Права исполняющего обязанности директора / Юридические лица - 231 советов адвокатов и юристов
Нужно смотреть документы, - на каком основании Вы исполняли обязанности директора. Я директор АО с 2015 года, со мной не заключен договор и срок полномочий истек по уставу. На общем собрании не избирался. Мои действия? Имею я право исполнять обязанности ген директора?
Нужно смотреть документы, - на каком основании Вы исполняли обязанности директора.
Спросить
Кто имеет право подписывать приказы и трудовые договора после смены директора в связи с его смертью?
Доброе утро!
Оставшийся учредитель не имеет права подписывать документы, так как назначение исполняющего обязанности ген. директора должно происходить более чем 50 процентов голосов. Если у второго учредителя есть столько голосов (доля), то вопросов нет - можно.
В остальных случаях необходимо, чтобы родственники умершего участника начали процедуру вступления в права наследства.
Нотариус должен им выдать справку о начале процедуры и они смогут принимать полноценное участие в деятельности общества и вместе с Вами принимать решение!
ПОМНИТЕ - доля это имущество, в права наследства которого нужно вступить!
Но и ООО не может не функционировать.
После вступления в права наследства наследников необходимо зарегистрировать смену состава участников в ЕГРЮЛ. Один из двух учредителей-директор умер, но до смерти собрание учредителей назначили нового директора. В ИФНС переоформили ЕГРЮЛ. Может ли оставшийся учредителей, подписывать приказы и трудовые договора, если не прошло еще 6 месяцев?
Доброе утро!
Оставшийся учредитель не имеет права подписывать документы, так как назначение исполняющего обязанности ген. директора должно происходить более чем 50 процентов голосов. Если у второго учредителя есть столько голосов (доля), то вопросов нет - можно.
В остальных случаях необходимо, чтобы родственники умершего участника начали процедуру вступления в права наследства.
Нотариус должен им выдать справку о начале процедуры и они смогут принимать полноценное участие в деятельности общества и вместе с Вами принимать решение!
ПОМНИТЕ - доля это имущество, в права наследства которого нужно вступить!
Но и ООО не может не функционировать.
После вступления в права наследства наследников необходимо зарегистрировать смену состава участников в ЕГРЮЛ.
СпроситьКонечно работодатель обязан предоставить такую информацию. Поэтому если ваш директор не исполняет надлежащим образом свои обязанности, можете обратиться с заявлением в ГОРОНО. Уже октябрь, а учителя Подвязновской школы не ознакомлены со своей тарификацией. Сегодня попросила показать-дали таблицу, где ничего не видно-все смазано, сказав:"разбирайтесь сами с лупой! "Разве не обязан работодатель ознакомить учителя с его заработной платой под роспись?
Конечно работодатель обязан предоставить такую информацию. Поэтому если ваш директор не исполняет надлежащим образом свои обязанности, можете обратиться с заявлением в ГОРОНО.
СпроситьЗаведование кабинетом - это дополнительная работа, не обусловленная трудовым договором, поэтому нужно:
- Написать заявление на согласие выполнять функции по заведованию кабинетом (ст. 60.2 ТК РФ, пп.6 п. 2.3 приказа Министерства образования и науки РФ от 11 мая 2016 г. № 53);
- Подписать дополнительное соглашение к трудовому договору (если это не прописано в трудовом договоре, но это не отменяет подачу письменного согласия);
- Ознакомиться с приказом.
Если локальные акты учреждения для заведования кабинетом оформлены, учитель согласен. То работа по заведованию кабинетом подлежит оплате.
В противном случае учитель не обязан исполнять обязанности по заведованию кабинетом. Имеет ли право директор не оплачивать учителю за кабинет, объясняя это тем, что учитель не материально ответственное лицо.
Заведование кабинетом - это дополнительная работа, не обусловленная трудовым договором, поэтому нужно:
- Написать заявление на согласие выполнять функции по заведованию кабинетом (ст. 60.2 ТК РФ, пп.6 п. 2.3 приказа Министерства образования и науки РФ от 11 мая 2016 г. № 53);
- Подписать дополнительное соглашение к трудовому договору (если это не прописано в трудовом договоре, но это не отменяет подачу письменного согласия);
- Ознакомиться с приказом.
Если локальные акты учреждения для заведования кабинетом оформлены, учитель согласен. То работа по заведованию кабинетом подлежит оплате.
В противном случае учитель не обязан исполнять обязанности по заведованию кабинетом.
СпроситьНе совсем понятно кто из них является директором.
С уважением. Имеет ли право завуч школы возлагать свои обязанности на учителя если он сам исполняющий обязанности директора?
Имеет ли право учитель химии отказаться вести урок, если ребёнок не заплетает волосы по его просьбе?
Нет, не имеет такого права, учитель превышает свои должностные обязанности, напишите жалобу на имя директора либо в прокуратуру. Дети в школе не рабы и не обязаны исполнять требования, которые выходят за рамки разумного. Нет, не имеет. Учитель-это наемный работник, который должен исполнять свои тр. обязательства, согласно тр. договору. Т.е. обучать детей. Ученик - это ребенок, который пришел в школу для получения знаний и исполнения определенной дисциплины. В случае, если девочка не исполняет определенный распорядок, для этого необходимо поговорить с родителями, т.к. они являются опекунами. Здравствуйте! Конечно же не имеет права, можете обратиться с данной жалобой к директору школы, если вопрос не решится то можете смело писать жалобу в прокуратуру. Имеет ли право учитель химии отказаться вести урок, если ребёнок не заплетает волосы по его просьбе?
Нет, не имеет такого права, учитель превышает свои должностные обязанности, напишите жалобу на имя директора либо в прокуратуру. Дети в школе не рабы и не обязаны исполнять требования, которые выходят за рамки разумного.
Спросить
Нет, не имеет. Учитель-это наемный работник, который должен исполнять свои тр. обязательства, согласно тр. договору. Т.е. обучать детей. Ученик - это ребенок, который пришел в школу для получения знаний и исполнения определенной дисциплины. В случае, если девочка не исполняет определенный распорядок, для этого необходимо поговорить с родителями, т.к. они являются опекунами.
Спросить
Здравствуйте! Конечно же не имеет права, можете обратиться с данной жалобой к директору школы, если вопрос не решится то можете смело писать жалобу в прокуратуру.
СпроситьДобрый день.
Если гл. бух является единственным учредителем компании, то вполне достаточно приказа и прав учредителя данных ему Уставом. Если Уставом организации такого права учредителю не дано, тогда наличие доверенности обязательно. Директор ушел в отпуск. На это время его обязанности исполняет главный бухгалтер на основании приказа. Договоры тогда подписывает гл бух. на основании приказа? (в приказе прописано, что обязанности директора на период отпуска возложены на гл бухгалтера без каких либо расшифровок) либо сделать доверенность на право подписи? (гл.бух. является учредителем компании)
Добрый день.
Если гл. бух является единственным учредителем компании, то вполне достаточно приказа и прав учредителя данных ему Уставом. Если Уставом организации такого права учредителю не дано, тогда наличие доверенности обязательно.
СпроситьУчредитель школы обязан назначить исполняющего обязанности директора школы с правом подписания бухгалтерских и банковских документов. На это действительно потребуется какое-то время. Работаю в государственной общеобразовательной школе. У нас умер директор, и завуч сказала, что зарплата выплачиваться нам не будет пока не назначат нового руководителя и не оформят все сопутствующие документы. Законно ли это?
Учредитель школы обязан назначить исполняющего обязанности директора школы с правом подписания бухгалтерских и банковских документов. На это действительно потребуется какое-то время.
СпроситьС разрешения директора школы можете. Да, конечно. Таким образом вы защищаете свои трудовые права, собираете доказательства для возможно трудового спора, а также защищаете себя от посягательств на ваши трудовые права. Аргумент "это вторжение в личную жизнь" тут не работает - она исполняет свои должностные обязанности. Явлюсь сотрудником школы, имею ли я право вести видео съемку в кабинете директора если разговор касается меня? Могу ли я тех сотрудников снимать которые будут находится в кабинете для защиты своих интересов! Если да, подскажите статьи и нюансы!
Да, конечно. Таким образом вы защищаете свои трудовые права, собираете доказательства для возможно трудового спора, а также защищаете себя от посягательств на ваши трудовые права. Аргумент "это вторжение в личную жизнь" тут не работает - она исполняет свои должностные обязанности.
СпроситьПриказ ген. директора стоит выше. Исполнительный директор не может действовать вразрез с указаниями вышестоящего руководства. Поэтому вам надо исполнять распоряжения именно ген. директора. Могу смело сидеть дома, до нового распоряжения ген. директора и не реагировать на указания исполнительного директора.
Все правильно? Генеральный директор издал приказ, где по списку указано выходить работнику, работать удаленно или вообще сидеть дома.
Контроль над исполнением приказа возложен на исполнительного директора.!
Вопрос: может ли исполнительный директор вызвать работника, которому по приказу ген. дир. назначено сидеть дома или работать удаленно, на рабочее место?
Усный вызов или через вацап законен?
Возможно ли отказаться выходить, по требованию исполнительного директора, ссылаясь на приказ Генерального директора?
Здравствуйте. Директор может и с клоуном приходить. У него есть право ходить с кем угодно и где угодно, при соблюдении пропускного режима, техники безопасности и санэпидемиологического режима. Алик, директор сам решает, с кем ему ходить и куда, его работа именно в том и состоит, чтобы проверять, как сотрудники исполняют свои обязанности. Это не просто норм., это так и должно быть. К нам на работу приходит директор с юристом это норм, так типо мы не выполняем свой обязанности это норм?
Здравствуйте. Директор может и с клоуном приходить. У него есть право ходить с кем угодно и где угодно, при соблюдении пропускного режима, техники безопасности и санэпидемиологического режима.
Спросить
Алик, директор сам решает, с кем ему ходить и куда, его работа именно в том и состоит, чтобы проверять, как сотрудники исполняют свои обязанности. Это не просто норм., это так и должно быть.
СпроситьДобрый день. В данном случае, как исполняющий обязанности руководителя, 1 месяц.
"Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц" ст.280 ТК РФ. Добрый день!
Если конкретно где-то прописано, например, в трудовом договоре или должностной инструкции, что отработка месяц, то отрабатываете, если нет - по закону 14 дней. Ст. 80 ТК РФ. 2 недели, однако по согласованию с работодателем данный срок может быть сокращен. В учреждении уволился директор. И.о.директора был назначен заместитель директора. Заместитель директора хочет написать заявление на увольнение. Сколько он должен отработать (две недели или месяц) ?
Добрый день. В данном случае, как исполняющий обязанности руководителя, 1 месяц.
"Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц" ст.280 ТК РФ.
Спросить
Добрый день!
Если конкретно где-то прописано, например, в трудовом договоре или должностной инструкции, что отработка месяц, то отрабатываете, если нет - по закону 14 дней.
Спросить
Ст. 80 ТК РФ. 2 недели, однако по согласованию с работодателем данный срок может быть сокращен.
СпроситьДобрый день.
Необходимо понимать, для каких категорий работников введено данное требование. Не исполнять можете - будете отстранены от работы. Судя по всему, при приеме на работу руководство допустило оплошность и именно для тех должностей которые Вы занимаете прохождение ежедневных мед. осмотров закреплено на законодательном уровне. Добрый день, Александр! Приказ директора Вы не имеете право не исполнять, т.к. в противном случае на Вас наложат дисциплинарное взыскание на основании нормы статьи 192 ТК РФ. Скорее всего, он издал такой приказ, т.к. имеются случаи (факты) нахождения работников в нетрезвом состоянии.
Если Вы считаете, что Ваши права нарушены, можете написать исковое заявление в суд или жалобу в ГИТ. У нас на нефтебазе директор издал приказ об ежедневном медичинском осмотре в начале рабочего дня и в конце для всех работников кроме конторы. В ТД предусмотрены лишь ежегодные мед. осмотры. Имеем ли мы право не исполнять данный приказ и чем это нам грозит?
Добрый день.
Необходимо понимать, для каких категорий работников введено данное требование. Не исполнять можете - будете отстранены от работы. Судя по всему, при приеме на работу руководство допустило оплошность и именно для тех должностей которые Вы занимаете прохождение ежедневных мед. осмотров закреплено на законодательном уровне.
Спросить
Добрый день, Александр! Приказ директора Вы не имеете право не исполнять, т.к. в противном случае на Вас наложат дисциплинарное взыскание на основании нормы статьи 192 ТК РФ. Скорее всего, он издал такой приказ, т.к. имеются случаи (факты) нахождения работников в нетрезвом состоянии.
Если Вы считаете, что Ваши права нарушены, можете написать исковое заявление в суд или жалобу в ГИТ.
СпроситьНу это вряд-ли у него должно быть высшее образование, чтобы работать директором.
С уважением. Имеет право работать исполняющим обязанности директора школы человек без педагогического образования и со стажем 4 года.
Ну это вряд-ли у него должно быть высшее образование, чтобы работать директором.
С уважением.
СпроситьДиректор нарушает право ребенка на образование, а Вы ненадлежащим образом исполняете родительские права в сфере обязанности обеспечения обучения ребенка. Вас обоих к ответственности привлекут. Директора-прокуратура, а Вас КДН. Мой сын учится во втором классе, у него проблемы с поведением, родители против чтобы мы с ними учились, директор запретил нам с ними учится и сказал принести справку для индивидуального обучения, пока ее нет мы в школу не ходим, направили она на комиссию но она будет не раньше чем через 3 месяца диагнозов у нас никаких не поставлена.
Директор нарушает право ребенка на образование, а Вы ненадлежащим образом исполняете родительские права в сфере обязанности обеспечения обучения ребенка. Вас обоих к ответственности привлекут. Директора-прокуратура, а Вас КДН.
СпроситьНет, не имеет. Заболевший гражданин, имеющий листок нетрудоспособности, получает отпуск на время болезни.
Отзыв из такого отпуска не предусмотрен законом.
Работодатель же вправе нанять на время вашей болезни другого работника. Здравствуйте!
Нет, не может. При нахождении на больничном Вы являетесь нетрудоспособной, и не можете исполнять возложенные на Вас трудовые обязанности. Нет, не имеет. Во время болезни вы являетесь нетрудоспособной. Имеет ли права директор вызывать работника во время больничного со словами"Надо!"?
Нет, не имеет. Заболевший гражданин, имеющий листок нетрудоспособности, получает отпуск на время болезни.
Отзыв из такого отпуска не предусмотрен законом.
Работодатель же вправе нанять на время вашей болезни другого работника.
Спросить
Здравствуйте!
Нет, не может. При нахождении на больничном Вы являетесь нетрудоспособной, и не можете исполнять возложенные на Вас трудовые обязанности.
СпроситьОформление осуществляется призом директора школы, а не приказом завхоза. Так что ответ на Ваш вопрос - не может, так как у нее на это нет прав. Исключение будет, если она временно исполняет обязанности директора. Может ли завхоз школы оформить плотником школы своего мужа.
Оформление осуществляется призом директора школы, а не приказом завхоза. Так что ответ на Ваш вопрос - не может, так как у нее на это нет прав. Исключение будет, если она временно исполняет обязанности директора.
СпроситьПраво голоса имеет конечно. Этого права его никто не лишал. По ходатайству конкурсного управляющего исполнительный директор был назначен исполняющим обязанностей генерального директора.
В определение сроки его полномочия не указаны. Арбитражный суд определил закончить дело по банкротству. Определение суда будет, для ИФНС, основанием внести запись ЕГРЮЛ о прекращение его полномочий и возврата бывшего генерального директора? Согласно п.3 ст.69 Закона о банкротстве. Доля учредителя общества арестована. Он не может ею распоряжаться, продать, подарить и т.д.. Он имеет право голоса на собраниях общества?
По ходатайству конкурсного управляющего исполнительный директор был назначен исполняющим обязанностей генерального директора.
В определение сроки его полномочия не указаны. Арбитражный суд определил закончить дело по банкротству. Определение суда будет, для ИФНС, основанием внести запись ЕГРЮЛ о прекращение его полномочий и возврата бывшего генерального директора? Согласно п.3 ст.69 Закона о банкротстве.
Спросить[i]Здравствуйте, прокурор вправе принести протест на противоречащий закону правовой акт, который обязаны рассмотреть Вы как должностное лицо временно исполняющее обязанности директора.[/i] Имеет ли право прокуратура выставлять протесты исполняющему обязанности директора по локальным актам, утвержденным бывшим директором?
Здравствуйте, прокурор вправе принести протест на противоречащий закону правовой акт, который обязаны рассмотреть Вы как должностное лицо временно исполняющее обязанности директора.
СпроситьПодписание контракта на электронной площадке без указания ФИО директора - нарушение или возможность?
Смотрите Устав своего учреждения - там указывается, кто исполняет обязанности руководителя в отсутствие руководителя и приказа о назначении исполняющего обязанности. В контракте подписантом должно выступить лицо, занимающее указанную в Уставе должность. Нужно смотреть Ваши внутренние документы и положения, кто имеет право подписи? Человека, исполняющего обязанности руководителя нет. Сложилась такая ситуация, на момент проведения электронного аукциона у Заказчика еще был руководитель, в настоящее время когда нужно подписывать контракт на электронной площадке директора уже нет и пока еще никто не исполняет его обязанности, Проект контракта направлен на площадку без указания ФИО директора. Является ли это нарушением? И как заключать контракт если директора так и не назначат? Будет ли считаться заказчик уклонившимся от заключения контракта если мы его не подпишем? Как поступить в данной ситуации?
Смотрите Устав своего учреждения - там указывается, кто исполняет обязанности руководителя в отсутствие руководителя и приказа о назначении исполняющего обязанности. В контракте подписантом должно выступить лицо, занимающее указанную в Уставе должность.
Спросить
На время отсутствия директора приказом по предприятию назначается исполняющий обязанности директора, он имеет право подписи на подобных заявлениях. Скажите пожалуйста если директор в отпуске мне могут подписать заявление об уходе?
На время отсутствия директора приказом по предприятию назначается исполняющий обязанности директора, он имеет право подписи на подобных заявлениях.
СпроситьКонечно.
Исполняющий обязанности осуществляет те же самые функции, какие осуществляет директор! И конечно же И.О. следит за дисциплиной сотрудников. Может ли и.о.директора объявить сотруднику замечание или выговор, за нарушение трудовой дисциплины (отказ проводить прогулку с детьми на своей площадке)
Конечно.
Исполняющий обязанности осуществляет те же самые функции, какие осуществляет директор! И конечно же И.О. следит за дисциплиной сотрудников.
СпроситьВоспитатель не имеет право подписывать никакие документы от имени учреждения. Это обязанность директора, или исполняющего обязанности. От имени кого должен заключаться договор пожертвования с доу от имени заведующей или воспитателя? Я работаю воспитателем и заведующая заставляет заключать договора от своего имени. Законно ли это? Ведь и ответственность тогда за пожертвованное имущество лежит на мне.
Воспитатель не имеет право подписывать никакие документы от имени учреждения. Это обязанность директора, или исполняющего обязанности.
СпроситьЛицо, назначенное исполняющим обязанности директора - именно оно в период отсутствия директора выполняет его функции. Директор находится вотпуске, кто имеет право подписывать дипломы спо.
Лицо, назначенное исполняющим обязанности директора - именно оно в период отсутствия директора выполняет его функции.
СпроситьДобрый день!
Если в уставе организации, в приказе указано, что на время отсутствия генерального директора и.о. наделен такими полномочиями, то может. Также, на осуществление указанных действий у такого лица может быть доверенность. Отпуске. Исполняющий обязанности собирается перевести с одной должности на другую. Имеет ли он право переводить сотрудника в отсутствии гененрального директора?
Добрый день!
Если в уставе организации, в приказе указано, что на время отсутствия генерального директора и.о. наделен такими полномочиями, то может. Также, на осуществление указанных действий у такого лица может быть доверенность.
Спросить
