Психоневрологические интернаты должностные обязанности / Трудовое право

Здравствуйте!

Это должно быть прописано в вашей должностной инструкции, уточните в отделе кадров. К какому виду помещений относится трупохранилище в психоневрологическом интернате, кто должен мыть это помещение, санитарки или уборщицы служебных помещений

Работаю в психоневрологическом интернате, в 2017 году у нас установлены камеры видеонаблюдения, согласия с сотрудников не брали, 15.01.2019 года при просмотре видео наблюдения руководством были выявлены нарушения сотрудника должностных обязанностей, объявили дисциплинарное взыскание ссылаясь на видеозапись в которой произошло нарушение, правомерны ли действия работодателя и может ли он выносить обвинение на основание этой записи? Так же интересует вопрос о камере которая находится в раздевалке где сотрудники переодеваются, может ли работодатель её там устанавливать?

Я работаю санитаркой Психоневрологическом доме интернате санитаркой. Раньше мы считались санитарки палатные сейчас оставили просто санитарки. Работа не изменилась все тоже самое кормление лежачих бабушек, смена нательного и постельного белья, сдача в прачку белья, смена памперсов и влажная уборка палат. Сейчас еже вменяют уборку коридоров и лестниц хотя есть коридорная. Имеют ли на это право работодатель?

Психоневрологический интернат. Должностные обязанности неоднократно изменялись в сторону увеличения. На данный момент количество должностных обязанностейт такое, что работник физически не может их выполнить. Данная ситуация устраивает работодателя, потому что в любой момент любого работника можно обвинить в неисполнении должностных обязанностей. Аттестация рабочих мест не проводится. Работодатель ссылается на отсутствие денег. Каким образом должностные обязанности можно привести к разумному количеству?

Где можно узнать точные должностные обязанности палатной санитарки психоневрологического интерната, в каких документах они прописаны?

Работаю психоневрологическом интернате Инструктором по труду. Подскажите пожалуйста какой должен быть отпуск и должностные обязанности.

Работаю медицинской сестрой в психоневрологическом интернате. Сотрудники и я в том числе переболели короновирусной инфекцией. С пневмонией. Нам отказываются выплачивать выплаты по 313 указу президента. Мотивируя тем что мы не относимся к медицинским учреждениям. А являемся социальной защитой. Учреждение имеет лицензию на лечебную деятельность. У нас есть должностные обязанности. И мы находимся закрыты в учреждениях на 14 дней. Однако заболевшим медикам в страховых выплатах отказано.

Работаю в психоневрологическом интернате санитаркой палатной в блоке 40 человек работаю одна в должностные обязанности входит и раздача пищи доплата не осущесвляется обращались в труд. Инспекцию результатов нет что делать.

Я работник психоневрологического интерната.. ушла в декрет с должности культорганизатора с обязанностями библиотекаря и имела доп. отпуск по вредности... когда вернулась с декрета... выясняется что доп. отпуск мне больше не положен и обязанности библиотекаря у меня тоже забрали. Законно ли это?

Я хочу задать вам несколько вопросов. Я работаю психоневрологическом интернате палатной санитаркой. Хочу узнать должностную инструкцию. Что я должна делать по настоящему и что нельзя. У меня есть своя должностная инструкция но там приписали много лишних обьязаностей. И я хочу от вас услышать ваш правильный ответ. И ещё нас заставляют делать работу санванщицы во время её отпуска и за то бесплатно. Должна ли я совмещать свою работу во время смены с работой санванщицы?

Имею ли я право на дополнительный отпуск продолжительностью 30 дней как заместитель директора психоневрологического интерната по медицинской части. В моих должностных обязанностях указана организация оказания медицинской помощи (в т.ч. согласно лицензии и психиатрической) лицам, помещённым в интернат.

Я работая медсестры в психоневрологическом интернате. За последние 2 недели у нас уволили 25 сотрудников по результатам медосмотр, при этом в заключении у всех была фраза годен, но запрещены физические перегрузки. Физические перегрузки не указаны ни в должностных обязанностей, ни в картах аттестации рабочих мест. Увольняют даже тех, кто находится на больничном листе. Законно ли это? Спасибо.

Я работаю медсестрой в психоневрологическом интернате. За последние 2 недели у нас уволили 25 сотрудников по результатам медосмотр, при этом в заключении у всех была фраза годен, но запрещены физические перенагрузки. Физические перенагрузки не указаны ни в должностных обязанностей, ни в картах аттестации рабочих мест. Увольняют даже тех, кто находится на больничном листе. Законно ли это? Спасибо.

Здравствуйте! Работая санитаркой в психоневрологическом интнернате. В должностных обязанностях у нас прописано, что мы обязаны сопровождать в лечебные учереждения обеспечиваемых. Бывает что сопровождая обеспечиваемого приходиться дежурить с ним в лечебном учереждении. А на рабочем месте остаётся одна санитарка на 94 человека. Скажите пожалуйста нарушает ли закон работодатель и куда можно обратиться по этому вопросу?

В 2001 году была принята на работу в психоневрологический интернат в должности культорганизатор по 8 разряду (как предусмотрено штатным расписанием). В 2007 году на основании решения аттестационной комиссии изменено название должности на музыкальный руководитель, присвоен 9 разряд. Должностные обязанности и объём работы не изменились. В данный момент мне отказано в переаттестации (повышении разряда) в связи с тем что мой стаж муз. руководителя составляет всего 2 года 4 месяца. Прав ли работодатель? Имею средне-специальное образование. Квалификационная категория не присваивалась, и какая тарификационная сетка муз. руководителя в домах интернатах? Заранее благодарю.

Исполняющего обязанности заместителя главы Хакасии — министра строительства и ЖКХ Сергея Новикова подозревают в получение взятки в особо крупном размере. Об этом говорится на сайте СК России. По данным следствия, Новиков просил взятку у представителя организации, с которой управление

Я с Тюменской области, работаю мед. сестрой в психоневрологическом интернате. Хотелось бы получить ответ на свой вопрос, а вопрос такой я как выше писала работаю мед. сестрой но не палатной, не поставой а как нам сказали просто мед. сестрой социального обслуживания, а фронт работ у нас как у постовой мед. сестры. Вот хотелось бы узнать, если я работаю мед. сестрой в ПНИ (социальная сфера) , я должна делать забор крови на обследования, и если у нас должностная инструкция мед. Сестры в социальном учреждений. Потому что мы работу выполняем как постовые мед сестры, должностная у нас получается осталась старая, когда мы работали поставыми мед. Сестрами. Затем слово постовая мед. Сестра просто из должностной инструкций убрали, а обязанности остались. Как нам быть, может вы подскажите где найти правильную инструкцию мед. Сестры Социального учереждения.

Где можно узнать должностные обязанности палатной санитарки психоневрологического интерната?