Отпуск заочникам / Трудовое право - 156 советов адвокатов и юристов
Да, это нарушение.
Жалобу в ГИТ Роструда. Да, это действительно так. Согласно статье 173 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан предоставить сотруднику, который совмещает работу с обучением в образовательном учреждении высшего профессионального образования, учебный оплачиваемый отпуск. Продолжительность такого отпуска зависит от курса обучения и целей отпуска. Если это образование второе высшее, то не нарушает Студентам заочной формы работодатель обязан оплатить отпуск в размере среднего заработка, а также заплатить за проезд до вуза или колледжа и обратно один раз в учебном году. Если работник получает высшее образование, ему нужно возместить проезд полностью, а когда речь идёт о среднем профессиональном — половину.
Аспирантам-заочникам сохраняют средний заработок на 30 дней отсутствия. Если при трудоустройстве на удаленную вакансию в банк работодатель отказывает в предоставлении оплачиваемого учебного отпуска студенту заочнику бакалавра, то это значит он нарушает ТК РФ?
Да, это действительно так. Согласно статье 173 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан предоставить сотруднику, который совмещает работу с обучением в образовательном учреждении высшего профессионального образования, учебный оплачиваемый отпуск. Продолжительность такого отпуска зависит от курса обучения и целей отпуска.
Спросить
Студентам заочной формы работодатель обязан оплатить отпуск в размере среднего заработка, а также заплатить за проезд до вуза или колледжа и обратно один раз в учебном году. Если работник получает высшее образование, ему нужно возместить проезд полностью, а когда речь идёт о среднем профессиональном — половину.
Аспирантам-заочникам сохраняют средний заработок на 30 дней отсутствия.
СпроситьВы жалобу в ГИТ и прокуратуру пишите.
С уважением. Закон на вашей стороне. Студенты-заочники, которые впервые получают высшее образование, вправе взять учебный отпуск с сохранением зарплаты. Отказать в этом работодатель не может, даже если запрет есть в трудовом договоре или локальном нормативном акте.
Смело обращайтесь для начала в ГИТ и прокуратуру! Работодатель отказывается предоставлять ученический отпуск с положенного числа. Заявление было написано 24.04.24 г. , а сессия начинается с 02.05.2024 года. На какие законы ссылаться и что делать?
Закон на вашей стороне. Студенты-заочники, которые впервые получают высшее образование, вправе взять учебный отпуск с сохранением зарплаты. Отказать в этом работодатель не может, даже если запрет есть в трудовом договоре или локальном нормативном акте.
Смело обращайтесь для начала в ГИТ и прокуратуру!
СпроситьНе будет двух выплат за один и тот же период. Поэтому пишите заявление о перенесении очередного отпуска. Я учусь заочно и работаю, летом будет сессия и при этом отпуск на работе. Могу ли я получить учебный отпуск за сессию? Мне должны выплатить за два отпуска или добавить дни к основному отпуску или вообще, раз сессия на обычный отпуск то ничего сверху обычных отпускных не начислят?
Не будет двух выплат за один и тот же период. Поэтому пишите заявление о перенесении очередного отпуска.
СпроситьДобрый день. Ст 173 ТК РФ Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы предоставляют отпуск. Все указано в этой статье. Вуз выдаёт требование работодателю и работодатель на основании него предоставляет отпуск. Это действует только для заочников и вечерников. Очники подразумевают основный вид деятельности это учёба на очном отделении. Обязанности нет, по согласованию Планируется получать второе второе высшее образование. Обязан ли по закону работодатель предоставлять отпуск за свой счет работнику на время сдачи сессии и какими нормами права данное регламентируется, что должен предьявить работодателю работник?
Добрый день. Ст 173 ТК РФ Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно на обучение по имеющим государственную аккредитацию программам бакалавриата, программам специалитета или программам магистратуры по заочной и очно-заочной формам обучения и успешно осваивающим эти программы предоставляют отпуск. Все указано в этой статье. Вуз выдаёт требование работодателю и работодатель на основании него предоставляет отпуск. Это действует только для заочников и вечерников. Очники подразумевают основный вид деятельности это учёба на очном отделении.
Спросить
Неправомерно. Можете жалобы в ГИТ и прокуратуру написать.
С уважением. Неправомерно. Жалуйтесь в трудовую инспекцию. В данный момент обучаюсь в магистратуре на заочной форме. По закону мне положен учебный отпуск, но работодатель поставил ежегодный отпуск. Хотя я за 2 недели предоставила справку вызов! И получается пол отпуска у меня уже "отгулено". Правомерно ли это?
Здравствуйте уважаемая Алла!
В данном конкретном случае, к сожалению студенты очного отделения права на оплату проезда не имеют. Половину стоимости билетов вам придется возместить тем, кто получает образование в колледже или другом среднем специальном учебном заведении (ч. 3 ст. 174 ТК РФ). И только заочникам нужно оплатить полную стоимость проезда к месту обучения (ч. 3 ст. 173, ч. 1 ст. 173.1 ТК РФ).
Всего наилучшего вам! У меня в этом году льготный отпуск с 17 июля. Дочь студент очного отделения закончит к этому времени учебу. Положена ли оплата проезда для дочери.
Здравствуйте уважаемая Алла!
В данном конкретном случае, к сожалению студенты очного отделения права на оплату проезда не имеют. Половину стоимости билетов вам придется возместить тем, кто получает образование в колледже или другом среднем специальном учебном заведении (ч. 3 ст. 174 ТК РФ). И только заочникам нужно оплатить полную стоимость проезда к месту обучения (ч. 3 ст. 173, ч. 1 ст. 173.1 ТК РФ).
Всего наилучшего вам!
Спросить
Странно. Все те года, 1 и 2 курс оплачивал работодатель проезд дочери, один раз мне, один раз мужу на работе. Данные ст. 174 и 173 трактуют о студентах работниках, т,е те кто учится и работает. Тогда другой вопрос, оплата детям иждивенцам и студентам. Положена ли льготная оплата проезда.
СпроситьСергей, можете, если есть заключение бюро МСЭ, что ваш отец нуждается в постоянном постороннем уходе. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ Сергей, здравствуйте. А вы не рассматривали вариант академический отпуск?
Вы можете конечно попросить ещё раз чтобы вам предоставили возможность пройти сессию в дистанционном формате, тогда ссылаетесь на тот же федеральный закон об образовании. С уважением Дарья Алексеевна Я студент заочник, на прошлой сессии не мог присутствовать лично по состоянию здоровью. Написал заявление в декант с просьбой разрешить мне сдать сессию дистанционно (сослался на ст. 34 п. 2 ФЗ "Об образовании"). Разрешили. Теперь моего отца частично парализовало и ему требуется посторонний уход т.е. мой. Могу ли просить предоставить мне возможность данную сессию пройти дистанционно и на какие нормы права могу ссылаться?
Сергей, можете, если есть заключение бюро МСЭ, что ваш отец нуждается в постоянном постороннем уходе. Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ
Спросить
Сергей, здравствуйте. А вы не рассматривали вариант академический отпуск?
Вы можете конечно попросить ещё раз чтобы вам предоставили возможность пройти сессию в дистанционном формате, тогда ссылаетесь на тот же федеральный закон об образовании. С уважением Дарья Алексеевна
СпроситьЗдравствуйте! Скорее всего подразумевается, что студент ОЧНОЙ формы обучения считается занятым и не работает. Только отпуск за свой счет у работодателя просить или увольняться. Справки-вызовы, действительно предоставляются студентам заочникам, потому как многие из них работают и этот документ является основанием для ухода в учебный отпуск. На каком основании колледж отказывает дать справку-вызов студенту очного отделения?
Здравствуйте! Скорее всего подразумевается, что студент ОЧНОЙ формы обучения считается занятым и не работает. Только отпуск за свой счет у работодателя просить или увольняться. Справки-вызовы, действительно предоставляются студентам заочникам, потому как многие из них работают и этот документ является основанием для ухода в учебный отпуск.
СпроситьЗдравствуйте Ольга
На самом деле трудовое законодательство предусматривает учебный отпуск, при наличия вызова на сессию (справка) на рабочем месте вы в учебном отпуске, усвоение учебного материала это ваше личное дело. Сомневаюсь, что преподаватели учебного заведения сообщают на работу студентов заочников, о том, что студенты прогуливают или плохо учатся. Прогуляла в учебном отпуске несколько дней. Является ли отсутствие на учебе прогулом на работе при условии, что институт дал справку-подтверждение на сессии?
Здравствуйте Ольга
На самом деле трудовое законодательство предусматривает учебный отпуск, при наличия вызова на сессию (справка) на рабочем месте вы в учебном отпуске, усвоение учебного материала это ваше личное дело. Сомневаюсь, что преподаватели учебного заведения сообщают на работу студентов заочников, о том, что студенты прогуливают или плохо учатся.
СпроситьЕсли их мобилизуют - образование им уже не понадобится. На период службы по мобилизации - минимум предоставят академический отпуск, оплаты в таком случае - дополнительной не будет. Что будет с заочниками если их мобилизируют их отчислят или переведут в академический отпуск?
Высшее образование не дешевое сейчас.
На период службы по мобилизации - минимум предоставят академический отпуск, оплаты в таком случае - дополнительной не будет.
СпроситьНе совсем понятно о такой учёбе, работе и распоряжении говориться в вопросе.
Если Вы заочник и при этом работодатель предоставил учебный отпуск, то вызов на работу будет не правомерным. Можно ли идти на учебу с 8.00-16.00 час. потом выходить на работу в ночь через 8 часов в этот же день. По распоряжению.
Не совсем понятно о такой учёбе, работе и распоряжении говориться в вопросе.
Если Вы заочник и при этом работодатель предоставил учебный отпуск, то вызов на работу будет не правомерным.
СпроситьВзять в учебном заведении справку-вызов и представить работодателю. Обязан отпустить и оплатить по среднему тарифу. Я, учусь заочно, собираюсь проходить производственную практику в МВД, работаю в сельском хозяйстве водителем. Вопрос: как от просится с работы на производственную практику на 1 месяц?
Взять в учебном заведении справку-вызов и представить работодателю. Обязан отпустить и оплатить по среднему тарифу.
СпроситьЗаочники молодыми специалистами не являются, только очники. 1.яаляюсь лия молодым специалистом. Заочно закончила колледж, педагог. На момент окончания 32 года. В течении 3 месяцев устроилась на работу по договору на 1 год, педагог в декретном отпуске. СЕЙЧАС ОСВОБОДИЛОСЬ МЕСТО, УВОЛИЛСЯ ПЕДАГОГ. Могу ли я претендовать на постоянное место работы. Договор заканчивается 1 сентября.
Вообще-то, согласно закона "об образовании" вам обязаны предоставить ученический отпуск на время прохождения практики, если вы предоставите на работу "вызов" из деканата.
Есть и другой вариант, пройти практику по метсу жительства или работы. Для этого вам надо заручиться гарантийным письмом от организации, где планируете пройти практику и обратиться в деканат, от них получите направление на выбранную вами организацию. В университете на заочном отделении у меня намечается практика, в университете говорят что есть 2 организации с кем у них заключён договор для прохождения практики, но вся проблема в том что я живу и работаю в другом городе и на практику с работы не отпускают (это ведь не сессия которую можно оформить) как должно быть в таких случаях не подскажите?
Вообще-то, согласно закона "об образовании" вам обязаны предоставить ученический отпуск на время прохождения практики, если вы предоставите на работу "вызов" из деканата.
Есть и другой вариант, пройти практику по метсу жительства или работы. Для этого вам надо заручиться гарантийным письмом от организации, где планируете пройти практику и обратиться в деканат, от них получите направление на выбранную вами организацию.
СпроситьНет, это не законно, обязаны предоставлять оплачиваемый учебный отпуск. Мой муж собирается поступить в университет на заочное отделение... руководство заявляет, что сессии оплачивать не будет-имеют ли они право не оплачивать сессии?
Нет. В описанном Варианте = все эти образования высшие, соответственно, обучение происходит не в первый раз, смотрите нормы ст. 177 ТК РФ. Если в 2001 г получено высшее экономическое образование 5 лет (специалист) .Тогда не было разделения на специалитет и бакалавриат. Если я сейчас пойду заочно учиться на бакалавриат на юриста а потом на специалитет на психолога, буду ли я каждый раз иметь право на оплачиваемый ученический отпуск и др привелегии для студентов заочников? (ведь это будут разные виды обучения)
Нет. В описанном Варианте = все эти образования высшие, соответственно, обучение происходит не в первый раз, смотрите нормы ст. 177 ТК РФ.
СпроситьЗдравствуйте!
Проезд к месту обучения и обратно оплачивают только заочникам один раз в учебном году. Если работник получает высшее образование, проезд возмещают в полной сумме, если среднее профессиональное - 50% (ст. ст. 173, 174 ТК РФ). Скажите пожалуйста, если ушёл в учебный отпуск, а учусь в другом городе. Попросил возместить оплату за проезд до образовательного учреждения и обратно. Справку вызов на сессию предоставил. Могут отказать в выплате возмещения или нет.
Здравствуйте!
Проезд к месту обучения и обратно оплачивают только заочникам один раз в учебном году. Если работник получает высшее образование, проезд возмещают в полной сумме, если среднее профессиональное - 50% (ст. ст. 173, 174 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте) Да, положен. Я поступаю на среднее профессиональное образование заочно, и мне положен оплачиваемый учебный отпуск, так как впервые получаю это образование. Но в дальнейшем после обучения в колледже, я планирую поступать в университет на высшее заочное образование впервые. Положен ли мне оплачиваемый учебный отпуск во второй раз? Или из-за того что мне оплачивали Учебный отпуск в колледжЕ, то в институте уже не оплатят учебный отпуск?
Найдите сайт интересующего Вас Вуза системы ФСИН и прочитайте правила приема. Для заочников не должно существовать ограничей по возрасту, для очников они существуют, по крайней мере в военных ВУЗах. На сайте посмотрите информацию. Позвоните в ректорат, может переводом получиться оформить. Работаю во ФСИН, являюсь студентом гражданского университета, контракт, заочка. Уже несколько курсов на сессию в оплачиваемый отпуск. Могу ли я перевестись, либо прекратить учебу в гражданском университете и пойти учиться в учреждение высшего образования ФСИН? Будут ли мне предоставлять оплачиваемые отпуска на сессию? Если это важно, то в свой институт поступил до устройства во ФСИН.
Найдите сайт интересующего Вас Вуза системы ФСИН и прочитайте правила приема. Для заочников не должно существовать ограничей по возрасту, для очников они существуют, по крайней мере в военных ВУЗах. На сайте посмотрите информацию. Позвоните в ректорат, может переводом получиться оформить.
СпроситьДанный вопрос уточняйте в деканате вашего учебного заведения. Я учусь на 4 м курсе на заочной форме, отучилась одну сессию хочу взять академ отпуск по семейным обстоятельствам со второй сессии, при этом оплачено обучение за одну сессию, могут ли мне дать отпуск без полной оплаты обучения за вторую сессию.
Нет, если Вы не захотите. Какие-либо изменения работы учебного заведения - никак не влияют на права работодателя его студентов. Я учусь на заочном отделении. Началась сессия, мы отучились неделю, а затем институт закрыли на карантин и нас перевели на дистанционное обучение. В праве ли работодатель вызвать меня из учебного отпуска?
Нет, если Вы не захотите. Какие-либо изменения работы учебного заведения - никак не влияют на права работодателя его студентов.
СпроситьДобрый день, Алла! преддипломной для заочников? Дается ли ученический отпуск для прохождения практики.
Добрый день, Михаил! Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работникам для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов — четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов — один месяц. Я учусь на заочной форме обучения, вопрос состоит в том, на какой срок выдаётся справка вызов (с 4 января сессия - по 1 марта,1 марта по 1 апреля рабочая практика,1 апреля гос экзамены по 30 апреля, потом диплом)
Добрый день, Михаил! Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы: работникам для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов — четыре месяца, для сдачи итоговых государственных экзаменов — один месяц.
СпроситьПишет заявление с приложением справки из военкомата. Если не желаете отсрочку от армии, подавайте в деканат заявление об академическом отпуске в связи с призывом. Как офорить академ студенту заочнику всвязи с призывом в армию.
Если не желаете отсрочку от армии, подавайте в деканат заявление об академическом отпуске в связи с призывом.
СпроситьВходит. Смотрите по указанному вопросу мнение ВС РФ, например в указанном случае: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/71396716/ Значит учебные отпуска учителю, обучающемуся заочно, до октября 1993 года в стаж для выслуги входят, а оставшаяся их часть после 1993 года в выслугу не входит?
Входит. Смотрите по указанному вопросу мнение ВС РФ, например в указанном случае: Подробнее ➤
Спросить
