Бухгалтерские ошибки / Бухгалтерский учет - 168 советов адвокатов и юристов

Все вами перечисленные можно добавить уточненный иск или заявить ходатайство Извините, но Вы не поняли мой вопрос. Меня уже уволили. Еще до увольнения я подала иск об отмене дисципл. Взысканий и частичной невыплате зарплаты. Пока шли судебные разбирательства - меня уволили, и часть не выплаченной зарплаты оплатили, но снова с бухгалтерскими ошибками. Теперь получается что надо добавлять в иск отмену новых дисциплинарных взысканий, включая восстановление на работе, которые ранее не были заявлены (т.к. они только что появились), а также редактировать представленные мною расчеты с учетом того, что мне доплатили и просить об исправлении бухгалтерских ошибок в расчете зарплаты. Что сделать, чтобы судья удовлетворила иск? Восстановление на работе подать отдельным иском или подать уточненный иск с добавлением информации об увольнении?

Здравствуйте!

Если в результате некачественного оказания услуг по договору Ваша компания понесла расходы, их можно рассматривать как убытки и взыскивать в суде. если, в результате таких действий компании, Обществу нанесен ущерб, можете обратиться в суд Если вашей стороной подписан акт приема оказанных услуг, в суд обращаться бесполезно, т.к. по мнению судов, подписание акта об оказанных услугах свидетельствует о том, что услуги оказаны полностью и надлежащим образом; Скажите пожалуйста можно подать в суд на бухгалтерскую компанию с которой у нас договор за не своевременную сдачу отчетности в налоговую и допущенные ошибки в годовой декларации? Спасибо.

Да и нето нето полное право у вас удержать Из-за ошибки бухгалтера соцфонда, который не правильно ввел расчетный счет другого человека, мне два месяца подряд в октябре и ноябре перечисляли на карточку деньги по инвалидности другого человека. А потом в декабре, чтобы не пошло у них минусом они не перечислили мне деньги. Имеют ли они право так делать, если это их косяк?

Здравствуйте! да, может, в пределах срока давности 3 года. Здравствуйте. Может, если при проверке обнаружит бухгалтерскую ошибку и исправится. Может ли банк списывать деньги с карт комиссию за снятие наличных спустя 2 года?

Не обязаны, поскольку это не бухгалтерская (счетная) ошибка. Работаю в организации 2.5 года. Гражданский персонал войсковой части. В 2 из которых ухожу в ученический отпуск. Образовагие получаю второе среднепрофессиональное. Документ о первом образовании есть в личном деле. На протяжении двух лет меня отпускали в ученический отпуск и выплачивали отпускные. Сегодня меня поставили перед фактом, что я не имела права на оплату ученического отпуска и взыскивают с меня деньги за 2 года. Ошибка данная в начислениях не моя. И 2 года ни кто меня не предупреждал об этом. Обязана ли я выплачивать им эту сумму обратно? Или как поступить.

Имеете право не выплачивать, так как вашей вины в данном случае нет и не было бухгалтерской (счетной) ошибки. Объясните пожалуйста, я работаю соц педагогом в центре помощи детяи (ГСКУ, раньше было ГКОУ), пользовалась льготами на свет, отопление. С января организацию переименовали (ГСКУ-Образовательной сферы нет, но функции и обязанности остались) Коммунальные с января по июнь получила 16000 р, 6 июня нам сообщают, что мы не должны пользоваться льготами с января, об этом мы ничего не знали. Теперь требуют возврата денег за этот период. Имею ли я право не выплачивать эти деньги? Уведомление принесли 6 июня.

Вы не указали по какой статье возбуждено уголовное дело или не возбуждено. Очень мало информации. Можно сделать вывод, что речь идет о присвоении, т.е. о ст.160 ук рф. Наказание в зависимости от смягчающих обстоятельств. Ничего страшного в этом нет, незначительная бухгалтерская ошибка. Если были нарушения ведения табеля рабочего времени, были поставлены смены и оплачены в размере 10588 рублей. Деньги возвращены.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Удержать могут, но это незаконно. Бухгалтер самостоятельно несет ответственность за бухгалтерскую ошибку У меня такая проблема, в конце 2014 года мне дали аванс, и при выплате заработной платы его не учли. А сейчас, то есть в 2016 году за него вспомнили. (даже не вспомнили, а нашли и то нашел третий бухгалтер по счету) Так вот могут ли они с меня удержать нную сумму денег? За ранье спасибо!

Потому что их могло и не быть. Не определить, вариантов много, начиная с бухгалтерской ошибки и оканчивая увольнением с работы того, кто алименты должен. Почему не пришли алименты?

Это существенные ошибки Как оценит существенность ошибок и действий аудитра если: нет подписи директора на бух документах, если нет подписи главного бух, на бух документах?

Здравствуйте! Пишите в произвольной форме-согласно данным бухгалтерского учета состояние расчетов по налогу составляет столько,оплаты производятся своевременно,допущена ошибка бухгалтера при подсчете остатка по налогу на такой-то период,поэтому образовалась недоимка. При анализе карточки расчета с бюджетом установлено неполное перечисление налога на доходы физических лиц ифнс требует обьяснительную.

.1.Составить бухгалтерскую справку;

2.В течение 1 месяца с даты окончания налогового периода (до 1 февраля 2014 г.) отправить в налоговую уведомление о невозможности удержания НДФЛ по форме 2-НДФЛ (п. 2 приказа ФНС России от 17 ноября 2010 г. № ММВ-7-3/611);

3. В тот же срок сообщить работнику в письменной форме о неудержанной сумме НДФЛ;

4. Не предпринимать дальнейших действий по уплате и удержанию НДФЛ (поскольку задолженность передана в инспекцию);

5. Заплатить пени (с даты, когда НДФЛ должен быть уплачен до даты предоставления уведомления в налоговую инспекцию о невозможности удержать НДФЛ, а если исправления производятся следующим годом, то до окончания года, в котором ошибка была допущена).

Подробнее: http://www.glavbukh.ru/hl/69798-esli-po-rezultatam-uvolneniya-nedonachislen-i-ne-uderjan-ndfl#ixzz44J0CYsft Подоходный налог удержан учреждением у сотрудника за 2015 год не полностью, а он уволился, что делать?

Срок давности по взысканию три года. Могут взыскать, если была счетная (бухгалтерская) ошибка. В марте 2014 г. стал пенсионером мвд по инвалидности. Являюсь инвалидом 2 гр. на иждевении двое несовершеннолетних детей. Имею статус малоимущей семьи. На днях мне позвонили с бухгалтерии мвд и сообщили, что мне выплатили при увольнении лишие деньги за звание в размере 15500 р. также узнал, что на меня подали иск в суд о возмещении этой суммы. Вопрос: есть ли срок давности на взыскание? Обяжут ли меня о возмещении денег?

Обращайтесь к приставам за разъяснением Банку претензию напишите и приставам тоже. Банк без постановления приставов сам ничего не снимает. Пусть проверяют бухгалтерские проводки. В них ошибка. У меня сняли с зарплатной карты Сбербанка энную сумму в счет долга за квартиру. Деньги на их счет так и не поступили. (видимо перепутали, так и не смогли найти платеж). Куда обращаться, так как письмамисчастья заваливают а долг так и не списан, не смотря на то что деньги были сняты. Заранее спасибо.

Здравствуйте! Могут Да, могут взыскать , если только это была счетная (бухгалтерская) ошибка как неосновательное обогащение. Если счетная ошибка--могут , если нет--тогда нет.

Нужна знать причину переплаты. Мне переплатили пособие по уходу в размере 25000 т. р по ошибке бухгалт., если я уволюсь могут ли они подать на меня в суд о возврате этих денег, после увольнения.

Здравствуйте. Согласно ст. 277 ТК РФ руководитель организации несет полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб

В соответствии со ст. 243 ТК РФ, материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с главным бухгалтером.

Грубое нарушение правил ведения бухгалтерского учета и представления бухгалтерской отчетности, а равно порядка и сроков хранения учетных документов - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч до трех тысяч рублей (ст. 15.11. КоАП) Из компании уволился бухгалтер и генеральный директор, оставив после себя множество ошибок и неправильно оформленных документов. В ходе налоговой проверки было выявлено множество недочёты, и выставлены штрафы и пени. Могу ли я как учредитель что-то истебовать с них, или наказать или взыскать.

Это не счетная ошибка. Не в расчетах же бухгалтерских она произошла. скорее всего, это оплошность и невнимательность бухгалтера, а не счетная ошибка, но в любом случае - если дело дойдет до суда - суд будет оценивать Скажите пожалуйста, является ли счетной ошибкой то, что при начислении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, бухгалтер задвоила пособие, т.е. указала 2 ребенка, вместо 1 родившегося, имея ввиду, что это второй ребенок у сотрудницы.

Сказали, что пересчитают в следующем месяце. Насколько правомерно?

---это правомерно. если к вам коэффициент не применяется. если вы имеете в виду бухгалтерскую ошибку. то решать вам. С 15.06.15 работаю в отделе образования бухгалтером. В декабре выяснилось, что мне начисляли коэффициент по должности ошибочно. Сказали, что пересчитают в следующем месяце. Насколько правомерно?

Здравствуйте! Вы вправе не писать никакую расписку По ошибке бухгалтера 3 месяца я получала декретные от работы, хотя должна ужкюе была платить соцзащита. Теперь они от меня требуют расписку, чтоб я эти деньги вернула. Мол они подадут документы в соцзащита и те повторно мне оплаты и в я им верны сумму кот они мне платили из своего кармана. Что делать?

Здравствуйте!Оформите доначисление бухгалтерской справкой.Налог удержите с общей суммы начисленной зарплаты за месяц. В прошлом квартале неправильно посчитали отпускные, ошиблись с колличеством дней, не доначислили 200 рублей. Как теперь доначислить эти деньги, как с них посчитать налоги и как это всё провести по бухгалтерии?

Здравствуйте! Варианта 2 :

1) действительно может быть бухгалтерская ошибка, так как заработная плата устанавливается трудовым договором, коэффициентами применяемыми в данной местности, и т.д.;

2) ошибки нет и это обман со стороны работодателя,в таком случае ему прямая дорога в инспекцию по труду и прокуратуру. Валерия, Ваш молодой человек, может обратиться с заявлением в инспекцию по труду, а также в прокуратуру, ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ". Мой молодой человек официально трудоустроен на государственном предприятии. Официально ему платят 25 тысяч. Он получал эти деньги и ответственно выполнял свою работу. Вчера обратился в бухгалтерию, чтобы по его просьбе выдали расчетку. По расчёте оказалось, что ему выдано 77000 тыс. руб Он ужахнулся. Платят в три раза меньше, чем положенно. Выбежала бухгалтер. Начала отбирать расчетку. Говорит: Это не ваша расчёта! Ваши отдадут в понедельник. Как быть в такой ситуации?

Не сюда вопрос, на бухгалтерский форум надо. Наше предприятие работает по УСН 6%. Сейчас обнаружили ошибку по сч.60 за 2012 год. По нашим данным мы им должны денежные средства, а по факту задолженности нет. Если мы сейчас исправим эту ошибку и перенесем эту сумму на сч.91, нужно ли будет учитывать эту сумму дохода при исчислении единого налога? Заранее спасибо.

Если истребуют, то должны по бухгалтерской ошибке. При увольнении и исключения из списков войсковой части 31.12.2011 года мне выплатили расчёт, а потом ещё выплатили в январе 2012 года. 2.11.2015 года я узнал что мне выплатили за январь зарплату по ошибке. Должен ли я вернуть деньги.

Ольга Викторовна,а Вы правильно норму закона поняли? В данном случае имела место счетная (бухгалтерская) ошибка. И в этом случае статья 1109 ГК РФ как раз и применяется. Так что коллега О.П. Шевченко права и грамотно Вам ответила. С уважением, юрист М.В, Вантеева Работник бухгалтерии ошибочно перечислила деньги уволившемуся сотруднику. Обязан ли этот сотрудник вернуть деньги?

Ваш юрист, Шевченко О.П. ответила, что обязан, т.к. это считается неосновательным обогащением, но как быть со ст. 1109 ГК РФ:

Статья 1109. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:

3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;

Да есть такое право по бухгалтерской ошибке. Имеет ли право работодатель требовать возврат денежных средств начисленных по их ошибке? За 33 месяца?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение