Стаж работников в организации / Трудовое право - 1015 советов адвокатов и юристов
Как и в любой другой организации, процедура аттестации медицинских работников в каждом медицинском учреждении может отличаться. Обратитесь к своему руководству или к отделу кадров для получения конкретной информации о критериях и процедуре аттестации на высшую категорию в вашей организации. В целом, для получения высшей категории требуется не только большой стаж работы, но и доказательство профессионализма и знаний в соответствующей области, например, путем прохождения специализированных курсов, повышения квалификации, научной работы и т.д. Я медсестра, имею стаж работы 23 года, в 2014 году была присвоена 1 категория, могу ли сейчас аттестовываться на высшую?
Как и в любой другой организации, процедура аттестации медицинских работников в каждом медицинском учреждении может отличаться. Обратитесь к своему руководству или к отделу кадров для получения конкретной информации о критериях и процедуре аттестации на высшую категорию в вашей организации. В целом, для получения высшей категории требуется не только большой стаж работы, но и доказательство профессионализма и знаний в соответствующей области, например, путем прохождения специализированных курсов, повышения квалификации, научной работы и т.д.
СпроситьЕсли северный стаж работы не выработан полностью, то есть в общем исчислении менее 15 лет в районах Крайнего Севера или менее 20 лет в приравненных местностях, но более 7,5 лет, пенсию назначают с применением особой схемы. Каждый отработанный на Севере год дает право на снижение пенсионного возраста на 4 месяца, т.е. как в Вашем случае, за 6 лет работы возраст снижается на два года (24 месяца). Учитывая, сколько нужно северного стажа, важно правильно проводить расчеты, включать в них только то время, которое отработано сотрудником по полной ставке. Если работник трудился совместителем в разных организациях, выработку полной нормы рабочего времени придется подтвердить контрактами, трудовыми договорами, актами или справками, полученными от работодателей. Я 1968 г. Рождения. Стаж в районе Крайнего Севера 6 лет, стаж в Пожарной охране МЧС России на гражданской должности в Центральном регионе России 15 лет, смогу ли я досрочно выйти на пенсию, или при исполнении 60 лет.
Если северный стаж работы не выработан полностью, то есть в общем исчислении менее 15 лет в районах Крайнего Севера или менее 20 лет в приравненных местностях, но более 7,5 лет, пенсию назначают с применением особой схемы. Каждый отработанный на Севере год дает право на снижение пенсионного возраста на 4 месяца, т.е. как в Вашем случае, за 6 лет работы возраст снижается на два года (24 месяца). Учитывая, сколько нужно северного стажа, важно правильно проводить расчеты, включать в них только то время, которое отработано сотрудником по полной ставке. Если работник трудился совместителем в разных организациях, выработку полной нормы рабочего времени придется подтвердить контрактами, трудовыми договорами, актами или справками, полученными от работодателей.
СпроситьСмотря какого работника, смотря какое обучение, смотря в какой именно организации работаете. Входит или нет очное обучение в трудовой стаж работника?
Смотря какого работника, смотря какое обучение, смотря в какой именно организации работаете.
Спросить
В соответствии со ст. 335 ТК РФ, пп. 4 п. 5 ст. 47 Закона об образовании педагогические работники не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года. Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет [b][u]непрерывной[/u] педагогической работы[/b] имеют право на длительный отпуск сроком до одного года... - ст. 335 ТК РФ.
у Вас был перерыв. Поэтому только через 2 года. Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года Могу ли я взять годовой отпуск, если у меня 8 лет педагогической работы, а до этого 4 года педагогической работы, а между ними был перерыв 6 месяцев.
Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года... - ст. 335 ТК РФ.
у Вас был перерыв. Поэтому только через 2 года.
Спросить
Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года
Спросить5) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет; Что означает если у меня на гос услугах указано про досрочный выход на пенсию этот пункт: Основания для досрочного назначения пенсии п.5 ч.1. ст. 30 - 2 года 9 месяцев 26 дней
5) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет;
СпроситьСтаж работника определяется исходя из трудового договора, трудовой книжки или иного документа, подтверждающего трудовую деятельность. Стаж учитывается за каждый фактически отработанный месяц в соответствии с договором или приказом о приеме на работу.
Если у вас не учитывается стаж работы на скорой помощи с коронавирусом, то возможно, в вашей организации есть некорректное оформление документов. Рекомендуется обратиться к HR-специалистам вашей организации или к профильному ведомству для уточнения процедуры учета стажа в вашем случае. Этот вопрос следует задавать работодателю, поскольку только работодатель формирует ваш медстаж. С 20 по 22 год работали на скорой с короновирусом, а стаж не изменился, по закону 2 мес. за 6 мес. считают, а у нас почему то нет
Стаж работника определяется исходя из трудового договора, трудовой книжки или иного документа, подтверждающего трудовую деятельность. Стаж учитывается за каждый фактически отработанный месяц в соответствии с договором или приказом о приеме на работу.
Если у вас не учитывается стаж работы на скорой помощи с коронавирусом, то возможно, в вашей организации есть некорректное оформление документов. Рекомендуется обратиться к HR-специалистам вашей организации или к профильному ведомству для уточнения процедуры учета стажа в вашем случае.
Спросить
Этот вопрос следует задавать работодателю, поскольку только работодатель формирует ваш медстаж.
СпроситьЗдравствуйте! Смотря для чего если что то оспариваете в суде да суд может затребовать эти документы Выданные удостоверения по присвоенной специальности или удостоверения о прохождении техники безопасности, или служебное удостоверение как Представителя организации, могут служить лишь дополнительным косвенным доказательством, что Вы имели отношение к данной организации, могут подтверждать произведенную запись в трудовой книжке работника.
Но "напрямую" конечно не подтверждают СТАЖ. Нужно ли подтверждать запись в трудовой удостоверениями
Здравствуйте! Смотря для чего если что то оспариваете в суде да суд может затребовать эти документы
Спросить
Выданные удостоверения по присвоенной специальности или удостоверения о прохождении техники безопасности, или служебное удостоверение как Представителя организации, могут служить лишь дополнительным косвенным доказательством, что Вы имели отношение к данной организации, могут подтверждать произведенную запись в трудовой книжке работника.
Но "напрямую" конечно не подтверждают СТАЖ.
СпроситьК молодым специалистам можно отнести работника, который:
а) завершил обучение в образовательной организации по основным профессиональным образовательным программам (высшее или среднее профессиональное образование);
б) впервые поступил на работу или имеет небольшой стаж работы (в среднем от года до трех лет);
в) не старше 35 лет включительно. Считаюсь ли я молодым специалистом, если обучалась заочно в педагогическом университете и работала в детском саду?
К молодым специалистам можно отнести работника, который:
а) завершил обучение в образовательной организации по основным профессиональным образовательным программам (высшее или среднее профессиональное образование);
б) впервые поступил на работу или имеет небольшой стаж работы (в среднем от года до трех лет);
в) не старше 35 лет включительно.
СпроситьДа по специальности учитель-дефектолог.
Постановление Правительства РФ от 21.02.2022 N 225 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" Есть ли педагогический стаж у дефектолога?
Да по специальности учитель-дефектолог.
Постановление Правительства РФ от 21.02.2022 N 225 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций"
СпроситьМожет. Например, по признаку прерывания стажа. Смотрите, например, здесь:
https://base.garant.ru/71424792/53f89421bbdaf741eb2d1ecc4ddb4c33/ Приказ Министерства образования и науки РФ от 31 мая 2016 г. № 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года"
https://pravoved.ru/question/1858133/ Стаж на протяженииболен 10 лет непрерывный. Имеет ли право директор школы отказать в длительном отпуске педагогу (на 1 год), проработавшему 4 года в данной школе (со дня ее открытия). Общий педагогический стаж 32 года. На каком основании может быть отказ?
Приказ Министерства образования и науки РФ от 31 мая 2016 г. № 644 "Об утверждении Порядка предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года"
Спросить
Могут быть и иные нюансы. Но при несогласии с письменным ответом, имеете право обжаловать его в суде ТК РФ Статья 335. Длительный отпуск педагогических работников
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере высшего образования, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере общего образования.
(в ред. Федерального закона от 02.08.2019 N 292-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
СпроситьБольшинство случаев нахождения на больничном оплачиваются полностью, то есть за все дни, в размере среднего заработка работника с учётом его страхового стажа.
Если страховой стаж менее пяти лет — выплачивается 60% среднего заработка.
Если страховой стаж от пяти до восьми лет — выплачивается 80% среднего заработка.
Если страховой стаж более восьми лет — выплачивается 100% среднего заработка.
Исключением является уход за заболевшим ребёнком. Здравствуйте. Вам положена полная оплата по больничному листу.
С уважением, Дарья Алексеевна. Работаю с 2002 года, в последнее организации 10 мес, как насчитывается больничный.
Большинство случаев нахождения на больничном оплачиваются полностью, то есть за все дни, в размере среднего заработка работника с учётом его страхового стажа.
Если страховой стаж менее пяти лет — выплачивается 60% среднего заработка.
Если страховой стаж от пяти до восьми лет — выплачивается 80% среднего заработка.
Если страховой стаж более восьми лет — выплачивается 100% среднего заработка.
Исключением является уход за заболевшим ребёнком.
Спросить
Здравствуйте. Вам положена полная оплата по больничному листу.
С уважением, Дарья Алексеевна.
СпроситьВ России установлены правила и порядок повышения квалификационных категорий для медицинских работников, включая медицинских сестер. В соответствии с этими правилами, возможность получения первой квалификационной категории минуя вторую зависит от индивидуальных условий и критериев.
Медицинская сестра, имеющая стаж работы более 20 лет, может претендовать на повышение квалификационной категории, если она выполняет свои обязанности на высоком уровне и имеет необходимые знания и навыки. Однако, в конечном итоге, решение о повышении квалификационной категории зависит от условий, которые установлены в ее медицинской организации. Можно ли медицинской сестре имеющей стаж работы более 20 лет получить первую квалификационную категорию минуя вторую?
В России установлены правила и порядок повышения квалификационных категорий для медицинских работников, включая медицинских сестер. В соответствии с этими правилами, возможность получения первой квалификационной категории минуя вторую зависит от индивидуальных условий и критериев.
Медицинская сестра, имеющая стаж работы более 20 лет, может претендовать на повышение квалификационной категории, если она выполняет свои обязанности на высоком уровне и имеет необходимые знания и навыки. Однако, в конечном итоге, решение о повышении квалификационной категории зависит от условий, которые установлены в ее медицинской организации.
СпроситьЛилия, потеря возможна только в размере зарплаты.
[b]Больше ничего данный переход не повлечет, так как даже трудовой стаж не прервется.[/b]
И обе должности не требуют специфического образования.
Основание закона:
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 N 541 н (ред. от 09.04.2018) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" (Зарегистрировано в Минюсте России 25.08.2010 N 18247) Конкретные условия материального обеспечения устанавливаются самой организацией где трудится работник. Ознакомитесь с положением об отплате труда. Прерваться могут какие-либо доплаты как медперсоналу, если такие были. Иных снижение заработной платы не будет, трудовой стаж также сохранится. Что теряет санитарка при переходе в уборщица.
Лилия, потеря возможна только в размере зарплаты.
Больше ничего данный переход не повлечет, так как даже трудовой стаж не прервется.
И обе должности не требуют специфического образования.
Основание закона:
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 N 541 н (ред. от 09.04.2018) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" (Зарегистрировано в Минюсте России 25.08.2010 N 18247)
Спросить
Конкретные условия материального обеспечения устанавливаются самой организацией где трудится работник. Ознакомитесь с положением об отплате труда.
Спросить
Прерваться могут какие-либо доплаты как медперсоналу, если такие были. Иных снижение заработной платы не будет, трудовой стаж также сохранится.
СпроситьЕсли вам нужна платная консультация или составление документа, выберите юриста на платной основе (ст.779 ГК РФ) к нему обратитесь, получите грамотную консультацию или документ со ссылками на законы. Мы не работники сайта, зарплату нам никто не платит. Здравствуйте. Можно представить должностные инструкции, свидетельские показания и т.д. Какие еще документы нужно представить в суде, чтобы доказать льготный стаж по списку № 2, если в трудовой написано "Мастер строительных и монтажных работ" а в организации везде писали "мастер участка" 1997-2002 год. На этом основании ПФР и отказал в льготном стаже за этот срок.
Если вам нужна платная консультация или составление документа, выберите юриста на платной основе (ст.779 ГК РФ) к нему обратитесь, получите грамотную консультацию или документ со ссылками на законы. Мы не работники сайта, зарплату нам никто не платит.
Спросить
Здравствуйте. Можно представить должностные инструкции, свидетельские показания и т.д.
СпроситьДобрый день. Можете обратиться в вышестоящую организацию. Для корректного ответа нужно изучить данное Положение, вместе с тем, вопрос о награждении грамотной находится в исключительной компетенции работодателя, ему решать. Вы так рассуждаете, что всем положены эти грамоты. Нет нареканий по работе, не означает что вы передовой и ценный работник. Трудовую инспекцию можете обратиться. Обращалась, ответили на усмотрение руководитела. Единственная запись в трудовой книжке. Стаж 28 лет и по сей день в одной организации. Не имею взысканий, с руководителем конфликт, поэтому он не награжлает меня почётной грамотой. А по положению о почётной грамоте мне уже положена губернаторская на ветерана труда. Что делать и куда обращаться?
Для корректного ответа нужно изучить данное Положение, вместе с тем, вопрос о награждении грамотной находится в исключительной компетенции работодателя, ему решать.
СпроситьВы так рассуждаете, что всем положены эти грамоты. Нет нареканий по работе, не означает что вы передовой и ценный работник.
Спросить
Добрый день. Да. Организация рассчитывает и выплачивает пособие только за первые 3 дня больничного, выданного из-за болезни или бытовой травмы. Перечислить его нужно в ближайший день выплаты зарплаты. Остальные дни болезни оплачивает ФСС напрямую на основании сведений и документов от организации. Т. е. максимальный размер больничного за один день в 2022 году составляет 2 572 рубля 60 копеек. На него могут рассчитывать те работники, которые получают от 78 000 рублей в месяц, и их страховой стаж — больше 8 лет. Минимальный размер пособия в день — 456,66 руб. Его можно вычислить: МРОТ (3 890 руб.) умножить на 24 месяца и разделить 730 дней Суммы больничного из ФСС и от работодателя одинаковы. Размер выплат зависит от стажа и размера заработной платы. Юрист. Дорошенко Елена. А если 3 дня больничный, то в этом случае будет за счёт средств работодателя оплачиваться?
Когда за счёт средств работодателя выплачивается больше сумма выплаты будет?
Или больше выплачивает ФСС?
Добрый день. Да. Организация рассчитывает и выплачивает пособие только за первые 3 дня больничного, выданного из-за болезни или бытовой травмы. Перечислить его нужно в ближайший день выплаты зарплаты. Остальные дни болезни оплачивает ФСС напрямую на основании сведений и документов от организации. Т. е. максимальный размер больничного за один день в 2022 году составляет 2 572 рубля 60 копеек. На него могут рассчитывать те работники, которые получают от 78 000 рублей в месяц, и их страховой стаж — больше 8 лет. Минимальный размер пособия в день — 456,66 руб. Его можно вычислить: МРОТ (3 890 руб.) умножить на 24 месяца и разделить 730 дней Суммы больничного из ФСС и от работодателя одинаковы. Размер выплат зависит от стажа и размера заработной платы. Юрист. Дорошенко Елена.
СпроситьНеизвестно. Отпускной стаж - отсчитывается с даты приема на работу в организацию, в 12 месяцах - один отпуск. Но некоторые периоды - в такой стаж не засчитываются, смотрите ст. 121 ТК РФ. С учетом этого - можете подсчитать, есть ли компенсация и за сколько дней. Добрый день,
У каждого работника имеется личный рабочий год, который начался в его первый рабочий день.
В зависимости от времени истечения с этого дня количества месяцев вам начисляются дни отпуска. Увольняюсь с работы в январе 2023, выплатят ли мне деньги за неотгуленный отпуск 2023? Работала в компании 3 года.
Неизвестно. Отпускной стаж - отсчитывается с даты приема на работу в организацию, в 12 месяцах - один отпуск. Но некоторые периоды - в такой стаж не засчитываются, смотрите ст. 121 ТК РФ. С учетом этого - можете подсчитать, есть ли компенсация и за сколько дней.
Спросить
Добрый день,
У каждого работника имеется личный рабочий год, который начался в его первый рабочий день.
В зависимости от времени истечения с этого дня количества месяцев вам начисляются дни отпуска.
СпроситьВозможность зачёта в стаж работы по специальности работникам просвещения периодов работы в качестве пионервожатых сохраняется при наличии у этих лиц предшествующей педагогической деятельности до 01.10.1993 в учреждениях, организациях и должностях, входящих в Перечень от 17.12.1959 № 1397 (например, учителем школы, воспитателем детского сада). Удачи. Работала вожатой с 1992 по 1997 год. Войдет ли данный период в льготный пед стаж? Школа в сельской местности.
Возможность зачёта в стаж работы по специальности работникам просвещения периодов работы в качестве пионервожатых сохраняется при наличии у этих лиц предшествующей педагогической деятельности до 01.10.1993 в учреждениях, организациях и должностях, входящих в Перечень от 17.12.1959 № 1397 (например, учителем школы, воспитателем детского сада). Удачи.
Спросить1) В личном кабинете ПФР посмотрите сведения об этому работодателе в отношении вас
2)Затребуйте в ПФР расчет вашей пенсии с указанием во включении или исключении периодов работы.
3)Затребуйте в организации или архиве сведения о работе в этой организации
4) Подайте иск в суд и включите этот период в судебном порядке. Работал с 202
00 г. до 2012 г. на севере ЯНАО в военнезированной пожарной охране. С 2012 года как работник пожарной охраны по настоящее время 2022 г. В отделе кадров говорят что у вас только 10 лет северного стажа, для выхода на пенсию нужно 15 лет. Военной пенсии не заработал. Вопрос а где же я работал с 2000 г? 12 лет и в общем стаже нет и 5 лет северных нет. Как быть подскажите пожалуйста юристы.
1) В личном кабинете ПФР посмотрите сведения об этому работодателе в отношении вас
2)Затребуйте в ПФР расчет вашей пенсии с указанием во включении или исключении периодов работы.
3)Затребуйте в организации или архиве сведения о работе в этой организации
4) Подайте иск в суд и включите этот период в судебном порядке.
СпроситьПодавать в суд, никак иначе. У меня сейчас по одному клиенту как раз аналогичное дело по Второму списку профессий рассматривается, думаю выиграем. Уже определенная практика сложилась. Конечно очень желательно в суд вызвать нескольких бывших работников организации как свидетелей, запросить архивные документы. Но главное доказательство - это записи в трудовой книжке. Дело вполне перспективное! Организация не подовала льготные коды для сварщиков, и получается 15 лет мимо льготного стажа, а в данный момент этих организаций уже нет. Что делать.
Подавать в суд, никак иначе. У меня сейчас по одному клиенту как раз аналогичное дело по Второму списку профессий рассматривается, думаю выиграем. Уже определенная практика сложилась. Конечно очень желательно в суд вызвать нескольких бывших работников организации как свидетелей, запросить архивные документы. Но главное доказательство - это записи в трудовой книжке. Дело вполне перспективное!
СпроситьДосрочная страховая пенсия по старости устанавливается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене.
О подтверждении льготного стажа подробно описано здесь https://www.9111.ru/questions/7777777772055748/ Сколько надо лет стажа пом. машиниста Эл/воза для льготной пенсии.
Досрочная страховая пенсия по старости устанавливается мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене.
О подтверждении льготного стажа подробно описано здесь Подробнее ➤
СпроситьНеобходимо две ведомственных награды и не менее 15 лет стажа в одной организации. У вас со стажем вроде все хорошо, а с наградами вроде некомплект. Имею стаж работы в сфере образования 21 год и почетную грамоту министерства образования и науки республики Башкортостан. Имею ли право на звание "Ветеран труда"?
Необходимо две ведомственных награды и не менее 15 лет стажа в одной организации. У вас со стажем вроде все хорошо, а с наградами вроде некомплект.
СпроситьЕсли вам нужна платная консультация, со ссылками на закон, выберите юриста, и вам её подготовим на платной основе. Ст.779 ГК РФ. Посмотрите Постановление Правительства РФ от 21.02.2022 N 225
"Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" и
Приказ Минтруда России от 10.01.2017 N 10 н
"Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области воспитания".
Если нужна более подробная консультация, обращайтесь в чат. Работаю тьютором в детском саду с детьми овз, в группе компенсирующей направленности, по какому списку рассчитывается стаж работы? В каком документе можно найти различие между общим тьюторским сопровождением и педагогическим?
Если вам нужна платная консультация, со ссылками на закон, выберите юриста, и вам её подготовим на платной основе. Ст.779 ГК РФ.
Спросить
Посмотрите Постановление Правительства РФ от 21.02.2022 N 225
"Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций" и
Приказ Минтруда России от 10.01.2017 N 10 н
"Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области воспитания".
Если нужна более подробная консультация, обращайтесь в чат.
СпроситьПорядок
проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность
(утв. приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. N 276)
[quote]22. Аттестацию в целях подтверждения соответствия занимаемой должности не проходят следующие педагогические работники:
б) проработавшие в занимаемой должности менее двух лет в организации, в которой проводится аттестация;[/quote] Я приехала работать в другую школу педагогом-дефектологом, имею профильное образование и стаж 20 лет, хочу чтобы меня аттестовали на соответствие занимаемой должности через год работы. Но администрация мне отказывает, говорит можно только после 2-х лет работы в школе. Правомерен ли их отказ?
Порядок
проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность
(утв. приказом Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. N 276)
22. Аттестацию в целях подтверждения соответствия занимаемой должности не проходят следующие педагогические работники:Спроситьб) проработавшие в занимаемой должности менее двух лет в организации, в которой проводится аттестация;
Данный вопрос регулируется трудовым, коллективным договором, тарифными ставками организации (локальный нормативный акт). Мама работает на полставки в школе. Доплата за стаж и награды осуществляется на 50%, законно ли это? И премии тоже в 50% будут осуществляться?
Данный вопрос регулируется трудовым, коллективным договором, тарифными ставками организации (локальный нормативный акт).
Спросить
