и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
б) оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
в) оплату стоимости провоза багажа весом не более 30 килограммов на работника и 30 килограммов на каждого члена семьи независимо от количества багажа, разрешенного для бесплатного провоза по билету на тот вид транспорта, которым следует работник и члены его семьи, в размере документально подтвержденных расходов.
6. В случае если представленные работником организации документы подтверждают произведенные расходы на проезд по более высокой категории проезда, чем установлено пунктом 5 настоящих Правил, компенсация расходов производится на основании справки о стоимости проезда в соответствии с установленной категорией проезда, выданной работнику (членам его семьи) соответствующей транспортной организацией, осуществляющей перевозку, или ее уполномоченным агентом (далее - транспортная организация), на дату приобретения билета. Расходы на получение указанной справки компенсации не подлежат.
7. При отсутствии проездных документов компенсация расходов производится при документальном подтверждении пребывания работника организации и членов его семьи в месте использования отпуска (при наличии документов, подтверждающих пребывание в гостинице, санатории, доме отдыха, пансионате, кемпинге, на туристической базе, а также в ином подобном учреждении или удостоверяющих регистрацию по месту пребывания) на основании справки транспортной организации о стоимости проезда по кратчайшему маршруту следования к месту использования отпуска и обратно в размере минимальной стоимости проезда:
а) при наличии железнодорожного сообщения - по тарифу плацкартного вагона пассажирского поезда;
б) при наличии только воздушного сообщения - по тарифу на перевозку воздушным транспортом в салоне экономического класса;
в) при наличии только морского или речного сообщения - по тарифу каюты X группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, каюты III категории речного судна всех линий сообщения;
г) при наличии только автомобильного сообщения - по тарифу автобуса общего типа.
8. Компенсация расходов при проезде работника организации и членов его семьи к месту использования отпуска и обратно личным транспортом производится при документальном подтверждении пребывания работника и членов его семьи в месте использования отпуска в размере фактически произведенных расходов на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных чеками автозаправочных станций, но не выше стоимости проезда, рассчитанной на основе норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства, и исходя из кратчайшего маршрута следования.
9. В случае если работник организации проводит отпуск в нескольких местах, то компенсируется стоимость проезда только к одному из этих мест (по выбору работника), а также стоимость обратного проезда от того же места к месту постоянного жительства по фактическим расходам (при условии проезда по кратчайшему маршруту следования) или на основании справки о стоимости проезда в соответствии с установленными пунктом 5 настоящих Правил категориями проезда, выданной транспортной организацией, но не более фактически произведенных расходов.
10. В случае использования работником организации отпуска за пределами Российской Федерации, в том числе по туристической путевке, производится компенсация расходов по проезду железнодорожным, воздушным, морским, речным, автомобильным транспортом до ближайших к месту пересечения границы Российской Федерации железнодорожной станции, аэропорта, морского (речного) порта, автостанции с учетом требований, установленных настоящими Правилами.
При этом основанием для компенсации расходов, кроме перевозочных документов, является копия заграничного паспорта (при предъявлении оригинала) с отметкой органа пограничного контроля (пункта пропуска) о месте пересечения государственной границы Российской Федерации.
В случае поездки за пределы Российской Федерации воздушным транспортом без посадки в ближайшем к месту пересечения государственной границы Российской Федерации аэропорту работником организации представляется справка о стоимости перевозки по территории Российской Федерации, включенной в стоимость перевозочного документа (билета), выданная транспортной организацией.
11. Письменное заявление о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно представляется работником организации не позднее чем за 2 недели до начала отпуска. В заявлении указываются:
а) фамилия, имя, отчество членов семьи работника, имеющих право на компенсацию расходов, с приложением копий документов, подтверждающих степень родства (свидетельства о заключении брака, о рождении, об усыновлении (удочерении), об установлении отцовства или о перемене фамилии), справки о совместном проживании, копии трудовой книжки неработающего члена семьи;
б) даты рождения несовершеннолетних детей работника;
в) место использования отпуска работника и членов его семьи;
г) виды транспортных средств, которыми предполагается воспользоваться;
д) маршрут следования;
е) примерная стоимость проезда.
12. Компенсация расходов производится организацией исходя из примерной стоимости проезда на основании представленного работником организации заявления не позднее чем за 3 рабочих дня до отъезда работника в отпуск.
Для окончательного расчета работник организации обязан в течение 3 рабочих дней с даты выхода на работу из отпуска представить отчет о произведенных расходах с приложением подлинников проездных и перевозочных документов (билетов, багажных квитанций, других транспортных документов), подтверждающих расходы работника организации и членов его семьи. В случаях, предусмотренных настоящими Правилами, работником организации представляется справка о стоимости проезда, выданная транспортной организацией.
Работник организации обязан полностью вернуть средства, выплаченные ему в качестве предварительной компенсации расходов, в случае, если он не воспользовался ими в целях проезда к месту использования отпуска и обратно.
13. Компенсация расходов работнику организации предоставляется только по основному месту работы.
14. Настоящие Правила не применяются к категориям работников и членам их семей, для которых в соответствии с законодательством Российской Федерации предусмотрены иные размеры и условия возмещения расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно за счет средств федерального бюджета.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/200808/27/30x30/41121.jpg)
Станислав под редакцией заслуженного юриста Российской Федерации, действительного государственного советника Российской Федерации 3-го класса С.А. ПАНИНА есть комментарий к статье 325 ТК РФ - Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
1. Одной из дополнительных гарантий для северян является право на компенсацию один раз в два года расходов, связанных с проездом к месту проведения отпуска и обратно. Компенсации подлежат затраты, связанные с проездом любым видом транспорта, в т.ч. личным (кроме такси). Оплате подлежит также стоимость провоза багажа весом до 30 кг.
2. Неработающие члены семьи работника также могут воспользоваться своим правом на выезд из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, причем выехать они могут как одновременно с работником, так и раздельно. Оплата проезда и провоза багажа неработающих членов семьи работника производится с той же периодичностью и в тех же размерах, как и для самого работника.
Перечень неработающих членов семьи работника, имеющих право на оплату проезда и провоза багажа, является исчерпывающим. К членам семьи в данном случае относятся муж или жена, а также несовершеннолетние дети.
3. Оплата проезда предусмотрена в авансовой форме. Окончательный расчет производится по представлении документов, подтверждающих размеры расходов.
Поскольку при проезде личным транспортом представить оправдательные документы невозможно, оплата производится исходя из примерной стоимости проезда кратчайшим путем.
4. Оплата проезда к месту использования работником отпуска и обратно, а также оплата проезда неработающих членов семьи работника являются целевыми выплатами, поэтому, если работник или неработающие члены его семьи не воспользовались своим правом, они не могут требовать их суммирования.
5. Оплата проезда работника к месту использования отпуска и обратно, а также оплата проезда неработающих членов семьи работника по совмещаемой работе не производятся.
СпроситьУважаемая Светлана !
Никогда на оплачивали проезд "северянам" для проведения отпуска за пределы Российской Федерации, а только до пограничного города, если северянин летел или ехал за пределы РФ. Это было так и есть по настоящее время.
Удачи Вам. Случайно узнала, что с некоторого времени чартерные рейсы за пределы РФ никак не компенсируются. Я работаю в общеобразовательной школе г.Сургута, у меня в этом году льготный отпуск. Планирую этим летом выезд с ребенком в Турцию по путевке. Неужели мне никак не компенсируется проезд? Заранее благодарна, Светлана.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202403/24/30x30/7b2b4bbdac94e3231dd3f3aeb6fb4665.png)
Уважаемая Светлана !
Никогда на оплачивали проезд "северянам" для проведения отпуска за пределы Российской Федерации, а только до пограничного города, если северянин летел или ехал за пределы РФ. Это было так и есть по настоящее время.
Удачи Вам.
СпроситьЗдравствуйте, Елена!
Оплата проезда к месту отдыха и обратно производится один раз в ДВА года. А отпуск ежегодный. Обычно "северяне" пользуются льготой и суммированным за два года отпуском. Работаю в ФГУ (фед. бюджет) с июля 2009 г. Была в отпуске в июле-августе 2010 г. и мне оплатили проезд за 2009-2010 г. В этом году иду в отпуск в августе-сентябре. Отпуск за период работы по июль 2011 г. Хотела оплатить проезд за 3 и 4 год работы, т.е за 2011-2012 г. Но мне отказали, т.к. отпуск у меня за старый период (по июль 2011 г.) а проезд за будущий период (с июля 2011 г.). Сказали что периоды должны совпадать. Правильно ли это? А если я возьму еще несколько дней в счет другого отпуска, тогда можно? Или я должна уехать в отпуск и вернуться обратно только в отпуске за будущий период (с июля 2011 г)? Связаны ли период отпуска и период проезда между собой?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201610/03/30x30/251823.jpg)
Здравствуйте, Елена!
Оплата проезда к месту отдыха и обратно производится один раз в ДВА года. А отпуск ежегодный. Обычно "северяне" пользуются льготой и суммированным за два года отпуском.
Спросить