Беременность и декретные выплаты / Законы и прочие темы - 3882 советов адвокатов и юристов

Пособие по беременности иродам мужчине не оплачивается. Если женчина на момент наступления права на отпуск не работает, и уволена по собственному желанию, то пособие это она не получит. Могу еще посоветовать обратиться к работодаелю с просьбой восстановить в трудовых правах или подать иск о признании увольнения незаконным. Как лучше поступить женщине, которая до ухода в декретный отпуск (за месяц) вынуждена была уволиться с работы по собственному желанию, чтобы не потерять возможность получить в полном объеме после родовые выплаты. Ей рекомендуют встать на биржу труда знакомые, но это, на мой взгляд, не верно. Как лучше поступить? Некоторые советуют оформит эти выплаты на работе у мужа, мы в сомнении, посоветуйте как лучше поступить?

Добрый день!

На выплаты по больничному по беременности и родам, а также на пособие по уходу за ребенком обращать взыскание по общему правилу нельзя (только при взыскании алиментов и возмещении вреда здоровья). Поэтому в конкурсную массу они не войдут. Финансовый управляющий должен будет эти деньги снимать с Вашего счета и передавать Вам. Здравствуйте. Ваш вопрос можно решить положительно. Могу помочь Вам. Если желаете получить квалифицированную помощь напишите мне на почту которая указана внизу данного ответа Могут ли декретные выплаты войти в конкурсную массу?

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.12.2022 N 2330

"О порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка" вы вправе претендовать на:

- пособие по беременности и родам;

- единовременное пособие при рождении ребенка;

- ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 17 лет.

Удачи. Сходите в МФЦ вам инспектор перечислит и вы офрмите согласно ваших финансовых возможностей и обязательных начислений. А вот когда родите там и законы изменятся в суммах и в назначениях. Беременна. Работаю. Не замужем. Квартира 21 кв в ипотеке. В декрет ухожу в декабре, рожать в феврале 2024 гг. На какие пособия я могу претендовать?

Да, пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, выплаченные официально трудоустроенным гражданам, входят в доход. При этом сумма выплаты по беременности и родам учитывается пропорционально периоду соответствующего отпуска, который вошел в расчетный период. Да являются доходом семьи, в том числе совершенные в связи с ранней постановкой на учет по беременности, декретные выплаты, помощь при рождении ребенка.

При этом в целях исчисления среднедушевого дохода данная выплата засчитывается только за тот месяц (или месяцы), когда она была выплачена. Для расчета единого пособия будет ли учитываться в доход пособие по беременности и родам?

Если это пособие по беременности и родам, то могут 50 % удержать. Здравствуйте, положениями, закрепленными в статье 101 Федерального закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» установлены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание

1. Взыскание не может быть обращено на следующие виды доходов:

в) денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка Здравствуйте. Нет, не могут.

С уважением, Дарья Алексеевна Нет, судебные приставы не могут списать декретные выплаты с карты. Декретные выплаты являются защищенными законом и не могут быть использованы для погашения долгов или других обязательств. Однако, если на карте есть другие средства, которые не защищены законом, то судебные приставы могут списать их для погашения задолженности. Могут ли списать судебные приставы декретные выплаты с карты?

Для получения декретных выплат необходимо иметь стаж работы не менее 6 месяцев в течение последних 2 лет перед началом отпуска по беременности и родам. Если вы не работали в течение последних 3 лет, то, скорее всего, вы не имеете права на получение декретных выплат. Однако, для получения точной информации вам следует обратиться в социальную защиту населения в вашем регионе. По общему правилу, пособие по беременности и родам выплачивается женщине в размере 100 процентов ее среднего заработка. Но если общий стаж работы женщины менее шести месяцев, то пособие не может превышать за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда.

Удачи. Стаж всего месяц, выплатят ли декретные если последние 3 года не работала вообще

Если вы работали всего один месяц, то вероятнее всего вы не имеете права на получение пособия по беременности и родам, так как для этого необходимо иметь определенный стаж работы. Однако, если вы являетесь безработной и не работали последние 2-3 года, то вы можете обратиться за социальной поддержкой в соответствующие организации. Конкретные условия и требования для получения социальной помощи могут отличаться в зависимости от региона и страны проживания. Выплатят ли пособие по беременности и родам если работаю всего месяц, и последние 2-3 года не работала.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Да, с них также удерживают 50 % если есть исполнительное производство.

НО, именно с пособия по беременности и родам.

Если выплаты уже пойдут на ребенка, то с них не будут удерживать. Здравствуйте, Ирина. Удержания из сумм единовременных пособий при рождении ребенка и пособий по уходу за ребенком по исполнительным документам не производятся. Направьте запрет взыскания средств с этой социальной выпланты - укажите, что это не ваш доход/заработок, а выплата от государства; И положенны декретные, а у вас долг вычтут ли пятьдесят процентов-это ведь доход, спасибо.

Они рассчитываются из расчета доходов, за предыдущие 2 года работы.

Если в "Декрет" уходит в 2023 г., то берутся доходы за 2021,2022 гг.

Если доходов не было в этот период, то выплаты будут минимальные.

[u]С Уважением! [/u] Работает если официально по трудовому договору, официально, если военная - по контракту, то 100% все положено.

Если срок трудового договора истекает в период беременности, работодатель обязан продлить его до окончания беременности по заявлению женщины. Нужно будет предоставить медицинскую справку, которая подтверждает беременность.

Любая женщина имеет право на оплату декрета на общих условиях.

Ч. 1 ст. 79, ч. 2 ст. 261 ТК РФ Https://www.b-kontur.ru/enquiry/347?ysclid=liyytr5w17638542559

Очень удобный калькулятор Стаж работы шесть месяцев, рассчитать дикретные беременной женщине

В своем письме от 20.07.2021 № 03-10/03-4711 ФСС отмечает, что по действующим нормам, если сотрудница на момент наступления декретного отпуска работает у нескольких работодателей и в 2 предшествующих годах работала у них же, то пособие по беременности и родам ей назначается и выплачивается работодателями по всем местам работы.

В этом случае ей выдается несколько бумажных листков нетрудоспособности для каждого места работы.

Вместо этого можно сформировать один электронный больничный листок и его номер сотрудница сообщит по каждому месту работы.

Источник: https://buh.ru/news/uchet_nalogi/133318/ Имею ли я право получить выплату по беременности и родам с двух мест работы? С постоянной и по совместительству? Или только с одной?

Положены.

Методика расчета пособия по беременности и родам (БиР) работника-совместителя ничем не отличается от расчета пособия работника на основном месте. Для этого заработок за предыдущие два календарных года (в пределах установленного лимита) делят на 730 дней. Если в расчетный период попадает високосный год, то на 731 день, а если была замена лет, то может быть и 732 дня. Получившийся среднедневной заработок умножают на количество дней отпуска по БиР.

Удачи. Работаю учителем в школе на полную ставку, и на 0,5 ставки официально трудоустроена в сельском клубе, собираюсь в декрет, мне получается в клубе не положены декретные выплаты?

Декретные в конкурсную массу не включаются. Федеральный закон от 26.10.2002 N 127-ФЗ

Статья 132. Имущество должника, не включаемое в конкурсную массу

выплата денежных средств по больничному листу по беременности и родам, является своего рода целевыми средствами, это также указано в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 25.12.2018 № 48 "О некоторых вопросах, связанных с особенностями формирования и распределения конкурсной массы в делах о банкротстве граждан". Добрый вечер!

Всё декретные выплаты Вам обязаны выдать фин. управляющий.

Ему передайте справку от адресата этих выплат о их назначении.

Для грамотного составления и документов и полной консультации лучше обратитесь к любому юристу данного сайта в личные сообщения. Ухожу в декрет в августе, прохожу процедуру банкротства (будет ли выплаты при уходе в декрет включены в конкурсную массу или все выплаты отдадутся)

Декретный отпуск ст 256 ТК РФ к сожалению, не входит в льготный стаж, входит только в общий стаж Декретный отпуск до 3-лет включается в льготный, если он начался до 06.10.1992 года, дальше включается только до 1,5 лет. Смотря что вы понимаете под названием "декретный отпуск". Если это период выплат по беременности и родам, то он учитывается в педстаж. Если это отпуск по уходу за ребенком, то он учитывается в педстаж только до 6.10.1992 года. Работаю учителем начальных классов. Общий стаж в августе будет 30 лет. До сих пор не могу оформить пенсию по выслуге лет. Можно ли включить декретный отпуск в льготный стаж и как это сделать? Трое детей, всего 5 лет находилась в декретном отпуске

Повлияют, так как эти дни не оплачиваются. При расчете декретных этот период "вылетит". Скажите, беременность 9 недель, хотела написать отпуск за свой счет до декрета 20 октября.

Работаю в компании с июня 21 года, будут ли мне выплаты по беременности и родам? И повлияет ли отпуск за свой счет на размер выплаты?

С наступлением 2023 года пособие по беременности и родам декретницам стал перечислять Социальный фонд. Сумму пособия фонд рассчитает на основании больничного листка с кодом «05». Схема расчета пособия прежняя, то есть исходя из заработка женщины за два календарных года до ухода в декретный отпуск. На перечисление самого пособия у фонда есть 10 рабочих дней, как только он получил данные для выплаты. Но срок может быть увеличен еще на 20 рабочих дней, если не поступили необходимые документы и сведения, запрошенные у другого ведомства.

Сообщите работникам центра и предоставьте справку, а остальное они объяснят. Стою на бирже труда месяц. И узнала что беременна, встала на учёт 22.05 2023 года. Сколько я могу стоять на бирже и будут ли какие дополнительные выплаты?

Если женщина находилась в декретном отпуске и забеременела еще раз до окончания этого отпуска, то она может оставаться на декретном отпуске после рождения второго ребенка. Для этого необходимо подать заявление об определении даты начала декретного отпуска на новый срок.

Выплаты в таком случае будут производиться на основании документов о государственных пособиях по беременности и родам. Более подробную информацию о выплатах можно получить на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации.

Хорошего Вам дня! Буду благодарна отзыву! Как перейти с декрета снова в декрет, и какие положены выплаты, если забеременела находясь в отпуске по уходу до 3-х лет?

Это невозможно. Во-первых, сотрудница не может находиться одновременно в отпусках по разным основаниям: за свой счет и декретный отпуск. А Кроме того, отпуск по беременности и родам полагается на основании больничного листа. А пособие по больничному за время отпуска за свой счет сотруднице не полагается. Нет. Нет, не положены Если женщина во время беременности находится в отпуске без содержания, то ей по закону положены выплаты декретных?

Здравствуйте

Их немного

Вымараете обратиться к любому юристу в личные сообщения

С уважением Пособие по беременности и родам выплатят, если вы работаете официально. Его размер зависит от вашего среднедневного заработка.

Чтобы оформить пособие:

Получите больничный у врача, который ведет беременность. Запланируйте визит примерно на тридцатой неделе беременности, вам оплатят 70 дней до родов (если ждете двоих детей или больше — 84).

Напишите в бухгалтерии заявление, форма свободная. Ваши коллеги рассчитают декретные выплаты и направят для проверки в ФСС.

На подсчеты и проверку у бухгалтерии есть 10 дней с момента, как вы написали заявление. Пособие придет с первой же зарплатой. Вставайте на учет в женскую консультацию до 12 недель Пособие Может какие Какие сейчас есть выплаты для беременных?

Ирина, подобные вопросы надо решать в территориальных органах соцзащиты, там вам подробно расскажут о всех выплатах, на которые вы имеете право.

[u]Какие выплаты можно получить на второго ребенка: [/u]

- Пособие беременным при ранней постановке на учет

- Пособие по беременности и родам

- Единовременное пособие при рождении ребенка

- Ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет

- Выплаты на 1 и 2 ребенка до 3 лет

- Пособие для семей с детьми до 17 лет

Полный список уточняйте в органах соцзащиты.

[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]

Делайте выводы. Я в декретном отпуске со вторым ребенком, скажите пожалуйста какие выплаты мне полагается?

Добрый день,

на сам факт выплаты декретных не повлияет, но повлияет на их размер,

так как пособия по беременности и родам рассчитывается, исходя из среднего дневного заработка, путем деления суммы начисленного заработка за период два календарных года на число календарных дней в этом периоде. Работаю сутки через трое на станции скорой помощи непрерывно 15 лет. Собираюсь рожать ребёнка и так как работа сутки на ногах, хочу взять перед декретом на полгода отпуск без содержания (беременность долгожданная, не хочу рисковать). Повлияет ли такой отпуск без содержания на выплату декретных?

Если есть полис омс, то поставить на учёт могут. Но все пособия платятся гражданам России. Скажите пожалуйста я гражданка Беларуси проживаю в России временно по регистрации, и официально работаю; могут ли меня поставить на учёт по беременности на 18 недели беременности! И когда я уйду в декретный отпуск мне будут платить детские и пособие; если я тут рожу в России в лен обл в г ломоносове

Согласно п 56 Приказа Министерства здравоохранения РФ от 1 сентября 2020 г. № 925 н при родах, наступивших в период от 22 до 30 недель беременности, медицинской организацией, где произошли роды, выдается (формируется) листок нетрудоспособности по беременности и родам сроком на 156 календарных дней.

Размер пособия по временной нетрудоспособности установлен ст 7

Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ:

1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, - 100 процентов среднего заработка;

2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, - 80 процентов среднего заработка;

3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, - 60 процентов среднего заработка. У меня была беременность 24 недели у меня начались преждевременные роды и мой ребенок умер но я ещё не в декрете мне положенные какие та выплаты

Пособие по беременности и родам устанавливается в размере стипендии — за полный месяц декрета. Пособие будет рассчитано пропорционально сроку больничного по беременности и родам. Например, при родах без осложнений он длится 140 дней.

Если будущая мама не получала стипендию во время обучения, то ей начислят декретные по базовым показателям стипендий.

Оформить пособие по беременности и родам можно в учебном заведении. Необходимо написать заявление и предоставить справку из медицинской организации. Какие выплаты предусмотрены студентки 17 летней которая беременна, обучается на коммерции на очной основе, стипендию не получает и какие выплаты можно оформить

Наталья, не предусмотрены выплаты декретного пособия для неработающих женщин ст. 6 Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 21.11.2022) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей". Таким женщинам полагается только разовая выплата при рождении ребенка. Пособие на ранней стадии беременности получать и в суде решать вопрос о признании стажировки как трудовые отношения. Моя дочь уволилась с работы и пока стажировалась на другой работе забеременела, в итоге ее не взяли где стажировалась, сейчас у нее срок 25 недель и она без работы может ли она получить где-нибудь декретные, заранее спасибо

Нет Лилия, здравствуйте!

Пособие по беременности и родам положено женщинам с официальным местом работы. У вас его нет. Соответственно вы не можете использовать отпуск по беременности и родам.

Но есть другие выплаты, которые можно:

единовременное пособие при рождении ребёнка

пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет

выплаты на первого и второго ребёнка до 3 лет семьям с низким среднедушевым доходом

пособие по беременности при постановке на учёт до 12 недель для женщин в трудной финансовой ситуации Работала с 2019 г. В сентябре 2022 г. уволилась по собственному желанию. И в октябре узнала, что беременна. Скажите пожалуйста положено ли получить декретные?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение